Coordonnateur ou coordonnatrice en communication

Coordonnateur ou coordonnatrice en communication

Innovitech recherche un.e coordonnateur.rice en communication pour son client MEDTEQ+, le Consortium pancanadien de recherche et d’innovation en technologies de la santé.

Propulsé par la collaboration, MEDTEQ+ accompagne les entreprises en technologies de la santé vers la commercialisation de leurs innovations, accélère la croissance économique et contribue à améliorer la santé de la population.

Sous la supervision de la Directrice des communications et des événements, le ou la titulaire du poste contribue activement à la mise en œuvre des activités de communication du consortium MEDTEQ+. Conformément aux objectifs établis, le coordonnateur ou la coordonnatrice en communication joue un rôle clé dans le déploiement des stratégies de communication et de positionnement de l’organisation.

En plus de la mise en œuvre des stratégies de communication, le titulaire du poste sera responsable de la gestion des plateformes Web et de médias sociaux et participera activement au rayonnement des membres de MEDTEQ+.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

• Participe activement à la mise en place du plan de communication incluant l’ensemble des activités de communications 360 (numériques, RP, événementielle, communication marketing) pour MEDTEQ+;
• Participe à la mise en place de stratégies de communication reliées aux divers programmes et à l’élaboration des outils de communication en fonction des différents canaux et mandats :
• Mise à jour et développement de contenu pour les sites Web;
• Rédige les infolettres aux membres;
• Animation et développement de contenu pour les médias sociaux;
• Vigie de l’actualité scientifique et médiatique propre aux domaines;
• Soutien aux campagnes marketing entourant les divers programmes et événements;
• Contribue au développement d'outils internes de communication;
• Collabore proactivement avec les membres des équipes de MEDTEQ+ et d’Innovitech dans l’exercice des mandats attribués;
• Participe à la réflexion afin de produire de nouveaux contenus pour les différentes plateformes numériques;
• Répond aux besoins de communication, en conformité avec les objectifs établis;
• Rédige : infolettres, médias sociaux, présentations corporatives, communiqués de presse, articles promotionnels;
• Veille au respect des échéances pour la réalisation des activités de communications sous sa charge;
• Veille au respect des normes graphiques établies pour les différentes entités;
• Analyse la performance des activités de communication et participe à alimenter les outils de performance de ceux-ci;
• S’assure d’une relation efficiente et cordiale avec les différents fournisseurs;

COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES REQUISES

• Expérience pertinente en communication et/ou marketing (minimum 2-5 ans dans un poste similaire);
• Baccalauréat en communication, relations publiques, marketing ou domaines connexes;
• Parfaitement bilingue (anglais et français), tant à l'écrit qu'à l'oral;
• Excellentes capacités rédactionnelles, dans les deux langues;
• Capacité d'analyse, de synthèse et gestion des priorités efficace;
• Excellente maîtrise de la suite Office (Word, PowerPoint, Excel, etc.);
• Connaissance ou intérêt pour le secteur des technologies médicales ou de la santé;
• Maîtrise des différentes plateformes de réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, Instagram) et des outils d’analyse;
• Bonne connaissance des plateformes d’infolettre, Cyberimpact, Mailchimp, et de WordPress est obligatoire;
• Grande autonomie et capacité d’adaptation et à évoluer dans des environnements complexes;
• Sens de l’organisation et esprit d’équipe;
• Habiletés politiques, capacité de maintenir des relations interpersonnelles durables et de qualité;
• Créativité, proactivité et rigueur;

Date d’entrée en fonction : dès que possible

Innovitech offre des conditions d’emploi des plus compétitives :

• Les vendredis sont des demi-journées du 1er vendredi du mois de juin au dernier vendredi du mois de septembre inclusivement;
• 3 semaines de vacances, et ce dès l’entrée en poste;
• Congé payé entre Noël et le lendemain du Jour de l’an;
• Banque de 10 jours maladie/journées personnelles;
• Programme d’assurances collectives, et ce dès l’entrée en fonction;
• Fonds de santé de 500$ pour le sport ou compléter son équipement de télétravail;
• Rabais de transport collectif, carte opus de 50%;
• Programme d’aide aux employés incluant la télémédecine;
• REER collectif et RPDB 2%;
• Plusieurs comités (social, santé et mieux-être, comité durable) pour créer un environnement de travail correspondant aux valeurs de l’entreprise et de ses employés;
• Horaires de travail flexibles;
• Pratique de télétravail : 2 jours en présentiel;
• Nos bureaux sont situés à proximité de la station de Métro Square-Victoria–OACI.

Si ce poste vous intéresse, veuillez transmettre votre curriculum vitae à :

Seules les candidatures retenues seront contactées.

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