Gestionnaire de projets

Description du poste

Ce mandat vous place au cœur de la transformation numérique d’une grande entreprise, en pilotant l’implantation de solutions d’observabilité à l’échelle organisationnelle. Votre rôle : assurer la cohérence, la performance et la visibilité des systèmes technologiques, tout en alignant les objectifs métiers et les besoins des équipes TI.

Vos responsabilités

• Piloter des projets d’observabilité d’envergure, impliquant plusieurs départements techniques.
• Définir les objectifs et livrables avec les parties prenantes, en tenant compte des besoins techniques et des usages métiers.
• Gérer la feuille de route, les priorités, les ressources et les délais pour assurer une exécution fluide.
• Suivre la performance à l’aide de KPI, tableaux de bord et mécanismes de reporting clairs.
• Implanter des pratiques agiles adaptées aux projets, tout en maintenant un cadre structuré.
• Favoriser la collaboration entre les équipes techniques, les utilisateurs finaux et les gestionnaires d'affaires.
• Assurer l’amélioration continue des solutions implantées, à partir des retours terrain et de l’analyse des résultats.
• Promouvoir la culture de l’observabilité par la formation, la communication et les bonnes pratiques.

Profil recherché

• Expérience confirmée (5-7 ans+) en gestion de projets TI complexes, idéalement en contexte d’observabilité, monitoring ou performance applicative.
• Solide maîtrise des méthodologies agiles (Scrum, Kanban…) et des outils comme Jira, Confluence, etc.
• Compétences éprouvées en gestion de la performance, gestion des risques, animation de comités et coordination multi-équipes.
• Excellent sens de l’organisation, rigueur et capacité à piloter plusieurs projets simultanément.
• Leadership naturel, orienté collaboration, résultats et amélioration continue.
• Excellente capacité à communiquer avec des publics variés (techniques et non-techniques).
• Esprit analytique, autonomie, et capacité à trouver rapidement des solutions aux enjeux rencontrés.