Marketing Project Manager, Social Media

Description du poste

Company Description

Nous sommes RCL - Reitmans Canada Limited. Nous faisons partie intégrante du paysage de la mode au Canada depuis 1926, et aujourd’hui, nous élevons nos marques emblématiques – Reitmans, RW&CO et PENN. Penningtons – plus que jamais.

Notre vision est d’habiliter les Canadiens à vivre avec confiance, et notre mission est de créer des collections au style et à la qualité sans compromis pour tous.

Avec près de 400 magasins à l’échelle nationale et des collections conçues ici même, au Canada, nous offrons une expérience client exceptionnelle. Qu’est-ce qui nous motive ? Une vision claire, un engagement sans faille envers nos clients, et la passion de nos milliers d’employés à travers le pays.

Job Description

The Opportunity

Prêt à transformer les tendances en contenu, et le contenu en communauté ?

RCL recherche un marketeur créatif, axé sur le social, pour se joindre à l’équipe Marketing de marque Reitmans. Passionné par la narration, la création de contenu et l’établissement de liens significatifs avec les publics en ligne, vous jouerez un rôle clé dans la façon dont la marque Reitmans se manifeste sur les médias sociaux.

Dans ce rôle, vous donnerez vie à des campagnes, des récits de produits et des moments saisonniers grâce à un contenu engageant sur les plateformes sociales. De l’identification des tendances émergentes à la création de contenu qui capte l’attention, jusqu’à l’analyse de la performance et la découverte de nouvelles opportunités, vous contribuerez à développer notre présence sociale, à approfondir l’engagement des clients et à faire en sorte que la marque Reitmans reste pertinente, inspirante et connectée à notre communauté.

What You'll Do

• Développer et exécuter des stratégies de médias sociaux alignées avec les objectifs de la marque, les priorités de campagne et les objectifs d’affaires.
• Assumer et gérer le calendrier de contenu social sur les plateformes, en assurant une narration et un engagement cohérents lors des moments clés de la marque et du volet commercial.
• Mener de bout en bout le processus de création de contenu, y compris le brief, la captation, le montage et la publication de contenu pensé pour le social.
• Créer du contenu photo et vidéo engageant pour Instagram, TikTok, Facebook, Pinterest et les plateformes émergentes.
• Surveiller les tendances sociales, les mises à jour des plateformes, le comportement des consommateurs et l’activité des concurrents afin d’identifier des opportunités d’innovation et de croissance.
• Suivre et analyser les indicateurs de performance, en fournissant des informations exploitables et des recommandations pour optimiser la performance du contenu et des campagnes.

Exigences

Qualifications

What You Bring

• 3 ans et plus d’expérience dans les médias sociaux, la création de contenu, le marketing numérique ou un domaine connexe.
• Une bonne compréhension d’Instagram, TikTok, Facebook, Pinterest et des plateformes sociales émergentes, ainsi qu’une expérience dans l’utilisation d’outils de gestion des médias sociaux et d’analytique.
• Des compétences solides en création de contenu et en montage vidéo, avec une maîtrise de CapCut, Canva, Adobe Premiere Pro et Adobe Creative Suite.
• De solides compétences en gestion de projet, organisation et communication, avec la capacité de gérer plusieurs priorités dans un environnement rapide.
• Capacité bilingue en anglais et en français, avec la capacité de créer du contenu convaincant et d’établir des liens avec les publics à travers le Canada.

Informations supplémentaires

What Sets Us Apart

• Ultimate Flexibility* : Profitez d’un environnement de travail hybride qui garantit le bon équilibre entre travail et vie personnelle.
• Well-Being First : Accédez à un programme complet d’avantages sociaux conçu pour prendre soin de vous.
• Flexible Time Off* : Congés payés, jours de maladie et temps de vacances pour vous ressourcer et passer du temps de qualité avec vos proches.
• Exclusive Discounts* : Profitez de 50 % de réduction sur les articles vendus au prix régulier de PENN. Penningtons, Reitmans et RW&CO.
• Referral Rewards* : Recommandez votre réseau professionnel et gagnez une prime pour nous aider à développer notre équipe talentueuse
• Growth opportunities* : Primes annuelles, avancement de carrière et remboursement des frais de scolarité pour vous aider à atteindre vos objectifs professionnels.

*Certaines conditions s’appliquent

Les avantages totaux correspondent à votre statut d’emploi, offrant différents avantages selon que vous êtes à temps plein, à temps partiel ou sous contrat.

Reitmans (Canada) Limited est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé envers un lieu de travail diversifié, inclusif et accessible où chacun a sa place. Si vous êtes contacté pour une opportunité d’emploi, veuillez nous indiquer tout accommodement requis tout au long du processus de recrutement. Tous les renseignements fournis seront conservés confidentiellement et utilisés uniquement pour soutenir l’expérience d’un candidat admissible.

L’utilisation de l’intelligence artificielle peut être utilisée à des fins de sélection des candidatures.

Nous remercions tous les candidats. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

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