Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal
- Type de poste : Permanent à temps plein
Description du poste
Quelle est l’opportunité ?
Nous avons une opportunité passionnante pour une personne motivée et axée sur les ventes, chargée du développement de relations futures pour les clients de RBC Capital Markets.
Que ferez-vous ?
- Exécuter des Futures et des Options en capacité d’agent.
- Cibler et intégrer de nouveaux clients dans les juridictions autorisées pour l’activité Futures et Options, à la fois pour l’exécution par voix et par DMA.
- Accroître les revenus avec les clients existants et nouveaux en Futures et Options.
- Établir de bons canaux de communication avec les ventes Futures et Options, le support des ventes DMA et les ventes et négociations Global Markets.
- Appuyer notre franchise mondiale.
- Travailler avec le crédit et la documentation afin de s’assurer que les risques sont minimisés pour la banque et les clients.
- Identifier de manière proactive les risques opérationnels / déficiences de contrôle dans l’activité, examiner et respecter les Politiques de l’Entreprise applicables à vos activités.
- Escalader rapidement les événements de perte de risque opérationnel, les déficiences de contrôle et les risques que vous identifiez à votre supérieur hiérarchique et aux fonctions pertinentes de gestion des risques et de contrôle. Ne pas le faire peut entraîner des mesures disciplinaires, jusqu’au congédiement inclusivement.
De quoi avez-vous besoin pour réussir ?
Indispensable
- Expérience du marché en exécution Futures et Options pendant 2 ans
- Être inscrit CIRO et MX pour Futures et Options
- Connaissance de la tarification et du trading des options.
- Connaissance des responsabilités et des rôles des fonctions bancaires qui soutiennent les activités, et capacité à coordonner et diriger ces éléments pour répondre aux exigences de l’entreprise.
- Capacité à mener des transactions grâce à la connaissance des produits et à la compréhension du comportement des clients.
- Connaissance approfondie de tous les produits courants en actions, matières premières et titres à revenu fixe
- Bilinguisme (anglais et français) requis, car vous servirez régulièrement nos clients et ferez des affaires avec les partenaires RBC et/ou les employés de RBC à travers le Canada ayant des besoins en anglais et en français.
Qu’est-ce que cela vous offre ?
Nous relevons le défi d’être les meilleurs - une pensée progressiste pour continuer à grandir et à travailler ensemble afin d’offrir des conseils dignes de confiance qui aident nos clients à prospérer et nos collectivités à s’épanouir. Nous nous soucions les uns des autres, nous réalisons notre potentiel, faisons une différence dans nos collectivités et atteignons un succès mutuellement bénéfique.
- Des leaders qui soutiennent votre développement grâce au coaching et à la gestion des opportunités.
- Des occasions de travailler avec les meilleurs dans le domaine.
- La capacité de faire une différence et d’avoir un impact durable.
- Travailler dans une équipe dynamique, collaborative, progressive et performante.
#LI-KA2
Informations complémentaires sur le poste
Détails supplémentaires
Adresse : 1 PLACE VILLE MARIE:MONTRÉAL
Ville : Montréal
Pays : Canada
Heures de travail/semaine : 37.5
Type d’emploi : Temps plein
Plateforme : CAPITAL MARKETS
Type de poste : Régulier
Type de rémunération : Salaried
Date d’affichage : 2026-06-04
Date limite de candidature : 2026-06-19
Note : Les candidatures seront acceptées jusqu’à 23 h 59 le jour précédant la date limite de candidature ci-dessus.
Nos opportunités d’emploi
Chez RBC, nous sommes guidés par nos valeurs partagées et vivantes : Client d’abord, Intégrité, Collaboration, Respect et Excellence, et par le fait de gagner ensemble en tant que Une seule RBC. Nous croyons qu’un milieu de travail inclusif, qui offre des perspectives diverses, est essentiel à notre croissance continue en tant que l’une des plus grandes et des plus prospères banques au monde. Maintenir un milieu de travail où nos employés se sentent soutenus pour donner le meilleur d’eux-mêmes, collaborer efficacement, stimuler l’innovation et grandir professionnellement contribue à donner vie à notre Vision et à créer de la valeur pour nos clients et nos collectivités. RBC s’efforce d’y parvenir grâce à des politiques et à des programmes visant à favoriser un milieu de travail fondé sur le respect, l’appartenance et l’opportunité pour tous.
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