966 EN - EDC Student Internships - General Stream (Starting Fall 2026)

Application et programme

Application deadline: July 17, 2026

EDC Student Internships - General Stream

Nous recrutons activement des professionnels en début de carrière pour le semestre d’automne 2026 au sein de diverses équipes à la recherche d’étudiants en commerce, technologie et analyse, finance, communications, marketing, gestion de projets, ressources humaines et domaines connexes. Les équipes avec lesquelles vous pourriez être invité(e) à un entretien varieront, et une description plus détaillée de l’équipe vous sera envoyée si vous êtes sélectionné(e) pour un entretien.

Piloting de candidats : ce bassin est exclusivement destiné aux étudiants actuellement inscrits à des études postsecondaires et disponibles pour un mandat de 4 mois seulement, de septembre à décembre 2026. Si vous n’êtes pas inscrit(e), ou si vous êtes disponible plus de 4 mois, nous vous encourageons à explorer nos autres possibilités sur notre site Web.

À propos d’EDC

Chez Export Development Canada (EDC), nous aidons les entreprises canadiennes à réussir à l’échelle mondiale. En tant que société d’État de la Couronne financière, nous offrons des solutions financières novatrices et des conseils d’experts pour aider les entreprises à explorer de nouveaux marchés, à atténuer les risques et à atteindre la croissance.

Pourquoi joindre EDC ?

• Collaborer avec une équipe diversifiée et expérimentée
• Évoluer dans un environnement favorable axé sur le travail d’équipe
• Faire une différence pour les communautés mondiales grâce à une croissance durable dans les marchés émergents
• Reconnu comme l’un des « Top 100 Employers », « Best Diversity Employers » et « Top 100 Family-Friendly Employers » du Canada
• Profiter d’une offre complète de Total Rewards, incluant des avantages sociaux, des vacances, des programmes de bien-être et des possibilités de développement professionnel

Possibilités pour les étudiants

Nos possibilités de développement pour les étudiants comprennent des stages et des programmes de formation travail-études conçus pour donner un avance à votre carrière. Tous les postes de ce volet sont strictement des mandats de quatre mois de septembre à décembre 2026, sans possibilité de prolongation. Bien que la plupart des postes soient à temps plein, il y a une certaine flexibilité pour le travail à temps partiel. Veuillez noter que le travail dans notre programme peut être comptabilisé dans un programme de travail-études accrédité de votre université ou collège.

Postulez à ce bassin si vous êtes un(e) étudiant(e) qui :

• Poursuit des études en commerce, affaires, technologie, analyse, finance, comptabilité, marketing, communications, gestion de projets, ressources humaines et/ou domaines connexes.

Notre étudiant(e) idéal(e>

• Est actuellement inscrit(e) à des études postsecondaires
• A une expérience antérieure de stage liée à son domaine d’études
• Possède de solides compétences en communication verbale et écrite
• Est un(e) autrice/démarreur(se) motivé(e), avec de bonnes capacités d’organisation et d’analyse
• Capable de travailler de manière autonome et au sein d’une équipe
• Fait preuve d’enthousiasme pour s’attaquer à toute tâche, qu’elle soit simple ou complexe
• La maîtrise des deux langues officielles est un atout et peut être requise pour certains postes

À quoi s’attendre d’un mandat chez EDC ?

La possibilité de développer des réseaux professionnels multidisciplinaires, d’identifier et de saisir des occasions d’amélioration et d’innovation, et d’apprendre et de progresser continuellement grâce à l’encadrement et au mentorat de professionnels au sein d’EDC. Le travail se déroule dans un environnement performant, rapide et flexible, rendu possible par des technologies, et vous relèverez de l’un de nos EDC Hubs à travers le Canada.

À quoi s’attendre de notre part ?

• Vous serez informé(e) lorsque nous aurons reçu votre candidature.
• Si votre profil correspond aux besoins d’une équipe, nous communiquerons avec vous pour planifier un entretien avec l’équipe. Vous recevrez une description de l’équipe pour laquelle vous serez sélectionné(e) afin de vous préparer à votre entretien.
• Nous communiquerons avec les candidats de façon continue de juillet à août 2026 pour des entretiens, selon les besoins de l’entreprise.

Détails de la rémunération

Salaires pour étudiants, nouveaux diplômés et maîtrises : de 42 900 $ à 54 600 $ par année, selon l’année d’études. Veuillez consulter la répartition du salaire par année d’études ci-dessous :

• 1re année : 42 900 $ (22,00 $/heure)
• 2e année : 44 850 $ (23,00 $/heure)
• 3e année : 46 800 $ (24,00 $/heure)
• 4e année et au-delà : 48 750 $ (25,00 $/heure)

Lieu

• Export Development Canada fonctionne dans un environnement de travail hybride, avec une exigence actuelle de deux jours en bureau par semaine, qui passera à trois jours par semaine en septembre 2026 (sous réserve de modifications).
• Les possibilités peuvent être réalisées depuis le siège social d’EDC à Ottawa ou depuis l’un de nos Community Hubs situés à Toronto, Mississauga, Montréal, Brossard, Laval, Calgary, Edmonton, Halifax ou Vancouver.

Admissibilité au programme pour étudiants

EDC s’engage en faveur de pratiques d’emploi équitables et donnera la priorité à un candidat qui peut travailler légalement au Canada au moment de la demande (citoyen canadien, résident permanent ou permis de travail). Les candidats doivent satisfaire aux exigences gouvernementales requises en matière de sécurité. Le poste est ouvert aux personnes qui satisfont à toutes les exigences essentielles énoncées ci-dessus et dont les candidatures sont reçues avant la date de clôture.

Ce poste est ouvert aux personnes qui répondent à tous les critères essentiels décrits ci-dessus et soumettent leur demande avant la date de clôture. Prêt(e) à faire une différence ? C’est votre occasion de rejoindre une équipe dynamique et en pleine croissance et de laisser votre marque sur notre organisation, notre financement du développement et le monde.

Postulez dès aujourd’hui !

Vous souhaitez en savoir plus sur EDC ? Consultez notre site Web ici

Engagement d’EDC envers l’équité en matière d’emploi

Export Development Canada (EDC) s’engage à promouvoir l’équité en emploi et à constituer une main-d’œuvre diversifiée. Nous nous engageons à créer un environnement sûr et inclusif qui respecte les personnes de toutes les cultures, de tous les horizons et de toutes les capacités. Chez EDC, nous favorisons une culture d’inclusion et d’appartenance, où chacun a les mêmes chances de grandir, de se développer, de réussir et d’être sa véritable personne.

Nous encourageons activement les candidatures des femmes, des peuples autochtones, des minorités visibles, des personnes en situation de handicap et des membres de la communauté 2SLGBTQI+.

Votre candidature doit clairement démontrer comment vous répondez à toutes les exigences. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour une carrière chez EDC; toutefois, seuls ceux sélectionnés pour un entretien seront contactés. Veuillez noter que des candidats qualifiés peuvent être considérés pour des rôles similaires à ce niveau au sein d’EDC.

EDC reconnaît que divulguer le besoin d’adaptations peut être une question personnelle. Sachez que, en tant qu’organisation, nous nous engageons à préserver la confidentialité et à veiller à ce que toute adaptation fournie soit adaptée à vos besoins. Notre objectif est de vous assurer une expérience confortable et positive tout au long du processus de recrutement; veuillez donc ne pas hésiter à nous contacter directement pour toute demande d’adaptation. Nous sommes là pour vous aider à chaque étape.

Avis de confidentialité

En postulant à ce poste, vous reconnaissez que vous avez lu et compris l’avis de confidentialité d’EDC pour les candidats à un emploi, qui décrit comment nous collectons, utilisons, conservons et protégeons les renseignements personnels pendant le processus de recrutement, ainsi que vos droits d’accès et de correction