Spécialiste média numérique

Description du poste

• Numéro de poste: 31520
• Catégorie: Professionnel intermédiaire
• Statut: Permanent
• Horaire: Temps plein
• Date de publication: 05-mar-2026
• Ville: Montréal
• Province / État: Québec
• Domaine(s) d'intérêt: Marketing
• Lieu(x): Montréal

Une carrière en tant que spécialiste média numérique dans l’équipe Média payant à la Banque Nationale, c’est agir à titre de spécialiste en gestion et optimisation de campagnes numériques. C’est par ta rigueur opérationnelle, ton esprit analytique et ta connaissance approfondie des plateformes publicitaires que tu auras un impact positif sur la performance des campagnes et la collaboration avec nos partenaires internes et externes.

Ton emploi

• Veiller au bon déroulement des initiatives média numérique pour maximiser la considération et l’acquisition des produits de la Banque Nationale.
• Collaborer avec les spécialistes média senior et l’agence média sur la planification, les optimisations et les analyses de campagnes.
• Assurer le suivi et l’optimisation des campagnes en supervisant la mise en ligne, l’implémentation des audiences, la mise à jour des créatifs et la gestion budgétaire.
• Analyser la performance des initiatives numériques afin de fournir des insights clés et des recommandations stratégiques.
• Gérer certaines campagnes internes de la prise de brief à l’analyse des résultats.
• Effectuer une veille concurrentielle et partager les tendances médias pour améliorer continuellement nos pratiques.

Ton équipe

Au sein du secteur Marketing numérique, tu feras partie d’une équipe de spécialistes passionné·es qui collaborent étroitement et tu relèveras de la directrice Média payant. Notre équipe se distingue par son expertise en stratégie et en activation média, ainsi que par son rôle clé dans l’optimisation des investissements publicitaires.

Nous travaillons en synergie avec l’agence média et plusieurs expertises internes, notamment l'équipe marketing numérique (SEO, CRO, leads acquisition) et l'équipe marque, contenu et médias sociaux, pour maximiser l’impact de nos campagnes.

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité pour favoriser ta qualité de vie, notamment par un mode de travail hybride et un horaire modulable.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur l’apprentissage dans l’action, te permettent de maîtriser ton métier et de développer de nouveaux champs d’expertise. Des outils tels que l’Académie de données, la formation linguistique, le Centre d’apprentissage Harvard et de l’accompagnement en coaching et en mentorat te sont accessibles en tout temps.

Exigences

• Expérience de 3 ans ou plus en gestion de campagnes publicitaires numériques.
• Maitrise avancée des plateformes publicitaires : Google Ads, DV360, Google Campaign Manager, Facebook Business Manager et LinkedIn Business Manager.
• Connaissance des outils de suivi de performance tel qu’Adobe Analytics, Looker et Claravine.
• Capacité analytique et rigueur dans le suivi des performances et l’optimisation des campagnes.
• Excellentes compétences en communication — tu aimes échanger, écouter et faire rayonner tes idées.
• Autonomie, proactivité et envie de contribuer à une ambiance de travail positive.

Langues : Anglais, Français

Raison d’exiger cette langue: pour échanger fréquemment avec nos fournisseurs ou partenaires parlant une autre langue que le français.

Qualifications

Compétences

• Communication
• Médias numériques
• Diversité et inclusion
• Leadership
• Travail en équipe
• Empathie
• Initiative
• Agilité d'apprentissage
• Résilience
• Analytique numérique
• Proactivité
• Collaboration
• Campagnes publicitaires
• Autonomie

Ce que nous offrons

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
• Assurance collective flexible
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
• Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Implication dans des initiatives communautaires
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches. Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés. Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe. Viens entreprendre tes ambitions avec nous !