Concepteur.trice Formation

Entreprise

Fondée en 1970, Actualisation est une firme spécialisée en gestion des talents, offrant des services en acquisition de talents, conception pédagogique, e-learning et formation. Elle a développé plus de 100 formations destinées aux leaders et à leurs équipes. Actualisation détient également des droits exclusifs sur des formations de renommée internationale. Son approche repose sur des méthodes de formation mixtes et expérientielles, ainsi que sur un partenariat étroit avec ses clients.

Actualisation s’est donnée pour mission de contribuer, par une approche rigoureuse et professionnelle, à la performance des entreprises et des organisations, notamment par la formation et la publication d’ouvrages de référence en gestion et en ressources humaines.

Sommaire

Notre équipe est à la recherche d’un concepteur(trice) de formation pour nous soutenir à créer des programmes, du contenu et des activités engageantes pour différents programmes de formation en présentiel, hybride ou en ligne sur des compétences humaines et de leadership.

Vous souhaitez collaborer sur divers projets de formation et ainsi mettre à profit vos compétences et créativité ? Nous serons choyés de faire votre connaissance !

Principales Tâches

• Participer aux activités de formation (analyse de besoins, recherche, élaboration des objectifs et des stratégies andragogiques, conception de scénarimage et de contenu, évaluation et suivi)
• Concevoir du contenu de formation sous différentes formes (classe virtuelle, présentiel, e-learning, jeu sérieux, etc.)
• Effectuer de la recherche pour déterminer les meilleures pratiques en formation
• Participer à des activités de consultation en ressources humaines et développement organisationnel auprès des clients
• Préparer les outils de formation (présentations, guides, documents et activités, etc.)
• Collaborer et offrir un excellent service aux clients de l’entreprise
• Participer à la gestion, la logistique et la coordination des projets de formation

Compétences

• Professionnalisme
• Orientation client
• Autonomie et débrouillardise
• Créativité
• Capacité à gérer plusieurs mandats en même temps
• Capacité à s’adapter

Exigences

• Baccalauréat en relations industrielles, psychologie, gestion, éducation, technologie éducative ou tout autre domaine pertinent à l’emploi (la maîtrise est un atout)
• Très bonnes capacités de rédaction
• Excellent niveau de français et d'anglais à l’oral et à l’écrit
• Maîtrise de la suite MS Office (Microsoft Word, PowerPoint…)
• Expérience en recherche
• 1 an d’expérience en conception de formations (un atout)
• Conception e-learning (Vyond, Storyline) (un atout)

Lieu de travail

• 660 rue Charon, Montréal, QC H3K 2P8
• Politique de télétravail (mode hybride)

Conditions

• Salaire de base
• 4 semaines de vacances annuelles
• REER collectif (2,5 %)
• Assurances complètes (santé, dentaire, invalidité)