Description du Poste
Une entreprise de conseil en gestion recherche un directeur pour la communication et la gestion du changement à Montréal. Ce poste stratégique implique de créer des stratégies de communication impactantes, d'harmoniser le comportement des employés avec les objectifs de l'organisation, et de diriger des initiatives de changement.
Exigences
- Une expérience de 8 à 10 ans dans le domaine est requise.
- Maîtrise des compétences de communication et de gestion de projets.
#J-18808-Ljbffr
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