IT Manager

Overview

STATION : HEAD QUARTER (MONTREAL, QC)

Job Description

The IT Manager will lead all IT activities related to infrastructure, cybersecurity, networks, office automation, servers and IT support. He / she will be responsible for the reliability, security and performance of the technological environment that supports critical aircraft deicing operations worldwide. The IT Director position will report to the Director of Technology and Data Governance.

Main Responsibilities

• Assist in the development and execution of the IT strategy in line with the company's business objectives.
• Oversee IT infrastructure: servers, storage, networks, site connectivity, office automation, and workstations.
• Lead and supervise the IT support team and subcontractors.
• Ensure overall IT security (cybersecurity, compliance, incident detection and response).
• Implement security, IT governance, access management, and backup policies.
• Manage vendor contracts, license renewals, and technology projects.
• Coordinate IT interventions during peak periods, particularly during the winter season.
• Collaborate closely with operations to ensure the continuous availability of critical technology tools.
• Monitor technology and recommend relevant innovations.
• Provide user training and awareness.
• Monitor performance indicators.

Required Skills

• Bachelor's degree in information technology, computer engineering, or a related field.
• Minimum of 8 to 10 years of experience in IT infrastructure, including at least 5 years in a management role.
• Solid understanding of network environments, Microsoft 365, Windows servers, cybersecurity, and IT support solutions.
• Proven leadership skills, ability to manage a multi-site team and communicate with nontechnical stakeholders.
• Experience in a demanding operational environment (e.g., transportation, logistics, essential services) is an asset.
• Hybrid position (two-three days at the office / week).

Benefits

• Dental insurance
• Health insurance
• Life insurance
• Paid vacation
• RRSP matching contribution
• Company events
• Employee assistance program
• On-site parking

Aeromag provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race, colour, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoffs, recall, transfer, leaves of absence, compensation, and training.

STATION : SIÈGE SOCIAL (MONTRÉAL, QC)

Description du poste

La personne responsable des infrastructures technologiques dirigera l’ensemble des activités liées aux technologies de l’information (TI), notamment les infrastructures, la cybersécurité, les réseaux, la bureautique, les serveurs et le support informatique. Elle sera responsable de la fiabilité, de la sécurité et de la performance de l’environnement technologique soutenant les opérations critiques de dégivrage d’aéronefs à l’échelle mondiale. Ce poste relève du directeur des technologies et de la gouvernance des données.

Responsabilités principales

• Assister à l’élaboration et exécuter la stratégie TI en lien avec les objectifs d’affaires de l’entreprise.
• Superviser les infrastructures TI : serveurs, stockage, réseaux, connectivité des sites, bureautiques et postes de travail.
• Diriger et encadrer l’équipe de support informatique et les sous-traitants.
• Assurer la sécurité informatique globale (cyber­sécurité, conformité, détection et réponse aux incidents).
• Mettre en place des politiques de sécurité, de gouvernance TI, de gestion des accès et des sauvegardes.
• Gérer les contrats fournisseurs, les renouvellements de licences et les projets technologiques.
• Coordonner les interventions TI lors des périodes de pointe, notamment en saison hivernale.
• Collaborer étroitement avec les opérations pour assurer la disponibilité continue des outils technologiques critiques.
• Assurer la veille technologique et recommander des innovations pertinentes.
• Assurer la formation et la sensibilisation des usagers.
• Suivi des indicateurs de performance.

Qualifications requises

• Baccalauréat en technologies de l'information, en génie informatique ou domaine connexe.
• Minimum de 8 à 10 ans d’expérience en infrastructure TI, dont au moins 5 ans à titre de gestionnaire.
• Solide compréhension des environnements réseaux, Microsoft 365, serveurs Windows, cybersécurité et solutions de support informatique.
• Leadership reconnu, capacité à gérer une équipe multisite et à communiquer avec des parties prenantes non techniques.
• Expérience dans un contexte opérationnel exigeant (ex. transport, logistique, services essentiels) un atout.
• Poste hybride (deux à trois jours au bureau / semaine).

Avantages

• Assurance dentaire
• Assurance maladie complémentaire
• Assurance vie
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'entreprise
• Programme d'aide aux employés
• Stationnement sur place

Aeromag offre des opportunités d’emploi égales à tous les employés et candidats et interdit la discrimination et le harcèlement de tout type sans égard à la race, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’origine nationale, le statut de handicap, la génétique, le statut d’ancien combattant protégé, l’orientation sexuelle, l’identité de genre ou expression, ou toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales ou provinciales. Cette politique s’applique à toutes les conditions d’emploi, y compris le recrutement, l’embauche, le placement, la promotion, le licenciement, la mise à pied, le rappel, le transfert, les congés, la rémunération et la formation.

Job Types : Full-time, Permanent

Work Location : Hybrid remote in Saint-Laurent, QC

J-18808-Ljbffr