Directeur de pratique – Architecte IA

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Directeur de pratique – Architecte IA

Division Intelligence Artificielle Responsable & Gouvernance

Notre nouvelle division a pour mission de bâtir un centre d’expertise unique en intelligence artificielle, axé sur l’intégration responsable, éthique et sécuritaire de l’IA. Nous accompagnons les organisations québécoises et canadiennes dans leurs projets d’innovation, en mettant au cœur de nos interventions la gouvernance, la transparence et la confiance.

Nous recrutons un Directeur de pratique – Architecte IA pour piloter la création et la croissance de cette division stratégique.

Rôles et responsabilités

En tant que Directeur de pratique – Architecte IA, vous serez à la fois visionnaire stratégique et bâtisseur opérationnel. Vos responsabilités incluent :

• Développement stratégique de la division
• Définir et mettre en œuvre la vision, la feuille de route et la stratégie de la division IA.
• Développer des modèles d’affaires, gabarits, cadres applicatifs et offres de services différenciatrices en IA responsable et gouvernance.
• Positionner la division comme un acteur clé dans l’écosystème de l’IA au Québec et au Canada.

Expertise client et accompagnement

• Réaliser des évaluations et analyses de maturité IA et gouvernance auprès des clients.
• Définir des architectures IA sécuritaires, durables et conformes aux cadres réglementaires (LOI 25, EU AI Act, ISO / IEC, etc.).
• Conseiller les clients dans l’implantation de solutions IA responsables : MLOps, gestion des biais, explicabilité, sécurité et protection des données.
• Agir comme référent senior lors des ateliers stratégiques, des comités de direction et des présentations exécutives.

Développement des affaires et rayonnement

• Accompagner l’équipe des ventes lors des présentations clients, appels d’offres et propositions stratégiques.
• Contribuer activement à la rédaction et à la personnalisation de propositions de services.
• Participer à des conférences, événements et panels afin de positionner la division comme un leader de l’IA responsable.
• Développer un réseau stratégique avec les universités, incubateurs et partenaires technologiques.
• Recruter, former et encadrer une vingtaine de talents spécialisés en IA (architectes, data scientists, MLOps, éthiciens, etc.) au cours des prochains mois.
• Instaurer une culture de performance basée sur la collaboration, la transparence et l’intégrité.
• Favoriser la montée en compétence de l’équipe et mettre en place des parcours de formation et de certification.
• Mettre en place les meilleures pratiques DevOps / MLOps dans un environnement cloud.

Innovation et gouvernance

• Définir et promouvoir les meilleures pratiques en IA éthique : gestion des biais, robustesse, auditabilité, sécurité des modèles.
• Développer des cadres de gouvernance permettant aux organisations de respecter leurs obligations légales et réglementaires.
• Diriger des projets pilotes et des initiatives d’innovation pour tester et valider de nouvelles approches.
• Assurer une veille technologique continue sur l’évolution des technologies IA, des normes et de la réglementation.

Profil recherché

• Expérience professionnelle : 8 à 15 ans d’expérience en architecture de solutions, IA, data ou gouvernance, dont au moins 5 ans dans un rôle de direction ou de pratique.
• Expérience sectorielle : avoir déjà occupé un rôle similaire dans une entreprise de services professionnels, idéalement dans un environnement de services conseils, ou dans une grande organisation ayant mis en place une gouvernance IA structurée.
• Expertise technique et stratégique :
• Solide compréhension des architectures IA et des environnements cloud (Azure, AWS, GCP).
• Maîtrise des enjeux liés à la gouvernance des données, MLOps, sécurité et réglementation (LOI 25, EU AI Act, etc.).
• Connaissance des méthodologies d’implémentation IA responsables (audit, explicabilité, gestion des biais).
• Leadership entrepreneurial : un profil bâtisseur, motivé par le défi de créer une division de zéro et d’en assurer la croissance.
• Vision et communication : capacité à vulgariser les concepts complexes de l’IA auprès d’auditoires exécutifs et techniques.
• Valeurs humaines : intégrité, transparence, passion et collaboration.

Ce que nous offrons

• Un rôle clé dans la création et le rayonnement d’une division IA unique au Canada.
• Salaire et avantages sociaux concurrentiels.
• Flexibilité totale : télétravail avec des points d’équipe et des rencontres clients planifiées.
• Accès à des projets concrets déjà en cours, avec une croissance rapide prévue.

Conseiller en architecture fonctionnelle sénior

21379 - Développeur / Architecte Collibra Sénior

Consultant(e) senior, Sharepoint et PowerPlatform | Senior Consultant, SharePoint & PowerPlatform

J-18808-Ljbffr