Chef d'équipe - Certification-Technologie

Description de l'emploi

Emplacement : Montréal

Autre location : Partout dans le pays

Un salaire : Compétitif

Numéro d’identification de la demande : 1495808

Chez EY, vous aurez l’occasion de bâtir une carrière aussi unique que vous l’êtes. Grâce au volet mondial, au soutien, à la culture inclusive et à la technologie, vous pourrez devenir la meilleure version de vous-mêmes. Nous comptons sur votre voix et votre point de vue uniques pour aider EY à devenir encore meilleure. Joignez-vous à nous et créez une expérience exceptionnelle pour vous-mêmes et un monde meilleur pour tous.

La possibilité

EY recherche un chef d’équipe pour son équipe Certification – Technologie. Ce professionnel dirigera des équipes de mandat et aidera directement les clients à utiliser des systèmes d’information, des ressources et des contrôles pour maximiser leur efficacité et réduire leurs risques. Le candidat travaillera également avec le personnel des clients pour analyser, évaluer et améliorer les systèmes d’information, facilitant la mise en œuvre des processus de contrôle interne, et aidera les clients et autres professionnels des TI à exécuter des mandats liés au contrôle et à la sécurité des TI.

Ce professionnel interagira aussi avec d’autres membres du groupe Consultation– Entreprises, abordant des sujets tels que la cybersécurité, l’évaluation des risques liés aux TI, la protection des données, la technologie, l’analyse de données, etc.

Responsabilités, compétences, certifications

Vos principales responsabilités

• Intégration des TI en audit financier – Mettre en œuvre des procédures d’audit relatives aux TI, y compris au-delà des contrôles généraux informatiques, pour les audits financiers et de contrôle interne.
• Attestation des contrôles internes – Fournir une opinion sur les processus et contrôles opérationnels, y compris les contrôles généraux informatiques.
• Production de rapports d’une société de services – Délivrer des rapports tiers tels que SOC1, SOC2, etc.
• Gérer efficacement les projets d’audit interne ou externe, en comprenant les services offerts par EY et en cherchant à les améliorer.
• Coordonner la planification, la communication avec les clients, et la réalisation des mandats d’audit.
• Gérer les attentes des clients concernant les livrables, échéanciers et valeur ajoutée.
• Rédiger des rapports sur l’efficacité des contrôles TI et recommander des améliorations.
• Analyser et résoudre les questions d’audit, en formulant des recommandations.
• Comprendre en profondeur les systèmes d’information complexes et leur application aux clients.
• Soutenir et former les équipes de conseillers seniors et juniors.
• Établir et maintenir des relations solides avec les clients, pour favoriser le développement commercial.

Compétences et qualités pour réussir :

• Professionnalisme, adaptabilité, excellentes compétences en communication, esprit d’équipe, intégrité, et capacité à encadrer.

Admissibilité :

• Baccalauréat en administration, commerce, informatique ou domaine pertinent.
• Au moins cinq ans d’expérience en gestion du risque opérationnel ou en audit TI.
• Titre professionnel comme CPA, CISA, CIA, etc., ou admissibilité.
• Connaissance approfondie des normes d’audit interne, maîtrise de MS Office, et capacité à obtenir une cote de sécurité du gouvernement du Canada.
• Volonté de voyager. Maîtrise du français et de l’anglais est requise.

Idéalement, vous devriez aussi :

• Avoir une intégrité forte, respecter les valeurs et faire preuve d’éthique.

Ce que nous recherchons

Des candidats performants, motivés, innovants, autonomes, passionnés de consultation, prêts à relever des défis complexes.

Ce que nous offrons

Une rémunération compétitive, des avantages sociaux complets, des opportunités d’apprentissage, un environnement inclusif, et la possibilité de contribuer à un monde meilleur.

Notre engagement envers la diversité et l’inclusion

Nous valorisons la diversité, l’équité, l’inclusion, et soutenons diverses initiatives pour un environnement de travail respectueux et équitable.

EY | Travailler ensemble pour un monde meilleur

Notre objectif est de bâtir un monde meilleur, en créant de la valeur durable pour nos clients, nos employés et la société, en s’appuyant sur la confiance, la data et la technologie.

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