Directeur production / Production Manager Job

Directeur production / Production Manager

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3 days ago Be among the first 25 applicants

Emplacement principal : Montreal, Quebec

Délocalisation offerte : No

Statut d’emploi : Temps plein

Déplacements :

La fourchette salariale de base estimée pour cette fonction est de $100-$115,000 CAD par année.

Le salaire individuel est basé sur l'emplacement, les compétences, l'expertise, l'expérience et d'autres facteurs pertinents.

Qu'est-ce que cela signifie de travailler chez Armstrong?

Cela signifie être immergé dans une culture de soutien qui vous reconnaît comme un acteur clé dans l’avenir d’Armstrong. Nous sommes une grande entreprise avec une atmosphère locale, où vous apprendrez à connaître et à collaborer avec la direction et vos collègues à travers l’entreprise.

En nous rejoignant, vous aurez l'occasion d'exploiter au maximum votre potentiel. En plus d'une rémunération concurrentielle, vous bénéficierez de ce qui suit :

• Régime d’avantages sociaux standard : assurance vie, assurance médicaments, assurance contre les frais dentaires et assurance médicale
• Couverture invalidité de longue durée
• Vacances et congés maladie
• Régime retraite

Ce que ce poste vous offre

• Superviser et optimiser tout le processus de fabrication en encourageant l’efficacité et la qualité.
• Développer des compétences de leadership tout en travaillant en étroite collaboration avec des équipes interfonctionnelles dans un environnement dynamique.
• Jouer un rôle clé dans la mise en place des méthodes de fabrication lean, Six Sigma et l’amélioration des processus pour optimiser l’exploitation.
• Avoir un impact concret en dirigeant des projets d’envergure et en contribuant aux objectifs stratégiques de l’usine.

Vos tâches

Leadership opérationnel

• Superviser les opérations quotidiennes à l’usine, en s’assurant de respecter les horaires de production et les attentes des clients.
• Affecter des travailleurs et du personnel de soutien selon les demandes de production et la disponibilité de l’équipement.
• Gérer le rendement du personnel, faire des évaluations régulières et mettre en place des programmes de formation continue.
• Travailler en étroite collaboration avec le directeur de l’usine, le directeur de la chaîne d’approvisionnement et le directeur des services techniques pour assurer une exploitation fluide.
• Mener des initiatives d’amélioration des processus à toutes les étapes de la production.

Sécurité et conformité

• S’assurer que toutes les réglementations de santé et de sécurité sont respectées et gérer proactivement les risques.
• Intégrer des systèmes de sécurité d’usine dans les flux de travail et maintenir des normes élevées de sécurité.
• Mener des enquêtes en cas d’incident à l’aide d’outils structurés comme l’analyse des 5 pourquoi.

Gestion de la qualité et de l’efficacité

• Travailler avec le directeur de la qualité pour maintenir des normes de production élevées.
• Analyser les données de production afin de déceler les goulots d’étranglement et mettre en place des méthodes lean et Six Sigma.
• Prendre des décisions stratégiques concernant les heures supplémentaires, la dotation de personnel et l’affectation des ressources.

Perfectionnement des employés et motivation

• Diriger, encadrer et créer une équipe hautement performante, incluant des superviseurs de la production, des chefs d’équipe et des programmeurs de CNO.
• Favoriser une culture de relations positives entre les employés, de responsabilisation et de travail d’équipe.

Compétences pour prospérer à ce poste

• Un fort leadership et des compétences en gestion d’équipe pour motiver les employés et les perfectionner.
• Excellentes capacités en résolution de problèmes et analyses pour gérer efficacement et surmonter les difficultés de production.
• Capacité de gérer plusieurs tâches en même temps, de prioriser les charges de travail et de respecter les délais de production.
• Connaissances approfondies des processus de fabrication, des réglementations de sécurité et des pratiques d’assurance de la qualité.

Qualifications

• Baccalauréat dans un domaine pertinent ou expérience équivalente.
• Bilingue en français et anglais exigé :
• Ce poste relève indirectement de la direction aux États-Unis, le candidat doit donc avoir une bonne connaissance de l’anglais, autant à l’écrit qu’à l’oral.
• Comme les candidats seront évalués par notre service des ressources humaines aux États-Unis, prière de soumettre une version anglaise de votre curriculum vitae.
• Minimum de 5 ans d’expérience avérée en leadership dans un environnement manufacturier, idéalement dans un rôle similaire.
• Connaissance des méthodes de fabrication Lean, Six Sigma et d’amélioration des processus.
• Compréhension des réglementations en santé et sécurité dans un environnement de fabrication.

Differentiation des candidats

• Baccalauréat en fabrication, opérations, ingénierie ou domaine connexe un atout.
• Capacité démontrée à diriger des équipes de production sur plusieurs quarts de travail dans un environnement rapide et axé sur les résultats.
• Succès éprouvé en réduction des coûts, amélioration de l’efficacité et gestion de l’excellence opérationnelle.
• Expertise en amélioration continue, suivi des indicateurs de performance (KPI) et optimisation du rendement des équipes.
• Leadership pratique, esprit d’initiative, et capacité à résoudre les problèmes tout en étant moteur de changement.

Sous la supervision du directeur de l’usine, le directeur de la production joue un rôle essentiel dans la supervision de tout le processus de fabrication, assurant une exploitation fluide aux étapes de la production, de la finition et de la mise en caisse. Ce poste exige une bonne coordination avec plusieurs services afin d’optimiser les flux de travail, de gérer les horaires de production et de maintenir les normes de sécurité et de qualité les plus élevées. En tant que directeur de la production, vous gérerez l’efficacité, l’uniformité et la conformité et vous vous assurerez que tous les aspects de la production se dérouleront sans heurts tout en atteignant les objectifs opérationnels.

What’s In It for You?

• Oversee and optimize the entire manufacturing process, driving efficiency and quality.
• Develop leadership skills while working closely with cross-functional teams in a dynamic environment.
• Play a key role in implementing Lean Manufacturing, Six Sigma, and process improvements to enhance operations.
• Make a tangible impact by leading high-visibility projects and contributing to the plant’s strategic goals.

What You’ll Do :

Operational Leadership

• Manage daily plant operations, ensuring production schedules and customer expectations are met.
• Assign workers and support staff based on production demands and equipment availability.
• Lead and direct staff performance, conduct regular reviews, and implement continuous training programs.
• Work closely with the Plant Manager, Supply Chain Manager, and Technical Services Manager to ensure seamless operations.
• Lead process improvement initiatives across all phases of production.

Safety & Compliance

• Ensure all health and safety regulations are met and proactively address risks.
• Integrate plant safety systems into the workflow and maintain high safety standards.
• Conduct incident investigations using structured tools like 5-Why analysis.

Quality & Efficiency Management

• Work alongside the Quality Manager to maintain high production standards.
• Analyze production data to identify bottlenecks and implement Lean and Six Sigma methodologies.
• Make strategic decisions on overtime, staffing, and resource allocation.

Employee Development & Engagement

• Lead, mentor, and develop a high-performing team, including Production Supervisors, Team Leads, and CNC Programmers.
• Foster a culture of positive employee relations, accountability, and teamwork.

What Will Make You Successful?

• Strong leadership and team management skills to motivate and develop employees.
• Excellent problem-solving and analytical abilities to drive efficiency and resolve production challenges.
• Ability to manage multiple tasks, prioritize workloads, and meet production deadlines.
• In-depth knowledge of manufacturing processes, safety regulations, and quality assurance practices.

Qualifications

• Bachelor’s degree in a pertinent field or equivalent experience required.
• Bilingual – French and English proficiency required :
• This position reports indirectly to U.S.-based management, which requires strong English communication skills (spoken and written).
• As applications are reviewed by our U.S. HR team, please submit your résumé in English.
• Minimum of 5 years of leadership experience in a manufacturing environment, ideally in a similar role.
• Strong understanding of production processes, continuous improvement, and operational efficiency, including Lean Manufacturing and Six Sigma.
• Knowledge of Environment, Health & Safety rules and regulations in a manufacturing environment.

What Will Make You Stand Out?

• A bachelor’s degree in Manufacturing, Operations, Engineering, or a related field.
• Demonstrated ability to lead multi-shift production teams in a high-speed, results-driven environment.
• A strong track record of delivering cost savings, boosting efficiency, and achieving measurable improvements.
• Expertise in continuous improvement methodologies, KPI monitoring, and team performance optimization.
• A hands-on leader with a proactive mindset and a passion for problem-solving and driving change.

Physical and Mental Demands

The demands described here are representative of those that must be met by an