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- Une compagnie canadienne aurifère dont le siège social se trouve à Montréal.
- Établie avec succès au Pérou depuis 29 ans avec l’usine Veta Dorada
- Dont le modèle d’affaires se distingue par une approche collaborative avec les mineurs artisanaux.
- Qui prône des valeurs plaçant les communautés au coeur de ses actions.
- Reconnue comme le plus grand acheteur et transformateur de minerai de l'industrie minière artisanale à petite échelle du Pérou (parmi les 10 premiers producteurs d'or au Pérou).
- Réputée pour son approche respectueuse de l’environnement et socialement responsable.
- Avec une stratégie de croissance organique et par acquisition, en Afrique de l’Ouest et en Amérique du Sud.
- Dotée d’un bilan solide et cotée à la Bourse de Toronto sous le symbole DNG. DIRECTEUR DES COMMUNICATIONS- CORPORATIF Sommaire du poste :
Fort de votre formation universitaire en communication, relations publiques, journalisme ou dans un domaine connexe et de vos 5 à 10 années d’expérience au minimum, vous êtes prêt à fournir un leadership de haut niveau afin de définir la vision stratégique et globale au niveau des communications, articuler notre vision, élaborer et mettre en oeuvre la stratégie de communication globale et en planifier le déploiement de manière détaillée, dans le but de soutenir et de promouvoir les objectifs de l’organisation auprès de nos publics cibles au Canada, en Amérique du Sud et en Afrique de l’Ouest. Vous contribuerez à la croissance d’une entreprise qui se distingue par la collaboration avec les communautés en participant aux activités des comités responsables des enjeux environnementaux, sociaux et de bonne gouvernance (ESG) et des relations communautaires en suivant le modèle développé au Pérou (voir les impacts de l’ONG Fidamar : : / / fidamar.org / fr / acceuil / ) en guidant vos actions sur la culture et la cohérence des valeurs du Groupe Dynacor, la bonne gouvernance et la pérennité de l’entreprise et sa réputation. Vos principaux défis et responsabilités : Sous la supervision du chef des opérations (COO), en tenant compte de la structure organisationnelle de l’entreprise, vous serez appelé à :
Acquérir une juste compréhension du domaine d’activité de l’entreprise pour en comprendre les besoins et les objectifs, évaluer la stratégie au niveau des communications, tant pour la nature des messages que des plateformes utilisées, afin de cerner l’orientation générale et les nouvelles tendances en matière de communication et de gestion des actifs immatériels et de développer les stratégies pour rédiger du contenu et en orchestrer la diffusion; Développer une approche stratégique et systémique de nos communications, alignée sur le modèle de l’entreprise afin de contribuer au rayonnement de la marque Groupe Dynacor; Élaborer et veiller au déploiement d’un plan intégré de communications, notamment au niveau du site Web de l’entreprise, au chapitre des plateformes numériques, des médias traditionnels (imprimés et électroniques), et de la création de contenu; Soutenir la préparation et la publication de divulgations ESG volontaires et obligatoires, y compris les rapports de durabilité, les exigences réglementaires et les notations ESG. Produire du contenu écrit de haute qualité en français, en anglais et en espagnol en adaptant le style de rédaction à différents formats et méthodes de diffusion, notamment des communiqués de presse, des déclarations aux médias, des présentations et des publications sur les médias sociaux, en tenant compte des tendances de l’industrie en matière de création de contenu; Effectuer des recherches et des analyses approfondies sur les sujets abordés dans les diverses communications afin de créer un contenu écrit bien informé, réviser et modifier le contenu pour en assurer la clarté, la cohérence, la grammaire et le style, en veillant à ce qu'ils soient conformes aux lignes directrices de l'entreprise, à l’harmonisation des contenus, et avec le souci de l’image corporative; Réviser le site Web de l’entreprise dans son ensemble, tant au niveau des activités au siège social que sur sites en Amérique du Sud et en Afrique de l’Ouest, identifier des opportunités d’amélioration en tenant compte des tendances du moment, veiller à sa mise à jour et à l’exactitude des informations et des documents qui s’y trouvent; Développer une vision holistique pour le déploiement de la gestion de la communication interne et externe dans la perspective de maintenir le haut niveau de la réputation de l’entreprise; Participer à l’organisation des foires et des forums auxquels participe l’organisation, au Canada et à l’étranger; Élaborer les indicateurs de performance des différents diffuseurs, en assurer le suivi et adapter la stratégie en fonction des résultats; Planifier le budget du service des communications et en assurer le respect; Assurer un rôle de vigie et être à l’affût des tendances au niveau des communications et veiller à l’archivage approprié des projets de rédaction en cours et terminés. Votre profil et vos compétences : Détenir un diplôme d’études universitaires en communication, relations publiques, journalisme, ou dans un domaine connexe; Avoir acquis au moins 5 ans d’expérience en rédaction, révision et correction de contenu, avec un accent sur les communications corporatives, au sein d’une compagnie publique, idéalement en partie acquise dans un environnement comportant des activités à l’international; Avoir collaboré, ou démontrer un intérêt par des implications personnelles, au développement durable dans le cadre d’activités en entreprise; Être en mesure de communiquer, à l’oral et à l’écrit, en français, en anglais et en espagnol; Être disponible pour visiter régulièrement les sites en Amérique du Sud et en Afrique de l’Ouest. Vous vous démarquez par : Votre approche collaborative qui s’illustre par vos aptitudes de communications et au travail d’équipe; Votre capacité à travailler dans un environnement dynamique et à un rythme soutenu; Votre capacité d’adaptation pour gérer les situations de crise dans un environnement à haute pression; Votre exceptionnelle rigueur et votre aptitude naturelle à accorder une grande attention aux détails; Votre capacité à gérer plusieurs projets, à respecter les délais et à vous adapter aux priorités changeantes; Votre adaptation à un contexte multiculturel. Le Groupe Dynacor se démarque en offrant : Un environnement de travail en constante évolution soutenu par des valeurs favorisant le développement de votre plein potentiel; Une rémunération globale compétitive; Un programme de formation favorisant votre développement professionnel; Un horaire flexible en mode hybride (nos bureaux sont situés au centre-ville de Montréal, à proximité des services de transport en commun). Si vous êtes prêt à relever un défi combinant votre solide expertise technique et votre leadership, que vous souhaitez relever ce défi en contribuant à la croissance d’une organisation signifiante pour les communautés avec lesquelles elle s’implique, nous avons hâte de prendre connaissance de votre parcours. Veuillez nous écrire à l’adresse via Isarta Veuillez postuler sur Isarta.com :
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