Sr. Full Stack Liferay Developer

McKesson, l’une des 10 premières entreprises du classement Fortune Global 500, touche à pratiquement tous les aspects des soins de santé et s’emploie à faire une réelle différence. Nous sommes reconnus pour notre capacité à offrir un savoir, des produits et des services qui rendent les soins de qualité plus accessibles et plus abordables. Chez nous, la santé, le bonheur et le bien-être de nos gens et des personnes que nous desservons sont prioritaires—et nous tiennent à cœur.

Ce que tu fais chez McKesson a de l’importance. Nous favorisons une culture où tu peux t’épanouir et avoir un impact, et où tu es encouragé à proposer de nouvelles idées. Ensemble, nous façonnons l’avenir de la santé pour nos patients, nos communautés et nos équipes. Si tu souhaites dès aujourd’hui contribuer à la santé de demain, nous aimerions avoir de tes nouvelles.

McKesson Canada is seeking an experienced Sr. Full Stack Liferay Developer to join the B2B Customer Portal team. This role will support the design, development, implementation, enhancement, and operational support of secure, reliable, and scalable customer-facing portal solutions.

The successful candidate will work closely with Business Analysts, Product Owners, Architects, QA teams, UX designers, internal technology teams, business stakeholders, and external partners to deliver high-quality digital experiences using Liferay and modern full-stack technologies.

Key Responsibilities:

Project Delivery and Solution Development

• Design, develop, configure, test, and implement customer portal solutions using Liferay DXP.
• Develop full-stack capabilities across user interfaces, backend services, APIs, integrations, and data layers.
• Build and maintain Liferay modules, reusable components, portlets, workflows, themes, and content capabilities.
• Develop responsive, accessible, and user-friendly experiences using modern front-end technologies.
• Collaborate with business and technical teams to translate requirements into technical designs and working solutions.
• Participate in technical design reviews, estimation, development planning, testing, deployment, and go-live activities.
• Create and maintain technical specifications, interface documentation, deployment notes, and operational handoff materials.

Integration, Security and Platform Development

• Develop and maintain secure REST APIs and integrations with enterprise applications, identity services, and external platforms.

• Support authentication and authorization capabilities, including SSO, MFA, OAuth, and role-based access.

• Contribute to platform upgrades, modernization, performance improvements, scalability, and technical debt reduction.

• Apply secure coding, privacy, accessibility, and enterprise architecture standards throughout solution delivery.

Operational Support and Continuous Improvement

• Provide Level 2 and Level 3 support for production Customer Portal issues.
• Investigate and resolve application defects, integration failures, performance issues, and customer-reported problems.
• Perform root cause analysis and implement sustainable corrective actions to improve stability and reduce recurring issues.
• Support monitoring, incident management, problem management, change management, and release activities as required.
• Contribute to development standards, code reviews, automated testing, documentation, and knowledge sharing across the team.
• Use approved AI-assisted tools responsibly to improve development, testing, documentation, and troubleshooting activities.

Required Qualifications

• 7+ years of hands-on experience developing and supporting enterprise web applications.
• Strong hands-on experience developing solutions using Liferay DXP.
• Strong experience with Java, Spring, REST services, and enterprise application development.
• Experience developing Liferay OSGi modules, custom portlets, services, workflows, themes, or client extensions.
• Full-stack development experience using JavaScript or TypeScript and a modern framework such as React or Angular.
• Experience designing and consuming APIs and integrating enterprise applications.
• Experience with relational databases such as PostgreSQL, Oracle, SQL Server, or MySQL.
• Experience with source control, automated testing, CI/CD pipelines, and DevOps practices.
• Experience troubleshooting production issues and working through the full software development lifecycle.
• Strong analytical, problem-solving, documentation, collaboration, and communication skills.

Preferred Qualifications

• Liferay DXP certification or equivalent practical experience.
• Experience supporting B2B customer portals, eCommerce, order management, healthcare distribution, wholesale, or supply chain environments.
• Experience with Azure, containers, cloud-native development patterns, and application observability.
• Experience with SSO, MFA, Okta, Microsoft Entra ID, OAuth, or related identity and access technologies.
• Experience with accessibility, performance optimization, secure coding, and high-availability applications.
• Familiarity with Agile, Scrum, DevOps, and product-oriented delivery practices.
• Preferred experience with or knowledge of AI technologies, including generative AI, large language models, machine learning concepts, and AI-assisted software development tools.
• Experience using approved AI tools to support coding, testing, documentation, code review, or issue analysis is an asset.
• Familiarity with AI integration concepts such as prompt design, APIs, retrieval-augmented generation, embeddings, vector search, or AI agents is an asset.
• Understanding of responsible AI practices, including privacy, security, governance, human review, and protection of sensitive information.

For McKesson Canada: Employees are required to be in the office two (2) days per week, either in Ville Saint-Laurent, Quebec or Mississauga, Ontario.

Chez McKesson, nous sommes fiers de proposer une rémunération concurrentielle dans le cadre de notre régime global de récompenses. Cet avantage est calculé selon plusieurs facteurs, notamment le rendement, l'expérience et les compétences, l'équité, les évaluations régulières du marché de l'emploi et les marchés géographiques. En plus du salaire de base, d'autres récompenses peuvent être offertes, y compris une prime annuelle ou des primes d’encouragement à long terme. Pour en savoir plus sur les avantages chez McKesson, veuillez cliquer ici.

Notre échelle salariale de base pour ce poste

$99,100 - $132,100

McKesson a pris connaissance d'arnaques en ligne liées au recrutement dans lesquelles des individus non affiliés à McKesson ou autorisés par celle-ci utilisent le nom de McKesson (ou d'entités affiliées, telles que CoverMyMeds ou RxCrossroads) dans des courriels frauduleux, des offres d'emploi ou des messages sur les réseaux sociaux. Compte tenu de ces arnaques, veuillez garder à l'esprit ce qui suit :

Les conseillers en talent de McKesson ne demanderont jamais d'argent ni d'informations de carte de crédit dans le cadre d'une candidature à un emploi chez McKesson.

Les conseillers en talent de McKesson ne communiquent pas avec les candidats via des salles de discussion en ligne ou en utilisant des comptes courriels tels que Gmail ou Hotmail. Notez que McKesson s'appuie sur un assistant virtuel (Gia) pour certaines communications liées au recrutement avec les candidats.

Les offres d'emploi de McKesson sont publiées sur le site de carrières de McKesson: careers.mckesson.com.

McKesson est un employeur qui adhère aux principes d’égalité d’accès à l’emploi.

McKesson offre des possibilités d'emploi égales aux candidat·e·s et aux employés, sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de statut de vétéran protégé, de handicap, d'âge, d'informations génétiques ou toute autre catégorie protégée par la loi. Pour en savoir davantage sur les politiques de McKesson à cet égard, veuillez consulter notre page sur l'égalité des chances en matière d'emploi.

McKesson s’engage à être un employeur offrant l’égalité des chances en matière d’emploi et propose des opportunités à toutes les personnes en recherche d’emploi, y compris les personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation raisonnable pour vous aider dans votre recherche d’emploi ou votre candidature, veuillez communiquer avec nous en envoyant un courriel à (États-Unis) Disability_Accommodation@McKesson.com ou (Canada) Accessibility@mckesson.ca. Les curriculum vitæ (CV) transmis à cette adresse courriel ne seront pas acceptés.