Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal
- Type de poste : Permanent à temps plein
Membre du conseil d’administration
À propos de l’entreprise
Organisation pionnière offrant des services de soutien à la communauté sourde et malentendante.
Secteur : Hospital & Health Care
Type : Non Profit
Fondée : 1940
Employés : 201-500
Spécialités : hearing health - asl - lsq classes - accessibility services - mental health - employment services - audiology - speech language pathology - and assistive technology
Rôle
L’entreprise recherche des personnes dévouées pour rejoindre son organisation nationale en tant que membres bénévoles du conseil d’administration.
Les candidats retenus feront partie d’un conseil d’administration progressiste, régi par des politiques, qui assure une surveillance stratégique de l’organisation.
Les membres du conseil d’administration idéaux auront un style de leadership collaboratif et engageant, avec un fort engagement envers la vision et la mission de l’organisation, axées sur la réduction des obstacles auxquels font face les communautés sourdes et malentendantes.
Bien que les postes soient bénévoles, ils sont d’une grande importance, et les membres du conseil d’administration sont censés apporter un large éventail de compétences, de capacités en matière d’affaires et d’expériences de leadership communautaire afin d’assurer une gouvernance conforme aux meilleures pratiques.
Les compétences essentielles des membres du conseil d’administration comprennent une désignation financière, une expertise en relations gouvernementales, une expérience dans le secteur de la santé, des services sociaux ou des handicaps, et/ou une expérience vécue pour une organisation, ainsi qu’une expérience avec des fondations privées ou familiales, le financement (fundraising), des organismes subventionnaires et/ou la supervision d’une vérification diligente de la recherche pour l’autre.
Le rôle exige la participation à quatre réunions virtuelles par an et un engagement envers les valeurs de l’organisation.
L’entreprise est un employeur offrant l’égalité des chances et s’engage en faveur d’un processus de recrutement inclusif, sans obstacles. Si vous êtes une personne dynamique, passionnée par le travail de l’organisation et capable de contribuer à sa croissance stratégique, nous vous encourageons à postuler pour cette opportunité bénévole significative.
Fonctions : Conseil d’administration (non exécutif)
