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Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal
- Horaire de travail : Poste de jour
Description du poste
Nous recherchons un(e) Formateur(trice) d'équipe pour soutenir le développement de notre personnel. La personne retenue sera responsable de l'intégration et de la formation des nouveaux employés, ainsi que de l'accompagnement et du coaching des employés qui nécessitent un soutien supplémentaire afin de les aider à atteindre les normes de performance de l'entreprise.
Lorsque les activités de formation ou de coaching ne sont pas requises, le titulaire du poste apportera son soutien aux opérations en assumant divers rôles selon les besoins de l'entrepôt.
Horaire : 7h-15h30 lundi-vendredi OU 15h30-23h30 lundi-vendredi
Responsabilités
- Former et intégrer les nouveaux employés.
- Fournir du coaching et un accompagnement personnalisé aux employés ayant besoin d'améliorer leur rendement.
- Évaluer les progrès des employés et offrir une rétroaction constructive.
- Collaborer avec les superviseurs afin d'assurer l'atteinte des objectifs de performance.
- Maintenir un environnement de travail positif, axé sur le développement et le travail d'équipe.
- Soutenir les opérations quotidiennes en occupant d'autres fonctions selon les besoins.
Qualifications
- Excellentes aptitudes en communication et en leadership.
- Capacité à enseigner, motiver et encadrer les autres.
- Patience, professionnalisme et sens de l'organisation.
- Expérience en formation, coaching ou supervision (un atout).
- Capacité à s'adapter à différents rôles opérationnels.
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