Senior Functional Analyst - Group Insurance

Description du poste

Le client recherche un analyste fonctionnel ayant 8+ ans d’expérience pour travailler dans le contexte de la mise en œuvre de progiciels commerciaux acquis, et non dans le cadre du développement interne traditionnel.

Le cœur du rôle ne consiste pas à rédiger des exigences métier : il s’agit de comprendre et de documenter les choix de configuration d’un progiciel, d’analyser leur impact sur les intégrations applicatives, et d’assurer la traçabilité des décisions dans le temps. Les mots-clés récurrents dans la description (configuration, intégration, progiciel, traçabilité, tests de bout en bout) indiquent un profil hybride fonctionnel et technique, à l’aise pour communiquer avec des architectes, des analystes techniques et des fournisseurs de logiciels.

Le projet est actuellement en cours de livraison, de sorte que le candidat rejoindra un projet déjà entamé et devra être opérationnel sans période d’onboarding longue. Le poste inclut une charge réelle de tests (définition de la stratégie, exécution manuelle et automatisée, coordination des tests intégrés et de l’UAT) et une composante axée sur la sécurisation des communications intersystèmes, ce qui exclut un profil purement orienté documentation.

Le domaine de l’assurance collective, et particulièrement la tarification, constitue un différenciateur majeur, même si cela n’est pas listé comme exigence formelle.

Principales responsabilités

• Définir des spécifications fonctionnelles, des règles métier, des cas d’exception et des critères d’acceptation en collaboration avec les équipes de delivery.
• Participer à la définition des différents périmètres (épopées, stories, releases, sprints, essais et projets).
• Collaborer avec les managers de delivery applicative et les parties prenantes afin de définir les exigences et de gérer les backlogs produit.
• Documenter les processus métier actuels et cibles. Produire et maintenir la documentation fonctionnelle requise.
• Documenter les choix de configuration du progiciel et leur impact sur les processus métier et les intégrations applicatives.
• Analyser l’impact des changements de configuration sur l’architecture de la solution et le cycle de vie des applications.
• Contribuer au développement et à la mise en œuvre des stratégies de tests fonctionnels.
• Définir, préparer et exécuter des tests manuels et automatisés dans une perspective de bout en bout.
• Assurer la coordination et le support lors des tests d’intégration et de l’acceptation utilisateur (UAT).
• Supporter la mise en œuvre, la stabilisation, la gestion des incidents et les activités de dépannage.
• Collaborer avec des architectes, des analystes techniques, des développeurs et des fournisseurs de progiciels afin d’assurer la cohérence de la solution.
• Comprendre et documenter les choix de configuration. Évaluer des alternatives possibles et leurs impacts.
• Analyser les effets des configurations sur les intégrations applicatives. Assurer la traçabilité des décisions fonctionnelles et technologiques.
• Supporter l’évolution de la configuration au fil du temps et tout au long de son cycle de vie.
• Contribuer à aligner les composants applicatifs, les besoins métier et les mécanismes d’intégration.
• Une participation active aux travaux liés à la sécurisation des échanges intersystèmes et des architectures d’intégration sera également attendue.

Exigences

Qualification du tableau des exigences

• Expérience minimale de 8 ans en analyse métier ou analyse TI.
• Expérience significative dans des projets de transformation impliquant des solutions de progiciel (COTS/ERP/logiciel propriétaire).
• Expérience dans un environnement Agile (épopées, user stories, releases, sprints, backlogs).
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
• Documentation des spécifications fonctionnelles, des règles métier, des cas d’exception et des critères d’acceptation.
• Définition, préparation et exécution de tests fonctionnels de bout en bout, y compris la coordination des tests intégrés et de l’UAT.

Souhaité

• Analyse d’impact des choix de configuration du progiciel sur les processus métier et les intégrations applicatives.
• Collaboration avec des architectes, analystes techniques, développeurs et fournisseurs de progiciels.
• Exposition aux initiatives d’intégration inter-systèmes et d’échanges de données sécurisés.
• Support pour les activités de mise en œuvre, de stabilisation et de gestion des incidents.

Atout

• Diplôme de baccalauréat en technologies de l’information ou discipline connexe.
• Maîtrise de l’anglais.
• Expérience dans l’assurance collective, particulièrement tarification/évaluation.
• Expérience en tests automatisés.

Note : l’exigence de diplôme est explicitement identifiée comme un atout dans la description du client et ne peut donc pas être considérée comme un critère éliminatoire, malgré le seuil minimum de 8 ans d’expérience.

Ce que nous ne voulons pas

• Analyste métier généraliste sans exposition à la mise en œuvre ou à la configuration de logiciels.
• Analyste fonctionnel avec moins de 8 ans d’expérience.
• Profil axé uniquement sur le développement en interne, sans travail sur des solutions commerciales acquises.
• Analyste qui documente sans participer aux tests ; aucune exécution ni coordination de tests.
• Profil pure QA ou analyste tests sans produire de spécifications fonctionnelles et de règles métier.
• Candidat incapable de rédiger la documentation fonctionnelle en français.