Senior Technical Data Controller

Description du poste

En collaboration avec le Gestionnaire, Dossiers techniques, le/la Contrôleur(se) technique principal(e) des données agit à titre d’expert en la matière et de ressource pour l’équipe des Dossiers techniques. Le titulaire veille à l’exactitude, à l’intégrité et à la conformité réglementaire des dossiers de maintenance des aéronefs, des moteurs et des APU dans les systèmes électroniques de suivi de l’entreprise, tout en offrant du coaching, de la formation et un soutien technique aux membres de l’équipe.

Responsabilités

• Veiller à ce que tous les dossiers de maintenance soient conformes aux règlements de Transports Canada, aux procédures de l’entreprise et aux normes de l’industrie applicables.
• Effectuer des audits de qualité et des validations des données techniques liées aux aéronefs, aux moteurs, aux APU et aux composants afin d’en assurer l’exactitude et l’exhaustivité.
• Vérifier l’accomplissement des modifications, inspections, remplacements, bulletins de service, directives de navigabilité et recommandations du fabricant.
• Auditer les inspections répétitives ainsi que le suivi des composants à durée de vie limitée et à durée de vie contrôlée.
• Préparer, réviser et valider la documentation démontrant la traçabilité et l’état des pièces à durée de vie limitée installées sur l’aéronef ou les grandes composantes, y compris les moteurs, les APU, les trains d’atterrissage et les inverseurs de poussée.
• Offrir de la formation, du coaching et un soutien pour le dépannage aux contrôleurs(se) techniques des données.
• Répondre aux demandes liées aux dossiers techniques et participer aux examens et audits relatifs au retour d’affrètement d’aéronefs, à la vente d’aéronefs et à l’importation d’aéronefs.
• Exercer les fonctions de Contrôleur(se) technique des données au besoin afin de soutenir les besoins opérationnels.

Qualifications

• Diplôme d’études secondaires.
• Minimum de cinq (5) ans d’expérience à titre de Contrôleur(se) technique des données dans l’industrie de l’aviation, y compris une expérience avec des systèmes informatisés de suivi de la maintenance liés à l’aviation.
• Solide connaissance des règlements, normes et exigences de conformité en matière de maintenance de l’aviation canadienne.
• Connaissance de la documentation de contrôle de la maintenance des aéronefs et des programmes de maintenance du fabricant.
• Solides compétences analytiques, organisationnelles, en résolution de problèmes et grande attention aux détails, avec la capacité de soutenir et de coacher les membres de l’équipe.
• Excellente maîtrise des applications de la suite MS Office (Word, Excel, Outlook, Teams) et capacité démontrée à utiliser des outils numériques collaboratifs et des technologies d’IA (p. ex., Copilot). Capacité à apprendre rapidement et à s’adapter aux nouvelles technologies.
• Maîtrise orale et écrite du français et de l’anglais*
  Une bonne connaissance du français est requise pour les postes au Québec. Le titulaire devra communiquer et collaborer fréquemment en anglais, à l’oral et à l’écrit, avec des collègues, des clients et d’autres parties prenantes au Québec, le reste du Canada et à l’international.

Informations supplémentaires

Des outils d’intelligence artificielle sont utilisés pour analyser les candidatures, que ce soit pour trier ou présélectionner des profils selon des critères liés aux exigences du poste. Toutes les candidatures sont ensuite examinées par notre équipe de recrutement afin d’assurer un processus équitable et inclusif.

Équité en matière d’emploi

Chez Transat, nous favorisons un environnement où l’inclusion, le respect et l’équité règnent. Nous nous efforçons de bâtir une main-d’œuvre qui reflète la diversité de nos clients ainsi que les collectivités vers lesquelles nous voyageons. Nous encourageons les femmes, les personnes issues des minorités visibles, les minorités ethniques, les peuples autochtones ainsi que les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Transat offrira des accommodements aux personnes handicapées tout au long du processus de recrutement et de sélection. Si vous avez besoin d’un accommodement, veuillez nous contacter afin que nous puissions travailler ensemble à la satisfaction adéquate de vos besoins.