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Logistique Gestion des opérations Gestion des stocks

Détails du poste

  • Lieu de travail : Candiac
  • Type de poste : Permanent à temps plein

Intelcom | Dragonfly

Intelcom | Dragonfly opère plus de 100 stations de tri et mène ses opérations sur trois continents. En tant que leader canadien de la logistique du dernier kilomètre, nous avons une vision claire : offrir un service rapide, précis et fiable, propulsé par une technologie de pointe.

Vous recherchez un emploi qui vous garde en mouvement ?

Souhaitez-vous un poste actif où vous travaillez en équipe et où vous voyez l’impact direct de vos efforts ? Nous sommes prêts pour vous !

Description du poste

Principales responsabilités

  • Décharger les remorques et vérifier le fret par rapport aux manifestes

  • Décharger le fret manuellement dans les convoyeurs manuels et motorisés

  • Utiliser des transpalettes manuels/motorisés pour organiser, recevoir les expéditions et alimenter les lignes de tri. (Formation obligatoire, certification)

  • Organiser le setup de tri conformément au plan de tri.

  • Trier, scanner et manipuler les colis conformément au plan de tri.

  • Utiliser la technologie et les appareils portatifs pour trier, scanner et préparer les commandes.

  • Placer les colis dans les zones désignées pour la livraison ou l’équipe de Linehaul. (Hub et Stations)

  • Préparer le fret trié dans la zone de chargement désignée conformément à l’aménagement de la station

  • Accomplir les tâches connexes confiées par les superviseurs.

  • Construire, envelopper, trier et transporter les palettes et les colis. (Hub et Middle Mile)

  • Valider le fret scanné et trié afin d’assurer l’efficacité du tri (réduire les erreurs de tri).

  • Effectuer le nettoyage, l’entretien des lieux et les inspections de sécurité.

  • Soulever jusqu’à 50 livres / 23 kg.

  • Autres tâches assignées

Environnement de travail

Entrepôt à rythme rapide avec des horaires selon les équipes.

Ce que nous offrons

  • Un horaire flexible qui s’adapte à votre style de vie

  • Un minimum de 3 jours par semaine (2 jours de semaine + 1 jour de fin de semaine) – plus de disponibilité ? On s’arrangera ensemble

  • Un environnement de travail motivant où le travail d’équipe fait la différence

  • Un emploi actif et accessible — idéal pour ceux qui aiment rester en mouvement

Description du processus d’embauche

Une fois que nous aurons reçu votre candidature, nous vous contacterons rapidement pour discuter du poste, de votre disponibilité et des prochaines étapes.

Si tout est conforme, nous finaliserons les documents immédiatement afin que vous puissiez commencer dès que possible.

Ce poste a été ouvert pour répondre à un besoin organisationnel réel au sein de l’entreprise.

Des mesures d’adaptation sont disponibles pour les personnes vivant avec un handicap tout au long de notre processus de recrutement, conformément à la loi. Veuillez nous informer si vous avez des besoins particuliers.