Spécialiste UX-UI

Description de poste

LGS, c’est avoir une carrière dans un environnement où vous êtes apprécié à votre juste valeur. C’est aussi une culture d’entreprise axée sur la diversité et l’inclusion, où nous accueillons tant les talents locaux qu’internationaux.

Vous serez impliqué dans des projets de grande envergure qui font progresser les entreprises et améliorent la vie des gens. Vous serez aux premiers rangs pour collaborer à des transformations numériques à large déploiement dans le domaine public et privé. Avec LGS, les possibilités sont infinies. Nous sommes une entreprise locale, d’envergure internationale, propulsée par la puissance du capital intellectuel d’IBM.

Pourquoi être pigiste pour LGS ?

• Des mandats variés chez des clients diversifiés de grande envergure
• Des missions qui sauront propulser votre carrière dans votre champ d’expertise, mais aussi qui vous permettront d’expérimenter de nouvelles technologies
• Des conseillers en acquisition de talents dévoués et qui se soucient de vous
• Un service d'accompagnement en mandat personnalisé
• La possibilité de recevoir du coaching pré-entrevue

Détails du poste

Lieu : Montréal ou Québec

Date de début : 27 janvier 2026

Durée du mandat : 15 décembre 2026

Horaire de travail : 35 hrs / semaine

Mode de travail : 100% Télétravail

Responsabilités :

Le spécialiste UX / UI aidera l’organisation à concevoir des applications avec une expérience utilisateur fluide et intuitive par le biais de divers livrables. Le designer travaillera en étroite collaboration avec les propriétaires de produits, les analystes d’affaires, l'équipe des communications, le designer Web et les développeurs afin d'assurer une performance hors pair de la nouvelle solution numérique pour les personnes visées (citoyens, partenaires et employés).

• Être responsable de l’optimisation et de la simplification de l’expérience utilisateur et du design de l’interface utilisateur;
• Fournir des conseils et des solutions créatives pour une variété de demandes liées à la conception interactive et visuelle;
• Comprendre qui sont les utilisateurs, leurs parcours, les scénarios utilisateur associés à leurs tâches et créer des interfaces qui seront les plus efficaces et qui répondront le mieux aux objectifs établis;
• Identifier les opportunités d’amélioration de l’expérience utilisateur;
• Créer des modèles et des prototypes pour effectuer des tests et obtenir de la rétroaction rapidement;
• Comprendre les besoins en matière d’identité et de normes visuelles et agir comme le défenseur de cette dernière afin d’assurer une unicité et une constance dans le cadre du développement de projets en ligne;
• Assurer la qualité de l’expérience utilisateur tout au long de la démarche, de la planification à la livraison des mandats;
• Être responsable de la convivialité des solutions numériques et de l’expérience utilisateur qu’il procure;
• Être à l’affût des nouvelles tendances en design d’interaction, graphisme et expérience utilisateur web;
• Collaborer avec les équipes de développement Front-end afin d’assurer l'intégrité de la conception et le respect des normes graphiques pendant le développement;
• Consulter et travailler avec divers intervenants utilisateurs pour appuyer la conception et la production de scénarios utilisateur complets;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Exigences et qualifications requises :

• Minimum de 5 années d’expérience avec le design des interfaces utilisateurs.
• Minimum de 5 années d’expérience en ergonomie web design et en conception d'interfaces Web.
• Avoir travaillé dans au moins 3 projets en mode agile.
• Minimum de 3 années d’expérience avec les logiciels de design de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign, etc.) et des outils de maquettage.
• L'utilisation du masculin sert à alléger le texte.

Il est possible que ce rôle implique que vous allez travailler avec une ou des technologies couvertes par des sanctions de la réglementation sur les exportations. Si vous n’êtes pas résident permanent canadien ou citoyen canadien, informez-vous auprès de votre conseiller en acquisition de talents.

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