Développeur

IDENTIFICATION DU POSTE

Titre : Développeur

Direction : Information et technologies

Statut : Régulier

Classe : 7 – Cadres et professionnels non syndiqués

Salaire : $ à $ par an

POURQUOI NOUS CHOISIR?

Parce que nous avons à cœur la conciliation travail – vie personnelle :

• Les horaires sont flexibles;
• Les bureaux sont fermés à partir de midi le vendredi;
• Vous aurez de nombreux congés pour prendre soin de vous et de ceux que vous aimez.

Parce que nous savons nous adapter :

• Nos horaires sont hybrides et favorisent le télétravail;
• Nous vous aidons à vous installer en vous donnant 325$ à l'embauche.

Parce que nous voulons vous garder longtemps avec nous :

• La rémunération est compétitive;
• Votre bien-être est au cœur de nos décisions;
• Nous offrons un régime de retraite et d'assurances collectives.

En tant que développeur, vous mettrez vos talents en programmation à l'œuvre en utilisant divers langages selon les normes établies. Vous serez également au cœur de l'analyse, du développement des systèmes, de la maintenance et du dépannage. Si vous êtes passionné par l'optimisation des processus informatisés, que la programmation vous enthousiasme et que vous excellez dans la gestion de projets variés, vous êtes peut-être le candidat que nous recherchons.

VOTRE QUOTIDIEN

• Réaliser la programmation conformément aux dossiers d'analyse qui lui sont soumis tout en appliquant les normes prescrites;
• Collaborer aux analyses de conceptions;
• Suivre les plans de développement de tests unitaires;
• Participer à l'architecture des solutions;
• Participer activement au développement de logiciels en appliquant les méthodologies agiles;
• Discuter de la solution avec l'analyste d'affaires et faire des recommandations;
• Suivre les directives de l'équipe en termes d'architecture, des standards, des technologies et de priorité de développement.

VOTRE PROFIL

• Diplôme universitaire en informatique ou expérience équivalente;
• 5 à 10 ans d'expérience en technologie de l'information dans le cadre de développement de logiciel;
• Avoir déjà travaillé en équipe avec des environnements intégrés de développement;
• Expérience avec les solutions CRM et/ou ERP;
• Expérience en développement des applications web;
• Capacité de concevoir et d'utiliser des services Web en fonction des standards établis (connaissances approfondies de SOAP et REST);
• Maîtrise du développement ASP.NET Core, ASP.Net / MVC, C#, SQL, COM / DCOM, XML, HTML, JavaScript dans un environnement professionnel;
• Posséder de bonnes connaissances de bases de données SQL;
• Avoir de l'expérience avec git;
• Connaissance des technologies Cloud : Azure, Azure DevOps, Bicep et Azure AD B2C;
• Capacité d'effectuer les tests unitaires complets des programmes qu'il réalise;
• Habiletés démontrées à écrire du code structuré, sans réinventer ce qui existe déjà;
• Grande autonomie dans la recherche de solutions aux problèmes de programmation et une bonne capacité pour effectuer les analyses de conceptions;
• Habiletés de collaboration et bonnes relations interpersonnelles;
• Avoir l'esprit d'équipe et être capable de prendre de l'initiative.

Les personnes intéressées sont priées d'envoyer leur curriculum vitae à la Direction des ressources humaines en indiquant le numéro de concours CNQ25-22 au plus tard le 5 septembre 2025 à 17 h à l'adresse courriel suivante : Seules les candidatures reçues par courriel seront considérées.

L'usage du masculin dans ce document a pour unique but d'alléger le texte.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 82 071,00$ à ,00$ par an

Avantages

• Assurance Dentaire
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Événements d'Entreprise
• Heures d'arrivée et de départ flexibles
• Programme d'Aide aux Employés
• Programmes de Bien-être
• Régime de retraite
• Travail à domicile

Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC H3A 2V4