Spécialiste Portefeuille TI

Overview

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Nos équipes sont au cœur de tout ce que nous faisons. En tant que candidat, vous contribuerez à la gestion efficace et à l’exécution de nos projets TI au sein d’un portefeuille dynamique.

Ce que vous ferez

• Priorisation et gestion des initiatives IT : Collaborer avec l'équipe TI et les parties prenantes pour prioriser et gérer efficacement un portefeuille diversifié de projets TI.
• Gestion du budget : Participer au cycle budgétaire TI en planifiant, prévoyant et suivant les dépenses pour garantir l'alignement avec les objectifs financiers.
• Suivi et reporting des projets : Superviser la progression des initiatives TI, s’assurer qu'elles correspondent aux objectifs stratégiques en suivant les jalons et en rapportant sur la performance.
• Méthodologie Agile : Appliquer les méthodologies Agile pour améliorer les processus de livraison et de reporting, garantissant l’intégration des principes agiles dans tout le portefeuille.
• Analyse coût-bénéfice : Soutenir l’exécution des initiatives pluriannuelles en effectuant des analyses coût-bénéfice pour évaluer la valeur et l’impact des projets.
• Analyse de la performance du portefeuille : Analyser la performance du portefeuille TI et fournir des informations exploitables pour optimiser les processus et gérer les risques potentiels.
• Communication et gouvernance : Diriger les efforts de communication et les activités de gouvernance pour maintenir la transparence et l’alignement entre les parties prenantes.
• Développement et maintien des cadres : Développer, mettre en œuvre et améliorer continuellement les cadres, méthodes et outils de gestion de portefeuille.

Ce que vous mettiez à profit

• Formation académique : Diplôme de licence en technologie de l'information, administration des affaires ou dans un domaine connexe.
• Expérience professionnelle : Minimum de 7 à 10 ans d’expérience dans la gestion de projets TI, la gestion de portefeuille ou un rôle connexe.
• Expertise technique : Solide compréhension de l’analyse financière, de la gestion budgétaire TI et des méthodologies Agile.
• Compétences analytiques : Capacité démontrée à résoudre des problèmes avec une approche stratégique axée sur les résultats.
• Compétences en communication et interpersonnelles : Capacité à engager et communiquer efficacement avec les parties prenantes à tous les niveaux.
• Leadership et certification : Expérience dans la direction de la communication et des activités de gouvernance; une certification telle que PMP, PgMP ou équivalent est fortement souhaitée.

L’utilisation du masculin dans la présente description de poste a pour seul but d’alléger le texte et s’applique sans discrimination de genre.

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

• Régime complet d’avantages financiers et participation à un plan d’achat d’actions
• Régime de retraite et avantages sociaux flexibles, et service de soins de santé virtuels
• Aménagements de travail flexibles
• Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de congé supplémentaires par an
• Compte de dépense bien-être
• Accès à des outils et ressources pour rester en bonne santé et collaborer efficacement
• Écosystème d’apprentissage dynamique et programmes de perfectionnement
• Réseaux inclusifs dirigés par les employés
• Soutien de dirigeants et collègues dans votre développement

Égalité d’accès à l’emploi et politiques d’inclusion et de réconciliation disponibles sur demande. Veuillez nous informer si vous avez des besoins d’adaptation.

Seniority level

• Mid-Senior level

Employment type

• Full-time

Job function

• Other
• Industries : Insurance

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