Coordonnateur e-commerce

DeSerres

Montreal

Offre publiée le 2025-08-04

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Job Description

Description de l'entreprise

Destination phare de tous les créatifs, DeSerres est la référence en matière de créativité. Avec une trentaine de magasins, DeSerres inspire sa clientèle à laisser libre cours à son imagination et l’accompagne à travers ses différents projets. Mettez à profit vos compétences au sein d’un grand nom du matériel artistique, des loisirs créatifs et du bricolage à ce poste permanent à temps plein à notre siège social à Montréal.

Description du poste

À ce poste, vous coordonnez des activités liées au commerce en ligne, veillez à la performance des plateformes e-commerce, à l’expérience client et gérez les opérations numériques.

Vos responsabilités

Création de contenu : Rédiger les articles de blog et créer les contenus des infolettres, mettre à jour la bibliothèque de modèles et de la banque de contenu;
Gestion du contenu : Assurer le suivi du calendrier et la qualité du contenu des infolettres ainsi que la programmation et les envois de celles-ci;
Campagnes marketing : Coordonner la production et les suivis des campagnes numériques payantes;
Analyse et compte-rendu : Suivre les indicateurs de performance (KPI) de l’ensemble des projets marketing et supporter l’équipe e-commerce dans la production de rapports;
Veille : Effectuer une veille stratégique de la concurrence, de nouvelles tendances et communications.

Qualifications

Diplôme en marketing, communication ou dans un domaine connexe;

Au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire;

Connaissance des outils d'analyse de données (Google Analytics, SE Ranking, etc.), des outils de gestion de projets et des outils de création graphique (Adobe Creative Suite);

Capacité à travailler dans un environnement dynamique, à gérer plusieurs projets simultanément, créativité et esprit d’initiative;

Maîtrise du français et anglais à l’oral comme à l’écrit et d’excellentes compétences rédactionnelles.

Informations complémentaires

Régime d’assurances collectives et REER avantageux;

Rabais généreux sur les produits en magasin;

Horaire et congés flexibles;

Environnement de travail convivial et dynamique;

Plusieurs possibilités d’avancement au sein d’une entreprise québécoise.

J-18808-Ljbffr