Description de poste
Chez SIGMA-RH, entreprise en pleine croissance implantée au Québec et en France, vous contribuerez activement à façonner l'avenir des ressources humaines grâce à une solution intégrée et novatrice qui exploite la puissance de l'intelligence artificielle. Ensemble, réinventons le monde du travail avec des outils RH de nouvelle génération.
Vos responsabilités :
Sous la responsabilité de la VP IA & Innovation, vous dirigerez l'équipe d'intelligence artificielle et contribuerez à l'intégration de solutions technologiques avancées, afin d'offrir des services de pointe à nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le PO / analyste qui gère le côté projet de l'équipe. Voici les défis qui vous attendent :
- Diriger et encadrer l'équipe d'intelligence artificielle : Fournir des orientations techniques et stratégiques, et assurer le développement professionnel des membres de l'équipe.
- Favoriser le développement des compétences de l'équipe : Mettre en place des programmes de formation et de développement pour améliorer les compétences techniques et professionnelles des membres de l'équipe.
- Collaborer avec le PO / analyste : Travailler en synergie pour garantir la réussite des projets et l'alignement des objectifs techniques et commerciaux.
- Assurer la qualité des livrables : Veiller à ce que les solutions développées répondent aux normes de qualité et aux attentes des clients.
- Participer à la mise en place de l'architecture et des spécifications techniques des modèles d'intelligence artificielle : Collaborer avec les parties prenantes pour définir les exigences et les objectifs.
- Intégrer des modèles d'intelligence artificielle existants : Utiliser des modèles préexistants pour créer des solutions innovantes et efficaces.
- Assurer un respect des directives et des processus en matière de développement logiciel et sécurité informationnelle : Veiller à ce que les normes de qualité et de sécurité soient respectées.
- Participer activement à l'optimisation des processus : Identifier les opportunités d'amélioration et mettre en œuvre des solutions efficaces.
- Tester et ajuster l'utilisation de modèles d'IA pour garantir leur efficacité et leur précision : Superviser les phases de test et d'ajustement pour assurer des performances optimales.
- Assurer la maintenance et l'amélioration continue des solutions d'IA déployées : Gérer les mises à jour et les améliorations des systèmes existants.
- Documenter les éléments développés en lien avec les spécifications : Garantir une documentation complète et précise des travaux réalisés.
- Participer à la veille technologique et proposer des innovations en matière d'IA : Rester à l'affût des dernières tendances et technologies, et proposer des idées novatrices. Vous utiliserez le stack technologique suivant :
- Services cloud Azure : Azure OpenAI, Azure Storage, et autres solutions Azure
- Python 3.11
- BD : Azure SQL Server
- Azure DevOps : Pour pipeline CI / CD YAML et gestion du cycle de vie
- Jira pour la gestion de récits
- Confluence : Pour notre documentation de produit
Vos compétences et qualifications :
- Détenir un diplôme d'études universitaires en informatique, génie logiciel ou domaine connexe
- Détenir au moins 7 années d'expérience en développement de logiciels, dont au moins 3 ans en tant que chef d'équipe ou rôle similaire
- Maîtrise des langages de programmation C#, Python
- Maîtrise de MS Azure et expérience avec Azure OpenAI et AI Search
- Expérience avec les bibliothèques ML & DL (ex : TensorFlow, Keras, Pytorch, scikit-learn)
Vos atouts pour ce poste :
- Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes : Capacité à identifier et résoudre les défis techniques et stratégiques.
- Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe : Aptitude à réaliser, motiver et collaborer efficacement avec les membres de l'équipe, ainsi qu'à traduire des exigences fonctionnelles en exigences techniques.
- Faire preuve d'autonomie et de proactivité : Capacité à prendre des initiatives et à réaliser les livrables de manière autonome.
- Avoir un excellent souci du détail : Attention minutieuse aux détails pour garantir la qualité des livrables et des solutions développées.
Pourquoi intégrer SIGMA-RH ?
- Un environnement de travail au cœur du Parc Olympique à Montréal, dans un espace moderne et stimulant
- Une culture collaborative, où l'innovation et le partage des connaissances sont au cœur de nos valeurs
- Une conciliation travail-vie personnelle avec horaires flexibles et mode hybride
- Des avantages sociaux complets : un régime de retraite, des assurances santé, un compte de dépenses santé, un programme aide aux employés et un accès à la médecine virtuelle 24h / 7
- Prise en charge à 100% de la carte OPUS et de l'abonnement BIXI
- Stationnement intérieur à un tarif préférentiel
Rejoignez-nous pour transformer les RH de demain !
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