Chef d'équipe senior- Certification Technologie

Emplacement : Montréal

Un salaire : Compétitif

Description de l'emploi

Numéro d’identification de la demande : 1497350

Chez EY, vous aurez l’occasion de bâtir une carrière aussi unique que vous l’êtes. Et grâce au volet mondial, au soutien, à la culture inclusive et à la technologie, vous pourrez devenir la meilleure version de vous-mêmes. Nous comptons sur votre voix et votre point de vue uniques pour aider EY à devenir encore meilleure également.

La possibilité

EY est à la recherche d’un chef d’équipe senior pour se joindre à son équipe Certification – Technologie. Ce professionnel dirigera des équipes de mission et aidera directement les clients à utiliser des systèmes d’information, des ressources et des contrôles pour maximiser leur efficacité et réduire leurs risques.

Vos principales responsabilités

• Intégration des TI en audit financier – Mettre en œuvre des procédures d’audit relatives aux TI à l’appui des audits des états financiers.
• Attestation des contrôles internes – Fournir une opinion quant à l’assertion de la direction sur les processus et contrôles opérationnels.
• Assurer une gestion quotidienne professionnelle et de haute qualité des projets et missions d’audit interne ou externe.
• Diriger et appuyer le rôle de coordination sur place pour des clients d’audit.
• Entretenir des liens avec les membres de la direction des sociétés clientes pour gérer les attentes en matière de service.
• Préparer les rapports d’audit externe des TI sur la suffisance et l’efficacité de la structure de contrôle.
• Analyser et résoudre des questions d’audit et formuler des recommandations à la direction du client.
• Démontrer une compréhension approfondie des systèmes d’information complexes.
• Mener et fournir le soutien adéquat aux équipes de conseillers seniors et de conseillers.

Compétences et qualités pour réussir

Pour être admissible à ce poste, vous devez avoir :

Compétences qui représentent un atout :

Idéalement, vous avez aussi :

Ce que nous recherchons

Nous recherchons des candidats talentueux, très motivés et possédant une grande volonté de faire preuve d’originalité. Ce poste assure une grande autonomie; il requiert donc la motivation de prendre l’initiative.

Ce que nous offrons

Chez EY, notre programme de rémunération globale appuie notre engagement à instaurer une culture de premier plan axée sur les gens.

La diversité et l’inclusivité chez EY

La diversité et l’inclusivité sont au cœur de qui nous sommes et de la façon dont nous travaillons.

EY | Travailler ensemble pour un monde meilleur

La raison d’être d’EY est de bâtir un monde meilleur, de créer de la valeur à long terme pour les clients, les gens et la société.

J-18808-Ljbffr