Senior Software Developer

Présentation du poste

Autodesk, Inc. (NASDAQ : ADSK) conçoit des logiciels pour les créateur(trice)s. Nous sommes un leader mondial dans la conception et la mise en œuvre de logiciels pour les industries de l’architecture, de l’ingénierie, de la construction, de la fabrication, des médias et du divertissement. Si vous avez déjà conduit une voiture haute performance, contemplé un imposant gratte-ciel, utilisé un téléphone intelligent ou vu un excellent film, il est possible que vous ayez admiré ce que des millions de client(e)s d’Autodesk conçoivent à l’aide de nos logiciels. Autodesk a pour but premier de transformer les idées en nouvelles réalités qui façonneront l’avenir. Nos logiciels et services exploitent les technologies émergentes, telles que la fabrication additive (impression 3D), l’intelligence artificielle, la conception générative et la robotique, pour permettre aux entreprises et aux particuliers de travailler plus rapidement, plus efficacement et de manière plus durable tout au long du cycle de vie du projet.

Autodesk Fusion est le premier outil de CAO 3D, de FAO, d’IAO et des cartes de circuits imprimés de son genre, unifiant la conception, l’ingénierie, l’électronique et la fabrication pour connecter l’ensemble de votre processus de développement de produits sur une plateforme infonuagique.

Notre équipe des modèles de données de fabrication (MFGDM) d’Autodesk Fusion est en expansion au Canada et cherche un ou une ingénieur(e) principal(e) en développement de logiciels pour la rejoindre. L’équipe MFGDM est le fondement de la fabrication infonuagique et le cœur du cadre de données, qui permettent de créer des modèles de données de fabrication et des services infonuagiques pour passer des fichiers traditionnels et permettre l’accès simultané, l’intégration, l’automatisation et la collaboration tout au long du cycle de vie du produit avec des données granulaires, ce qui permet aux clients de concevoir et de fabriquer de meilleurs produits plus rapidement.

L’équipe que nous développons au Canada se concentrera sur la construction d’un pipeline d’extraction de données fondamentales dans le modèle de données de fabrication (MFGDM), la définition du modèle de données et la construction de services connexes pour extraire des actifs précieux et établir une centralité des données, permettant ainsi à l’équipe produit d’utiliser les données granulées pour remplir les flux de travaux critiques des clients, de développer des connaissances à partir des données, et de libérer les valeurs complètes enfouies dans les fichiers. L’équipe développera, déploiera, maintiendra et prendra en charge les solutions et services d’extraction de données. L’équipe doit collaborer avec d’autres équipes MFGDM au Canada et avec des équipes étendues dans plusieurs zones géographiques. Nous sommes maintenant un groupe autonome, suivant le modèle de compétences en T. L’ensemble de l’équipe joue un rôle essentiel dans la mise en œuvre de la stratégie de données de l’entreprise et dans la transition vers la plateforme de conception et de fabrication de nouvelle génération. Si vous êtes profondément passionné(e) par la construction, l’exploitation et la possession de services et de plateformes de données résilientes utilisant une variété de technologies infonuagiques, cette position sera parfaite pour vous!

Autodesk prend en charge le modèle de travail FLEX.

Lieu de travail : Toronto ou Montréal, pour collaborer avec les équipes MFGDM existantes.

Responsabilités

• Travailler au sein d’une équipe scrum d’environ 7 à 8 ingénieur(e)s
• Collaborer avec les membres de l’équipe scrum pour répondre aux exigences du client / projet en provenance du gestionnaire de produits / gestionnaire de projets
• Collaborer étroitement avec d’autres équipes scrum situées au Canada ou dans d’autres sites dans le monde
• Capacité à être propriétaire ou à mener à la conception, la mise en œuvre et le test des principaux services de composants / modules MFGDM en tant que développeur(se) clé
• Développer des outils pour favoriser le développement de services et de composants de haute qualité, tels que l’analyse de la résilience, le contrôle du rendement, de l’évolutivité ou de la stabilité, les tests d’automatisation, etc.
• Capacité à promouvoir et à intégrer les meilleures pratiques d’ingénierie dans l’équipe / le produit ou à l’externe

Exigences minimales

• Diplôme universitaire (BS ou MS) en informatique ou dans une discipline technique connexe
• Au moins 5 ans d’expérience en développement de logiciels pour des produits ou systèmes à grande échelle commercialisés
• Bon esprit d’équipe
• Maîtrise de JavaScript, de Typescript, de Node.js. De l’expérience de projet réelle dans ces domaines de compétences est un atout
• Expérience dans l’utilisation d’AWS ou d’une plateforme infonuagique similaire à celle d’Azure. De l’expérience de projet réelle dans ces domaines de compétences est un atout
• Expérience des mises à jour et des résolutions à la fois orales et écrites avec d’autres partenaires et avec des membres d’équipe étendues

Compétences souhaitées

• Volonté à relever des défis et à sortir de sa zone de confort pour grandir
• Une expérience de projet riche et pratique dans le développement complet des services infonuagiques est un atout de taille
• Des compétences solides en C++ / Java est un atout de taille
• Expérience dans les applications frontales Web
• Une expérience de travail dans le processus Agile est nécessaire

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À propos d’Autodesk

Welcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software – from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies. We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made.

We take great pride in our culture here at Autodesk – our Culture Code is at the core of everything we do. Our values and ways of working help our people thrive and realize their potential, which leads to even better outcomes for our customers.

When you’re an Autodesker, you can be your whole, authentic self and do meaningful work that helps build a better future for all. Ready to shape the world and your future? Join us!

Bienvenue à Autodesk ! Des choses incroyables sont créées chaque jour avec nos logiciels - des bâtiments les plus écologiques et des voitures les plus propres aux usines les plus intelligentes et aux plus grands films à succès. Nous aidons les innovateurs à transformer leurs idées en réalité, transformant non seulement la façon dont les choses sont faites, mais ce qui peut être fait.

Nous sommes très fiers de notre culture ici chez Autodesk - notre code en matière de culture est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs et nos méthodes de travail aident nos employés à prospérer et à réaliser leur potentiel, ce qui conduit à des résultats encore meilleurs pour nos clients.

Lorsque vous êtes un employé Autodesk, vous pouvez être entier et authentique et effectuer un travail significatif qui aide à construire un avenir meilleur pour tous. Prêt à façonner le monde et votre avenir? Joignez-vous à nous !

Transparence salariale

Salary is one part of Autodesk’s competitive compensation package. Offers are based on the candidate’s experience and geographic location. In addition to base salaries, we also have a significant emphasis on discretionary annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock or long-term incentive cash grants, and a comprehensive benefits package.

Le salaire est l'un des éléments de l'offre compétitive d'Autodesk. Les offres sont basées sur l'expérience et la situation géographique du candidat. Outre les salaires de base, nous accordons également une grande importance aux primes annuelles discrétionnaires en espèces, aux commissions pour les fonctions de vente, aux actions ou aux primes d'encouragement à long terme en espèces, ainsi qu'à un ensemble complet d'avantages sociaux.

Diversité et appartenance

We take pride in cultivating a culture of belonging and an equitable workplace where everyone can thrive. Learn more here :

Nous sommes fiers de cultiver une culture d’appartenance et un milieu de travail équitable où tout le monde peut s’épanouir. Pour en savoir plus, cliquez ici :

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