6 offres pour "Développeur Python"

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.

• Aménagements de travail flexibles et formule de travail hybride

• Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de vacances additionnels par année

• Autres avantages sociaux visant à soutenir votre bien-être mental et physique, incluant des soins de santé virtuels, un compte de dépenses mieux-être, et plus encore.

• RAAE et autres possibilités d’épargne : jusqu’à 12 % du salaire, voire plus (renseignez-vous sur la possibilité d’un revenu de retraite garanti à vie)

Échelle salariale (sans s’y limiter) :

94,200 - 115,200

Boni annuel cible, basé sur le salaire de base, avec un versement potentiel pouvant aller jusqu’au double de la cible (selon la performance individuelle de l’employé et les résultats financiers de l’entreprise)

10%

Pour honorer notre promesse de réussir en équipe, nous partageons les fruits de notre succès avec nos employés par l’entremise d’un programme de bonis annuels et d’un régime d’achat d’actions des employés (RAAE), dans le cadre duquel Intact verse une cotisation correspondant à 50 % des actions nettes achetées par l’employé.

Nos régimes de retraite sont flexibles et offrent une sécurité à long terme pour nos employés après leur carrière. Nous sommes l’une des rares entreprises à toujours offrir un régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu de retraite garanti à vie.

Le salaire de la personne retenue pour ce poste sera déterminé selon un ensemble de facteurs, dont : l’expérience professionnelle, les compétences, la contribution anticipée quant au poste, l’équité interne, etc. L’échelle salariale présentée ci-haut est pour une semaine de travail de 35 heures et pourrait s’appliquer à la majorité des différents profils de candidats, mais nous encourageons les candidats se situant en dehors de cette zone salariale à postuler.

À propos du poste

Nous sommes à la recherche d’un(e) développeur(euse) logiciel intermédiaire généraliste (Python/React) pour rejoindre notre équipe d’ingénierie en intelligence artificielle, qui est en pleine croissance. Vous contribuerez à la création de produits d’intelligence artificielle et de données fiables, prêts à être mis en production, pour l’un des plus grands assureurs de dommages au Canada. Vous participerez à l’ensemble des composantes technologiques, notamment à l’extraction d’information et aux fonctionnalités propulsées par les grands modèles de langage (LLM), aux systèmes distribués, aux interfaces utilisateur, à l’infrastructure infonuagique et à l’automatisation des mises en production.

Ce que vous accomplirez chez nous:

• Travailler dans un environnement multidisciplinaire réunissant des spécialistes de la science des données, du génie logiciel, de l’actuariat, des affaires et de la conception.
• Concevoir, développer, tester, déployer et exploiter des services et des chaînes de traitement de données fiables en production.
• Développer des solutions d’extraction d’information de bout en bout, notamment la classification, la reconnaissance optique de caractères (OCR), le traitement de la mise en page des documents, l’extraction fondée sur des modèles, le raffinement en aval et la validation.
• Faire évoluer des fonctionnalités propulsées par les grands modèles de langage et l’apprentissage automatique, du prototype jusqu’à la production, en intégrant des fournisseurs de modèles infonuagiques et en trouvant le juste équilibre entre la qualité, la latence, la fiabilité et les coûts.
• Concevoir et prendre en charge des composants de systèmes distribués, notamment des chaînes de traitement fondées sur des files d’attente, des flux de travail assurant la distribution et le regroupement des tâches, la régulation du débit, l’idempotence, la gestion des défaillances, les mécanismes de reprise ainsi que les mesures de protection contre la perte ou la duplication des données.
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes touchant les chaînes de traitement distribuées au moyen de journaux structurés, de mesures personnalisées et de requêtes traçables permettant de suivre une demande échouée dans l’ensemble du système.
• Contribuer à orienter la feuille de route en matière d’intelligence artificielle du plus grand assureur de dommages au Canada.
• Développer et maintenir des applications d’interface utilisateur ainsi que des bibliothèques partagées de composants React dans un dépôt unique, en mettant l’accent sur la conception TypeScript, l’orchestration des compilations, la performance de la compilation, la création des ensembles de fichiers et la mise en production.
• Développer et maintenir l’infrastructure sous forme de code à l’aide de Terraform, notamment des modules réutilisables, un état distant, le verrouillage des versions des fournisseurs et des configurations adaptées à plusieurs environnements.
• Concevoir et exploiter des solutions AWS allant au-delà des services applicatifs, notamment les réseaux, l’équilibrage de charge, les passerelles API, le chiffrement et la gestion des clés, la gestion des identités et des accès (IAM), ainsi que les chaînes d’acheminement des journaux et des mesures.
• Concevoir des processus d’intégration et de livraison continues (CI/CD), notamment des chaînes de traitement réutilisables, des matrices d’environnements et des étapes d’approbation pour la production.
• Suivre l’évolution des nouvelles technologies et les appliquer judicieusement afin d’améliorer vos solutions.
• Optimiser la performance et les coûts des services conteneurisés en évaluant le dimensionnement des ressources, les limites de concurrence et les véritables goulots d’étranglement sous charge.
• Partager vos connaissances avec les stagiaires, les spécialistes de la science des données et les développeurs de logiciels afin de contribuer à la croissance de l’équipe.

Ce que vous mettrez à profit:

• Un baccalauréat en informatique, en génie logiciel ou toute combinaison équivalente de formation et d’expérience.
• Une bonne maîtrise de Python, des API REST et GraphQL, ainsi que d’AWS (S3, Lambda, SageMaker ou des services similaires).
• De l’expérience avec des bibliothèques d’apprentissage automatique et de calcul scientifique telles que scikit-learn, NumPy, SciPy et TensorFlow.
• De l’expérience avec les chaînes de traitement, l’ingestion de données et l’automatisation.
• Une bonne connaissance des pratiques de génie logiciel, notamment les patrons de conception, le cycle de développement ainsi que des outils comme Git, Jira et Confluence.
• La volonté d’être un excellent coéquipier et de favoriser la collaboration.
• Une curiosité sans limites et une passion pour remettre en question le statu quo.
• La capacité de vous concentrer sur des problèmes vaguement définis qui nécessitent une approche créative.
• De solides compétences en communication, en gestion du temps et en organisation du travail.
• Si vous n’avez pas d’expérience dans le domaine de l’intelligence artificielle, une forte motivation à apprendre dans ce domaine nouveau et stimulant.
• Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.
• Bilinguisme (français et anglais) - Nécessité d'interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

Atouts :

• De l’expérience dans la migration d’un gestionnaire de dépendances, d’une plateforme d’intégration continue ou d’une structure d’infrastructure dans un code source en production.
• De l’expérience dans la création d’environnements locaux de développement et de tests d’intégration à l’aide de services infonuagiques émulés.
• De l’expérience dans l’optimisation de services conteneurisés en matière d’utilisation des ressources, de concurrence, de latence, de débit et de coûts.
• Une connaissance des outils liés au développement, aux opérations et à l’automatisation, tels que Kubernetes et ELK.
• Une connaissance de MongoDB, Kafka ou de technologies comparables de gestion des données et des messages.
• De l’expérience dans le traitement avancé des documents, notamment l’OCR, l’analyse de la mise en page, la classification, l’extraction et les processus de validation.
• De l’expérience dans le développement de chaînes de traitement de données et d’apprentissage automatique destinées à la production.
• De l’expérience dans le domaine de l’assurance.

#LI-Hybrid

Il s'agit d'un nouveau rôle au sein de notre équipe en pleine croissance | This role is a new member of our growing team.

Égalité d’accès à l’emploi

Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

Merci de prendre note qu'Intact n'offre ni parrainage ni soutien concernant les démarches d'immigration, y compris, mais sans s'y limiter, les permis de travail fermés liés à l'entreprise. Les candidats doivent être admissibles à travailler au Canada à compter de la date prévue de leur entrée en fonction et durant toute la période de leur emploi. De plus, ils demeurent les seuls responsables de maintenir leur admissibilité au travail.

Venture outside the ordinary - TMX Careers

The TMX group of companies includes leading global exchanges such as the Toronto Stock Exchange, Montreal Exchange, and numerous innovative organizations enhancing capital markets. United as a global team, we’re connecting cross-functionally, traversing industries and geographies, moving opportunity into action, advancing global economic growth, and propelling progress. Through a rich exchange of ideas, meaningful collaboration, and a nimble operating model, we're powering some of the nation's most critical systems, fueling capital formation and innovation, bringing increased opportunity to business visionaries, product ingenuity to consumers, and career exploration to our team.

Ready to be part of the action?

Global Technology Services (GTS) is one of the foundational divisions of the TMX Group, that empowers internal TMX business lines for their technology needs, operations and digital innovation. GTS, as a client centric organization, focuses on building technology capabilities, enabling our clients with the best technology solutions and providing effective technology financial and resource management processes. Cost effectiveness is a key attribute of the GTS mandate. GTS is responsible for delivery of all technology initiatives and services across TMX.

You will be part of an experienced multi-disciplinary team with other Developers, Analyst-testers, Business Analysts and Architects, in an environment where the team works with Kanban methodology. As a Programmer Analyst of the squad you will be involved in the design, implementation and support of Python business tools used by the Operation and Risk teams. As a member of the squad you will be part of its success and evolution by your commitment, your focus and your team spirit.

• Reports to: Squad Lead, Risk Products
• Job Location: This role is hybrid (2-3 days/week in the office) - based in Montreal, QC

Key Accountabilities

• Participate in the architecture, the design, the development and the maintenance of business automation tools used by operation teams.
• Elaborate and execute tests prior to delivery.
• Collaborate with the team members to understand and to challenge the requirements, design, and the testing cycle.
• Conduct and participate in code reviews by following the enterprise code standards.

Must Have(s)

• University degree in Information Technology or equivalent.
• Minimum of 5 years of experience as an Analyst Programmer, including at least 3 years of hands-on Python development experience.
• Strong experience with object-oriented programming (OOP) principles and software design practices.
• Experience developing, maintaining, and troubleshooting enterprise-level applications.
• Excellent software/system troubleshooting skills.
• Experience with Python unit testing frameworks and best practices, including the design and maintenance of automated tests.
• Language Skills: Fluency in French and English (spoken and written) is essential for this position, as it involves producing documentation for internal stakeholders who communicate in both languages.

Nice to Have(s)

• Experience in the financial industry.
• Ability to work in a flexible environment and interest in continuous process improvement.
• Sense of organization, focus, persistence and ability to work according to established plan and deadlines.
• Excellent interpersonal skills and team player.
• Ability to simultaneously manage multiple tasks and deadlines.
• Good imagination and creativity in developing solutions.
• Good analytical skills and effective problem solver.
• Experience using SQL based queries as inputs.

In the market for…

Excitement - Explore emerging technology and innovation, as well as ventures and digital finance that shape the future of global markets! Experience the movement of the market while grounded in the stability of close to 200 years of success.

Connection - With site hubs in some of the world’s most multicultural cities, we leverage our size and structure to create rich connections and belonging while experiencing powerful global impact through our work.

Impact - More than a platform, we use our talents to power mission-critical systems that drive global economic advancement, innovation, and growth. As well, our employee-led spreads social good via our giving strategy.

Wellness - From empathetic leadership to a culture of flexibility and balance, we believe wellness at work creates the maximum yield and a stronger “we”. Plus, with a cloud-first and hybrid workstyle, as well as generous time-off and leaves, we support a life well lived!

Growth - From a growth mindset in our work, to expansion in our business, TMX is home to action-takers energized by the achievement of ambitious growth.

Ready to enrich your career with impactful work, leaders who truly care, and the flexibility and programs to help you thrive as part of #TeamTMX ? Apply now.

Job Description

Job Description

Experience Level: Level 3 (senior): 5-7 years

We are seeking a skilled, enthusiastic and experienced technologist to join our Montreal team tasked with automation, self-service tooling, and upgrading our critical infrastructure components to more modern devops tooling using tools like Python, Restful Services (Java), Jenkins and CI/CD pipelines.After a period of onboarding and training, new team members will take ownership of these products, working with global counterparts and customers to prioritize and execute on enhancements, extensions and remediation of critical components of our infrastructure.

Expectations of the role are that the candidate can cover the end-to-end development lifecycle and build unit testing and documentation into all solutions.The Data Engineering group in the Core Infrastructure at our Company provides technologies and platform required to model, provision, transform, analyze, report, visualize, store and protect enterprise data.The team is responsible for the delivery and operation of these products.

Required Skills:
– Ability to write robust and maintainable code in Core Java and Python.
– Effective troubleshooting skill across Code, O/S, network, and storage and hardware
– Strong communication and interpersonal skills
– Willing to work on call Desired Skills:
– Good knowledge and experience of using container orchestration system like Kubernetes, container tooling like podman
– Experience with Agile development methodology and tools like GIT, Jira, BitBucket and Jenkins
– Familiarity with web technologies like Spring, React, HTTP, JavaScript, Angular.
– Familiarity with data technologies like DB2, Sybase or Postgres and Mongo
– Familiarity with Cloud/Azure/AWS – Familiarity with Linux, Shell scripts
– Experience working in a large, multi-national enterprise in any industry vertical, showing experience of communicating and collaborating in globally distributed teams.

Description du poste

Job Title: Python & Database Developer
Location: Montreal (day 1 onboarding onsite/in-office presence required 3x/week)
Years of experience: 5-7 years

Compétences requises

• Strong proficiency of Python with experience developing production-grade data processing pipelines
• Familiarity with object-oriented programming (OOP)
• Good knowledge of Database concepts and writing SQL queries and Stored Procedures and query optimization
• Expertise in FastAPI framework for building service endpoints and asynchronous processing systems
• Working knowledge of Unix
• Experience with version control tools (preferably Git)Writing unit tests (e.G. Using pytest)
• Self-starter with ability to work in a fast-paced environment and be able to work on multiple projects

Bon à avoir

• Experience of working in Agile Squads
• Finance data domain knowledge
• Understanding of model performance monitoring, model debugging, and logging systems within AI applications
• Experience with containerization and deployment of ML services in enterprise environments
• Experience with anomaly detection algorithms and techniques, particularly isolation forest, clustering, time series analysis, and pattern mining
• Design and deploy generative AI solutions using LLMs and multimodal models to solve business problems
• Expertise in pandas and familiarity in scikit-learn libraries for data manipulation and machine learning model implementation

Déclaration EEO

*//EEO Employer: Minorities/ Females/ Disabled/ Veterans/ Gender Identity/ Sexual Orientation/*

Job Description

Experience 13+ years

Web engineering team is looking for a strong Java/Python developer to build web hosting and infra provision platform. The candidate should have strong technical abilities and interpersonal skills to work with teams across divisions and geographies. The candidate will explore new frontiers in cloud-based web platforms and implement solutions for diverse set of user requirements. The candidate will communicate and work with application owners across the firm regularly.

The candidate’s day-to-day responsibilities are:
1. Participate in Agile squads to design and develop firm’s web hosting and infra provision platforms.
2. Learn and explore technical landscape of cloud-based application platforms.
3. Collaborate with squads across divisions to implement and deliver technical solutions.
4. Work with application community to adopt best practices for designing cloud native web applications. Minimum qualifications :
1. Strong programming skills in Python and shell scripting.
2. Experience troubleshooting and debugging production systems and code.
3. Experience with HTTPS/HTTP, REST API, Docker/podman, K8S private and public cloud.
4. Knowledge of network like TCP/IP, SSL/TLS, DNS/DHCP, Load balance, Authentication and Authorization.
5. Experience developing and deploying applications with Apache and Tomcat containers.
6. Strong communication skills to write documents, communicate and collaborate with geographically spread team members. Desired qualifications:
1. Experience of building and deploying distributed and multi-tenant systems on public and on-prem cloud.
2. Knowledge of database technologies, RDMS and NoSQL.
3. Experience in Terraform, Ansible, OAUTH/OIDC.

Description du poste

Le client recherche un développeur dont la mission consiste à utiliser les API de ses outils de vulnérabilité pour les connecter entre eux et aux autres outils de sécurité de l’entreprise. Python est le langage principal et la mission ne mentionne aucune autre technologie.

• Le volet d’automatisation utilisant d’autres outils de sécurité est présenté comme une possibilité, donc secondaire par rapport au cœur du rôle.
• La fourchette de 3 à 5 ans situe le poste à un niveau intermédiaire.
• La mission ne cite aucun outil de vulnérabilité spécifique, ce qui laisse ouverte la question de l’expérience préalable attendue avec ce type d’outil.
• Profil cible : un développeur Python avec 3 à 5 ans d’expérience ayant déjà construit des intégrations API entre des outils de sécurité, idéalement autour de la gestion des vulnérabilités. Le livrable attendu est du code d’intégration et d’automatisation, et non l’exploitation d’outils ou l’analyse des vulnérabilités.

Exigences

Requis

• Développement en Python
• Cumulatif
• Toutes les conditions requises
• Connaissance des API pour l’intégration entre les outils de sécurité de l’entreprise (cumulatif, toutes les conditions requises)

Souhaité

• Développement utilisant les API d’outils de gestion des vulnérabilités (cumulatif, toutes les conditions requises)
• Développement utilisant les API d’autres outils de sécurité pour des automatisations (cumulatif, toutes les conditions requises)

Profils à exclure

• Profil d’analyste en gestion des vulnérabilités citant l’exploitation d’outils (scans, rapports, priorisation) sans développement Python démontré.
• Profil citant Python pour du scripting occasionnel, sans intégration API entre deux ou plusieurs systèmes démontrée.
• Profil de développeur Python orienté web ou données, sans intégration démontrée avec des outils de sécurité.
• Profil d’ingénieur sécurité ou DevSecOps centré sur la configuration et l’administration d’outils, sans livrables de développement.
• Profil dont l’expérience d’intégration repose sur des connecteurs préconfigurés, sans code d’intégration écrit par le candidat.