Ingénieur.e principal.e et chef.fe de projet

Peeple Inc. Montréal ou Miami

82 000,00 $ - 115 000,00 $ CDN/an

Lieu : Miami, FL (en présentiel ou à distance) Relève du : PDG Type d'emploi : Temps plein

Nous sommes une jeune entreprise bien financée qui bâtit une plateforme de médias sociaux unique, fondée sur le contenu généré par les utilisateurs. Nous recherchons un ingénieur principal et chef de projet pour concevoir notre infrastructure technologique et diriger une équipe multidisciplinaire d'ingénieurs et de designers, du développement initial jusqu'à la mise à l'échelle.

Le poste

Il s'agit d'un poste de direction opérationnelle pour une personne capable à la fois de concevoir et d'exécuter. Vous serez responsable de l'architecture technique de bout en bout, établirez les normes d'ingénierie et piloterez la livraison des produits, de l'infrastructure et du design.

Principales responsabilités

• Concevoir et assumer l'entière responsabilité de l'architecture informatique et de la plateforme (interface utilisateur, serveur dorsal, infrastructure, sécurité, évolutivité)
• Diriger, encadrer et gérer une équipe d'ingénieurs et de designers
• Traduire la vision produit en feuilles de route techniques et en plans d'exécution
• Superviser la gestion de projet : échéanciers, jalons, ressources et livrables
• Prendre les décisions de développement interne ou d'acquisition externe et sélectionner les fournisseurs, outils et cadres de développement
• Assurer la fiabilité, la performance, l'intégrité des données et les meilleures pratiques en matière de sécurité
• Collaborer étroitement avec le PDG et la haute direction sur les décisions technologiques stratégiques
• Établir les processus de développement, la documentation et les flux de déploiement

Qualifications

• Minimum de 5 ans d'expérience dans un poste d'ingénieur principal, de responsable technique ou de gestion d'ingénierie
• Expérience avérée dans la conception et la mise à l'échelle de plateformes Web modernes
• Solide expérience en infrastructure infonuagique, API, bases de données et cadres de développement modernes
• Capacité démontrée à diriger des équipes et à livrer des produits complexes dans les délais
• Aisance à évoluer dans un environnement de jeune entreprise en évolution rapide
• Excellentes compétences en communication et en exécution

Ce que nous offrons

• Salaire en dollars américains selon l'expérience
• Participation au capital
• Régime d'assurance maladie
• Siège social à Miami
• Flexibilité : présentiel ou mode hybride à distance
• Impact direct, autonomie et potentiel de croissance à long terme

Si vous êtes un bâtisseur, un leader et un résolveur de problèmes qui souhaite concevoir quelque chose de significatif à partir de zéro, nous voulons vous entendre. Envoyez votre CV via Espresso-jobs.com.
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Lead Engineer & Project Manager

Location : Miami, FL (In-Office or Remote)
Reports to: CEO
Employment Type : Full-Time

We are a well-funded startup building a unique social media company based on user-generated content. We are seeking a Lead Engineer & Project Manager to architect our technology foundation and lead a multidisciplinary team of engineers and designers from build to scale.

The Role

This is a hands-on leadership position for someone who can both design and execute. You will own the end-to-end technical architecture, set engineering standards, and drive delivery across product, infrastructure, and design.

Key Responsibilities

• Design and own the full IT and platform architecture (frontend, backend, infrastructure, security, scalability)
• Lead, mentor, and manage a team of engineers and designers
• Translate product vision into technical roadmaps and execution plans
• Oversee project management: timelines, milestones, resources, and delivery
• Make build vs. buy decisions and select vendors, tools, and frameworks
• Ensure reliability, performance, data integrity, and security best practices
• Work closely with the CEO and senior leadership on strategic technology decisions
• Establish development processes, documentation, and deployment workflows

Qualifications

• Minimum 5+ years in a senior engineering, technical lead, or engineering management role
• Proven experience designing and scaling modern web platforms
• Strong background in cloud infrastructure, APIs, databases, and modern frameworks
• Demonstrated ability to lead teams and ship complex products on schedule
• Comfortable operating in a fast-moving startup environment
• Excellent communication and execution skills

What We Offer

• Salary commensurate with experience in USD
• Equity participation
• Health plan
• Miami-based headquarters
• In-office or hybrid remote flexibility
• Direct impact, ownership, and long-term upside

If you are a builder, leader, and problem-solver who wants to architect something meaningful from the ground up, we want to hear from you. Send your CV via Espresso-jobs.com.

Join our dynamic team as an Engineering Manager

Join our dynamic team as an Engineering Manager and lead a group of dedicated engineers! You will play a vital role in driving innovation and delivering flawless technology solutions. This is an outstanding opportunity to work on world-class projects and make a significant impact within our organization.

What You’ll Do

• Lead, mentor, and encourage a team of engineers to achieve ambitious goals.
• Develop and successfully implement core systems and innovative features.
• Optimize code for high-performance targets.
• Build and maintain outstanding tools for game developers.
• Coordinate and negotiate with external collaborators including engineering, production, build, art, and QA teams.
• Provide technical analysis and documentation for new systems.
• Ensure the delivery of high-quality, maintainable, and reusable code.
• Guide the career development and skill growth of your team.

What We’re Looking For

• Proven leadership experience in an engineering role.
• 5+ years of experience with Unity, C#, URP, and Addressables.
• Proficiency in Google Cloud, Firebase, Jenkins, Gradle, and Groovy.
• Strong technical expertise in code optimization and system building.
• Excellent communication and collaboration skills.
• Ability to work in a fast-paced, agile environment.
• Passion for mentoring and developing engineering talent.
• Strong problem-solving skills and attention to detail.
• A proactive and determined attitude towards achieving goals.
• Fluency in English; proficiency in Spanish is a plus.

Why Product Madness?

As part of the Aristocrat family, we share their mission of bringing joy to life through the power of play, with a world-class team who creates top-grossing, leading titles in the social casino genre, including Heart of Vegas, Lightning Link, Cashman Casino. With 800 team members across the globe, Product Madness is headquartered in London, with offices in Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal and a remote team spanning the USA, making us a truly global powerhouse.

We live by our People First principle. Regardless of where, when, or how they work, our team members have opportunities to elevate their careers and grow alongside us. We take pride in fostering an inclusive culture, where our people are encouraged to be their very best, every day. But don’t just take our word for it. In 2024, we made the Global Inspiring Workplace Awards list and won a bronze award at the Stevies for Great Employers in the ‘Employer of the Year – Media and Entertainment’ category.

Travel Expectations

None

Additional Information

At this time, we are unable to sponsor work visas for this position. Candidates must be authorized to work in the job posting location for this position on a full-time basis without the need for current or future visa sponsorship.

Description de l'entreprise

Fondé en 2016, Foodtastic est une des plus grandes compagnies de restaurants au Canada. Durant les cinq dernières années, les ventes totales de l’ensemble des restaurants sont passées de 50 mm de $ à plus de 1 milliard de $. Notre portfolio de 27 chaînes de restaurants inclut Milestones, Second Cup, Pita Pit, Quesada, La Belle et La Boeuf et les Rôtisseries Benny.

Nous sommes dévoués à créer des relations extraordinaires avec nos franchisés et à offrir à tous nos clients une expérience culinaire mémorable. Notre croissance ne serait pas possible sans la créativité, le dévouement et l'esprit entrepreneurial de nos collaborateurs. Nous continuons à développer l'équipe et sommes toujours à la recherche de candidats exceptionnels pour joindre Foodtastic.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Spécialiste Web rigoureux(se) et doté(e) de compétences techniques pour rejoindre notre équipe numérique. Ce poste est axé sur la maintenance et la mise à jour de nos sites web, en veillant à leur bon fonctionnement au quotidien et en coordonnant les projets de plus grande envergure avec les agences externes. Le ou la candidat(e) idéal(e) possédera une solide expérience pratique des plateformes CMS et des technologies front-end, tout en servant de point de contact clé pour les parties prenantes internes et les partenaires externes.

Ce poste relève directement du/de la Gestionnaire principal(e) de produit numérique et collabore étroitement avec les équipes Marketing, UX/UI et les agences de développement externes.

Responsabilités

Gestion et coordination des sites web :

• Assurer la maintenance, la mise à jour et l’amélioration des sites web et des pages d’atterrissage de l’entreprise (contenu, images, fonctionnalités).
• Servir de principal point de contact avec les agences de développement web externes pour les projets complexes ou de grande envergure.
• Garantir que les sites sont réactifs, optimisés pour le SEO et conformes aux normes de la marque.
• Collaborer avec les designers et les équipes marketing pour mettre en œuvre les mises à jour UX/UI.
• Dépanner et résoudre les problèmes quotidiens liés aux sites web.

Support technique et optimisation

• Assurer le support pour les intégrations avec des plateformes tierces, des API et des services.
• Gérer les paramètres DNS, les domaines et l’hébergement en lien avec les fournisseurs, au besoin.
• Appliquer les meilleures pratiques en matière de sécurité web, d’accessibilité (WCAG) et de conformité.
• Surveiller la performance des sites, effectuer des tests de contrôle qualité (QA) et recommander des améliorations.
• Aider à la configuration des outils d’analyse (Google Tag Manager, GA4) pour soutenir le suivi des campagnes et la création de rapports.

Qualifications requises

• Diplôme universitaire en développement web, informatique, médias numériques ou domaine connexe (ou expérience équivalente).
• De 3 à 5 ans d’expérience en coordination, gestion ou développement web.
• La connaissance de PHP ou du templating dans WordPress est un atout.
• Expérience dans la gestion de l’hébergement, des domaines et des configurations DNS.
• Connaissance de Google Analytics (GA4), Google Tag Manager et des outils de reporting de base.
• Compréhension des bases du SEO, de l’accessibilité et de l’optimisation des performances.
• Excellentes compétences organisationnelles et en communication pour gérer les demandes internes et les livrables des agences.
• Expérience avec les systèmes de contrôle de version (Git) et les outils de gestion de projets comme Jira ou Trello (un atout).

Avantages offerts par l’entreprise

• Rémunération concurrentielle selon le marché
• Café, boissons et collations offerts au bureau
• Stationnement gratuit au bureau
• Accès gratuit au gym (bureau de Montréal)
• Vendredis d’été (horaires allégés)
• Pause déjeuner d’une heure rémunérée
• Accès à des soins de santé virtuels
• Événements sociaux organisés par l’entreprise
• Régime d’assurance collective incluant soins de santé, soins dentaires et invalidité de longue durée

Pointe-Claire, Quebec, Canada

Développeur(se) / Intégrateur(trice) Web

Logia est une agence web & communication spécialisée dans la conception de solutions numériques sur mesure. Nous accompagnons les entreprises dans leurs enjeux de visibilité, de performance et de croissance digitale en alliant stratégie, expertise technique et créativité.

Implantée à Montréal avec une présence également en France (Valence), Logia intervient auprès de PME, d’entreprises en croissance et de marques ambitieuses souhaitant structurer et développer leurs projets numériques. Notre approche repose sur la proximité client, la qualité des livrables et la collaboration entre les équipes.

Le poste à pourvoir s’inscrit au sein du service Web, en collaboration directe avec la direction technique et les équipes design et projet.

Description du poste

Le ou la Développeur(se) / Intégrateur(trice) Web participe activement à la conception, au développement et à la maintenance de projets web pour les clients de l’agence.

À ce titre, la personne retenue sera amenée à :

• Participer à l’analyse des besoins clients et à la planification technique des projets web
• Concevoir, intégrer et maintenir des sites web sous WordPress
• Gros plus si connaissances des CMS : Shopify et Prestashop
• Assurer la fidélité entre les maquettes (Figma) et le rendu final, incluant la responsivité
• Développer des fonctionnalités sur mesure (plugins, modules, intégrations spécifiques)
• Effectuer des corrections, mises à jour et améliorations sur des sites existants
• Réaliser des tests fonctionnels et techniques avant livraison
• Analyser les performances des sites et recommander des optimisations (performance, accessibilité, sécurité)
• Corriger les bogues et assurer la stabilité des livrables
• Appliquer les bonnes pratiques SEO lors de l’intégration (balises, sitemap, structure)
• Fournir un soutien technique aux équipes internes et, au besoin, aux clients
• Participer à la gestion technique des hébergements, domaines, courriels et sauvegardes
• Documenter les développements et contribuer à l’amélioration des processus internes
• Collaborer aux réunions d’équipe et partager ses connaissances avec les profils plus juniors
• Effectuer toute autre tâche connexe liée au bon déroulement des projets
• DEC en développement web, intégration web ou formation équivalente
• L’expérience professionnelle et le portfolio peuvent compenser l’absence de diplôme

Expérience

• Minimum 2 à 3 ans d’expérience en agence web ou agence marketing numérique

Compétences techniques

• Solide expérience avec WordPress, Shopify, Prestashop et Elementor
• Connaissance de PHP, bases de données (MySQL) et principes d’intégration
• Compréhension des enjeux de performance, sécurité et SEO
• Aisance avec Visual Studio Code et les outils collaboratifs
• Connaissance des outils de design (Figma)

Compétences personnelles

• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Bon esprit d’analyse et souci du détail
• Facilité à travailler en équipe et à communiquer avec différents intervenants
• Français requis
• Anglais fonctionnel (atout, selon les projets)

Informations complémentaires

• Poste basé à Montréal, Québec
• Travail en présentiel à nos bureaux durant la période de probation, ouverture sur un poste hybride à discuter
• DEC ou formation équivalente en développement web
• Expérience professionnelle reconnue et valorisée
• Selon l’expérience et les compétences.
• Horaire de jour, du lundi au vendredi
• Carte STM avec forfait mensuel
• Matériel informatique dernière génération
• Espace de coworking incluant :
• café gratuit
• billard
• lunch & learn
• salle de sieste
• Terrasse rooftop, cafétéria, coin lounge, douches
• Activités gratuites (bootcamp, yoga, course et +)
• Services à tarifs préférentiels (bien‑être, ski, services pratiques et +)
• Dès que possible

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 40000,00$ par an

Lieu du poste : En présentiel

Get notified about new Développeur(se) / Intégrateur(trice) Web jobs in Montreal, Quebec, Canada.

Description de poste

Employeur

Laflamme Aéro inc

Description de l'entreprise

Laflamme Aero Inc. développe et commercialise des drones de type hélicoptère [UAV-VTOL] de moyenne catégorie [150-500 kg], pour des applications commerciales et militaires.

Description de l’offre d’emploi

Le poste de Programmeur CNC-5 axes de Laflamme Aéro vous permettra de contribuer à la croissance d'une jeune entreprise technologique.

Description du poste:

Se rapportant au Superviseur de production, les principales responsabilités et tâches sont :

• Créer, tester et optimiser les programmes CNC 5 axes, à l’aide de logiciel spécialisé (Mastercam);
• Traduire les dessins techniques et spécifications en instructions CNC précises;
• Adapter les programmes en fonction des spécifications des matériaux et tolérances requises;
• Configurer les paramètres de la machine pour une efficacité maximale;
• Prévoir les séquences de fabrication pour minimiser les temps morts et optimiser les opérations;
• Inspecter les pièces et les produits finis afin de s’assurer qu’ils respectent les normes de qualité;
• Corriger les erreurs de programmation ou ajuster les paramètres si nécessaire;
• Créer et maintenir une base de données des programmes pour utilisation future;
• Participer aux réunions de production pour discuter des performances et des améliorations potentielles;
• Suivre les protocoles de santé sécurité afin de prévenir les accidents et les blessures;
• Utiliser les équipements de protection individuelle requis;
• Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé;
• Participer à des formations pour développer ses compétences techniques et se tenir à jour des nouvelles méthodes de travail;
• Effectuer toutes autres tâches connexes à ses fonctions.

Qualités recherchées:

• Disposition à l'adaptation, à l'apprentissage et à l'assimilation d'informations;
• Bonnes connaissances techniques, mécaniques et informatiques;
• Habileté à travailler de façon méthodique;
• Autonome, débrouillard et proactif;
• Aisance à communiquer et réagir rapidement;
• Minutie, rigueur, fiabilité et ponctualité.

Profil Recherché:

• DEP en usinage ou expérience équivalente;
• Expérience minimum de 5 ans;
• Langue parlée: Français;
• Capacité à effectuer du travail de façon précise et approfondie;
• Grande attention aux détails.

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Description de Poste

Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

This range is provided by Synechron. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.

Base pay range

CA$100,000.00/yr - CA$110,000.00/yr

Direct message the job poster from Synechron

Nous offrons :

We are seeking a hands-on, experienced Java Developer with a proven track record in building large-scale, distributed systems. This role offers exciting opportunities to work on high-impact problems such as low-latency distributed real-time trading data processing, elastic capacity for fluctuating data volumes, and modern tooling to accelerate cloud deployment and feature delivery. Candidate will be working with a forward-thinking team that encourages innovation, open communication, and the adoption of emerging technologies.

The Role

Responsibilities:

• Design and implement high-performance messaging middleware and frameworks.
• Architect resilient and scalable applications leveraging distributed system principles.
• Enhance the Software Development Lifecycle (SDLC) through improved testing, configuration, and DevOps practices with a shift-left approach.
• Collaborate with cross-functional teams to deliver robust, efficient solutions.
• Embrace and promote open communication, innovative thinking, and technology exploration.

Requirements:

• 5+ years of professional experience with Java and distributed systems.
• Practical experience with distributed systems components such as messaging middleware, databases, and networking.
• Leadership qualities with excellent communication skills.
• Bonus points for experience in Python.
• Familiarity with Kubernetes, DevOps practices, cloud computing, and stream processing technologies.

Preferred, but not required

• Knowledge of Kubernetes and cloud-native technologies is a plus.
• Basic understanding of Agile methodologies and DevOps practices.
• Experience with version control systems like Git.

We offer

• A multinational organization with 60 offices in 20 countries and the possibility to work abroad.
• 15 days (3 weeks) of paid annual leave plus an additional 10 days of personal leave (floating days and sick days).
• A comprehensive insurance plan including medical, dental, vision, life insurance, and long-term disability.
• Flexible hybrid policy.
• RRSP with employer’s contribution up to 4%.
• A higher education certification policy.
• On-demand Udemy for Business for all Synechron employees with free access to more than 5000 curated courses.
• Coaching opportunities with experienced colleagues from our Financial Innovation Labs (FinLabs) and Center of Excellences (CoE) groups.
• Cutting edge projects at the world’s leading tier-one banks, financial institutions and insurance firms.
• A truly diverse, fun-loving and global work culture.

SYNECHRON’S DIVERSITY & INCLUSION STATEMENT

Diversity & Inclusion are fundamental to our culture, and Synechron is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. Our Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) initiative ‘Same Difference’ is committed to fostering an inclusive culture – promoting equality, diversity and an environment that is respectful to all. We strongly believe that a diverse workforce helps build stronger, successful businesses as a global company. We encourage applicants from across diverse backgrounds, race, ethnicities, religion, age, marital status, gender, sexual orientations, or disabilities to apply. We empower our global workforce by offering flexible workplace arrangements, mentoring, internal mobility, learning and development programs, and more.

All employment decisions at Synechron are based on business needs, job requirements and individual qualifications, without regard to the applicant’s gender, gender identity, sexual orientation, race, ethnicity, disabled or veteran status, or any other characteristic protected by law.

Seniority level

Mid-Senior level

Employment type

Full-time

Job function

Information Technology

Industries

Capital Markets, Financial Services, and Banking

Referrals increase your chances of interviewing at Synechron by 2x

Get notified about new Java Software Engineer jobs in Montreal, Quebec, Canada.

Description de Poste

Partenaire technologique des grandes entreprises depuis 1979, le Groupe SII est au cœur de l'économie de l'innovation avec 16 000 collaborateurs, une présence internationale dans 20 pays, et un chiffre d’affaires supérieur à 1.621 milliards de dollars canadiens.

SII Canada offre à ses clients une expertise technique avancée dans les domaines du développement applicatif, Web et Mobile, de la Cybersécurité et du Cloud. Nous intervenons également en Ingénierie, particulièrement sur les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition : faire évoluer les systèmes d’information et contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.

D'autre part, l’inclusion est au cœur de notre culture d’entreprise. SII Canada s’engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux, favorisant la diversité des profils et l’égalité des chances.

Nous sommes à la recherche d’un développeur spécialisé pour joindre notre équipe dédiée à la production de documents et de communications clients. Cette équipe joue un rôle clé dans le virage numérique de l’organisation en concevant des formulaires dynamiques intégrés aux processus d’affaires.

Responsabilités principales :

• Participer activement aux projets de la collecte des besoins jusqu’à la livraison finale, incluant le support post-implantation.
• Concevoir, développer et maintenir des solutions à l’aide de la plateforme Quadient.
• Collaborer avec les parties prenantes pour assurer la qualité, la conformité et l’efficacité des livrables.
• Assurer une documentation claire et un suivi rigoureux des développements.

Profil recherché :

• Designer - exigence essentielle.
• Interactive - exigence souhaitée.
• Automation - exigence souhaitée.
• Scaler - exigence souhaitée.
• Autonomie, rigueur et souci du détail.
• Expérience minimale requise pour être rapidement opérationnel.

Compétences techniques souhaitées :

• Langages et outils : Groovy, Java, JSON, XML/XSD.
• Outils de développement : Postman, GitHub.
• Accessibilité : Connaissance de NVDA (lecteur d’écran).

Développeur Full Stack C#/ReactJS (Intermédiaire)

#J-18808-Ljbffr

Description du poste

Au cours des 50 dernières années, AXOR s'est taillé une place de choix comme chef de file canadien dans le développement, la réalisation et l'exploitation de projets d'infrastructures, principalement dans les domaines de l'énergie renouvelable, du génie civil, de l'industriel, du bâtiment et de l'environnement.

AXOR se démarque grâce à l'intégration de ses activités de développement, de propriétaire exploitant et de gestion de projets sous modes variés, de la conception-construction à la livraison clés en main, en passant par la gérance, la gestion déléguée, la gestion de projet et le développement-financement-propriétaire-exploitant. Pour supporter nos opérations, nous désirons faire l'ajout d'un(e) Programmeur (Programmeuse), qui va participer au maintien et à la conception de nos outils informatiques internes selon les besoins des équipes de projet.

Responsabilités

Relevant de l'architecte/développeur principal, le(la) Programmeur (Programmeuse) participera à :

• Développer des applications en C#;
• Concevoir, interroger et optimiser des bases de données relationnelles SQL Server à l'aide de T-SQL;
• Développer des interfaces web interactives et adaptatives;
• Participer au développement d'applications Blazor et intégrer des composants Syncfusion;
• Assurer la qualité du code et la collaboration technique en appliquant les bonnes pratiques de développement;
• Collaborer avec les équipes internes pour comprendre les besoins et proposer des solutions technologiques efficaces.

Qualifications

• Posséder 3 à 5 années d'expérience en développement et programmation d'application web;
• Une expérience dans le secteur de la gestion de projet est un atout;
• Maîtrise du langage C# et des environnements .NET;
• Expérience en architecture d'applications côté serveur;
• Connaissance de MVC, Entity Framework, LINQ;
• Maîtrise de T-SQL et de SQL Server;
• Utilisation de Git et GitHub, tests unitaires, documentation;
• Familiarité avec les composants UI Syncfusion;
• Avoir le souci du détail;
• Être débrouillard(e);
• Être autonome;
• Avoir à cœur le respect de la confidentialité;
• Être créatif et innovant.

Si vous êtes à la recherche de nouveaux défis, contactez-nous ! Il nous fera plaisir de discuter avec vous.

Description du poste

Programmez des machines-outils CNC pour des composants aérospatiaux. Déterminez les configurations optimales et les séquences d'usinage. Créez, organisez et vérifiez les programmes CNC pour répondre aux normes techniques et de qualité. Validez les dimensions et les tolérances à partir de dessins techniques. Recommandez des améliorations de processus pour améliorer l'efficacité et la précision. Programmez pour des machines de fraisage et des tours, y compris l'usinage 5 axes. Interprétez et adaptez le code G pour de nouveaux environnements logiciels. Travaillez sur de grandes pièces (10 à 12 pouces) en acier et en aluminium.

Responsabilités

• Programmer des outils CNC pour des composants aérospatiaux.
• Déterminer les meilleures configurations et séquences d'usinage.
• Créer, organiser et vérifier les programmes CNC selon les normes techniques et de qualité.
• Valider les dimensions et les tolérances des dessins techniques.
• Recommander des améliorations de processus pour une meilleure efficacité et précision.
• Programmer pour des machines de fraisage et des tours, incluant l'usinage 5 axes.
• Interpréter et adapter le code G pour de nouveaux environnements logiciels.
• Travailler sur de grandes pièces en acier et aluminium.

Compétences Essentielles

• 5+ ans d'expérience en usinage 5 axes avec des composants en acier et aluminium.
• 5+ ans d'expérience avec Mastercam ou Esprit.
• 5+ ans d'expérience en programmation de machines de fraisage et de tours.

Compétences Supplémentaires & qualifications

• Expérience en atterrissage.
• DEC en ingénierie mécanique ou en programmation CNC.

* La personne doit être admissible à travailler au Canada

* Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract est basé à Laval, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $35.00 - $45.00/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Laval, QC.

Job Title: CNC Programmer

Job Description

Program CNC machine tools for aerospace components. Determine optimal setups and machining sequences. Create, organize, and verify CNC programs to meet technical and quality standards. Validate dimensions and tolerances from technical drawings. Recommend process improvements to enhance efficiency and precision. Program for milling machines and lathe machines, including 5-axis machining. Interpret and adapt G-code for new software environments. Work on large parts (10–12 inches) made of steel and aluminum.

Responsibilities

• Program CNC machine tools for aerospace components.
• Determine optimal setups and machining sequences.
• Create, organize, and verify CNC programs to meet technical and quality standards.
• Validate dimensions and tolerances from technical drawings.
• Recommend process improvements to enhance efficiency and precision.
• Program for milling machines and lathe machines, including 5-axis machining.
• Interpret and adapt G-code for new software environments.
• Work on large parts made of steel and aluminum.

Essential Skills

• 5+ years of experience working with 5-axis machining with steel and aluminum components.
• 5+ years of experience with Mastercam or Esprit.
• 5+ years of experience programming milling machines and lathe machines.

Additional Skills and Qualifications

• Experience with landing gear.
• DEC in mechanical engineering or CNC programming.

* The candidate must be eligible to work in Canada

* Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486

Job Type & Location

This is a Contract position based out of Laval, QC.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $35.00 - $45.00/hr.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Laval, QC.

À propos d’Actalent:

Actalent est un chef de file mondial des services d’ingénierie et de sciences et des solutions de talents. Nous aidons les entreprises visionnaires à faire progresser leurs initiatives en matière d’ingénierie et de science en leur donnant accès à des experts spécialisés qui favorisent la mise à l’échelle, l'innovation et la mise en marché rapide. Avec un réseau de près de 30 000 consultants et plus de 4 500 clients aux États-Unis, au Canada, en Asie et en Europe, Actalent est au service d’un grand nombre des sociétés Fortune 500.

Actalent est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à pour connaître d’autres options d’accommodement.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)

About Actalent

Actalent is a global leader in engineering and sciences services and talent solutions. We help visionary companies advance their engineering and science initiatives through access to specialized experts who drive scale, innovation and speed to market. With a network of almost 30,000 consultants and more than 4,500 clients across the U.S., Canada, Asia and Europe, Actalent serves many of the Fortune 500. We are proud to be an Engineering News-Record (ENR) Top 500 Design Firm for our engineering design services and a ClearlyRated Best of Staffing® winner for both client and talent service.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regard to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

If you would like to request a reasonable accommodation, such as the modification or adjustment of the job application process or interviewing process due to a disability, please email for other accommodation options.

Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)

Job Description

Overview

Come join Bethesda Game Studios, the award-winning development team behind Starfield, The Elder Scrolls and Fallout. Bethesda Game Studios strives to offer its employees a well-balanced home and work life by providing competitive salaries, a generous benefits program, and offices located in some of North America’s best cities.

With a goal of creating a culture as fun and diverse as our games and our players, we welcome applicants with unique skillsets, experience levels and backgrounds. If you are passionate about making a meaningful contribution to some of the most significant games in the industry, we’d love to hear from you!

We will consider candidates for any of our four Bethesda Game Studios office locations: Rockville, MD; Montreal, Quebec; Austin, TX; Dallas, TX.

Responsibilities

Your Daily Life at Bethesda Game Studios

• Write clear, maintainable, highly functional code and portable C++ code
• Thrive to understand the engine architecture, engine API and foundational systems
• Contribute to the multi-disciplinary development of cutting-edge technologies (including architecture, design, prototype, implementation, tests, debugging, documentation, profiling, maintenance and support)
• Contribute and document clear, maintainable, stable, scalable and highly functional systems targeting multiple platforms, memory and performance constrained environments, data modeling for complex open world simulation, streaming and persistence, middleware integration, and C++
• Profile and direct CPU optimization efforts for any engine system and game frame in a highly multithreaded environment.
• Write tech plans, accurately estimate your schedules and help production with related roadmaps and planning
• Work well with other developers (from multiple tech disciplines, artists and designers), including understanding feature requests, cross features dependencies and communicating constraints and risks
• Review code, provide tech guidance and coach team members working directly or indirectly on tech impacting graphics systems
• Continuously learn about new technologies and assess how they could benefit the current technology stack
• Jump into lots of different systems, tackling everything from entire systems to random tasks
• Support and maintain existing systems

Qualifications

What Makes You S.P.E.C.I.A.L.

• You have at least 4 years of game industry C++ development programming experience with at least 3+ years of engine experience
• You’ve obtained a bachelor’s degree in computer science, Software Engineering or equivalent experience
• High agency and a goal driven approach to solving problems
• You are an expert in C++
• You are an expert at working on large scale and complex engine multithreaded systems
• You are an expert with writing systems that balance performance and maintainability
• You are an expert at CPU profiling and optimizing
• You enjoy jumping into lots of different systems, tackling everything from entire systems to random tasks
• You possess excellent analytical and mathematical skills
• You have strong interpersonal skills and problem-solving ability
• You possess the ability to contribute innovative and original ideas towards all aspects of game production and development
• You can work well under pressure and handle multiple tasks and are able to switch contexts
• You have a passion for making GREAT games
• You have a strong familiarity with Bethesda Game Studios games
• Must be a self-motivated and energetic team player with a very strong work ethic and cooperative attitude
• Strong interpersonal skills and problem-solving ability

Preferred Skills

Bonus Skills

• You have experience with animation, 3D graphics, audio, AI, or gameplay programming tools
• You have development experience on game consoles (Xbox One/Series/PS4/PS5)
• You have familiarity with Bethesda Game Studios’ CreationKit

Salary Range

Systems Programmer - The typical base pay range for this position at the start of employment is expected to be between $80,000 - $175,000 per year.

ZeniMax has different base pay ranges for different work locations within the United States, which allows us to pay employees competitively and consistently in different geographic markets. The range above reflects the potential base pay across the U.S. for this role; the applicable base pay range will depend on what ultimately is determined to be the candidate’s primary work location. Individual base pay depends on various factors, in addition to primary work location, such as complexity and responsibility of role, job duties/requirements, and relevant experience and skills. Base pay ranges are reviewed and typically updated each year. Offers are made within the base pay range applicable at the time.

At ZeniMax certain roles are eligible for additional rewards, such as merit increases and discretionary bonuses. These awards are allocated based on individual performance and are not guaranteed. Benefits/perks listed here may vary depending on the nature of employment with ZeniMax and the country work location. U.S.-based employees have access to healthcare benefits, a 401(k) plan and company match, short-term and long-term disability coverage, basic life insurance, wellbeing benefits, paid vacation time, paid sick and mental health time, and several paid holidays, among others.

This position is in a union and represented by the Communication Workers of America.

We embrace diversity, equity, and inclusion in everything we do – from recruiting for our studios, publishing and operations to fostering safe and respectful workplaces that encourage collaboration. Our culture is based on principles of respect, inclusion, and fair treatment and we welcome anyone into our family without regard to race, religion, gender identity, sexual orientation, or age.

Our diversity fuels our innovation and inspires us to create game worlds that bring us closer to the global community of players we serve.

You will receive an automated email confirming we have received your resume.

Due to the high volume of applications received, it's not possible for us to respond directly to each candidate.

Don't see your desired position listed? Apply under "General Application" instead!

If you are selected, you will be contacted by our team for an initial phone screen to chat about your previous experience.

You may go through one or two phone interviews, and possibly a follow-up Skype call.

If your qualifications do not match the criteria of a current position, your resume will be kept on file.

Site Visit

The next step will be an invitation to come out and meet the team at the studio for onsite interviews.

In the event that we choose not to move forward at any point in the recruiting process, we will let you know.

Your Privacy

ZeniMax understands the importance of privacy. Please review the Applicant Privacy Notice attached to each position, which explains how we process the personal information we collect about you when you apply for a job or submit information to us through our job portal. BY APPLYING FOR THIS OR ANY POSITION, SHARING THIS JOB, OR OTHERWISE PROVIDING US WITH YOUR PERSONAL INFORMATION THROUGH THIS JOB PORTAL, YOU ACKNOWLEDGE THAT YOU HAVE READ AND UNDERSTOOD THE APPLICANT PRIVACY NOTICE, WHICH IS SET FORTH IN THE “APPLICANT PRIVACY NOTICE” SECTION BELOW EACH POSITION.

Senior Principal Consultant | Technology & Digital | Contact me on 07488885438

Salesforce Developer (x3) – Montreal / Hybrid (EST working hours) – CAD$150,000 + benefits

Yolk Recruitment is excited to be working with a leading global business that continues to grow and invest heavily in their Salesforce capability. Recognised for their collaborative culture and commitment to employee development, they’re offering a great opportunity for an experienced Salesforce Developer to make a real impact.

We’re looking for a Salesforce Developer to join their dedicated team. You’ll design, build, and customise solutions that support business goals, enhance user experience, and ensure the platform is used to its full potential. Alongside hands-on development, you’ll play a part in driving best practice and contributing to continuous improvement across the function.

What you’ll be doing:

• Design, develop, test, and deploy Salesforce solutions including Apex, Visualforce, Lightning Components, and Lightning Web Components (LWC).
• Configure Salesforce with Flows, Validation Rules, and Page Layouts to meet business needs.
• Build and maintain integrations with external systems using APIs and middleware tools.
• Troubleshoot and resolve issues in development and production environments.
• Translate business requirements into well-structured technical designs.
• Support new Salesforce features and releases by assessing and implementing relevant enhancements.
• Work closely with Product Owners, Business Analysts, QA, and other developers to deliver high-quality solutions.
• Take part in code reviews, knowledge sharing, and documentation to support maintainability and team learning.

The skills you’ll need:

• 5+ years’ experience as a Salesforce Developer with strong expertise in Apex, Visualforce, and LWC.
• Proven experience integrating Salesforce with other platforms via REST/SOAP APIs or middleware (e.g. MuleSoft).
• Hands-on experience with Experience Cloud customisation and configuration.
• Strong knowledge of Salesforce security, governor limits, and performance best practices.
• Familiarity with code versioning (Bitbucket/Git) and project tracking tools (JIRA/Confluence).
• Salesforce certifications – Platform Developer I essential, Developer II or Architect certifications a bonus.
• Knowledge of agile methodologies and Salesforce DevOps processes.
• Experience with data migration tools (Data Loader, ETL).

Company Benefits:

• Enhanced Parental Leave
• Generous annual leave
• Annual Giving Day – an extra day to give back to yourself or your community
• Cycle-to-work Scheme
• Pension scheme with employer contributions
• Life Assurance – 3X base salary
• Rewards Program – access to discounts and cashback
• LinkedIn Learning Licence for upskilling & development

Ready to Apply?

Please apply with your latest CV.

Know someone who’d be great for this role? We offer a referral scheme—just get in touch!

Note: We do our best to respond to every application, but due to volume, we can’t always guarantee it. If you haven’t heard back within 7 days, unfortunately, you haven’t been successful this time. Keep an eye on our site for new opportunities!

Description de l'entreprise

Fondée en 2016, Foodtastic est une des plus grandes compagnies de restaurants au Canada. Durant les cinq dernières années, les ventes totales de l'ensemble des restaurants sont passées de 50 mm de $ à plus de 1 milliard de $. Notre portfolio de 27 chaînes de restaurants inclut Milestones, Second Cup, Pita Pit, Quesada, La Belle et La Boeuf et les Rôtisseries Benny.

Nous sommes dévoués à créer des relations extraordinaires avec nos franchisés et à offrir à tous nos clients une expérience culinaire mémorable. Notre croissance ne serait pas possible sans la créativité, le dévouement et l'esprit entrepreneurial de nos collaborateurs. Nous continuons de développer l'équipe et sommes toujours à la recherche de candidats exceptionnels pour joindre Foodtastic.

Spécialiste Web

Nous recherchons un(e) Spécialiste Web rigoureux(se) et doté(e) de compétences techniques pour rejoindre notre équipe numérique. Ce poste est axé sur la maintenance et la mise à jour de nos sites web, en veillant à leur bon fonctionnement au quotidien et en coordonnant les projets de plus grande envergure avec les agences externes. Le ou la candidat(e) idéal(e) possédera une solide expérience pratique des plateformes CMS et des technologies front-end, tout en servant de point de contact clé pour les parties prenantes internes et les partenaires externes.

Ce poste relève directement du/de la Gestionnaire principal(e) de produit numérique et collabore étroitement avec les équipes Marketing, UX/UI et les agences de développement externes.

Responsabilités

Gestion et coordination des sites web :

• Assurer la maintenance, la mise à jour et l'amélioration des sites web et des pages d'atterrissage de l'entreprise (contenu, images, fonctionnalités).
• Servir de principal point de contact avec les agences de développement web externes pour les projets complexes ou de grande envergure.
• Garantir que les sites sont réactifs, optimisés pour le SEO et conformes aux normes de la marque.
• Collaborer avec les designers et les équipes marketing pour mettre en œuvre les mises à jour UX/UI.
• Dépanner et résoudre les problèmes quotidiens liés aux sites web.

Support technique et optimisation :

• Assurer le support pour les intégrations avec des plateformes tierces, des API et des services.
• Gérer les paramètres DNS, les domaines et l'hébergement en lien avec les fournisseurs, au besoin.
• Appliquer les meilleures pratiques en matière de sécurité web, d'accessibilité (WCAG) et de conformité.
• Surveiller la performance des sites, effectuer des tests de contrôle qualité (QA) et recommander des améliorations.
• Aider à la configuration des outils d'analyse (Google Tag Manager, GA4) pour soutenir le suivi des campagnes et la création de rapports.
• Diplôme universitaire en développement web, informatique, médias numériques ou domaine connexe (ou expérience équivalente).
• De 3 à 5 ans d'expérience en coordination, gestion ou développement web.
• La connaissance de PHP ou du templating dans WordPress est un atout.
• Expérience dans la gestion de l'hébergement, des domaines et des configurations DNS.
• Connaissance de Google Analytics (GA4), Google Tag Manager et des outils de reporting de base.
• Compréhension des bases du SEO, de l'accessibilité et de l'optimisation des performances.
• Excellentes compétences organisationnelles et en communication pour gérer les demandes internes et les livrables des agences.
• Expérience avec les systèmes de contrôle de version (Git) et les outils de gestion de projets comme Jira ou Trello (un atout).

Avantages offerts par l'entreprise :

• Rémunération concurrentielle selon le marché
• Café, boissons et collations offerts au bureau
• Stationnement gratuit au bureau
• Accès gratuit au gym (bureau de Montréal)
• Vendredis d'été (horaires allégés)
• Pause déjeuner d'une heure rémunérée
• Accès à des soins de santé virtuels
• Événements sociaux organisés par l'entreprise
• Régime d'assurance collective incluant soins de santé, soins dentaires et invalidité de longue durée

Description de Poste

Location: Montreal, QC, Canada

Type: Full-time, Hybrid

Salary: Competitive, based on experience ($75K - $100K)

At Haply Robotics, we specialize in haptic technology and human-machine interaction. We are building next-generation robotics solutions that bridge digital and physical experiences. As a Software Developer – Web & UI Applications, you will design modern, responsive applications and dashboards for robotics visualization, ensuring seamless user experiences across web and desktop platforms.

We are looking for a versatile Software Developer who can bridge the gap between creative UI/UX design and cross-platform application development. In this role, you will build modern, high-performance applications using Tauri, React, Svelte, and Three.js to develop interactive robotic dashboards and enhance our online developer hub.

Schedule & Requirements:

• 40-hour work week, Monday to Friday, 9:00 AM – 6:00 PM ET.
• Based in Montreal, Canada; travel may be required within Canada and the United States.
• Applicants must be Canadian citizens or permanent residents.
• A criminal record check and/or enhanced security screening may be required.

Responsibilities

• Design and develop responsive, interactive interfaces for web and desktop applications using Tauri, React, Svelte, and Three.js.
• Ensure a user-centric approach to application design, collaborating with UX designers and product managers.
• Build cross-platform UI applications that integrate with robotics and data visualization.
• Design and maintain the UI of our online developer hub, making it accessible and engaging.
• Support the CI/CD process by integrating UI components with automated deployment and testing pipelines.
• Develop an interactive robotics dashboard for kinematics visualization and data monitoring.
• Work closely with the robotics team to design data pipelines for device configuration and performance analysis.
• Work cross-functionally with engineering, UX, and marketing teams.
• Maintain clear documentation of UI components, workflows, and development standards.

Must Have

• 3+ years of experience in web development and UI/UX design.
• Strong experience with React, Svelte, or similar modern frameworks.
• Hands-on experience with Tauri (or a willingness to learn it).
• Experience with data visualization tools like Three.js or D3.js.
• Solid understanding of CI/CD workflows and version control (Git, GitHub Actions, etc.).
• Excellent problem-solving and communication skills.

Nice to Have

• Experience in robotics, haptics, or IoT applications.
• Knowledge of Rust (used in Tauri applications).
• Familiarity with developer experience (DX) best practices.
• Basic understanding of embedded systems and device communication protocols.

Referrals increase your chances of interviewing at Haply Robotics by 2x.

Description de poste

Area(s) of interest: Information technology

Location(s): Montreal

A career as a mainframe developer in the Retail financing – Backend team at National Bank means acting as an IT expert in a dynamic and evolving environment. This position allows you to have a positive impact on our organisation thanks to your programming and analytical skills and mainframe banking experience.

Responsabilités

• Design and program reliable, high-performance solutions for mainframe systems
• Participate in the testing phases throughout the development cycle
• Establish and apply validation and quality control procedures in accordance with established standards
• Provide professional support to sectors and develop or modify computer programs based on user needs and business imperatives
• Work with users to understand issues and determine IT needs

Votre équipe

Under the IT Vice-President, the team works in an agile, proactive and collaborative manner to seize opportunities, stay on the cutting edge of technology and continuously improve processes.

You are part of a large team of 19 colleagues in the IT – Retail financing – Backend sector and report to the Senior Manager. Our team stands out for its extensive mainframe experience and collaborative spirit. Our goal is to offer you maximum flexibility to promote your quality of life. This translates into a hybrid work environment.

The Bank values continuous development and internal mobility. Our personalised training programs, based on on-the-job learning, help you master your profession and develop new fields of expertise. Tools such as the Data Academy, language training, the Harvard Learning Centre and coaching and mentoring support are available to you at any time.

Prérequis

• A bachelor’s degree and several years of experience, or a master’s degree and several years of experience
• Proficiency in COBOL, IMS/DB, SQL, CICS, JCL, ISFP, Python (an asset)
• Be familiar with the MVS/ESA and Windows operating systems
• Use File-aid, Xpediter, Endever, Visual Studio Code, and SonarQube development tools
• Experience with GIT/GitHub, Jenkins, Jira, Confluence, XRAY and agile methods

Languages:

Reason to require this language: you will need to discuss frequently with our service providers or partners who speak a language other than French.

Compétences

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DevOps, Diversity & Inclusion, Mainframe, Python, System Deployment, Teamwork, Decision Making, Influence others, Initiative, Learning Agility, Resiliency, Solution Design, Source Code Control Systems, IBM Database 2, Cataloging

In addition to competitive compensation, upon hiring you’ll be eligible for a wide range of flexible benefits to help promote your wellbeing and that of your family.

• Health and wellness program, including many options
• Employee Share Ownership Plan
• Employee and Family Assistance Program
• Preferential banking services
• Opportunities to get involved in community initiatives
• Virtual sleep clinic

These are a few of the benefits available to you. We have an offer that keeps up with trends as well as your needs and those of your family.

Our dynamic work environments and cutting-edge collaboration tools foster a positive employee experience. We actively listen to employees’ ideas. Whether through our surveys or programs, regular feedback and ongoing communication is encouraged.

We're putting people first

We're a bank on a human scale that stands out for its courage, entrepreneurial culture, and passion for people. Our mission is to have a positive impact on peoples' lives. Our core values of partnership, agility, and empowerment inspire us, and inclusivity is central to our commitments. We offer a barrier-free workplace that is accessible to all employees.

We want our recruitment process to be fully accessible. If you require accommodation, feel free to let us know during your first conversations with us. We welcome all candidates! What can you bring to our team?

Pour un environnement qui soutient votre parcours professionnel

There are many varied opportunities for you to progress and develop, and move ahead in your career. This includes on-the-job learning and training, co-development and pairing with other employees, professional support and mentoring, internal career days or discussion forums with our leaders.

Pour un environnement inclusif et diversifié

We foster inclusion in an environment where each person’s unique qualities, whether visible or invisible, are celebrated and valued. We welcome all candidates! What can you bring to our team?

Sign up to get information on what’s new for your career and our events.

Complete your profile for a personalized experience and search made easy with job alerts relevant to you.

Description du poste

• Baccalauréat en informatique, génie logiciel ou équivalent
• 3+ années d'expérience concrète en entreprise en tant que Développeur ou QA sur une application d’envergure
• 2+ années d'expérience professionnelle en développement Java ou TypeScript
• 2+ années d’expérience professionnelle avec des frameworks de tests automatisés
• 2+ années d’expérience dans un environnement Agile
• 2+ années d'expérience avec Linux
• 1+ années d'expérience avec SQL et PostgreSQL (ou un SGBD similaire)
• Solide connaissance des principes, méthodologies et bonnes pratiques de tests logiciels
• Connaissance des concepts fondamentaux de programmation (structures de données, algorithmes, POO)
• Connaissance du langage de programmation Java et JavaScript (idéalement TypeScript)
• Expérience avec les frameworks de tests automatisés tels que Cucumber, Cypress ou Playwright
• Bonne connaissance pratique des IDE, des outils de débogage et de Git
• Aptitude à comprendre les logiques d’affaire complexes et certains concepts mathématiques
• Bonne connaissance pratique du système Linux et des scripts Bash
• Connaissance des concepts CI / CD et des outils de conteneurisation (Docker)
• Connaissance du langage SQL et des bases de données telles que PostgreSQL
• Compréhension de base des concepts REST API et du format JSON
• Compréhension des capacités et limites des assistants IA pour l'apprentissage et l'aide au codage
• Connaissance de base des concepts de tests de performance et de sécurité
• Capacité à communiquer en français et en anglais
• Atout : Expérience concrète de mise en place de scripts de CI / CD (avec Jenkins idéalement)
• Atout : Connaissance de NoSQL et des bases de données telles que MongoDB
• Atout : Expérience avec les technologies de Messaging telles que Kafka ou RabbitMQ
• Atout : Expérience avec des outils de monitoring (Prometheus, Grafana) et de profiling (JVisualVM, JMeter)

J-18808-Ljbffr

Ressources humaines chez Groupe Axor Inc.

Au cours des 50 dernières années, AXOR s’est taillé une place de choix comme chef de file canadien dans le développement, la réalisation et l’exploitation de projets d’infrastructures, principalement dans les domaines de l’énergie renouvelable, du génie civil, de l’industriel, du bâtiment et de l’environnement.

AXOR se démarque grâce à l’intégration de ses activités de développement, de propriétaire exploitant et de gestion de projets sous modes variés, de la conception-construction à la livraison clés en main, en passant par la gérance, la gestion déléguée, la gestion de projet et le développement-financement-propriétaire-exploitant. Pour supporter nos opérations, nous désirons faire l’ajout d’un(e) Programmeur (Programmeuse), qui va participer au maintien et à la conception de nos outils informatiques internes selon les besoins des équipes de projet.

Relevant de l’architecte/développeur principal, le(la) Programmeur (Programmeuse) participera à :

Responsabilités

• Développer des applications en C#;
• Concevoir, interroger et optimiser des bases de données relationnelles SQL Server à l’aide de T-SQL;
• Développer des interfaces web interactives et adaptatives;
• Participer au développement d’applications Blazor et intégrer des composants Syncfusion;
• Assurer la qualité du code et la collaboration technique en appliquant les bonnes pratiques de développement;
• Collaborer avec les équipes internes pour comprendre les besoins et proposer des solutions technologiques efficaces.

Qualifications et compétences

• Posséder 3 à 5 années d’expériences en développement et programmation d’application web;
• Une expérience dans le secteur de la gestion de projet est un atout;
• Maîtrise du langage C# et des environnements .NET;
• Expérience en architecture d’applications côté serveur;
• Connaissance de MVC, Entity Framework, LINQ;
• Maîtrise de T-SQL et de SQL Server;
• Utilisation de Git et GitHub, tests unitaires, documentation;
• Familiarité avec les composants UI Syncfusion;
• Avoir le souci du détail;
• Être débrouillard(e);
• Être autonome;
• Avoir à cœur le respect de la confidentialité;
• Être créatif et innovant.

Si vous êtes à la recherche de nouveaux défis, contactez-nous! Il nous fera plaisir de discuter avec vous.

Description de poste

DRW is a diversified trading firm with over 3 decades of experience bringing sophisticated technology and exceptional people together to operate in markets around the world. We value autonomy and the ability to quickly pivot to capture opportunities, so we operate using our own capital and trading at our own risk.

Headquartered in Chicago with offices throughout the U.S., Canada, Europe, and Asia, we trade a variety of asset classes including Fixed Income, ETFs, Equities, FX, Commodities and Energy across all major global markets. We have also leveraged our expertise and technology to expand into three non-traditional strategies: real estate, venture capital and cryptoassets.

We operate with respect, curiosity and open minds. The people who thrive here share our belief that it’s not just what we do that matters–it's how we do it. DRW is a place of high expectations, integrity, innovation and a willingness to challenge consensus.

We are looking for multiple passionate Software Developers to join our team. You will develop critical software that engineering teams use to implement and analyze our algorithmic trading strategies. As a member of our team, you will be surrounded by cutting-edge technology and senior technologists providing you with the best possible environment to succeed.

How you will make an impact:

• Building scalable and performant software using software engineering best practices.
• Facilitating discussions on code implementation, testing, software architecture best practices.
• Collaborating with operation teams to ensure production systems are in optimal condition.
• Researching the latest technologies to enhance our trading systems.
• Driving projects and leading new initiatives.
• Actively engaging with others on the development team to resolve challenging design and coding issues.

What you bring to the team:

• A Bachelor’s or a Master’s degree in Computer Science, Software Engineering or equivalent.
• 2 to 10 years of experience building software systems.
• Solid understanding of software engineering principles and best practices.
• Strong knowledge and experience in at least one of these languages or frameworks: Python, C++ or Java. Experience in more than one is an asset.
• Experience with network programming and Cloud, familiar with TCP/IP, HTTP, and a good understanding of routing protocols.
• Strong verbal and written communication skills.
• Dedicated team player and a passionate problem solver with strong interpersonal skills.
• Experience with any of these technologies is an asset: Redis, RabbitMQ, GraphQL, Kafka, MongoDB, ELK, Docker, WebSocket, AMQP, TCP, HTTP.
• Experience with relational databases is an asset (PostgreSQL, MySQL, MS SQL Server, Oracle).

What DRW Montreal has to offer you:

• Mentorship with experienced software developers, database administrators, and technical project managers.
• Continuous learning through paid postgraduate degrees, Dev Lightning talks, online learning support and 1 on 1 language tutoring with Berlitz.
• 40 hours of paid volunteer work at the organization of your choice.
• Bi-weekly social activities, monthly wellness plan, on-site weekly massages, and games room.
• Enjoy daily catered meals (breakfast and lunch) with unlimited snacks and beverages.
• Competitive salary, matching RRSP, paid company phone, laptop, and work from home set-up.

For more information about DRW's processing activities and our use of job applicants' data, please view our Privacy Notice at #J-18808-Ljbffr

Développeur Java

Freelance | Montreal | Publié il y a 1 an

RED TIC recherche un Développeur Java passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe et participer au développement de solutions logicielles innovantes. Vous serez impliqué dans toutes les phases du cycle de vie du développement, de l’analyse des besoins à la mise en production.

Mission

• Concevoir et développer des applications Java robustes et performantes.
• Participer à l’analyse et la rédaction des spécifications techniques en collaboration avec les équipes fonctionnelles.
• Assurer l’intégration des nouvelles fonctionnalités dans les applications existantes.
• Effectuer des tests unitaires et des revues de code pour garantir la qualité et la fiabilité du code.
• Maintenir et optimiser les systèmes existants, en garantissant une bonne performance et une évolutivité optimale.
• Collaborer avec les équipes de développement, de qualité, ainsi que les clients pour répondre à leurs besoins techniques.
• Participer à la mise en place de bonnes pratiques de développement (CI/CD, DevOps, etc.).

Profil Recherché

• Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique, développement logiciel ou domaine similaire.
• Expérience : 2 à 5 ans d’expérience en développement Java (J2EE, Spring, Hibernate, etc.).
• Compétences techniques :
  • Maîtrise du langage Java et des frameworks associés (Spring, Hibernate, etc.).
  • Connaissances en bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL, Oracle).
  • Expérience avec les outils de gestion de versions (Git, SVN).
  • Connaissances des architectures orientées services (SOA) et des API RESTful.
  • Expérience avec les outils de build (Maven, Gradle).
  • Connaissance des bonnes pratiques de développement agile (Scrum, Kanban).
• Soft Skills :
  • Esprit d’équipe et capacité à travailler en collaboration.
  • Sens de l’organisation et capacité à respecter les délais.
  • Curiosité technique et envie d’apprendre.

Montreal, Quebec, Canada – CA$100,000 - CA$110,000 (2 days ago)

Referrals increase your chances of interviewing at RED TIC by 2x

Description de Poste

• Objectif du projet: This project aims to support Clients Security Office in its contribution to the modernization of issuer core banking systems ensuring compliance with anti-money laundering and tax evasion requirements while guaranteeing data quality proactive change management and effective stakeholder coordination.
• Durée du contrat (date de début et de fin): ASAP to December 2026
• Compétences requises et qualifications:
  • BI Modeling and Development
  • ETL solution development dashboard design
  • Data Stage developer
• Localisation du client: Montreal
• Poste: Senior
• Nombre de ressources nécessaires: 1
• Modèle de travail: Hybrid
• Informations supplémentaires:

ETL Developer

Description:

Design, develop and maintain data integration workflows.

• Data Stage knowledge and bilingual in French and English is a must

Key Skills

SQL, Pentaho, PL/SQL, Microsoft SQL Server, SSIS, Informatica, Shell Scripting, T Sql, Teradata, Data Modeling, Data Warehouse, Oracle

Type d'emploi: Full Time

Expérience: years

Vacance: 1

Description de poste

3 days ago Be among the first 25 applicants

Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

• To be considered, all candidates must provide their portfolio link via their resume.

Established in 2004, we are a tech pioneer offering world-class adult entertainment and games on some of the internet’s safest and most popular platforms. With the support of an international team of dynamic and collaborative innovators, we are on a mission to enable safe user experiences and empower our communities by celebrating diversity, inclusion, and expression — all while maintaining robust trust-and-safety protocols.

We embrace the best of both worlds! Local talent can thrive in our collaborative office space with the flexibility of a hybrid work environment, while remote team members play an integral role in shaping our dynamic culture from afar. We have offices in Montreal (Quebec), Austin (Texas) and Nicosia (Cyprus).

A select number of positions require full-time in-office attendance.

We are seeking a talented and versatile Ad Developer to join our dynamic Creative Team. In this multifaceted role, you will be responsible for the end-to-end creation of compelling ad creatives, including video editing, motion graphics, and graphic design. You will work closely with the marketing, product, and content teams to produce high-impact assets that drive engagement and conversions across all digital platforms.

What you’ll be doing:

• Conceptualize, design, and produce engaging video ads, motion graphics, and static creatives for web, social media, and mobile campaigns.
• Leverage AI-powered tools and platforms to streamline workflows, boost creativity, and optimize output.
• Edit raw video footage by adding effects, transitions, sound, and graphics to deliver polished final products.
• Create visually compelling motion graphics and animations that align with brand guidelines and campaign objectives.
• Design static banners, thumbnails, and other digital assets for advertising and promotional use.
• Collaborate closely with copywriters, marketers, and product managers to ensure creative assets align with campaign goals and brand standards.
• Stay up to date with industry trends, tools, and best practices to continuously elevate the quality and effectiveness of ad creatives.
• Manage multiple projects simultaneously while meeting deadlines in a fast-paced, dynamic environment.
• Create custom video transitions, text animations, and visual effects independently, without relying on commercial templates.

What you’ll need to be successful:

• 3+ years of professional experience in video editing, motion design, and/or graphic design (agency or in-house experience preferred).
• Advanced proficiency in Adobe Creative Suite, particularly Premiere Pro, After Effects, Photoshop, and Illustrator.
• Strong portfolio demonstrating a diverse range of video, motion graphics, and design work—ideally within advertising or digital marketing contexts.
• Experience with sound editing and basic color grading techniques.
• Solid understanding of digital advertising formats, aspect ratios, and best practices for web and mobile platforms.
• Creative thinker with strong visual storytelling and conceptual development skills.
• Ability to take direction, incorporate feedback, and collaborate effectively with cross-functional teams.
• Excellent organizational and time management skills, with the ability to manage multiple projects and meet deadlines.

• Experience working with adult content is a plus, but not required.
• Knowledge of 3D animation software such as Blender is a strong advantage.

As an equal opportunity employer, we celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

In this role, you may be exposed to adult content.

Seniority level

Mid-Senior level

Employment type

Full-time

Job function

Design and Engineering

Industries

Construction, Software Development, and IT Services and IT Consulting

Referrals increase your chances of interviewing at Aylo by 2x

#J-18808-Ljbffr