Détails du poste
- Lieu de travail : Brossard (Hybride)
- Type de poste : Permanent à temps plein
Description du poste
FOP CONSULTANTS est à la recherche de coachs Agile motivés à livrer des mandats. Les principales missions consistent à soutenir les équipes dans l’adoption des pratiques Agile, à animer des ateliers et des rituels, à coacher les Scrum Masters et les Product Owners, à observer les façons de travailler et à proposer des améliorations, à soutenir le développement des compétences des équipes, à favoriser l’auto-organisation et l’amélioration continue, et à aider l’organisation à renforcer sa culture Agile.
Responsabilités clés
- Soutenir les équipes dans l’adoption des pratiques Agile.
- Faciliter les rituels, les ateliers et les dynamiques de collaboration.
- Coacher les Scrum Masters, les Product Owners et les équipes de livraison.
- Observer les façons de travailler et identifier les obstacles.
- Proposer des améliorations concrètes adaptées au contexte.
- Favoriser l’auto-organisation de l’équipe et la responsabilisation.
- Soutenir l’amélioration continue et la culture Agile au sein de l’organisation.
Profil du candidat
- Diplôme universitaire en informatique, en gestion ou dans toute discipline connexe.
- Cinq (05) à dix (10) ans d’expérience en technologie de l’information
- Trois (03) à sept (07) ans d’expérience en tant que Agile Coach.
- Expérience avec un des cadres suivants : Scrum, Kanban, Lean, DSDM, SAFe, Nexus.
- Expérience avec un des outils suivants : Azure DevOps, JIRA, Confluence.
- Détenir une des certifications suivantes : Certified Agile Coach Niveau 1, ICP-ACC (Agile Coaching Certification), SAFe Release Train Engineer (RTE), SAFe Advanced Scrum Master (ASM), Coach Agile Professionnel AgilBee®, SAFe Practice Consultant (SPC).
- Expérience dans des organisations publiques ou privées canadiennes.
- Langue : français et anglais
Mode de travail
- À distance, hybride, sur site
Ce que nous offrons
Chez FOP CONSULTANTS, nous investissons dans la réussite et le bien-être de nos experts. En vous joignant à notre équipe, vous bénéficiez d’un environnement conçu pour soutenir votre performance et respecter votre équilibre travail-vie personnelle, y compris :
- Une rémunération concurrentielle qui reflète votre expertise ;
- Une protection complète grâce à nos régimes d’assurance collectifs ;
- Une assurance responsabilité professionnelle afin de pouvoir pratiquer avec confiance ;
- Une flexibilité de travail à distance, selon les besoins du client ;
- 3 semaines de vacances pour recharger vos batteries ;
- 3 jours de maladie payés, pour prendre soin de vous ;
- Une allocation mensuelle pour vos frais de transport ;
- De réelles possibilités d’avancement au sein de l’organisation ;
- Un accès continu à la formation pour développer vos compétences.
