Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal
- Type de poste : Pigiste
Description du poste
L'Artiste Senior en Éclairage est responsable de la création de l'éclairage, des rendus, des AOV et des slap comps pour des productions VFX de films et de séries. Ce poste est axé sur les plans complexes, le leadership technique, l'amélioration des workflows et le mentorat des artistes.
En collaboration avec les équipes de Compositing, Look Development, FX, Environnement, Production et Éclairage, l'Artiste Senior en Éclairage veille à ce que les livrables répondent aux exigences artistiques, techniques et de production.
Responsabilités
- Réaliser l'éclairage et le rendu de plans complexes et de séquences clés.
- Effectuer le look development lorsque requis.
- Résoudre les défis techniques liés à l'éclairage et au rendu.
- Collaborer avec les autres départements afin d'assurer une qualité d'image optimale.
- Contribuer à l'amélioration des workflows et développer des outils à l'aide de Python, OpScript ou MEL.
- Accompagner les autres artistes par le mentorat et le partage des meilleures pratiques.
Qualifications
- Expérience significative en éclairage dans un environnement VFX (films ou séries).
- Excellente maîtrise de Katana et Arnold.
- Bonne compréhension du pipeline ACES et des workflows de rendu.
- Expérience avec Python, OpScript ou MEL.
- Une expérience avec Unreal Engine constitue un atout.
- Excellentes aptitudes en communication, en collaboration et en résolution de problèmes.
Informations complémentaires
Nous nous engageons à offrir un processus de recrutement inclusif et accessible.
Avis de confidentialité
Vos renseignements personnels seront recueillis, utilisés et conservés à des fins de recrutement, conformément aux lois applicables en matière de protection de la vie privée.
Pitch Black est un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances.
Chez Pitch Black, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif où chacun peut s'épanouir. Les décisions en matière d'emploi sont fondées sur les qualifications, les compétences, l'expérience et les besoins de l'entreprise. Nous offrons l'égalité des chances à tous les candidats et employés, sans distinction de race, de couleur, de religion, de croyance, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge, d'origine nationale ou ethnique, d'ascendance, de handicap, d'état de santé, de renseignements génétiques, d'état matrimonial ou familial, de grossesse, de statut d'ancien combattant ou de militaire, de citoyenneté ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales, territoriales ou locales applicables.
