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Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal (Hybride)
- Type de poste : Temporaire à temps plein
- Salaire : 40,00$ - 60,00$ /heure
Job Description
Spécialiste des opérations d'approvisionnement (P2P)
Joignez-vous à une organisation minière d’envergure mondiale et participez à la prestation de services d’approvisionnement dans un environnement dynamique de services partagés. Cette opportunité s’adresse à un professionnel expérimenté en approvisionnement possédant une solide expertise des processus d’approvisionnement au paiement (P2P), d’excellentes aptitudes en gestion des parties prenantes et un fort intérêt pour l’amélioration continue.
Ce qu’il y a pour vous :
• Salaire horaire de 40-50$.
• Tarif pour entreprise incorporée : 50-60$ par heure.
• Contrat de 6 mois avec possibilité de prolongation jusqu’à 18 mois.
• Poste à temps plein : 40 heures par semaine.
• Travail hybride, avec une présence minimale de 3 jours par semaine au bureau de Montréal.
Responsabilités :
• Convertir les demandes d’achat approuvées en bons de commande conformes aux politiques en vigueur.
• Fournir des services d’approvisionnement cohérents à l’échelle mondiale tout en renforçant l’engagement et les capacités des parties prenantes.
• Collaborer avec les partenaires d’affaires afin d’évaluer et d’améliorer la prestation des services du processus Purchase-to-Pay (P2P).
• Participer aux initiatives d’amélioration continue en proposant et en mettant en œuvre de nouvelles idées.
• Assurer le respect des politiques, des processus et des exigences de gestion des risques en matière d’approvisionnement.
• Gérer et résoudre les problèmes, les escalades et les incohérences de processus tout au long du cycle complet d’approvisionnement.
Ce dont vous aurez besoin pour réussir :
• 4 ans d’expérience dans le domaine de l’approvisionnement au paiement (P2P), incluant une expérience approfondie des processus d’achat au sein d’un environnement de services partagés.
• Le bilinguisme français-anglais est requis afin de collaborer avec des équipes mondiales, des parties prenantes internes et des fournisseurs, tout en soutenant les activités d’approvisionnement et les processus Purchase-to-Pay.
• Expérience avec SAP ECC ou SAP S/4HANA ainsi qu’avec les processus Purchase-to-Pay du SAP Business Network (SBN).
• Capacité à collaborer efficacement avec différentes équipes et fonctions organisationnelles.
• Expérience au sein d’environnements d’affaires mondiaux.
• Excellentes aptitudes interpersonnelles et en communication.
• Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
• Approche autonome, proactive, structurée et orientée vers les résultats.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office.
Pourquoi Recrute Action?
Recrute Action (permis d’agence : AP-2504511) offre des services de recrutement fondés sur un accompagnement de qualité et une approche personnalisée. Dans le cadre du processus de sélection, certaines candidatures peuvent être analysées à l’aide d’outils d’intelligence artificielle. Seules les candidatures répondant aux critères du poste seront contactées.
Spécialiste des opérations d'approvisionnement (P2P)
Joignez-vous à une organisation minière d’envergure mondiale et participez à la prestation de services d’approvisionnement dans un environnement dynamique de services partagés. Cette opportunité s’adresse à un professionnel expérimenté en approvisionnement possédant une solide expertise des processus d’approvisionnement au paiement (P2P), d’excellentes aptitudes en gestion des parties prenantes et un fort intérêt pour l’amélioration continue.
Ce qu’il y a pour vous :
• Salaire horaire de 40-50$.
• Tarif pour entreprise incorporée : 50-60$ par heure.
• Contrat de 6 mois avec possibilité de prolongation jusqu’à 18 mois.
• Poste à temps plein : 40 heures par semaine.
• Travail hybride, avec une présence minimale de 3 jours par semaine au bureau de Montréal.
Responsabilités :
• Convertir les demandes d’achat approuvées en bons de commande conformes aux politiques en vigueur.
• Fournir des services d’approvisionnement cohérents à l’échelle mondiale tout en renforçant l’engagement et les capacités des parties prenantes.
• Collaborer avec les partenaires d’affaires afin d’évaluer et d’améliorer la prestation des services du processus Purchase-to-Pay (P2P).
• Participer aux initiatives d’amélioration continue en proposant et en mettant en œuvre de nouvelles idées.
• Assurer le respect des politiques, des processus et des exigences de gestion des risques en matière d’approvisionnement.
• Gérer et résoudre les problèmes, les escalades et les incohérences de processus tout au long du cycle complet d’approvisionnement.
Ce dont vous aurez besoin pour réussir :
• 4 ans d’expérience dans le domaine de l’approvisionnement au paiement (P2P), incluant une expérience approfondie des processus d’achat au sein d’un environnement de services partagés.
• Le bilinguisme français-anglais est requis afin de collaborer avec des équipes mondiales, des parties prenantes internes et des fournisseurs, tout en soutenant les activités d’approvisionnement et les processus Purchase-to-Pay.
• Expérience avec SAP ECC ou SAP S/4HANA ainsi qu’avec les processus Purchase-to-Pay du SAP Business Network (SBN).
• Capacité à collaborer efficacement avec différentes équipes et fonctions organisationnelles.
• Expérience au sein d’environnements d’affaires mondiaux.
• Excellentes aptitudes interpersonnelles et en communication.
• Solides capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
• Approche autonome, proactive, structurée et orientée vers les résultats.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office.
Pourquoi Recrute Action?
Recrute Action (permis d’agence : AP-2504511) offre des services de recrutement fondés sur un accompagnement de qualité et une approche personnalisée. Dans le cadre du processus de sélection, certaines candidatures peuvent être analysées à l’aide d’outils d’intelligence artificielle. Seules les candidatures répondant aux critères du poste seront contactées.
