Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal (Présentiel)
- Type de poste : Permanent à temps plein
Une planification efficace et une connaissance approfondie des logiciels de planification est essentielle au respect des délais et à la réussite de la livraison d’infrastructures critiques.
Ce poste est basé au Québec et requiert une présence régulière sur site du lundi au jeudi afin de soutenir l’exécution du projet et la collaboration avec les équipes.
Ce sur quoi vous travaillerez
- Développer et maintenir les échéanciers de base des projets
- Mettre à jour les échéanciers selon l’avancement des travaux et les informations du projet
- Effectuer des analyses du chemin critique et identifier les risques liés à l’échéancier
- Analyser les données d’échéancier et fournir des recommandations à l’équipe de projet
- Coordonner les données d’échéancier de toutes les disciplines du projet
- Identifier les écarts et recommander des mesures correctives
- Soutenir les chefs de projet lors des présentations aux clients
- Développer et maintenir les structures de découpage duprojet(WBS)
- Surveiller la performance des échéanciers des sous-traitants
- Animer les réunions de planification et d’ordonnancement
- Préparer les rapports de projet et les mises à jour d’avancement
- Assurer le suivi de la productivité et contribuer au développement de références de productivité
- Appuyer les stratégies de soumission et d’exécution liées aux échéanciers
- Effectuertouteautretâcherequise
Ce que nous recherchons
- Diplôme en ingénierie, en construction ou domaine connexe (ou expérience équivalente)
- 5+ ans d’expérience en contrôle de projet, planification ou ordonnancement
- CPI,P. Eng.,PMP, un atout
- Maîtrise de Primavera P6, MS Project et Excel
- Expérience en valeur acquise, chemin critique et analyse des risques
- Compréhension des projets EPC ou de construction
- Excellentes aptitudes analytiques, organisationnelles et de communication
- Capacité à travailler dans un environnement rapide axé sur les échéances
Pour celles et ceux qui cherchent à redéfinir
Les plus grandes réalisations de l’histoire naissent de la grandeur qui réside en chacun de nous – là où le potentiel humain rencontre la vision, et où la passion alimente l’évolution. Libérer ce potentiel est la chose la plus importante que nous faisons chez Bird.
Leader de la construction au Canada depuis plus de 100 ans, l’impact de notre équipe est profondément ancré au cœur de notre héritage. Au‑delà de Bird, cet impact se ressent dans les aspects fondamentaux de notre quotidien. Des infrastructures essentielles dont nous dépendons, à l’énergie et aux ressources qui nous permettent d’avancer, nous alimentons nos communautés et façonnons les horizons du Canada d’un océan à l’autre. Au fondement d’une culture bâtie il y a plus d’un siècle se trouve une quête durable : réimaginer ce qui est possible. Notre impact est plus grand que jamais, et nous recherchons celles et ceux qui souhaitent redéfinir leur histoire.
Nous sommes une équipe dynamique de plus de 6 000 personnes, aux professions, parcours et expertises variés. Cette diversité de talents et d’opportunités est l’un des plus grands atouts pour bâtir votre carrière chez Bird. Chaque trajectoire est unique. Chez Bird, c’est vous qui tenez la plume, et vous écrivez votre histoire. En libérant votre potentiel, vous êtes entouré d’une équipe qui vous soutient à chaque étape.
Chez Bird, nous nous engageons à bâtir une culture qui rassemble des joueurs d’équipe exemplaires, capables de créer des possibilités au quotidien. Nous recherchons des personnes ayant le courage et la confiance nécessaires pour faire preuve d’humilité; des professionnels autonomes et ambitieux, animés par la soif d’apprendre; et celles et ceux qui ne perdent jamais de vue leur intuition, leur intelligence émotionnelle, ni l’impact indéniable d’être habile avec les gens.
Ce En Quoi Nous Croyons
Nous Plaçons La Sécurité Avant Tout
Un environnement de travail sain et sécuritaire est non négociable. Nous bâtissons une culture de sécurité opérationnelle et psychologique grâce à l’engagement, à l’apprentissage et au leadership.
Nous Dirigeons Avec Honnêteté
Nous parlons et agissons avec intégrité, clarté et bienveillance afin que les gens puissent avoir confiance en notre parole et en notre travail. Être honnête nous permet d’offrir les meilleurs résultats et une constance exemplaire.
Nous Sommes Plus Forts Ensemble
La réussite est un effort collectif. Notre milieu de travail inclusif permet à notre expertise combinée, à notre humilité et à notre créativité de libérer tout notre potentiel.
Nous Sommes Animés Par L’excellence
Nous avons bâti notre réputation sur la qualité. Nous avons une passion pour l’excellence dans notre travail et dans nos relations, une excellence qui honore nos entreprises et notre industrie.
Nous Créons Des Opportunités
Ancrés dans une base solide, nous nous adaptons et évoluons pour affronter l’avenir. Nous nous engageons à nous élever mutuellement afin de tracer la meilleure voie dans un monde en constante évolution.
Chez Bird, nous valorisons la diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) et croyons qu’elles sont essentielles à notre réussite. Nous continuerons d’écouter, d’apprendre et d’agir dans notre engagement à faire progresser notre organisation et l’industrie dans son ensemble. Cultiver un environnement où tous les employés se sentent inclus, reconnus et à leur place est au cœur de la culture de Bird. Nous nous engageons à employer de manière proactive une main-d’œuvre qui reflète les communautés dans lesquelles nous travaillons, à favoriser un environnement d’apprentissage continu et à ne jamais compromettre nos valeurs.
