Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal
- Type de poste : Permanent à temps plein
Description du poste
HUGO BOSS est l’une des principales entreprises de mode et de lifestyle du segment premium, avec plus de 17 000 employés dans le monde. Aussi polyvalents que nous le sommes, nous sommes unis par un objectif commun : nous aimons la mode, nous changeons la mode !
Devenez ambassadeur de marque et faites partie d’une équipe qui travaille avec passion, ambition et expertise pour créer d’excellentes expériences clients. Faites partie des premiers à faire passer nos collections du podium jusqu’aux clients ! Rejoignez notre équipe et explorez des opportunités de carrière conçues sur mesure pour vous !
Donnez une impression positive de HUGO BOSS au marché en offrant une expérience d’achat exceptionnelle, en mettant en valeur la marque grâce à des présentations merchandisings captivantes et en mettant en œuvre des stratégies opérationnelles entraînant des profits d’exploitation positifs.
Ce que vous pouvez attendre
- Utiliser des compétences de communication efficaces pour former et développer le personnel, offrir un service exceptionnel aux clients, dynamiser l’activité avec le groupe de marchands et résoudre les problèmes de manière générale.
- Obtenir des résultats positifs en matière de ventes, de gestion du compte de résultat et de contrôle des stocks.
- Mettre en place une culture de vente orientée vers les objectifs, axée sur la vente relationnelle, le développement d’une base de clients et un service d’exception.
- Veiller à ce que les procédures opérationnelles standard soient exécutées et que les politiques soient respectées.
- Développer une relation avec la communauté grâce à une implication personnelle, des événements PR et des opportunités publicitaires.
- Gérer les activités du personnel du magasin (embaucher, former, évaluer, récompenser, motiver, discipliner, etc.).
- Surveiller les performances, fournir des orientations et prendre des mesures correctives lorsque nécessaire.
- Évaluer continuellement et répondre aux problèmes de performance et recruter activement des candidats.
- D’excellentes compétences en leadership et en gestion, ainsi que la capacité à motiver, développer et inspirer une équipe tout en créant une organisation fortement responsabilisée.
- Veiller à ce que toutes les conditions pertinentes en matière de Santé & Sécurité soient respectées et permettre au personnel du magasin d’atteindre les meilleurs standards afin de soutenir la gestion du magasin dans ce domaine.
- Connaître l’ensemble des politiques et procédures de Santé & Sécurité.
- Veiller à ce que toute la documentation relative à la Santé & Sécurité soit correctement enregistrée et tenue à jour.
Votre profil
- Doit être bilingue, anglais et français
- Un diplôme de 4 ans est préférable
- 5 ans d’expérience en gestion de retail spécialisée.
- Excellentes compétences en organisation, analyse, gestion du temps et leadership
- De solides compétences en service client et communication
- Indépendant, autonome, axé sur le détail et esprit entrepreneurial
- Solides connaissances en affaires et compétences interpersonnelles
- Maîtrise de Microsoft Office
- Excellente connaissance des produits HUGO BOSS
- De solides compétences en conseil, négociation, résolution de problèmes, médiation et relations interpersonnelles
Ce que nous offrons
- Salaire + Primes mensuelles
- Avantages santé et bien-être
- Congés payés acquis et temps maladie
- Jours fériés payés par l’entreprise
- Réduction employé généreuse
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