Détails du poste
- Lieu de travail : Saint-Hyacinthe
- Type de poste : Temporaire à temps plein
- Horaire de travail : Poste de jour
Employeur
LOISIR ET SPORT MONTEREGIE
Description du poste
Description de l'entreprise
LOISIR ET SPORT MONTÉRÉGIE (LSM) intervient dans diverses fonctions découlant de la mission régionale en loisir et en sport, en lien avec les mandats des Unités régionales de loisir et de sport reconnus par le ministère de l'Éducation et le ministère de l'Enseignement supérieur, du loisir culturel en lien avec le mandat du ministère de la Culture et des Communications, ainsi que de la promotion des saines habitudes de vie en relation avec le mandat de la Direction de santé publique de la Montérégie, M361, etc.
Dans une perspective de soutien au développement régional du loisir et du sport, Loisir et Sport Montérégie offre des services et coordonne des programmes pour ses membres et les acteurs municipaux, scolaires et associatifs en Montérégie. LSM travaille sur des enjeux structurants touchant le bénévolat et les associations, les parcs et les espaces récréatifs, le plein air, le sport, l'activité physique, les saines habitudes de vie, le loisir culturel, les camps de jour, l'éthique, l'intégrité et la sécurité, etc.
LSM met à disposition son expertise, accompagne, informe, soutient le réseautage des acteurs, propose de la formation, des événements, du soutien financier, etc. De plus, LSM assure la coordination de programmes en région tels que les Jeux du Québec, Secondaire en spectacle, EX3, Fillactive, le Prix du bénévolat en loisir et en sport Dollard-Morin, Plaisirs plein air, la coordination de la table intersectorielle en saines habitudes de vie, Invent'air/Circonflexe, Camp des profs, etc.
Description de l’offre d’emploi
REMPLACEMENT D'UN CONGÉ DE MATERNITÉ
LSM est à la recherche d’un(e) conseiller(ère) en communication autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) afin de contribuer au rayonnement de l’organisation et de ses projets.
Description du poste
Sous la supervision de la direction des communications, la personne titulaire du poste participera à la planification et à la réalisation des différentes actions de communication de l’organisation.
Principales responsabilités
- Concevoir et diffuser des infolettres;
- Participer à la refonte et à la mise à jour du site Web;
- Assurer la gestion et l’animation des réseaux sociaux;
- Concevoir différents outils de communication;
- Réaliser des créations graphiques et mises en page de documents;
- Offrir un soutien lors d’événements majeurs et d’activités de l’organisation;
- Collaborer aux campagnes promotionnelles et aux projets spéciaux.
Profil recherché
- Formation en communication, marketing, design graphique ou dans un domaine connexe, ou expérience jugée pertinente;
- Excellentes habiletés rédactionnelles;
- Bonne maîtrise des outils informatiques, des plateformes numériques et des réseaux sociaux
- Connaissance d’outils de design graphique et de mise en page (Suite Adobe, Canva, suite Office).
- Sens de l’organisation, fiabilité et efficacité.
Qualités recherchées
Nous recherchons une personne possédant de solides habiletés relationnelles, faisant preuve d’intégrité, de conscience de soi et d’ouverture. La personne recherchée se distingue par son sens de l’écoute, sa diplomatie, son approche collaborative et son intérêt marqué pour les saines habitudes de vie.
Informations sur le poste
Langues
- Français parlé - Moyen
- Français écrit - Élevé
Horaire
Jour
Nombre d'heures
35 heures
Date de fin d'emploi
1 septembre 2027
Expérience
2 à 3 ans
Durée d'emploi
Temporaire
Travailleuses et travailleurs expérimentés
Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)
