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Gestion des risques Assurance Gestion financière +5 autres

Détails du poste

  • Lieu de travail : Montréal
  • Type de poste : Temporaire à temps plein

Venture outside the ordinary - TMX Careers

Le groupe TMX comprend des bourses mondiales de premier plan telles que la Toronto Stock Exchange, la Montreal Exchange, ainsi que de nombreuses organisations innovantes qui améliorent les marchés des capitaux. Unis en équipe mondiale, nous assurons une collaboration transversale, traversons les secteurs et les géographies, transformons les opportunités en action, favorisons la croissance économique mondiale et propulsons le progrès. Grâce à un riche échange d’idées, à une collaboration significative et à un modèle d’exploitation agile, nous alimentons certains des systèmes les plus critiques du pays, stimulons la formation de capital et l’innovation, offrons davantage d’opportunités aux visionnaires d’entreprise, apportons aux consommateurs l’ingéniosité produit et ouvrons la voie à l’exploration de carrière au sein de notre équipe.

Ready to be part of the action?

Le bureau TMX GTS régit la pratique de gestion de projet dans un environnement qui exécute plusieurs projets dans un ensemble varié de portefeuilles (SDLC, Infrastructure et intégration de produits tiers). Nous atteignons l’excellence et la qualité dans la livraison à nos clients en standardisant nos services de gestion de projet et en consolidant la supervision des projets pour les indicateurs de performance. Le bureau GTS s’efforce d’améliorer la performance des projets en établissant des normes de pratique et en réduisant les coûts des projets en minimisant la surcharge liée aux projets, en réduisant les redondances des processus et en tirant parti de nos compétences et de notre expertise spécialisées en gestion de projet. Le bureau GTS forme nos PM aux pratiques TMX en matière de PM et s’assure qu’ils comprennent pleinement et exécutent les attentes du rôle.

Le/la Program/Project Manager (PM) est responsable de la planification, de la livraison et de l’exécution des projets pour l’ensemble du cycle de vie de la livraison, en appliquant les normes et meilleures pratiques établies par TMX. Le/la PM joue un rôle de leadership afin de garantir que les projets sont livrés avec succès à temps, dans le budget, avec une bonne qualité, tout en veillant à ce que les clients soient placés au premier plan et que les objectifs du programme soient atteints.

Key Accountabilities:

Governance and Risk Mitigation

  • Ownership du cadre : établir les structures de reporting, les cadences de réunion et les normes de documentation pour tous les sous-projets.

  • Gestion macro des risques : identifier des risques qu’un seul gestionnaire de projet pourrait manquer, tels que des changements réglementaires, la volatilité des marchés ou l’épuisement organisationnel.

  • Escalade des problèmes : agir comme un « filtre » pour l’équipe exécutive — résoudre ce qu’ils peuvent au niveau du programme et escalader uniquement les problèmes les plus critiques vers la direction.

Stakeholder Orchestration

  • Planification de la communication : s’assurer que les bonnes personnes reçoivent les bonnes informations au bon moment

  • Gestion des attentes : atténuer l’impact lorsque les échéances changent et créer l’adhésion lorsque le programme nécessite un changement organisationnel.

Cross-Project Dependency Management

  • Cartographier l’ensemble : identifier les interdépendances entre différents flux de travail afin d’éviter les goulots d’étranglement.

  • Arbitrage des ressources : décider quel projet obtient le « développeur vedette » ou le budget supplémentaire lorsque les ressources sont limitées.

  • Résolution des conflits : gérer le « tir à la corde » entre différents gestionnaires de projet qui peuvent avoir des intérêts divergents.

Strategic Benefits Realization

  • Définir la réussite : établir les KPI et les indicateurs qui prouvent que le programme fonctionne réellement.

  • Alignement : s’assurer qu’à mesure que le contexte du marché évolue, les objectifs du programme s’adaptent pour rester pertinents.

  • Suivi de la valeur : surveiller si la production combinée de l’ensemble des projets délivre réellement la valeur « au résultat net » promise.

Must Have(s):

  • Au minimum 10 ans d’expérience dans la gestion d’initiatives pour des institutions financières dans un environnement réglementé

  • Expérience en livraison de projet de bout en bout (incluant la gestion des phases métier et TI d’un projet) de projets dépassant 2 M$

  • Expérience dans la livraison de grands projets dans le secteur des marchés financiers

  • Diplôme universitaire dans une discipline connexe ou expérience équivalente en gestion de projet au sein de l’industrie des services financiers

  • Capacité à naviguer avec succès et à livrer dans un environnement pleinement matriciel, complexe et quelque peu ambigu.

  • Leadership démontré, avec la capacité de motiver et de gérer efficacement des équipes

  • Solides compétences interpersonnelles et en négociation

  • Excellentes compétences en communication écrite et verbale

  • Excellentes capacités d’établissement de relations et compréhension que le partenariat est essentiel à une livraison réussie

Nice to Have:

  • Certification PMP

  • Expérience préalable utilisant Workday comme PPM

In the market for…

Excitement

Explorez les technologies et innovations émergentes, ainsi que les entreprises et la finance numérique qui façonnent l’avenir des marchés mondiaux ! Vivez le mouvement du marché tout en étant ancré dans la stabilité de près de 200 ans de réussite.

Connection

Avec des hubs sur site dans certaines des villes les plus multiculturelles du monde, nous exploitons notre taille et notre structure pour créer des liens et un sentiment d’appartenance riches, tout en découvrant un impact mondial puissant grâce à notre travail.

Impact

Plus qu’une plateforme, nous mettons nos talents au service d’un écosystème de systèmes essentiels à la mission qui font progresser l’économie mondiale, l’innovation et la croissance. De plus, nos employés, via notre stratégie de dons, contribuent à un bien social.

Wellness

De la direction empathique à une culture de flexibilité et d’équilibre, nous pensons que le bien-être au travail crée le rendement maximal et un « nous » plus fort. De plus, avec un mode de travail cloud-first et hybride, ainsi que de généreux congés et des vacances, nous soutenons une vie bien vécue !

Growth

De l’état d’esprit axé sur la croissance dans notre travail, à l’expansion de notre entreprise, TMX est le lieu où l’on passe à l’action, animé par la réalisation d’une croissance ambitieuse.

Ready to enrich your career with impactful work, leaders who truly care, and the flexibility and programs to help you thrive as part of #TeamTMX ? Apply now.