Senior Financing Specialist, Commercial Financial Services (Media & Entertainment)
0000050007 Royal Bank of Canada
Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal
- Type de poste : Permanent à temps plein
Description du poste
Veuillez noter que cette opportunité vise à soutenir un portefeuille d’entreprises opérant dans des secteurs d’activité variés; toutefois, elle est principalement concentrée dans le secteur des médias et du divertissement.
Quelle est l’opportunité? En tant que spécialiste du financement profondément compétent, vous êtes un leader en conseils et expertise en matière de crédit au sein d’équipes performantes de gestion de relations avec la clientèle en banque commerciale. Vous interagissez directement avec les clients et contribuez à une expérience client exceptionnelle en tant que conseiller stratégique de confiance qui fournit des conseils supérieurs en matière d’affaires, de finances et de crédit, ainsi qu’un soutien à la gestion du portefeuille. Vous travaillez avec les gestionnaires de relations, Commercial Financial Services, dans l’exploration et le conseil en matière de crédit menant à l’élaboration de documents de discussion et à l’accueil de nouveaux clients emprunteurs chez RBC.
Que ferez-vous?
Mettre à profit des compétences exceptionnelles en découverte client et en analyse d’affaires afin de répondre aux attentes des clients pour les demandes de crédit et l’achèvement des examens annuels.
Fournir une analyse d’affaires de qualité et des conseils en crédit à travers des options de présentation qui articulent clairement les avantages et les bénéfices pour le client.
Démontrer la capacité de RBC à offrir des solutions financières créatives de manière opportune et livrer des solutions de crédit qui répondent aux besoins du client ou les dépassent.
Démontrer un engagement envers le travail d’équipe et la collaboration en coachant, mentorant et aidant les collègues à répondre aux besoins de tous les clients.
Faire preuve de diligence raisonnable dans la recommandation des demandes de crédit, en collaboration avec la gestion des risques, notamment en soutenant les processus et les lignes directrices en matière de risques.
Exigences
Ce dont vous avez besoin pour réussir?
Indispensable
Preuve d’un historique solide en analyse/structuration financière, des risques et du crédit en soutien à une gestion exceptionnelle des relations clients.
Minimum de 3 ans d’expérience en prêt commercial dans une institution financière.
Compétences solides en organisation, capacité à gérer plusieurs tâches tout en respectant des échéances sensibles au temps.
Compétences interpersonnelles, en négociation et en communication solides ainsi qu’une approche centrée sur le client.
Expérience avec des ressources émergentes, des communications et de la technologie (p. ex. ressources de données en ligne, réunions basées sur le web, médias sociaux, banque numérique et applications mobiles).
Bilinguisme (anglais et français) requis, car vous servirez régulièrement nos clients ayant des besoins en anglais et en français.
Atout
Compétences solides en présentation.
Expertise spécialisée du secteur dans un poste précédent (p. ex. immobilier, soins de santé, agriculture, etc.).
Diplôme/universitaire d’études postsecondaires minimum, idéalement en commerce, administration des affaires ou expérience connexe.
Désignation de comptable professionnel agréé (CPA) ou analyste financier agréé (CFA).
Ce que nous offrons
Nous relevons le défi d’être au meilleur de nous-mêmes, pensons de façon progressive pour continuer à grandir et travaillons ensemble afin d’offrir des conseils dignes de confiance qui aident nos clients à prospérer et les collectivités à se développer. Nous nous soucions les uns des autres, atteignons notre potentiel, faisons une différence pour nos collectivités et obtenons un succès qui est mutuel.
Un programme complet d’avantages sociaux et de rémunération totale, y compris des primes liées à la performance, des avantages sociaux flexibles et une rémunération concurrentielle.
Des leaders qui appuient votre développement grâce au coaching et à la gestion d’occasions.
Travailler au sein d’une équipe dynamique, collaborative, progressive et performante.
Une occasion unique de croissance personnelle et professionnelle.
Détails du poste
Compétences liées au poste
Adaptabilité, Développement des affaires, Approche centrée sur le client, Communication, Pensée critique, Esprit curieux, Maîtrise financière, Gestion des pratiques
Renseignements supplémentaires
Adresse : 1 PLACE VILLE MARIE : MONTRÉAL
Ville : Montréal
Pays : Canada
Heures de travail/sem : 37.5
Type d’emploi : Temps plein
Plateforme : PERSONNEL & BANQUE COMMERCIALE
Type de poste : Régulier
Type de rémunération : Salarié
Date d’affichage : 2026-06-22
Date limite de candidature : 2026-07-04
Note : Les candidatures seront acceptées jusqu’à 23 h 59 le jour précédant la date limite de candidature indiquée ci-dessus.
Nos possibilités d’emploi
Chez RBC, nous sommes guidés par des valeurs partagées qui sont vivantes : Client d’abord, Intégrité, Collaboration, Respect et Excellence, et par la volonté de gagner ensemble en tant que Une RBC. Nous croyons qu’un milieu de travail inclusif, qui favorise des points de vue diversifiés, est essentiel à notre croissance continue en tant que l’une des plus grandes et des plus performantes banques au monde. Le maintien d’un lieu de travail où les employés se sentent soutenus pour donner le meilleur d’eux-mêmes, collaborer efficacement, stimuler l’innovation et grandir professionnellement contribue à faire vivre notre Objectif et à créer de la valeur pour nos clients et nos collectivités. RBC s’efforce d’y parvenir grâce à des politiques et à des programmes visant à favoriser un milieu de travail fondé sur le respect, le sentiment d’appartenance et l’égalité des chances pour tous.
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Compétences / Mots-clés
Adaptabilité, Développement des affaires, Approche centrée sur le client, Communication, Pensée critique, Esprit curieux, Maîtrise financière, Gestion des pratiques