Conseiller.ère en architecture de solutions fondées sur l’intelligence artificielle

De nouveaux défis, c’est juste ici!

• Nombre d’emplois offerts : 1
• Statut de l’emploi : emploi régulier
• Mode d’organisation du travail : travail en mode hybride
• Lieu de travail : Québec ou Laval

Le lieu de travail sera déterminé en fonction de la personne sélectionnée.

Votre contribution à la mission de Revenu Québec

Le Service de la sécurité de l’information et du soutien au traitement massif de Revenu Québec, c’est une équipe de plus de 22 personnes qui contribuent chaque jour à assurer le pilotage, le développement et l’amélioration des outils informatiques essentiels aux opérations de la Direction générale du recouvrement, en plus de jouer un rôle de soutien.

En évoluant au sein de cette équipe, vous collaborerez avec vos collègues en vue de relever des défis stimulants, comme contribuer à l’élaboration et à l’intégration d’initiatives fondées sur l’intelligence artificielle (IA). L’innovation et la collaboration sont des principes fondamentaux qui guideront votre travail au quotidien.

Votre quotidien à Revenu Québec

En tant que conseillère ou conseiller en architecture de solutions fondées sur l’IA, vous devrez

• établir l’architecture de solutions fondées sur l’IA, en plus de définir la vision et les principes d’intégration sur lesquels elles reposent;
• vous assurer de la sécurité, de la performance et de l’évolution des solutions;
• concevoir et encadrer l’architecture des solutions fondées sur l’IA, y compris les flux de données, les modèles et leur intégration dans les systèmes existants;
• contribuer à la sélection des technologies, des plateformes et des outils appropriés;
• accompagner les équipes dans la conception et le déploiement des solutions;
• exercer le rôle de personne-ressource et de vigie en matière d’architecture fondée sur l’IA et d’évolution technologique.

En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’une équipe qui aura à cœur votre réussite et votre avancement.

Les prérequis

Pour vous joindre à notre équipe, vous devez

• détenir
  • soit un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) ou l’équivalent dans l’un des domaines suivants ou dans tout autre domaine jugé pertinent :
    • informatique,
    • IA,
    • science des données;
  • soit un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) dans tout autre domaine et avoir minimalement une année d’expérience jugée pertinente;
• avoir de l’expérience dans le domaine de l’architecture informatique.

Par ailleurs, les éléments suivants pourraient être considérés comme des atouts :

• avoir de l’expérience en IA ou en transformation numérique;
• avoir de l’expérience dans la conception ou la mise en place d’architectures de solutions fondées sur l’IA.

Informations complémentaires

Vous devez avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada.

Si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada, vous devez joindre une copie de l’évaluation comparative d’études délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration à votre dossier en ligne. Notez que, si vous ne fournissez pas ce document au moment de compléter votre dossier, vous ne pourrez pas transmettre votre candidature.

Vos qualités professionnelles

Ce poste vous plaira si vous

• faites preuve d’une vision stratégique développée et d’un sens éthique;
• démontrez un esprit de collaboration et êtes capable de travailler efficacement dans un environnement interdisciplinaire;
• possédez des aptitudes marquées en communication.

Des conditions de travail avantageuses, c’est juste ici!

• Minimum de quatre semaines de vacances après la première année
• Subvention pour la pratique d’activités physiques
• Horaire flexible et différents types de congés offerts

Quelques précisions

Nous recrutons aux endroits suivants :

• Québec (3800, rue de Marly)
• Laval (5, Place-Laval)

Les modalités d’inscription

• Nous vous invitons à consulter les étapes liées au processus de recrutement via Espresso-jobs
• Vous devez fournir toutes les informations demandées dans le formulaire électronique, même si elles sont déjà inscrites dans votre curriculum vitæ. Si vous apportez des modifications à celui-ci après la période d’inscription, elles ne seront pas considérées.

Vous avez des questions?

Nous sommes là pour répondre à toutes vos questions. Contactez-nous par téléphone au 418 652-6601 (région de Québec), au 514 228-3139 (région de Montréal) ou au 1 855 824-0337 (sans frais).

Programme d’accès à l’égalité en emploi

Revenu Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.