Corporate sales manager

Description du poste

• Établir des politiques et des procédures organisationnelles en lien avec les ventes
• Diriger l’équipe de vente afin de développer des relations avec les clients commerciaux et gérer les négociations des contrats de vente
• Organiser les opérations de vente régionales et divisionnaires
• Attribuer, coordonner et réviser les projets et les programmes
• Fournir un service à la clientèle
• Organiser et maintenir l’inventaire
• Réviser les programmes et les politiques afin d’assurer la conformité aux règlements
• Planifier, diriger et surveiller les activités du service des ventes
• Établir et mettre en œuvre des politiques et des procédures
• Négocier le prix lors de l’achat ou de la vente
• Préparer et surveiller les contrats et les budgets
• Superviser la préparation des ventes ou des contrats

Formation

• Baccalauréat

Expérience

• 1 an à moins de 2 ans

Connaissances en informatique et technologies

• Logiciels de comptabilité
• MS Office

Cadre de travail

• Transport, communication et services publics

Conditions de travail et capacités physiques

• Souci du détail

Aptitudes personnelles

• Précis
• Orientation client
• Excellente communication orale
• Excellente communication écrite
• Gestion du temps

Informations sur le lieu de travail

• Hybride

Avantages financiers

• Prime

Autres avantages

• Autres avantages
• Durée de l’emploi : Permanent
• Langue de travail : Bilingue
• Heures de travail : 30 heures par semaine