AI Product Manager - Speciality lines

À propos de la rémunération

Pay at Intact est bien plus qu’un simple salaire.

• Horaires de travail flexibles et un modèle de travail hybride

• Possibilité d’acheter jusqu’à 5 jours de congé supplémentaires par année

• Des avantages multiples pour soutenir le bien-être physique et mental, y compris la télémédecine, un compte de mieux-être et bien plus

• Régime d’actionnariat & autres économies : jusqu’à 12% du salaire, ou même plus (demandez comment vous pourriez gagner un revenu garanti à vie)

Fourchette salariale (sans s’y limiter) :

101,800 - 124,400

Prime annuelle cible, basée sur le salaire de base, avec un versement potentiel pouvant aller jusqu’à le double de la cible (selon la performance personnelle et celle de l’entreprise) :

12%

Dans le cadre de notre engagement envers le Win As A Team, nous partageons notre réussite avec les employés grâce à notre programme de prime annuelle et au régime d’achat d’actions des employés (ESPP) – avec Intact qui rembourse 50% de vos actions nettes.

Nos offres de retraite offrent de la flexibilité et une sécurité à long terme pour nos employés au-delà de leur carrière. Nous faisons partie des rares entreprises offrant la possibilité de recevoir un revenu garanti à vie grâce à notre régime de retraite à prestations déterminées.

Le salaire du/de la candidat(e) sera déterminé en tenant compte de plusieurs facteurs, notamment l’expérience, les compétences, les qualifications, la contribution anticipée au poste, l’équité interne, etc. La fourchette salariale présentée ci-dessus est basée sur une semaine de travail de 35 heures et représenterait la majorité des profils de candidats. Toutefois, nous encourageons les candidats qui pourraient se situer en dehors de cette fourchette à postuler également.

Description du poste

À propos du poste

Notre équipe en pleine croissance recherche un(e) AI Product Manager !

À propos du poste

Chez Intact Lab, nous nous engageons à fournir des solutions innovantes en intégrant une conception centrée sur l’utilisateur à des technologies de pointe. Dans le cadre de cette ambition, nous recherchons un(e) AI Product Manager talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.

Avec une approche centrée sur l’utilisateur et axée sur la valeur, vous dirigerez des experts multidisciplinaires dans le développement de solutions d’IA centrées sur l’humain qui permettent aux utilisateurs d’atteindre leurs objectifs avec une productivité et une efficacité accrues.

En tant qu’AI Product Manager, vous jouerez un rôle essentiel dans le développement de nos solutions d’IA. Vous serez responsable de définir la stratégie produit et d’encadrer les équipes interfonctionnelles afin de déployer des capacités d’IA dans de nouveaux domaines de nos activités d’assurance, y compris l’underwriting. En tant qu’expert(e) de nos produits, vous veillerez à des lancements fréquents de nouvelles améliorations, suivrez les performances et communiquerez les résultats / recommandations.

Cette opportunité est idéale pour quelqu’un qui est passionné(e) par l’utilisation de la technologie d’IA et qui peut naviguer avec confiance dans l’incertitude. Un haut degré d’autonomie est essentiel, car vous devrez prendre des décisions importantes et agir avec une vision claire.

Relevant du Manager, Product – Enterprise AI in Commercial Lines, Specialty Lines, and Global Specialty Lines, vos principales responsabilités incluront :

Ce que vous ferez ici

• Donner une impulsion à la vision et à la stratégie du produit IA : Collaborer avec les parties prenantes pour comprendre les objectifs d’affaires et les traduire en une vision claire pour le développement d’un produit IA axé sur la valeur.

• Faciliter la collaboration interfonctionnelle : Diriger et inspirer une équipe agile multidisciplinaire de parties prenantes du secteur, de designers, de data scientists et de développeurs, de l’idéation à l’exécution. Communiquer clairement aux parties prenantes et à la direction sur les fonctionnalités du produit, la logique de priorisation et les mesures de réussite.

• Gérer les risques : Identifier et atténuer les risques potentiels associés aux produits d’IA. Rester à l’affût des meilleures pratiques de l’industrie en développement de produit IA.

• Suivre la performance du produit : Suivre l’impact des solutions d’IA. Itérer en fonction des indicateurs de performance et des retours des utilisateurs afin d’assurer des expériences utilisateur exceptionnelles.

• Gérer le backlog : Prioriser le backlog de travail afin de s’assurer que le produit est livré conformément aux feuilles de route. Orienter la planification et l’exécution des sprints pour affiner et prioriser les tâches liées à l’expérience IA.

Ce que vous apportez

• Au moins 7 ans d’expérience dans la création et la livraison de produits numériques d’entreprise ou B2B.

• Compétences interpersonnelles et de communication exceptionnelles : Capable d’aligner les parties prenantes et la direction grâce à une communication claire et concise.

• Bonne connaissance des outils de mesure de la performance, tels qu’Adobe Analytics.

• Expertise en présentations et facilitation d’ateliers.

• Bonne compréhension des aspects techniques liés à la conception et au développement.

• L’expérience avec des technologies d’IA est fortement souhaitable.

• Expérience avec les méthodologies agiles.

• Pour les candidats situés au Québec, le bilinguisme est requis compte tenu de la nécessité d’interagir régulièrement avec des collègues anglophones à travers le pays.

• Aucune expérience de travail au Canada n’est requise, toutefois vous devez être admissible à travailler au Canada.

Vous êtes

• Un(e) professionnel(le) en gestion de produits avec des compétences éprouvées en planification et en gestion des parties prenantes.

• Très diplomate, avec une forte intelligence émotionnelle; capable d’identifier et de traiter les nuances dans les discussions avec les parties prenantes et d’instaurer rapidement la confiance avec les collaborateurs.

• Esprit entrepreneurial avec un état d’esprit axé sur les données et la valeur.

• Un(e) leader autonome qui entraîne un changement organisationnel ordonné.

• Capable de réunir divers groupes d’experts pour travailler vers un objectif commun.

• Créatif(ve), analytique, curieux(se) et débrouillard(e).

#LI-Hybrid

Il s’agit d’un nouveau rôle au sein de notre équipe en pleine croissance | This role is a new member of our growing team.