Internal Business Development Manager (Hybrid)

Poste : Internal Business Development Manager – Mortgage Brokerage (Solutions hypothécaires)

Emploi hybride · Numéro de poste 33033 · Catégorie : Senior Professional · Statut : Permanent · Type de contrat : Permanent · Horaire : Temps plein · Date d’affichage : 08-May-2026 · Domaines d’intérêt : Services-conseils, Banque commerciale · Lieu(x) : Montréal

Description du poste

Un emploi en tant que Internal Business Development Manager – Mortgage Brokerage au sein de l’équipe Mortgage Solutions chez Banque Nationale signifie agir comme un spécialiste du développement des affaires. Ce rôle vous permet d’avoir un impact positif sur l’organisation grâce à votre stratégie de marché, à vos compétences de coaching et à vos aptitudes d’influence.

Votre rôle

Avec les courtiers hypothécaires partenaires :

• Offrir du soutien en répondant à leurs questions par courriel et, au besoin, en les accompagnant grâce au coaching
• Développer et déployer des initiatives de coaching et des améliorations de processus
• Maximiser la visibilité de Banque Nationale, notamment via notre page Facebook
• Influencer la recommandation de dossiers hypothécaires vers Banque Nationale
• Partager et standardiser les meilleures pratiques à travers le réseau
• Maintenir une veille concurrentielle et partager des informations stratégiques avec les parties prenantes
• Identifier des opportunités d’affaires émergentes et recommander des actions à prendre

Votre équipe

Vous relevez directement du Vice-président associé, Développement des affaires hypothécaires. Notre équipe se distingue par son esprit novateur et sa capacité à influencer le marché. Nous visons à vous offrir un maximum de flexibilité pour soutenir votre qualité de vie. Cela se reflète notamment par un environnement de travail hybride, ainsi que par un horaire flexible et adaptable.

La Banque valorise le développement continu et la mobilité interne. Nos programmes de formation personnalisés, basés sur un apprentissage par l’action, vous permettent de maîtriser votre savoir-faire et de développer de nouvelles expertises. Des outils tels que la Data Academy, la formation linguistique, le Harvard Learning Center, ainsi qu’un soutien en coaching et en mentorat sont disponibles à tout moment.

Exigences

• Être titulaire d’un baccalauréat et de 8 ans d’expérience; ou d’une maîtrise et de 5 ans d’expérience
• Connaissance du crédit hypothécaire et des produits de financement hypothécaire
• Expérience démontrée en développement des affaires et en influence
• Initiative et créativité
• Disponibilité pour voyager au Québec, et potentiellement en Ontario

Langues

Anglais, Français. Raison de l’exigence linguistique : vous devrez discuter fréquemment avec nos fournisseurs ou partenaires qui parlent une langue autre que le français.

Compétences

• Communication
• Intelligence émotionnelle
• Résolution de problèmes
• Travail d’équipe
• Responsabilité
• Axé sur le client
• Apprentissage
• Agilité d’apprentissage
• Conformité aux normes
• Écoute

Ce que nous offrons

En plus d’une rémunération concurrentielle, dès l’embauche, vous serez admissible à un large éventail d’avantages sociaux flexibles pour favoriser votre bien-être et celui de votre famille, notamment :

* Programme de santé et mieux-être, incluant de nombreuses options
* Assurance collective flexible
* Régime de retraite généreux
* Régime d’actionnariat des employés
* Programme d’aide aux employés et à leur famille
* Services bancaires préférentiels
* Participation à des initiatives communautaires
* Service de télémédecine
* Clinique de sommeil virtuelle

Nous avons une offre qui suit les tendances ainsi que vos besoins et ceux de votre famille.

Nos environnements de travail dynamiques et des outils de collaboration de pointe favorisent une expérience employé positive. Nous accordons de la valeur aux idées des employés. Que ce soit par le biais de nos sondages ou de nos programmes, une rétroaction régulière et une communication continue sont encouragées.

Faites un mouvement audacieux dans un environnement axé sur les personnes Nous sommes une banque à taille humaine qui se distingue par son courage, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les personnes. Notre mission est d’avoir un impact positif sur la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de partenariat, d’agilité et d’habilitation nous inspirent, et l’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, dans la mesure du possible, à offrir un environnement sans obstacle et accessible à tous les employés.

Nous nous efforçons d’offrir des mesures d’accessibilité tout au long du processus de recrutement dans les limites de nos ressources disponibles. Si vous avez besoin d’accommodements, n’hésitez pas à nous le faire savoir pendant nos conversations initiales. Nous accueillons tous les candidats!

Ce que vous pouvez apporter à notre équipe?

Joignez-vous à nous ! Une carrière en tant que ConseillerAs a Senior Legal Advisor in the Legal