Détails du poste
- Lieu de travail : Montreal (Présentiel)
- Type de poste : Permanent à temps plein
Placement bénévole (Cuso International) — Pérou
Détails du placement
- Lieu : Lima, Pérou
- Date de début : juillet 2026
- Durée du placement : 5 mois
- Exigences linguistiques : Espagnol niveau 4-Avancé
Veuillez soumettre un CV en espagnol et une déclaration d’intérêt.
Éligibilité : Ouvert aux seuls citoyens canadiens et résidents permanents du Canada.
Le rôle du bénévole
Rejoignez Cuso International dans un passionnant programme international de bénévolat, dédié à l’avancement du développement et de l’autonomisation des femmes, des filles et des personnes vivant dans la pauvreté et des situations de vulnérabilité au Pérou. Nous recherchons un candidat passionné, doté de l’expertise nécessaire pour établir des liens avec des entreprises potentielles correspondant aux services spécialisés offerts par Cuso International, dans le cadre de stratégies d’emploi inclusif et des nouvelles priorités stratégiques du gouvernement canadien concernant l’engagement du secteur privé.
Le projet SHARE joue un rôle essentiel dans le renforcement de la résilience économique des communautés marginalisées en défendant l’entrepreneuriat, l’employabilité, les systèmes de formation professionnelle et technique (TVET) et le développement de compétences axées sur le marché. Il vise à créer des opportunités inclusives pour les femmes, les jeunes, les personnes LGBTQ+, les migrants et les réfugiés. Cette initiative permet aux partenaires de s’adapter rapidement aux dynamiques du marché, d’améliorer les perspectives d’emploi, d’augmenter la compétitivité et de forger des partenariats innovants en redéfinissant leurs propositions de valeur commerciales.
Votre travail en tant que bénévole couvrira notamment :
- Évaluation des besoins en compétences : Mener des consultations avec des entreprises du secteur privé local pour identifier les écarts de compétences, les relier aux programmes de formation actuels et guider les ajustements du programme pour les institutions de formation professionnelle et technique.
- Ateliers de renforcement des capacités : Former les partenaires sur la facilitation économique, les approches de marché, l’engagement du secteur privé et la mesure de l’impact économique. Offrir un encadrement sur la manière de mesurer et de démontrer des résultats économiquement significatifs.
- Liaisons d’affaires et partenariats : Faciliter le réseautage entre les partenaires et les entreprises, soutenir le développement de fournisseurs pour les groupes défavorisés et promouvoir des partenariats favorisant l’emploi des femmes et des jeunes.
- Cadre de suivi et d’apprentissage : Développer des indicateurs pour l’emploi et la compétitivité, former les partenaires à la collecte et à l’analyse des données, et utiliser les enseignements pour améliorer les programmes et mettre en valeur l’impact.
Qualifications essentielles
- Diplôme universitaire en marketing, communications, relations publiques, administration des affaires, développement international, responsabilité sociale des entreprises, ou domaine connexe.
Contexte essentiel
- Au minimum 5 ans d’expérience dans des projets dans un domaine connexe
- Connaissance des processus de développement social et économique au Pérou et en Amérique latine
- Compréhension du paysage du secteur privé au Pérou et en Amérique latine
- Expérience de collaboration avec des entreprises canadiennes
- Sensibilisation à l’égalité des genres et aux stratégies d’inclusion sociale
- Capacité démontrée à travailler dans des équipes multiculturelles et interdisciplinaires
À quoi cela vous donne-t-il droit ? Une expérience qui change la vie !
À propos de nous
Cuso International (Cuso) est une organisation internationale de coopération et de développement basée au Canada qui œuvre à créer des opportunités sociales et économiques pour les groupes méritant l’équité. Fort de plus de soixante ans de travaux ayant un impact, nous répondons aux défis mondiaux en s’attaquant aux causes profondes des inégalités. En collaboration avec nos partenaires, nous nous concentrons sur des efforts visant à améliorer la résilience économique, à faire progresser l’équité et l’inclusion pour tous, et à livrer des avancées en matière d’action climatique. Nous croyons qu’en partageant des compétences, nous pouvons construire de meilleurs avenirs. Guidé par nos valeurs de courage, d’inclusion, de durabilité et de responsabilité, Cuso combine des stratégies novatrices et des partenariats durables pour créer un changement significatif et durable dans des communautés à travers l’Afrique, l’Amérique latine, les Caraïbes et le Canada.
Projet : Sharing Canadian Expertise for Inclusive Development and Gender Equality (SHARE)
Soutien aux bénévoles et exigences
Programme de soutien
Cuso International fournit un programme de soutien complet pour s’assurer que les bénévoles maintiennent un mode de vie modeste et sain, conforme aux normes locales. Cela inclut :
- Allocation mensuelle de subsistance
- Hébergement
- Assurance santé (y compris les vaccins requis et la médication antipaludique)
- Billets d’avion aller-retour et coûts du visa/de permis travail
- Formation préalable, dans le pays et de réintégration (ainsi que l’accès à des documents pour apprentissage autonome et à des ressources en ligne)
- Soutien local continu
- Accès au Programme d’aide aux employés pendant et après le placement
Sélection et vérification
Si vous êtes présélectionné, vous devrez :
- Confirmer les détails du passeport ou de la résidence permanente pour le voyage
- Fournir deux références professionnelles et une référence personnelle
- Réaliser une évaluation linguistique pendant l’entretien téléphonique initial
- Passer une vérification policière et une autorisation médicale avant le départ
- Se conformer aux vérifications antiterrorisme
- Accepter de respecter la politique de Protection contre l’exploitation et les abus sexuels (PSEA) et le Code de conduite
Résidence et citoyenneté
Résidence et citoyenneté : Les candidats sont responsables de confirmer comment le bénévolat à l’international peut affecter leur statut de citoyenneté ou de résidence. Les résidents permanents canadiens doivent vérifier les exigences auprès d’Immigration Canada avant le voyage.
Inclusion et accessibilité
Inclusion et accessibilité : Cuso International accueille les candidats issus de milieux divers et de groupes méritant l’équité. Nous fournissons des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement et de placement. Si vous avez des besoins en matière d’accessibilité, veuillez nous contacter pour obtenir du soutien.
