Data Architecture & Governance Advisor - Spanish Required

Placement bénévole — Détails et contexte

Lieu : Cali, Colombie

Date de début : juin 2026

Durée du placement : 5 mois

Exigences linguistiques : espagnol niveau 4-avancé

Veuillez soumettre un CV en espagnol et une déclaration d’intérêt

Admissibilité : Ouvert uniquement aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada

Description du poste

Ce placement bénévole offre une occasion unique d’aider à transformer la façon dont notre partenaire, Fundacion wwb Colombia, collecte, gère et utilise ses données pour mesurer l’impact social.

L’objectif principal de ce placement est de traduire une évaluation technique complète de la chaîne de valeur des données de la Fondation en une architecture de données et un cadre de gouvernance robustes. À la suite d’un audit interne qui a identifié plus de 3 000 variables et un degré élevé de fragmentation, le/la bénévole mènera les phases de conception et de mise en œuvre de base de notre projet de normalisation des données.

Le/la bénévole ira au-delà de la théorie pour poser les fondations techniques de la mise en œuvre, en assurant un alignement complet avec les plateformes actuelles de la Fondation (telles que notre CRM et les systèmes d’information existants). Plutôt qu’une simple correction de base de données, le/la bénévole concevra l’architecture stratégique nécessaire pour transformer les dossiers administratifs en ressources fiables pour mesurer l’impact social.

Nous attendons du/de la bénévole qu’il/elle formule des recommandations de haut niveau sur la façon d’optimiser nos outils actuels pour :

• Affiner la logique de collecte des données : repenser le flux de données dans le CRM pour éliminer l’écart de normalisation de 80 % qui existe actuellement à la source.
• Automatiser l’audit : élaborer les exigences techniques afin de passer d’un audit manuel basé sur Excel et du renvoi des contacts aux participants, à des règles de validation automatisées dans nos plateformes.
• Unifier les silos : concevoir un « single source of truth » qui relie les données disparates actuellement conservées dans Google Drive, les fichiers locaux et les classes virtuelles dans un système cohérent.
• Prévoir l’évolutivité pour l’avenir : s’assurer que la nouvelle architecture est compatible avec notre feuille de route vers l’analyse prédictive et l’IA, passant de « détecter et réagir » à « prédire et agir ».

Rôle et responsabilités

En tant que bénévole, vos tâches incluront :

• Conception architecturale pour l’intégration des plateformes : traduire les évaluations techniques existantes en une architecture de données de haut niveau qui intègre le CRM avec les « silos » actuels, tels que les classes virtuelles et les formulaires hors ligne. Cela comprend la conception d’un modèle de capture des données transversal qui réduit au minimum la charge opérationnelle pour les équipes de terrain et élimine la pratique d’utiliser « Excel comme base de données ».
• Normalisation et normalisation des variables : appliquer le modèle dimensionnel proposé (personne, ménage, entreprise) aux 3 057 variables identifiées, en se concentrant sur les 80 % qui nécessitent des ajustements de formulation.
• Optimisation de la chaîne « collecte des données à audit » : concevoir des règles de validation automatisées pour remplacer les processus manuels actuels et recontacter les participants
• Évolutivité analytique et feuille de route : développer les exigences techniques pour la transition des rapports statiques vers des modèles prédictifs avancés et l’intelligence artificielle.
• Cadre de gouvernance : définir les rôles, les responsabilités et les contrôles de qualité automatisés (audits) afin de remplacer le contact manuel avec les participants.

Exigences

Qualifications essentielles

• Solide expérience professionnelle en Économie, Statistiques, Génie des systèmes, Génie industriel, Science de l’information, Administration des affaires ou domaines connexes.
• 3 à 5 ans d’expérience pratique dans la mise en œuvre opérationnelle de systèmes d’information, la gestion des données, l’assurance qualité des données et le soutien aux processus analytiques dans des organisations de taille moyenne et grande.

Contexte essentiel

• Expérience avérée dans la conception et la gestion de systèmes de collecte et de stockage des données pour soutenir l’analyse des données, la visualisation et l’automatisation des processus. Expérience dans le développement de cartes de données relationnelles, la structuration de systèmes d’information pour les bénéficiaires et la création d’outils modulaires de collecte de données permettant un suivi fiable et la prise de décision pour des programmes sociaux.
• Capacité démontrée à travailler en collaboration avec des équipes interdisciplinaires dans les domaines de l’analyse, de la technologie de l’information et des opérations, en soutenant les processus de standardisation de l’information et l’amélioration des flux de collecte de données. Connaissances solides appliquées des outils et plateformes de gestion des données, y compris des systèmes CRM, des formulaires numériques, des bases de données relationnelles et des environnements administratifs tels que Google Workspace ou des outils similaires.
• L’expérience de travail avec des organisations sociales, des ONG ou des projets à impact social est fortement appréciée, en particulier dans des contextes impliquant des populations vulnérables et des données sensibles. Reconnu pour sa capacité à traduire des lignes directrices techniques et stratégiques en processus opérationnels clairs et pratiques pour des équipes non techniques.
• Les compétences clés incluent de solides aptitudes organisationnelles, une communication claire et efficace, la résolution opérationnelle de problèmes, la supervision et le suivi des processus, ainsi qu’un état d’esprit collaboratif et une volonté de travailler sur site dans le cadre d’une équipe.

Ce que nous offrons

Ce qui est prévu pour VOUS ? Une expérience qui change la vie !

À propos de nous

Cuso International (Cuso) est une organisation internationale de coopération et de développement basée au Canada qui travaille à créer des opportunités sociales et économiques pour les groupes méritant l’équité. S’appuyant sur plus de soixante ans de travaux porteurs de sens, nous relevons les défis mondiaux en s’attaquant aux causes profondes des inégalités. En collaboration avec nos partenaires, nous nous concentrons sur des actions visant à améliorer la résilience économique, à faire progresser l’équité et l’inclusion pour tous et à livrer des progrès en matière d’action climatique. Nous croyons que, grâce au partage des compétences, nous pouvons construire de meilleurs futurs. Guidé par nos valeurs de courage, d’inclusion, de durabilité et de responsabilité, Cuso combine des stratégies innovantes et des partenariats durables pour créer un changement durable et significatif dans des communautés en Afrique, en Amérique latine, dans les Caraïbes et au Canada.
Projet : Partage de l’expertise canadienne pour un développement inclusif et l’égalité des genres (SHARE)

Partenaire : Fundación WWB Colombia

Soutien aux bénévoles et exigences

Programme de soutien

Cuso International fournit un programme de soutien complet pour s’assurer que les bénévoles maintiennent un mode de vie modeste et sain, aligné sur les normes locales. Cela comprend :

• Allocation mensuelle pour le logement
• Hébergement
• Assurance santé (y compris les vaccins requis et les médicaments antipaludiques)
• Billets d’avion aller-retour et coûts de visa/permis de travail
• Formation préalable, en cours de mission et de réintégration (avec accès à des supports d’apprentissage autogérés et des ressources en ligne)
• Soutien local continu
• Accès au Programme d’aide aux employés pendant et après le placement

Sélection et vérification

Si vous êtes présélectionné(e), vous devrez :

• Confirmer les détails de votre passeport ou statut de résident permanent pour le voyage
• Fournir deux références professionnelles et une référence personnelle
• Effectuer une évaluation linguistique pendant l’entretien téléphonique initial
• Réussir une vérification de casier judiciaire et une autorisation médicale avant le départ
• Se conformer aux vérifications antiterroristes
• Accepter de respecter la politique de Protection contre l’exploitation et les abus sexuels (PSEA) et le Code de conduite

Résidence et citoyenneté

Résidence et citoyenneté : Les candidats sont responsables de confirmer comment le bénévolat à l’international peut affecter leur statut de citoyenneté ou de résidence. Les résidents permanents canadiens doivent vérifier les exigences auprès d’Immigration Canada avant le voyage.

Inclusion et accessibilité

Inclusion et accessibilité : Cuso International accueille les candidats issus de divers horizons et des groupes méritant l’équité. Nous fournissons des mesures d’adaptation raisonnables tout au long du recrutement et du placement. Si vous avez des besoins liés à l’accessibilité, veuillez nous contacter pour obtenir du soutien.

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