Media Experts - Coordinator, Investments

Résumé du poste

Le coordonnateur, Investissements, fera partie d’une équipe intégrée d’investissement médias. Le poste implique des interactions importantes et une collaboration avec les responsables des comptes clients ainsi qu’avec les membres des groupes finance et client qui font partie de Media Experts et d’IPG Mediabrands. Ce poste exige que vous aidiez l’équipe à assurer la maintenance et la préparation des prévisions budgétaires mensuelles, des audits clients et des analyses, ainsi qu’à veiller à ce que les cibles et engagements de l’agence soient respectés.

Compétences et expérience recherchées

• Formation postsecondaire – un baccalauréat dans un domaine quantitatif est privilégié.
• Excellentes compétences en communication (à l’écrit et à l’oral).
• Excellentes compétences interpersonnelles, et solides aptitudes pour les relations internes avec la clientèle.
• Excellente capacité à gérer et prioriser efficacement le temps.
• Solides capacités analytiques et sens financier.
• Approche proactive de résolution de problèmes, en aidant l’équipe, en favorisant son développement personnel, etc.
• Bonne agilité d’apprentissage, avec une passion pour le développement continu.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office (c.-à-d. PowerPoint, Microsoft Word et Excel).
• Maîtrise d’outils Excel tels que : tableaux croisés, XLOOKUP, Power Query, mise en forme conditionnelle, instructions IF, GETPIVOTDATA, etc.

Responsabilités clés

• Aider à la préparation de rapports de prévisions mensuelles, trimestrielles et annuelles.
• Aider à enquêter, expliquer et résoudre les écarts, le cas échéant (actuel par rapport aux prévisions, actuel par rapport aux années précédentes, trimestre par trimestre, etc.).
• Coordonner avec les équipes de planification/achat concernant les prévisions, les taux et les plans afin de s’assurer que les cibles et engagements annuels sont respectés.
• Développer de façon proactive sa connaissance de l’écosystème média.
• Assister aux séminaires médias et aux présentations des fournisseurs, au besoin.
• Prendre l’initiative de rationaliser et d’améliorer les processus existants, en proposant des solutions concrètes pour les défis actuels et futurs.
• Aider à la préparation des estimations et conciliations de facturation client.
• Aider à résoudre et à corriger les écarts de facturation et les demandes connexes.
• Développer sa maîtrise des outils et systèmes de recherche liés aux médias.
• Exécuter d’autres tâches/projets ad hoc tels qu’assignés, dans le cadre de ce rôle.

À propos de Media Experts

Travaillant de manière collaborative avec certaines des marques les plus emblématiques du Canada, la mission de Media Experts est de créer des liens plus profonds avec les consommateurs. Notre vision complète de cet univers diversifié et en constante évolution nous permet de créer des solutions intégrées en médias qui ont un impact. Depuis 1981, nous nous distinguons en tant que pionniers, leaders d’opinion et esprits novateurs. Notre feuille de route pour la réussite repose sur des approches innovantes et des technologies uniques, et s’enracine dans notre culture de bienveillance et d’engagement envers nos partenaires et collaborateurs. Nous sommes particulièrement bien positionnés pour aider nos clients à gagner dans le Canada d’aujourd’hui et de demain.

Media Experts est une agence média de service complet de premier plan qui offre des solutions intégrées pour des clients tels que Bell Canada, Honda, Netflix, Interac, Moosehead, Pizza Pizza, Royal Canadian Mint et Specsavers. Avec trois bureaux stratégiquement situés à Montréal, Toronto et Vancouver, Media Experts fait partie du réseau IPG Mediabrands. Pour plus d’informations, veuillez visiter .

Ce que nous offrons

• Congés payés généreux avec un minimum de 37 jours payés, incluant les vacances et les journées mensuelles de mieux-être. Nous avons également des week-ends de quatre jours, des vendredis d’été à demi-journée et des après-midis du vendredi sans réunion toute l’année.
• Un modèle de travail hybride flexible qui s’adapte à vous.
• Un accent sur le développement personnel avec des occasions de formation formelle, y compris la formation en santé mentale et l’éducation à l’inclusion pour tous.
• La possibilité de faire partie d’un réseau mondial d’agences et d’y grandir.
• L’occasion de contribuer à notre culture d’entreprise en vous joignant à l’un de nos nombreux groupes d’employés axés sur la communauté, tels que Black Employee Network, Girls on Fire, Hispanic or Latinx Alliance, Neuro Network, Pan-Asian Network et Rainbow Lounge.

Égalité des chances

Media Experts est un employeur garantissant l’égalité des chances, engagé à offrir des possibilités d’emploi égales à tous les employés et candidats sans égard à la race, à la couleur, à l’origine ethnique, au genre, à l’âge, à la religion, à la confession, à l’origine nationale, à l’orientation sexuelle, à l’identité de genre, à l’état matrimonial, à la citoyenneté, aux informations génétiques, à un handicap, ou à toute autre base interdite par les lois fédérales, provinciales ou municipales applicables. Si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre de tout aspect du processus de sélection, veuillez communiquer avec .