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SickKids Foundation

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525 University Ave, Suite 835 Toronto Ontario M5G 2L3 Canada

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Nous ne recherchons pas l'ordinaire

Nous vous recherchons

À la SickKids Foundation, nous faisons l'extraordinaire tous les jours.
C'est parce que nous avons un intérêt direct dans la vie des enfants. Notre travail consiste à financer le combat de SickKids ; notre mission est de faire de chaque enfant un enfant en bonne santé, ici et dans le monde entier. Nous sommes une organisation qui se consacre au bien commun, et nous ne nous contentons pas de moins. Si vous êtes loin d'être ordinaire, rejoignez-nous.
 
Sickkids Foundation est à la recherche d'un extraordinaire français, commis à la collecte de fonds en peer to peer

À propos de nous :
 
SickKids Foundation mène le combat pour The Hospital for Sick Children (SickKids), récemment classé hôpital pédiatrique numéro un dans le monde par Newsweek. Célébrant 50 ans d'impact philanthropique en 2022, SickKids Foundation est le plus grand bailleur de fonds caritatif pour la recherche, l'apprentissage et les soins en matière de santé infantile au Canada, au profit de la santé des enfants et de leurs familles dans tout le pays et dans le monde entier. Grâce à nos donateurs, l'année dernière, la Fondation SickKids a collecté plus de 200 millions de dollars auprès de particuliers, d'entreprises, d'événements et de groupes communautaires de toute la région du Grand Toronto et au-delà. En tant qu'organisme de bienfaisance national, SickKids Foundation investit également dans des initiatives nationales et internationales au profit des enfants du Canada et du monde entier.
 
Aujourd'hui, SickKids Foundation se lance dans un nouveau plan stratégique fondé sur nos valeurs d'intégrité, de collaboration, d'excellence, d'innovation et d'inclusion. Nous nous efforcerons d'offrir une expérience inégalée aux donateurs, d'investir dans notre personnel et notre culture, de mener des collectes de fonds novatrices et durables, de tirer parti de notre marque, qui est la meilleure de sa catégorie, d'atteindre les plus hauts niveaux d'efficacité et de responsabilité et d'être le principal organisme de bienfaisance numérique du Canada.
 
La Fondation SickKids s'engage à créer une culture inclusive où l'expression de son authenticité est célébrée. Cela comprend l'intégration de la diversité et de l'inclusion dans nos politiques, nos pratiques et nos comportements, afin de développer les compétences, les connaissances et la sensibilisation à la diversité et à l'inclusion au sein de la Fondation et avec nos partenaires externes. La Fondation s'engage à favoriser un environnement de travail sûr, accessible et positif. Pour plus d'informations sur l'engagement de la Fondation SickKids en matière de diversité et d'inclusion, cliquez ici pour lire notre politique de diversité et d'inclusion et notre déclaration d'engagement.
 
Nous continuons à atteindre et à dépasser nos objectifs parce que chaque jour, nous nous engageons à retenir et à attirer des personnes passionnées qui contribuent à notre objectif de faire de chaque enfant un enfant en meilleure santé, sachant que les enfants en meilleure santé deviennent des adultes en meilleure santé, ayant un impact sur les autres et sur le monde pour un bénéfice incalculable. C'est dans ce contexte que SickKids Foundation élargit son équipe avec un commis à la collecte de fonds en français, de pair à pair, au sein de l'équipe des événements spéciaux.
 
Statut du poste : Temporaire, à temps plein (contrat de 3 mois).
 
Disponible : Février 2023 
 
Description du poste :
 
Le commis, collecte de fonds Peer to Peer (P2P) (bilingue) au sein de l'équipe des événements spéciaux travaille pour soutenir et cultiver le développement, la gérance et l'engagement des participants/donateurs aux événements afin de les inspirer et de les aider à maximiser les résultats de leur collecte de fonds. Le commis apportera son soutien à l'événement The Million Reasons Run, une course nationale qui a lieu en mai. De plus, le commis fournira un soutien administratif à l'équipe des événements spéciaux selon les besoins. Le commis relève du directeur des événements spéciaux.
 
Vous ferez ce qui suit
  • Être le premier et principal point de contact tout au long de l'expérience de l'événement pour les participants et les donateurs ;
  • Effectuer des appels sortants de soutien à la collecte de fonds et le recrutement afin d'exécuter le plan de collecte de fonds P2P ;
  • Identifier les histoires des participants pour les médias sociaux et les campagnes de marketing ;
  • Aider à gérer les comptes de médias sociaux, notamment le groupe Facebook et le compte Instagram ;
  • Soutenir et cultiver les relations avec les participants aux événements, les bénévoles et les parties prenantes ;
  • Agir en tant qu'ambassadeur de la collecte de fonds en éduquant et en inspirant les participants à l'événement pour augmenter l'activité et l'engagement, et aider les participants à maximiser leurs objectifs de collecte de fonds ;
  • Faire des présentations virtuelles, selon les besoins, pour stimuler le recrutement et les activités de collecte de fonds ;
  • Fournir un service à la clientèle exemplaire tout en répondant aux demandes de renseignements entrantes concernant l'inscription, la collecte de fonds et les détails de l'événement ;
  • Enregistrer toutes les interactions et informations relatives aux participants et aux donateurs dans la base de données de collecte de fonds, afin de garantir l'intégrité des données ;
  • Développer et maintenir des relations de travail efficaces avec toutes les parties prenantes internes ;
  • Accepter et traiter les dons pour les initiatives de collecte de fonds ;
  • Apporter son aide pour les questions de reçus fiscaux et les tâches administratives générales ;
  • Effectuer d'autres tâches selon les besoins.
Qualifications :
 
Bien que nous sachions que pour toute offre d'emploi, aucun candidat ne possède les qualifications recherchées dans la même mesure, voici un aperçu des qualifications que nous estimons importantes pour un candidat à apporter au poste ou pour le candidat retenu à développer pendant qu'il occupe le poste :
  • Minimum de 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine du service à la clientèle/des ventes, de préférence dans le secteur non lucratif ; diplôme d'études collégiales/universitaires ;
  • Connaissances informatiques approfondies, y compris Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) ;
  • Compétences supérieures en communication, à l'oral et à l'écrit ; maîtrise totale du français, à l'oral et à l'écrit ;
  • Faire preuve d'un haut niveau de pensée critique et de la capacité de relier le donateur à l'organisation d'une manière efficace et significative ;
  • Débrouillardise, sens du service, excellente gestion du temps ;
  • Compétences interpersonnelles supérieures avec la capacité de comprendre l'importance de la collecte de fonds et de l'intendance ;
  • Capacité à travailler de manière indépendante, avec une " attitude de fonceur " et la capacité de prendre des initiatives ;
  • Capacité avérée à travailler en collaboration avec les équipes et les autres membres de l'organisation ;
  • Capacité avérée à établir de nouvelles relations avec des prospects, des donateurs et des bénévoles ;
  • Capacité à être flexible, à s'adapter aux nouvelles tactiques et stratégies au fur et à mesure qu'elles apparaissent ;
  • Organisé avec une attention méticuleuse aux détails.
  • Expérience des bases de données relationnelles et du télémarketing/sollicitation, un atout.
Nous sommes à la recherche d'une personne passionnée qui souhaite faire bouger les choses et faire la différence. Nous sommes un environnement qui cherche à attirer des personnes travailleuses et engagées, des personnes qui cherchent à se dépasser et à évoluer au sein d'une marque mondialement reconnue qui continue à changer le monde. Si cela vous décrit, envisagez de rejoindre notre équipe. Nous sommes impatients d'examiner votre candidature.