logo

Desjardins

Adresse:

Montréal / Lévis / Shawinigan / Québec,Quebec,Canada

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l’un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d’actifs, en capital de risque ainsi que des modes d’accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.


Les emplois offerts présentement

English Version Follows

Référence du poste : R2121594

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Faites partie de la plus grande équipe TI privée au Québec !

Précurseur de nouvelles tendances technologiques au Canada, Desjardins cherche toujours à moderniser ses façons de faire. Êtes-vous prêt à relever le défi ?

À titre d' Analyste fonctionnel(le) TI , vous agissez comme spécialiste de contenu dans la livraison de solutions, dans leur maintien et leur mise à jour.

Selon votre expérience, vous participez activement à l'évolution de la solution d'affaires d'envergure limitée ou de grande complexité et d'envergure. Vous répondez aux diverses demandes d'évolution ou de correctifs en lien avec un projet ou un produit.

Vous effectuez les analyses et participez activement aux développements et évolutions de produits logiciels faisant partie de solutions d'affaires. Vous répondez aux besoins de nos membres et clients, vous vous assurez de la qualité et de la sécurité des solutions. Vous participez activement à la définition de la stratégie d'implantation, vous vous assurez des essais requis sous votre portée, participez à l'implantation et contribuez à la résolution des anomalies.

Vous mettez à profit votre connaissance détaillée du domaine d'affaires et votre aptitude à gérer la complexité. Vous êtes appelé à interagir avec des parties prenantes œuvrant dans des champs d'activités complémentaires reliés aux technologies. Au-delà de vos connaissances techniques et de votre expérience, vous devrez, comme joueur d'équipe, démontrer une bonne ouverture d'esprit face aux approches agiles et donc une polyvalence et un désir de contribuer à tous les travaux de l'équipe. Vous exercez un rôle d'accompagnement auprès de la clientèle dédiée et partenaires.

Vos responsabilités principales

  • Définir les spécifications fonctionnelles spécifiques/exceptions en collaboration avec le propriétaire du produit (Product Owner) et l'équipe de projets
  • Travailler en cocréation avec nos partenaires d'affaires sur l'élaboration du besoin et la gestion des carnets de produits (« backlogs »)
  • Participer aux définitions des différentes portées (récits, release, sprint, projet, essais)
  • Définir et exécuter les essais automatisés et/ou manuels sous votre portée (cas spécifiques/exception)
  • Produire ou mettre à jour la documentation requise
  • Collaborer et/ou prendre en charge à la gestion des incidents/problèmes sous votre portée
  • Collaborer, à titre de spécialiste, à la faisabilité/conception détaillée de la solution
  • Conseiller et orienter l'équipe de développement et le propriétaire du produit en recommandant différentes alternatives fonctionnelles alignées sur l'architecture

Profil recherché

  • Baccalauréat en Technologie de l'information (TI)
  • Détenir une expérience professionnelle en analyse fonctionnelle TI
  • Maîtrise des nouvelles méthodologies Agile
  • Expérience dans un environnement de développement applicatif (un atout)
  • Expérience significative en projet (un atout)

Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées

Un aperçu de notre environnement technologique
JIRA / TFS, outils pour requêtes SQL, outils d'automatisation des essais tels Parasoft, HP UFT, SoapUI, Cucumber, Visio, Enterprise Architect (atout)

Notre promesse employeur

  • De multiples possibilités de développement et d'avancement de carrières
  • Des défis à la hauteur de votre expertise et de vos ambitions
  • De la formation continue auprès d'institutions reconnues
  • Des projets stimulants intégrant les approches de pointe telles « Agile (Scrum/Kanban/SAFe) et DevOps »
  • Un salaire compétitif
  • Des avantages sociaux complets

Desjardins c'est :

  • Plus de 450 projets actifs en tout temps
  • 1 300 applications
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada (2021), selon la firme Mediacorp Canada

Que vous soyez en début de carrière en tant qu'Analyste fonctionnel(le) ou que vous comptiez plusieurs années d'expérience, Desjardins vous offre des défis à la hauteur de votre ambition !

Chez Desjardins, on ne comble pas un poste, on engage une personne, NUANCE !

LI-Hybrid
MVT1

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.

-


English Version

At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve.

If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask!

Be a part of the largest private IT team in Quebec!

A pioneer in new technological trends in Canada, Desjardins continuously seeks to modernize its work methods.

Ready to rise to the challenge?

As an IT functional analyst , you act as a content specialist in delivering, maintaining and updating solutions.

Based on your experience, you actively participate in developing small-scale or large‑scale, highly complex business solutions and respond to development or change requests related to projects or products.

You conduct analyses and actively participate in developing and upgrading software products included in business solutions. You meet member and client needs while ensuring solutions meet quality and security standards. You are heavily involved in defining the implementation strategy, conducting the necessary testing within your scope, participate in implementation and assist in resolving anomalies.

You draw upon your extensive business knowledge and skill at handling complexity, and are required to interact with stakeholders working in complementary, technology-related fields. In addition to your technical knowledge and experience, as a team player, you must demonstrate an openness to Agile approaches, and thus versatility and a willingness to contribute to all aspects of the team's work. You advise dedicated clients and partners.

Main responsibilities

  • Define specific functional specifications/exceptions with the product owner and project team
  • Work in a co-creative capacity with our business partners on developing needs and managing backlogs
  • Help define the various scopes (stories, release, sprint, project, tests)
  • Define and execute automated and/or manual tests within your scope (specific cases/exceptions)
  • Produce or update required documentation
  • Collaborate and/or take the lead in managing incidents/problems within your scope
  • Assist, as a specialist, with solution feasibility/detailed design
  • Advise and guide the development team and product owner by recommending various functional alternatives that are aligned with the architecture

Qualifications

  • Bachelor's degree in information technology (IT)
  • Professional experience in IT functional analysis
  • Proficiency in new Agile methodologies
  • Experience in an application development environment (an asset)
  • Significant project experience (an asset)

Please note that other combinations of qualifications and relevant experience may be considered

  • For vacant positions available in Quebec, please note that knowledge of French is required

An overview of our technology environment

JIRA/TFS, SQL query tools, test automation tools such as Parasoft, HP UFT, SoapUI, Cucumber, Visio and Enterprise Architect (an asset)

Our commitment to our employees

  • Many career development and growth opportunities
  • Challenges to match your skills and ambitions
  • Professional development training with recognized institutions
  • Exciting projects that integrate cutting-edge approaches, such as Agile (Scrum/Kanban/SAFe) and DevOps
  • Competitive salaries
  • Comprehensive benefits

Desjardins:

  • Over 450 active projects at any given moment
  • 1,300 applications
  • One of Canada's top 100 employers (2021) according to MediaCorp Canada

Whether you're a seasoned professional or just starting out as a functional analyst, Desjardins offers exciting opportunities for your career!

At Desjardins, we don't fill a position. We hire a person—big difference!

MVT1

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.

English Version Follows

Référence de poste : R2100607

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Le saviez-vous? Notre premier engagement est votre carrière!

En postulant sur nos affichages en continu, vous ferez partie d'une grande communauté qui vous donnera accès à l'ensemble des opportunités très intéressante chez Desjardins. Vous bénéficiez également d'une prise en charge par une conseillère passionnée qui prendra le temps de bien comprendre votre profil et vos intérêts de carrière afin de bien vous orienter dans vos recherches et également afin de vous garantir la meilleure visibilité possible de votre candidature auprès de nos gestionnaires et de nos opportunités. Notre engagement est simple, s'assurer que vous trouverez le défi parfait pour vous, dans lequel vous viendrez grandir avec Desjardins.

On ne travaille pas chez Desjardins, on grandit avec Desjardins. Nuance!

Chargé.e de projets - Technologie de l'information

Vous souhaitez gérer des projets ayant un impact tangible pour des millions de membres et clients à travers le Canada? Vous recherchez un employeur où votre connaissance des meilleures pratiques en gestion de projets sera valorisée? Joignez- vous à l'équipe !

Des défis à la hauteur de vos attentes dans les projets suivants :

  • Projets technologiques
  • Conformité; Risque; Trésorerie; Finance; Communication et Ressources humaines
  • Paiement et financement aux particuliers; applications numériques
  • Financement hypothécaire; réseau de distribution
  • Solutions pour opérations et centres de relation clients
  • CRM; Intelligence d'affaires et analytique

Votre rôle :

  • Collaborer étroitement avec le chef de projet, le PO et le Scrum Master assignés à ses équipes
  • Identifier les contributeurs clé, s'assurer de leur alignement avec les travaux de l'équipe et interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés
  • Suivre et communiquer les états d'avancement des travaux
  • Contribuer à faire tomber les bloquants, risques et enjeux externes rencontrés par l'équipe Démontrer une polyvalence et un désir de contribuer à tous les travaux de l'équipe même si parfois ces derniers l'amènent à l'extérieur de sa fonction principale(«TShape»).

Profil recherché :

  • Baccalauréat en technologie de l'information, gestion de projet ou autre discipline appropriée
  • Certification Agile ( PSM, CSM, SAFe) ( un atout)
  • Détenir une expérience en gestion de projet TI ( Développement logiciel, intégration de progiciel, exploitation ect…)
  • Connaissance des différentes méthodologies de gestion de projets (Agile et Cascade)
  • Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire (atout)
  • Maitrise du français de niveau avancé (essentiel)
  • Joueurs d'équipe dynamique et passionné
  • Bon communicateur et très à l'aise dans les relations interpersonnelles
  • Bonne capacité de naviguer dans l'ambiguïté et la complexité

Condition particulière

Lieu de travail : Présentement en télétravail régulier découlant du contexte de la pandémie. Place d'affaires Montréal ou Lévis selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride. #LI-Hybrid

Notre promesse employeur :

  • De multiples possibilités de développement et d'avancement de carrière au Québec
  • Des défis à la hauteur de votre expertise et de vos ambitions
  • De la formation continue auprès d'institutions reconnues
  • Des projets stimulants intégrant les approches de pointe telles « Agile (Scrum/Kanban/SAFe) et DevOps »
  • Des portefeuilles de projets diversifiés
  • Un salaire compétitif
  • Des avantages sociaux complets

Desjardins c'est :

  • Plus de 1 000 projets par année
  • 1 100 applications
  • 550 000 jours-personnes en développement
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada (2021), selon la firme Mediacorp Canada
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au monde en 2020, selon le magazine Forbes

Que vous soyez en début de carrière ou que vous comptiez plusieurs années d'expérience, Desjardins vous offre des défis à la hauteur de votre ambition!

Chez Desjardins, on ne t'offre pas un travail, on t'offre de te réaliser au travail, NUANCE!

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.


-


English Version

At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve.

If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask!

Did you know? Your career is our top priority!

By applying to a continuous job posting, you can become part of a large community and have access to all our organization's opportunities. Thanks to this style of recruiting, you can get support from a dedicated advisor, who will find you a job that's perfectly in line with your profile and career interests. The goal of this process is to offer personalized and one-on-one support that will point you in the right direction in your job search while ensuring that your application has the best visibility possible with our managers.

We don't just offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

IT Project Manager

Would you like to manage projects that have a positive impact on millions of members and clients across Canada? Want to work for an organization that values your expertise in project management? Join our team!

We offer the challenges you're looking for in the following types of projects :

  • Technology projects
  • Compliance; risk; treasury; finance; communication and human resources
  • Payment and personal financing; digital applications
  • Mortgage financing; distribution network
  • Solutions for operations and Client Relations Centres
  • CRM; business intelligence and analytics

Your role :

  • Work closely with the project manager, PO and Scrum Master assigned to your teams.
  • Identify key contributors, ensure their work is in line with that of the team and interact with stakeholders working in a wide range of fields.
  • Follow up on and report on progress.
  • Help manage roadblocks, risks and internal issues encountered by the team.
    Demonstrate versatility and a desire to contribute to all the work carried out by the team, even if it sometimes takes you beyond your primary role (T-shaped).

Required experience :

  • Bachelor's degree in information technology, project management or other appropriate field
  • Agile certification: PSM, CSM, SAFe, etc. (an asset)
  • IT project management experience (software development, software package integration, operations)
  • Knowledge of project management methodologies (Waterfall and Agile)
  • Intermediate proficiency in English (an asset)
  • Advanced proficiency in French (essential)
  • Strong teamwork skills and drive
  • Excellent communication and interpersonal kills
  • Sound ability to deal with ambiguity

Our commitment to our employees

  • Career growth and development opportunities in Quebec
  • Challenges to match your skills and ambitions
  • Professional development training with recognized institutions
  • Exciting projects that integrate cutting-edge approaches, such as Agile (Scrum/Kanban/SAFe) and DevOps
  • Diverse project portfolios
  • Competitive salary
  • Comprehensive benefits

Desjardins :

  • More than 1,000 projects per year
  • 1,100 applications
  • 550,000 person-days of development
  • One of Canada's top 100 employers (2021) according to MediaCorp Canada
  • One of the world's 100 best employers in 2020, according to Forbes magazine

Whether you're just getting started or you're a seasoned professional, Desjardins offers exciting opportunities for your career!

At Desjardins, we don't offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

MVT1

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.

English Version Follows

Référence de poste: R2101859

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Notre premier engagement est votre carrière!

En postulant sur nos affichages en continu, vous ferez partie d'une grande communauté qui vous donnera accès à l'ensemble des opportunités très intéressante chez Desjardins. Vous bénéficiez également d'une prise en charge par une conseillère passionnée qui prendra le temps de bien comprendre votre profil et vos intérêts de carrière afin de bien vous orienter dans vos recherches et également afin de vous garantir la meilleure visibilité possible de votre candidature auprès de nos gestionnaires et de nos opportunités. Notre engagement est simple, s'assurer que vous trouverez le défi parfait pour vous, dans lequel vous viendrez grandir avec Desjardins.

On ne travaille pas chez Desjardins, on grandit avec Desjardins. Nuance!

Faites partie de la plus grande équipe TI privée au Québec!

À titre de Scrum Master, vous contribuez à la réalisation de projets transversaux afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps et de budget définies. Vous êtes responsable d'accompagner l'équipe Scrum dans la mise en place et l'utilisation quotidienne de l'approche Agile dans le cadre de projets d'envergure. Vous agissez à titre de gardien du respect des valeurs et des principes Agiles. Vous suscitez l'engagement des intervenants de l'escouade dans la réalisation des livraisons attendues et favorisez l'auto-organisation du groupe. Vous vous assurez que les obstacles rencontrés sont pris en charge de sorte que cela protège l'escouade d'éléments perturbateurs externes. Votre aptitude à susciter l'engagement des personnes devient alors une compétence essentielle.

Vous assumez un rôle de leadership dans le mode de livraison Agile auprès des différents intervenants dans le cadre de dossiers et projets portant sur du développement et des interventions stratégiques et complexes, à caractère novateur. La nature des dossiers exige des connaissances étendues et approfondies dans votre domaine de spécialité.

Vous formulez des recommandations relatives au développement et à la réalisation de dossiers ou projets à complexité opérationnelle et conceptuelle élevée nécessitant une analyse et une compréhension globale et détaillée du domaine d'affaires et de l'organisation. Les arrimages sont nombreux et vous êtes appelés et à interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés.

Responsabilités principales

  • Agir à titre de leader du processus Agile. Accompagner l'équipe Scrum dans la mise en place et l'utilisation de l'approche Agile dans le cadre de projets d'envergure.
  • S'assurer que l'équipe Scrum est fonctionnelle, productive et qu'elle s'organise adéquatement.
  • Assurer l'utilisation efficiente de l'approche Agile et des outils de même que le respect des valeurs Agiles. Identifier et suivre les indicateurs de performance.
  • Assurer la transparence sur l'état d'avancement des travaux. Prendre en charge et faire le suivi des obstacles soulevés par l'équipe
  • Assurer la cohérence des tâches du carnet de sprint avec les engagements pris sur les fonctionnalités du carnet de produit.
  • Guider le propriétaire de produit pour maximiser le rendement de l'investissement, atteindre ses objectifs et dans la gestion du carnet de produits.
  • Assurer un contrôle de qualité du carnet de produit et des séances (réunion de planification de sprint, séances de maintenance et d'estimation du carnet de produit et revue de sprint).

Condition particulière

Lieu de travail : Présentement en télétravail régulier découlant du contexte de la pandémie. Place d'affaires Montréal ou Lévis selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride. #LI-Hybrid

Profil recherché

  • Baccalauréat dans un domaine pertinent
  • Expérience comme Scrum master dans une escouade
  • Expérience avec le cycle de développement logiciel en intégration et déploiement continu (un atout)

Veuillez noter que d'autres combinaisons de formation et d'expérience pertinentes pourraient être considérées

  • Détenir la certification Agile : PSM/CSM etc. (un atout)
  • Pour les postes vacants disponibles au Québec, veuillez noter que la connaissance du français est nécessaire

Connaissances spécifiques

  • Connaissance de Jira et Confluence (un atout)

Que vous soyez en début de carrière ou que vous soyez senior et cumuliez plusieurs années d'expérience, Desjardins vous offre des défis à la hauteur de votre ambition!
Chez Desjardins, on ne t'offre pas un travail, on t'offre de te réaliser au travail, NUANCE!

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.


-


English Version

At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve.

If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask!

Did you know? Your career is our top priority!

By applying to a continuous job posting, you can become part of a large community and have access to all our organization's opportunities. Thanks to this style of recruiting, you can get support from a dedicated advisor, who will find you a job that's perfectly in line with your profile and career interests. The goal of this process is to offer personalized and one-on-one support that will point you in the right direction in your job search while ensuring that your application has the best visibility possible with our managers.

We don't just offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

Join the largest private IT team in Quebec !

As Scrum Master, you will help carry out cross-sector projects to meet objectives on time and on budget. You will help the Scrum team implement and use the Agile approach on a daily basis for major projects. You will act as a custodian of respect for Agile values and principles. You will promote the engagement of the squad's stakeholders to deliver projects as planned and foster the group's self-organization. You will ensure that the barriers encountered are handled so as to protect the squad from disruptive external elements. As such, your ability to engage others will be an essential skill.

You will assume a leadership role in Agile delivery mode when interacting with various stakeholders on files and projects requiring innovative, strategic and complex input and development. The nature of the files requires in-depth and extensive expertise in your specialized field.

You will make recommendations on the development and delivery of files and projects with a high degree of operational and conceptual complexity that require analysis and a comprehensive, detailed understanding of the business and the organization. Coordination will be critical, meaning you will be required to interact with a large number of stakeholders who are experts in a variety of fields.

Main responsibilities

  • Act as the Agile process leader. Help the Scrum team implement and use the Agile approach for major projects.
  • Ensure that the Scrum team is functional, productive and well organized.
  • Ensure efficient use of the Agile approach and tools, as well as compliance with Agile values. Establish and monitor performance indicators.
  • Ensure transparency on the status of work progress. Deal with and follow up on problems raised by the team.
  • Ensure the consistency of sprint backlog tasks with the commitments undertaken on the functionality of the product log.
  • Help the product owner maximize return on investment, meet objectives and manage the product backlog.
  • Ensure quality control of the product log and meetings (sprint planning meeting, maintenance and product backlog estimation sessions, and sprint review).

Other working condition

  • Work place : Currently regular telework because of the pandemic. Position located in Lévis or Montreal, depending on the applicant selected. The work arrangement for the position is hybrid work. #LI-Hybrid

Qualifications

  • Bachelor's degree in a related field
  • At least six years of relevant experience, with a minimum of one to two years of experience in a Scrum Master role.
  • Experience with the continuous software development and rollout cycle (an asset)

Please note that other combinaisons of qualifications and relevant experience may be considered

  • Agile certification: PSM/CSM, etc. (an asset)
  • For vacant positions available in Quebec, please note that knowledge of French is required

Specific knowledge

  • Knowledge of Jira and Confluence (an asset)

Whether you're just starting out in your career or you're a seasoned professional with many years of experience, Desjardins has lots of exciting challenges for you!

We don't offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.