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Postes correspondant à votre recherche : 43

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Tink Profitabilité Numérique inc.

Montréal

Permanent à temps plein

Tink Profitabilité Numérique inc.

Publié il y a 7 jours


Nous sommes à la recherche d'un/une Architecte de Solutions Web

Tu seras appelé à participer tant à des projets clés en main (réalisés à l’interne ou en externe) qu’à des projets de services-conseils.

Tu seras responsable de recommander les solutions technologiques les mieux adaptées et les plus pertinentes pour chaque cas de figure de projet.

Tu devras aussi guider l’équipe de développement en fournissant une expertise technique solide et un fort leadership. Tu devrais également choisir les outils et élaborer les solutions. Axé sur des produits de qualité, tu devras t’assurer que ceux-ci respectent les bonnes pratiques en sécurité, performance et portabilité.

Tu dois être constamment à l’affut des tendances et nouveautés en effectuant de la veille technologique.

Tâches et responsabilités du poste :

  • Tu dois guider l’équipe de développement en fournissant une expertise technique solide et un fort leadership afin de livrer les solutions imaginées
  • Tu dois choisir les outils et élaborer les solutions
  • Tu es axé sur des produits de qualité, tu dois t’assurer que ceux-ci respectent les bonnes pratiques en sécurité, performance et portabilité
  • Tu es également responsable de travailler de concert avec la direction des technologies dans le but d’aider à identifier les meilleurs outils informatiques qui aideront au bon déroulement des opérations de l’entreprise
  • Tu seras l’expert en la matière et devras travailler étroitement avec les analystes d’affaires, les chefs de projets, les clients et l’équipe de développement afin de créer l’architecture des solutions créatives permettant l’atteinte des objectifs d’affaires de la société
  • Tu aideras à la collaboration entre les équipes et créer une synergie avec l’équipe DEVOPS
  • Tu exerceras un rôle de leadership envers l’équipe de développement et l’équipe de spécifications.

Profile « pre-sales »

  • Pour épauler Tink dans l’élaboration de propositions de services pour le client, tu devras :
    • Comprendre les enjeux d’affaires d’une entreprise, principalement dans les fonctions ventes et marketing;
    • Transposer des besoins d’affaires dans des solutions technologiques concrètes;
    • Maintenir une veille sur les tendances dans le domaine du numérique;
  • Tu seras appelé à interagir avec la clientèle pour écouter les intentions du client, établir les besoins réels, décrire ses besoins, suggérer des solutions et faire comprendre les solutions aux clients. Pour cela, tu possèderas :
    • Un minimum d’entregent
    • Tu es ouvert aux autres
    • Tu es également un bon communicateur
    • Tu sais également transposer les besoins en architecture de solution cible avec le client
    • Tu sais également écouter le client et ses contraintes pour ajuster le tout.
  • Tu collaboreras étroitement avec le département des ventes, les analystes et le UX pour des validations de concept
  • Tu seras en mesure de participer et de produire des estimations budgétaires pour la mise en place des solutions élaborées.
  • Tu répondras aux demandes ad-hoc des clients sur des sujets technologiques d’actualités (éducation, l’accompagnement, l’appui)
  • Tu possèdes une bonne capacité de rédaction pour supporter le dépôt de propositions écrites et tu participeras aux présentations de proposition.
  • Tu possèdes une bonne connaissance des principales plateformes CMS, de commerce électronique et autres technologies disponibles pour définir les arguments de ventes et orienter les solutions proposées
    • Ta connaissance des plateformes te permet de proposer la meilleure plateforme pour les besoins du client et son contexte d’affaires (budget, objectifs)
    • Tu justifieras la solution proposée au client

Qualifications et caractéristiques requises :

  • Minimum 10 années d’expérience
  • Idéalement, 5 ans d’expérience en architecture de solution Web et commerce électronique
  • De la créativité et es en mesure d’imaginer des solutions originales et novatrices chez nos clients. Les solutions devront exploiter et optimiser les capacités des ressources disponibles (expertises et financières)
  • Tendance à NE PAS RESTER dans les chemins battus et es en mesure de trouver des angles de solutions différentes que le déjà vu
  • Bonnes connaissances des principales plateformes CMS, de commerce électronique et autres technologies disponibles
  • Bonnes connaissances des technologies du Web, Java et PHP, bonnes connaissances du mobile
  • Bilingue (français/anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Capacité de vulgarisation des recommandations technologiques
  • Excellent communicateur et grande capacité rédactionnelle.

Ce que nous offrons

  • Salaire concurrentiel;
  • Semaine de 37.5h avec un horaire flexible;
  • Télétravail ou mode hybride;
  • Vacances et congés maladies payées;
  • Assurances collectives;
  • Contribution à un REER collectif;
  • Accès à un gym gratuit
  • Télémédecine et programme d’aide aux employés
  • Clientèle de renom et des projets de grande d’envergure;
  • Technologies variées et modernes;
  • Possibilité d’évolution de carrière;
  • Remboursement d’Activité de formation et de perfectionnement
  • Activités diverses pour bien se retrouver;
  • Café et thé mis à la disposition de nos employés;
  • Évènements et activités organisés par Tink ou notre club social;
  • Collègues expérimentés ;
  • Espace de collaboration et de créativité au service de vos idées;
  • Midi-Tink pour parfaire tes connaissances;

Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Desjardins

Montréal / Lévis / Shawinigan

Permanent à temps plein

Desjardins

Publié il y a 7 jours


English Version Follows

Référence de poste : R2100607

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Le saviez-vous? Notre premier engagement est votre carrière!

En postulant sur nos affichages en continu, vous ferez partie d'une grande communauté qui vous donnera accès à l'ensemble des opportunités très intéressante chez Desjardins. Vous bénéficiez également d'une prise en charge par une conseillère passionnée qui prendra le temps de bien comprendre votre profil et vos intérêts de carrière afin de bien vous orienter dans vos recherches et également afin de vous garantir la meilleure visibilité possible de votre candidature auprès de nos gestionnaires et de nos opportunités. Notre engagement est simple, s'assurer que vous trouverez le défi parfait pour vous, dans lequel vous viendrez grandir avec Desjardins.

On ne travaille pas chez Desjardins, on grandit avec Desjardins. Nuance!

Chargé.e de projets - Technologie de l'information

Vous souhaitez gérer des projets ayant un impact tangible pour des millions de membres et clients à travers le Canada? Vous recherchez un employeur où votre connaissance des meilleures pratiques en gestion de projets sera valorisée? Joignez- vous à l'équipe !

Des défis à la hauteur de vos attentes dans les projets suivants :

  • Projets technologiques
  • Conformité; Risque; Trésorerie; Finance; Communication et Ressources humaines
  • Paiement et financement aux particuliers; applications numériques
  • Financement hypothécaire; réseau de distribution
  • Solutions pour opérations et centres de relation clients
  • CRM; Intelligence d'affaires et analytique

Votre rôle :

  • Collaborer étroitement avec le chef de projet, le PO et le Scrum Master assignés à ses équipes
  • Identifier les contributeurs clé, s'assurer de leur alignement avec les travaux de l'équipe et interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés
  • Suivre et communiquer les états d'avancement des travaux
  • Contribuer à faire tomber les bloquants, risques et enjeux externes rencontrés par l'équipe Démontrer une polyvalence et un désir de contribuer à tous les travaux de l'équipe même si parfois ces derniers l'amènent à l'extérieur de sa fonction principale(«TShape»).

Profil recherché :

  • Baccalauréat en technologie de l'information, gestion de projet ou autre discipline appropriée
  • Certification Agile ( PSM, CSM, SAFe) ( un atout)
  • Détenir une expérience en gestion de projet TI ( Développement logiciel, intégration de progiciel, exploitation ect…)
  • Connaissance des différentes méthodologies de gestion de projets (Agile et Cascade)
  • Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire (atout)
  • Maitrise du français de niveau avancé (essentiel)
  • Joueurs d'équipe dynamique et passionné
  • Bon communicateur et très à l'aise dans les relations interpersonnelles
  • Bonne capacité de naviguer dans l'ambiguïté et la complexité

Condition particulière

Lieu de travail : Présentement en télétravail régulier découlant du contexte de la pandémie. Place d'affaires Montréal ou Lévis selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride. #LI-Hybrid

Notre promesse employeur :

  • De multiples possibilités de développement et d'avancement de carrière au Québec
  • Des défis à la hauteur de votre expertise et de vos ambitions
  • De la formation continue auprès d'institutions reconnues
  • Des projets stimulants intégrant les approches de pointe telles « Agile (Scrum/Kanban/SAFe) et DevOps »
  • Des portefeuilles de projets diversifiés
  • Un salaire compétitif
  • Des avantages sociaux complets

Desjardins c'est :

  • Plus de 1 000 projets par année
  • 1 100 applications
  • 550 000 jours-personnes en développement
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada (2021), selon la firme Mediacorp Canada
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au monde en 2020, selon le magazine Forbes

Que vous soyez en début de carrière ou que vous comptiez plusieurs années d'expérience, Desjardins vous offre des défis à la hauteur de votre ambition!

Chez Desjardins, on ne t'offre pas un travail, on t'offre de te réaliser au travail, NUANCE!

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.


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English Version

At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve.

If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask!

Did you know? Your career is our top priority!

By applying to a continuous job posting, you can become part of a large community and have access to all our organization's opportunities. Thanks to this style of recruiting, you can get support from a dedicated advisor, who will find you a job that's perfectly in line with your profile and career interests. The goal of this process is to offer personalized and one-on-one support that will point you in the right direction in your job search while ensuring that your application has the best visibility possible with our managers.

We don't just offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

IT Project Manager

Would you like to manage projects that have a positive impact on millions of members and clients across Canada? Want to work for an organization that values your expertise in project management? Join our team!

We offer the challenges you're looking for in the following types of projects :

  • Technology projects
  • Compliance; risk; treasury; finance; communication and human resources
  • Payment and personal financing; digital applications
  • Mortgage financing; distribution network
  • Solutions for operations and Client Relations Centres
  • CRM; business intelligence and analytics

Your role :

  • Work closely with the project manager, PO and Scrum Master assigned to your teams.
  • Identify key contributors, ensure their work is in line with that of the team and interact with stakeholders working in a wide range of fields.
  • Follow up on and report on progress.
  • Help manage roadblocks, risks and internal issues encountered by the team.
    Demonstrate versatility and a desire to contribute to all the work carried out by the team, even if it sometimes takes you beyond your primary role (T-shaped).

Required experience :

  • Bachelor's degree in information technology, project management or other appropriate field
  • Agile certification: PSM, CSM, SAFe, etc. (an asset)
  • IT project management experience (software development, software package integration, operations)
  • Knowledge of project management methodologies (Waterfall and Agile)
  • Intermediate proficiency in English (an asset)
  • Advanced proficiency in French (essential)
  • Strong teamwork skills and drive
  • Excellent communication and interpersonal kills
  • Sound ability to deal with ambiguity

Our commitment to our employees

  • Career growth and development opportunities in Quebec
  • Challenges to match your skills and ambitions
  • Professional development training with recognized institutions
  • Exciting projects that integrate cutting-edge approaches, such as Agile (Scrum/Kanban/SAFe) and DevOps
  • Diverse project portfolios
  • Competitive salary
  • Comprehensive benefits

Desjardins :

  • More than 1,000 projects per year
  • 1,100 applications
  • 550,000 person-days of development
  • One of Canada's top 100 employers (2021) according to MediaCorp Canada
  • One of the world's 100 best employers in 2020, according to Forbes magazine

Whether you're just getting started or you're a seasoned professional, Desjardins offers exciting opportunities for your career!

At Desjardins, we don't offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

MVT1

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.

UMAN Recrutement

Montreal

Permanent à temps plein

UMAN Recrutement

Publié il y a 13 jours


Tu aimerais créer des animations 3D pour les différents objets, personnages et environnements qui te seront fournis en collaborant avec le directeur technique artistique, les concepteurs? Ça tombe bien, notre client dans le secteur du jeu vidéo recherche actuellement un animateur 3D et c’est ta chance de venir t’épanouir avec nous!

Les avantages:

  • Un salaire compétitif à la hauteur de tes compétences;
  • Un horaire régulier de 37,5 heures par semaine;
  • Possibilité de 100% télétravail. Une flexibilité au niveau de la présence au bureau, selon tes préférences
  • 5 jours de congés flexibles par année;
  • Un régime de traitement garanti qui t'assurera une tranquillité d'esprit pour les jours malades ou de rendez-vous;
  • Des assurances collectives intéressantes offrant une large couverture (santé, dentaire, voyage, assurance salaire courte et longue durée);
  • Une plateforme de télémédecine Telus Santé;
  • Des allocations mensuelles sur la plateforme TEDY pour te permettre de te gâter un peu;
  • Un REER collectif avec contribution avantageuse de l’employeur;
  • Un accès à une plateforme de formation en ligne variée gratuite
  • Un réel impact sur des projets originaux et variés;
  • Des collations santé offertes gratuitement à tous les jours;
  • Un bureau à Québec et un à Montréal;
  • Des congés durant la période des fêtes;
  • Un accès à ton propre espace personnalisé au cœur d’un espace ouvert, lumineux et branché;
  • Des clients d’envergure internationale dans les domaines du jouet et du divertissement;
  • Avoir la chance de travailler avec des gens humains, compétents et talentueux;
  • Des activités sociales et beaucoup de plaisir!

Description de tâches:

  • Créer des animations pour des personnages et des objets;
  • Respecter le style et de la vision du projet;
  • Travailler en collaboration avec d’autres animateurs 3D;
  • Être en mesure de bien comprendre et décortiquer les documents de design de jeux;
  • Réviser les rigs et être capable d'évaluer les demandes d'optimisation ou d'ajouts basées sur les différents projets;
  • Effectuer une rétroaction de son travail avec le directeur artistique et le lead animateur afin d’assurer le respect du style artistique;
  • Intégrer des animations dans le moteur de jeu;
  • Construire l'arborescence des différents états des personnages/objets dans un engin de jeu en travaillant conjointement avec les programmeurs.

Profil recherché:

  • Diplôme en multimédia, animation 3D ou effets visuels (ou équivalent);
  • Connaissance approfondie des logiciels de production 3D - 3D Max, Unity;
  • Compréhension approfondie de l'anatomie et des mouvements humains;
  • Expérience avec la texture et la modélisation est un atout;
  • Expérience dans l'animation de jeux vidéo;
  • Connaissance du logiciel Maya;
  • Compréhension fondamentale de l'art de l'animation traditionnels;
  • Être autonome et être un joueur d'équipe;
  • Faire preuve d'initiative;
  • Solides compétences en communication;
  • Avoir la volonté d'innover;
  • Capacité à travailler selon les contraintes techniques du projet;
  • Capacité à comprendre et à donner un rythme aux animations;
  • Intérêt dans plusieurs styles aussi bien cartoon que réaliste;
  • Intérêt ou expérience en rigging (Atout);
  • Intérêt ou expérience en animation 2D (Atout);
  • Intérêt ou expérience en VFX (Atout).

Grâce à leur expert chevronné, ils offrent à leurs clients une gamme complète de services numériques pour leurs jeux. Que ce soit pour une production de jeu multiplateforme élaborée ou pour un seul site Web, leur équipe s'efforce d'avoir un véritable impact créatif sur chaque projet qu'elle touche. Ils aiguisent également leur imagination et leur courage sur leurs propres jeux et univers originaux.

Ce poste d'animateur.rice 3D t’intéresse? N’attends plus et envoie rapidement ta candidature.

UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme.

Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus.

Au plaisir de vous rencontrer!

UAP VL

Longueuil

Permanent à temps plein

UAP VL

Publié il y a 22 jours


Job description

Job Description

We are looking for a marketing coordinator to join our dynamic and talented team who is passionate about challenges and teamwork.

We work within a large company that supports us in our projects, but with the collaborative and energetic spirit of a small business : the best of both worlds! Projects are numerous, ideas are welcome and teamwork is our greatest value.

The Marketing Coordinator will report to the Marketing Director and will have as collaborators two graphic designers, a marketing coordinator, a web team and an electronic catalog team.

The incumbent will participate in the development of the marketing strategy and the execution of national initiatives for the entire Heavy Duty Parts division ( Traction stores, TruckPro repair shops, 4 TW warehouses and 3 Cadel warehouses).

  • Coordinate the production, printing, distribution and communication of promotional material (flyers, brochures, posters, point of sale material )
  • Coordinate various promotions, contests, draws, loyalty programs and other promotional initiatives
  • Manage communications to the network and customers through various channels (newsletters, internal emails, web banners )
  • Organize national and regional special events
  • Support the product management team during product launches
  • Write national content for in-store messages
  • Manage digital signage in our store network
  • Handle media placement in trade magazines
  • Ensure compliance with the graphic standards of our brands throughout the network
  • Participate in the marketing strategy on our social networks and websites
  • Produce reports, analyze promotional results and suggest ways to improve.

Requirements

  • Bachelor’s degree in marketing, communications, administration or other;
  • Minimum 5 years’ experience in a similar position in a marketing department
  • Proficiency in Microsoft Office environment;
  • Bilingualism in oral and written communication;
  • Strong writing skills ;
  • Experience in the distribution or retail environment is an asset.

Your Benefits and Perks

We’ve got you covered

When you work at UAP, you get benefits that meet your individual and family needs. You’re also working toward financial security with our pension plan.

It’s important for us to offer you all the support possible to reduce your stress and help you manage life’s milestones and unexpected situations.

Insurance

Offering a good medical and dental insurance coverage to our team is essential. Our flexible insurance plan allows you to choose the level of protection you and your family need.

You have access to flexible credits to pay part of your premium or certain expenses. UAP offers life insurance and short-term disability as well, free of charge.

Health

Health is a priority at UAP and every year we put in place new measures to support the team in the physical, social and psychological aspects.

Retirement

UAP offers a defined contribution plan in which you can invest up to 5% of your salary and UAP will match your investment.

If you want to contribute more, you also have the possibility to participate in a group RRSP at a lower cost.

Paid Time off

You are a very dedicated member of the team, but you still need some time to rest from time to time. That’s why we have an advantageous vacation policy and we offer personal days off.

Dialogue

Can you easily get in touch with a healthcare professional within a reasonable time? With Dialogue, our virtual healthcare service, you don’t have to wait any more.

You can chat with a nurse and can consult a physician via secure video if a diagnosis or prescription is necessary. This service is offered by UAP free of charge.

You also have access to a virtual pharmacy and free home delivery of your medication.

Employee and Family Assistance Program (EFAP)

The EFAP is accessible to you absolutely free, to help you deal with challenges related to work, health and life in general.

As you may see, the well-being of our employees is important to us, as they are the main reason behind our success!

Development

We provide you with the tools you need to get ahead : training, development, performance improvement programs, executive succession planning and support if you want to get a certificate or degree.

Employee rebate

Not only do you get great prices on UAP products, but you also get discounts when you purchase products such as vehicles, computers, insurance, fitness packages, and more from our long-term partners.

Referral Program

When one of our team members refers a candidate, our recruitment team makes sure to evaluate the possible opportunities as soon as possible.

Premiums of up to $1,500 are available.

10 hours ago

ARBRO - CMSI - LE GROUPE C.P.O. (1998)

Longueuil

Permanent à temps plein

ARBRO - CMSI - LE GROUPE C.P.O. (1998)

Publié il y a 24 jours


Employeur

ARBRO - CMSI - LE GROUPE C.P.O. (1998)

Description de l’offre d’emploi

  • Concevoir, développer et produire des sites Internet et Intranet;
  • Déterminer et documenter les exigences du site Web;
  • Recueillir, sélectionner et organiser l'information en vue de son intégration;
  • Créer, concevoir l'apparence et optimiser le contenu du site Web.

Domaine d’études : Sites web ou expérience pertinente

Perfectionnement offert en entreprise d’entraînement incluant la mise à jour des logiciels Microsoft 365 (Word,  Excel, Outlook, PowerPoint, Publisher). 

Ce perfectionnement est offert en situation de travail réel et comprend aussi une préparation et un support à la recherche d’emploi, en plus d’une période hebdomadaire de perfectionnement de la langue anglaise et française.

 

Numéro de l’identifiant de l’entente de service : 844828-1

Code de mesure de l’entente de service : Mesure de formation (MFOR)

Conditions diverses : Possibilité de soutien du revenu disponible, à convenir avec Services Québec.

Précisions additionnelles : Ce service est financé par Services Québec. Vous aurez à rencontre un agent d’aide à l’emploi à votre Bureau de Services Québec de votre région avant de débuter.

Durée maximale : 15 semaines

Formations

  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration

Compétences

  • Capacité d’adaptation
  • Assiduité et ponctualité
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32.5 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Temporaire
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Digital Dimension

Montréal

Non spécifié

Digital Dimension

Publié il y a 7 jours


Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.


Date de début: Avril/Mai 2023


Votre rôle :

Rattaché au Lead Environnement, l’Artiste Environnement 3D - Unreal conçoit et produit du matériel visuel pour communiquer efficacement l’univers, l’atmosphère environnementale dans la bonne représentation de la ligne artistique du projet :

  • Créer des modèles photoréalistes de haute qualité à partir de concepts (environnements organiques, architecturaux);
  • Créer des textures graphiques et matériaux en ligne avec la direction artistique du projet en optimisant avec des Trim Sheets et des matériaux Tileable;
  • Travailler en étroite collaboration avec les artistes techniques afin d'optimiser les environnements et la qualité visuelle;
  • Déterminer et créer la première intention d'éclairage;
  • Effectuer les corrections, lorsque nécessaires, selon les commentaires et demande du superviseur et présenter des solutions ou des questions aux problèmes créatifs ou techniques;
  • Être acteur d’une bonne collaboration et du maintien d’une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme d’études d’un programme d’animation 3D;
  • Avoir entre 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Solide technique de modélisation 3D, de texturage, de dépliage de UVs, lookdev, d’optimisation et d’éclairage pour les différents environnements;
  • Maîtrise de la création d'environnements numériques de qualité et réalistes;
  • Maitrise du volet modélisation du logiciel Autodesk Maya;
  • Bonne connaissance d’UNREAL : connaissance des outils de unreal, comme le Landscape, Foliage, basic Material Functions;
  • Connaissance de : Zbrush, Photoshop, Shotgrid;
  • Substance Designer est un plus;
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer, oralement et par écrit, de façon claire et concise;
  • Passion pour l'animation et/ou les jeux vidéo;
  • Être passionné par les décors/environnements en général.

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.



__________________________________


Start date: April/May 2023


Your role:

Reporting to the Environment supervisor, the 3D Environment Artist designs and produces visual material to effectively communicate the universe and environmental atmosphere in respect of the project’s artistic vision:

  • Create high-quality photorealistic models based on concepts (organic and architectural environments);
  • Create graphic textures and materials in line with the artistic direction of the project, optimising with Trim Sheets and Tileable materiales;
  • Work in close collaboration with technical artists in order to optimize the environments and the visual quality;
  • Determine and create the first lighting intention;
  • Make corrections, when necessary, according to comments and requests from the supervisor and present solutions or questions to creative or technical problems;
  • Maintaining collaboration and good team dynamics.

Your experience and qualifications :

  • Diploma from a 3D animation program;
  • Have at least 3 to 5 years of experience in a similar position;
  • Solid 3D modeling, texturing, UV unfolding, lookdev, optimization and lighting techniques for different environments;
  • Mastering the creation of quality and realistic digital environments;
  • Mastery of the modeling component of Autodesk Maya software;
  • Good knowledge of UNREAL: knowledge of unreal tools, like Landscape, Foliage, basic Material Functions;
  • Good Knowledge of: Zbrush, Photoshop, Shotgrid;
  • Substance Designer is a plus;
  • Effective team-working skills and ability to communicate, both orally and in writing, in a clear and concise manner;
  • Passion for youth animation or video games;
  • Knowledge in preparation of matte-painting, projections of matte-painting is AN ASSET;
  • Being passionate about decors / environments in general.

About Digital Dimension :

Digital Dimension is a visionary 3D animation studio based in Montreal. We design, develop and produce our own intellectual property, and that of others for different platforms.

We are a team of passionate artists, full time geeks carried by a healthy and stimulating environment!

We carefully select our projects to put our know-how at the service of what drives us.

We are committed to maintaining a good work-life balance, encouraging curiosity, and promote communication so that work becomes a real cooperative playground.




Digital Dimension

Montréal

Non spécifié

Digital Dimension

Publié il y a 7 jours


Date de début: Avril/Mai 2023

Votre rôle :

L’artiste Layout est responsable de traduire les visuels du storyboard du projet en maquette animée 3D afin d’offrir une prévisualisation 3D des scènes que les autres départements utiliseront comme base de construction des séquences et des plans :

  • Met en scène les personnages et les assets pour chaque séquence d’animation dans Unreal 4 selon l’intention initiale du réalisateur et les normes techniques du projet;
  • Positionne les caméras et place les personnages dans des poses clés pour indiquer leurs actions et leurs mouvements;
  • S’assure de la cohérence et de la continuité au sein et entre les plans;
  • Effectue les différentes corrections à la demande du lead ou du superviseur;
  • Participe à la résolution des problèmes techniques afin de faire avancer la production;
  • Veille au respect de l’échéancier de production;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D ou expérience de travail équivalente;
  • Minimum 3 d’années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Expérience sur un projet d’animation réaliste (Cinematiques, jeux vidéos, VFX);
  • Connaissances de base de l’engin de jeu Unreal et intérêt pour travailler dans Unreal;
  • Bonnes connaissances cinématographiques et des techniques de caméra pour influencer les émotions, raconter une histoire à travers un plan;
  • Œil pour la composition et l’esthétique d’un plan;
  • Capacité à résoudre des problèmes et débrouillardise;
  • Aptitude à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéos;
  • Bilinguisme anglais/français;
  • Connaissance de Shotgrid (atout)

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.



_____________________________________


Start date: April/May 2023

Your role :

The Layout Artist is responsible to transform the visuals of the project storyboard into a 3D animated model in order to provide a first 3D preview of the scenes that other departments will use as a basis to build the sequences and shots:

  • Stages the characters and assets for each animation sequence according to the director's initial intention and the technical specifications of the project;
  • Positions cameras and places characters in key poses to imply and to show their actions and movements;
  • Ensures consistency and continuity within and between shots;
  • Applies various corrections at the request of the lead or the supervisor;
  • Participates in the resolution of technical problems in order to ensure the production is moving forward;
  • Respects the schedule set by the production team;
  • Maintains a good team dynamic and a good collaboration between departments.

Your experiences and qualifications:

  • Diploma in a 3D animation or equivalent work experience;
  • Minimum 3 years of experience in a similar position;
  • Experience on a realistic animation project (Cinematics, video games, VFX);
  • Basic knowledge of the Unreal game engine and interest in working in Unreal;
  • Good cinematographic knowledge and camera techniques to impact emotions, to tell a story throughout a shot;
  • Keen eye for the composition and aesthetics of a plan;
  • Capability to solve problems and resourcefulness;
  • Ability to communicate and work in a team;
  • Capacity to work under pressure;
  • Creative and passionate about animation, cinema and / or video games;
  • English / French bilingualism;
  • Knowledge of Shotgrid (asset).

About Digital Dimension:

Digital Dimension is a visionary 3D animation studio based in Montreal. We design, develop and produce our own intellectual properties and that of others for different platforms.

We are a team of passionate artists, full time geeks carried by a healthy and stimulating environment! We carefully select our projects to put our know-how at the service of what drives us.

We are committed to maintaining a good work-life balance, encouraging curiosity, and promote communication so that work becomes a real cooperative playground.

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 13 jours


Type d'emploi : Permanent

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Digital Dimension recherche un conseiller en acquisition de talent pour rejoindre notre équipe passionnée des ressources humaines. Votre serez appelé à collaborer à la gestion et à la mise en œuvre d’une stratégie dynamique et efficace du recrutement dans un domaine très compétitif. Vous aurez aussi à contribuer quotidiennement au recrutement ainsi qu’au réseautage. Entrevues, chasse, réseaux et sourires sera votre quotidien.

Responsabilités:

  • Contribuer à l’ensemble du cycle de recrutement ; l’affichage, sélection de candidats, participer aux entrevues, aux offres d’emplois ainsi que la rétro-information;
  • Utiliser les réseaux sociaux, les salons d’emploi, le réseautage pour construire et maintenir les relations avec les potentiels candidats;
  • Agir à titre d’ambassadeur de Digital Dimension, en collaboration avec notre équipe marketing pour s’assurer de bâtir une réputation d’employeur de choix sur le marché;
  • Maintenir à jour notre système de recrutement;
  • Collaborer avec l’équipe des ressources humaines pour s’assurer que le processus d’intégration de tous les nouveaux employés soit positif.

Compétences et qualifications:

  • DEC ou BAC en ressources humaines ou études connexes;
  • 1 à 3 ans d’expérience en recrutement;
  • Expérience dans l’industrie du VFX ou du jeu vidéo est un atout significatif;
  • Capacité de gérer plusieurs mandats de recrutement à la fois;
  • Membre de l’Ordre (CRHA, CRIA) est un atout;
  • Communicateur efficace;
  • Bilinguisme;
  • Souci du détail, rigueur et sens de l'organisation;
  • Approche positive et enthousiaste.

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes. Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant ! Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime. Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 7 jours


Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum d'une première expérience ou stage dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 7 jours


Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum de 2 années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

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Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 7 jours


Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum de 5 années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 11 jours


Type de poste: Permanent

Début: Février 2023

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Votre rôle :

Le département Rigging de Digital Dimension est un environnement ouvert à haute énergie qui se concentre sur la recherche de solutions efficaces et flexibles pour un éventail diversifié de projets, tout en stimulant et en soutenant simultanément les talents de notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe Rigging, les responsabilités de l'artiste Rigging seront les suivantes :

  • Créer, maintenir et ajuster des rigs complexes : personnages, véhicules, accessoires, environnements et skin;
  • Créer une interface ergonomique et intuitive afin que les personnages puissent être contrôlés, articulés et animés de manière optimale;
  • Collaborer avec les équipes d'animation et de modélisation pour parfaire le travail de rigging;
  • Faire évoluer les personnages et ajouter de nouvelles fonctionnalités en fonction des retours de la production;
  • Faire preuve d'ingéniosité pour résoudre les problèmes et être proactif en proposant des techniques et des outils qui améliorent la qualité et l'efficacité;
  • Respecter les délais fixés par l'équipe de coordination et le superviseur;
  • Inspirer et encourager la collaboration et la bonne dynamique d'équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme en animation 3D ;
  • 5+ ans d'expérience pertinente ;
  • Excellente connaissance de Python et de Maya ;
  • Connaissance détaillée de la déformation, des principes et des outils du rigging ;
  • Familiarité avec les principes de l'animation et comment ils affectent les solutions de rigging proposées ;
  • Connaissance des mathématiques, de l'anatomie et de la physiologie (un atout) ;
  • Connaissance de MotionBuilder, Unreal et PyQT (un atout) ;
  • La connaissance d'un gestionnaire d'actifs comme Shotgrid est préférable ;
  • Solides compétences en résolution de problèmes et souci du détail ;
  • Solides compétences en communication ;
  • Bon sens de l'organisation et rigueur ;

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 11 jours


Type de poste: Permanent

Début: Février 2023

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Votre rôle :

Le département Rigging de Digital Dimension est un environnement ouvert à haute énergie qui se concentre sur la recherche de solutions efficaces et flexibles pour un éventail diversifié de projets, tout en stimulant et en soutenant simultanément les talents de notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe Rigging, les responsabilités de l'artiste Rigging seront les suivantes :

  • Créer, maintenir et ajuster des rigs complexes : personnages, véhicules, accessoires, environnements et skin;
  • Créer une interface ergonomique et intuitive afin que les personnages puissent être contrôlés, articulés et animés de manière optimale;
  • Collaborer avec les équipes d'animation et de modélisation pour parfaire le travail de rigging;
  • Faire évoluer les personnages et ajouter de nouvelles fonctionnalités en fonction des retours de la production;
  • Faire preuve d'ingéniosité pour résoudre les problèmes et être proactif en proposant des techniques et des outils qui améliorent la qualité et l'efficacité;
  • Respecter les délais fixés par l'équipe de coordination et le superviseur;
  • Inspirer et encourager la collaboration et la bonne dynamique d'équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme en animation 3D ;
  • 2+ ans d'expérience pertinente ;
  • Excellente connaissance de Python et de Maya ;
  • Connaissance détaillée de la déformation, des principes et des outils du rigging ;
  • Familiarité avec les principes de l'animation et comment ils affectent les solutions de rigging proposées ;
  • Connaissance des mathématiques, de l'anatomie et de la physiologie (un atout) ;
  • Connaissance de MotionBuilder, Unreal et PyQT (un atout) ;
  • La connaissance d'un gestionnaire d'actifs comme Shotgrid est préférable ;
  • Solides compétences en résolution de problèmes et souci du détail ;
  • Solides compétences en communication ;
  • Bon sens de l'organisation et rigueur ;

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Marriott

Montreal

Permanent à temps plein

Marriott

Publié il y a 21 jours


Job description

Numéro de l'Emploi 23005366Catégorie d'Emploi Event ManagementLieu Delta Hotels Montreal, 475 President-Kennedy Avenue, Montreal, QC, Canada AFFICHER SUR LA CARTEHoraire Full-TimeSitué à distance ?

NMutation? NType de Poste Management SOMMAIRE DU POSTE Responsable de préparer tous les documents liés à l’événement, s’occupe de la coordination avec les services des ventes et de l’établissement et avec le client pour garantir un service constant de haut niveau tout au long des étapes d’avant, pendant et d’après l’événement.

Ce poste veille principalement aux événements de complexité moyenne. S’assure que leurs événements obtiennent un transfert homogène des ventes au service et de retour aux ventes.

Cerne les occasions de maximiser les revenus par des améliorations liées à l’offre et à la vente de gamme supérieure pour créer des événements exceptionnels.

PROFIL DU CANDIDAT Études et expérience

  • Diplôme d’études secondaire ou de formation générale; 1 à 2 ans d’expérience dans la gestion d’événements ou dans un domaine professionnel connexe. OU
  • 2 années universitaires d’une université accréditée dans la gestion hôtelière et la restauration, l’hospitalité, l’administration des affaires ou un baccalauréat connexe;

au moins 1 année d’expérience dans la gestion d’événements ou dans un domaine professionnel connexe. PRINCIPALES TÂCHES PROFESSIONNELLES Gestion des activités et de la logistique d’événement

  • S’assure que les événements progressent de façon harmonieuse en suivant les procédures définies, en collaborant avec les employés et en garantissant l’exactitude des données.
  • Accueille le client durant l’événement et le réfère à l’équipe des activités d’événement pour l’exécution des détails.
  • Respecte les normes, les politiques et les procédures.
  • S’assure de l’exactitude des éléments de facturation et effectue des examens de factures avec les clients avant de traiter la facture définitive.
  • S’occupe des blocs de chambres de groupe et de l’espace pour les rassemblements pour des groupes attitrés de taille moyenne à grande.
  • Cerne les défis opérationnels concernant son groupe et détermine la meilleure façon de travailler avec le personnel de l’établissement et le client afin de résoudre ces défis ou de créer des solutions de rechange.
  • Exerce son jugement pour intégrer les tendances actuelles dans la gestion et la conception d’événements.
  • Agit comme intermédiaire entre le représentant commercial sur le terrain et le client tout au long du processus d’événement (avant, pendant et après).
  • Participe aux inspections du site avec le client et apporte son soutien au processus commercial, au besoin.
  • Accomplit toute autre tâche assignée pour répondre aux besoins commerciaux.
  • Demande des commentaires des services de l’établissement pour cerner les domaines d’amélioration afin de rehausser l’expérience du planificateur d’événement.

Garantit et fournit un service à la clientèle exceptionnel

  • Fournit un excellent service à la clientèle tout au long de l’expérience client et invite les autres employés à faire de même.
  • Responsabilise les employés pour fournir un excellent service à la clientèle.
  • Constitue un exemple positif pour les relations avec les invités.
  • Coordonne et communique verbalement et par écrit les détails de l’événement avec le client et le service des activités de l’établissement.
  • Révèle sa présence auprès du client en tout temps tout au long du processus.
  • Supervise ses expériences client à partir du transfert du dossier jusqu’à l’étape d’après l’événement jusqu’au transfert à nouveau vers les ventes.
  • Effectue un suivi par le biais d’une rencontre postévénement avec le client.
  • S’occupe des problèmes et des plaintes des invités.
  • S’en remet à son jugement personnel et à son expertise pour rehausser l’expérience client.
  • Demeure disponible pour régler les problèmes ou proposer des solutions de rechange aux ententes préalables.
  • Déploie des efforts pour améliorer constamment le service à la clientèle en intégrant les commentaires reçus et le jugement personnel aux plans d’action.
  • Met en relief la satisfaction de l’invité lors des réunions des services et se concentre sur une amélioration continue.
  • Interagit avec les invités pour obtenir leurs commentaires sur la qualité du produit et les niveaux de service.
  • S’assure que les employés rémunérés à l’heure comprennent bien les attentes et les paramètres des activités d’événements.

Direction d’équipes de gestion d’événements

  • Anime des réunions avant et après l’événement comme prescrit pour réviser / communiquer les besoins du groupe et pour obtenir des commentaires.
  • Préside des réunions formelles avant et après l’événement pour les groupes assignés de taille moyenne à grande.
  • Facilite les différentes réunions comme il / elle le juge nécessaire (réunion de commande d’événement de banquet, révision des blocs de chambres, etc.

Soutien et coordination avec le service des ventes et du marketing

  • Apporte son aide au processus commercial et à la prévision des revenus pour les groupes de clients.
  • Propose une gamme supérieure de produits et de services tout au long du processus d’événements.
  • Estime les nuitées du groupe et les revenus de l’événement (service de traiteur et audiovisuel) pour ses groupes. Réalisation d’activités liées aux ressources humaines
  • Prend connaissance avec les employés des fiches de commentaires et des résultats de satisfaction des invités.
  • Observe les comportements du service fourni par les employés et formule des commentaires aux personnes ou aux directeurs.
  • Apporte son aide dans le développement et la mise en place de plans de mesures correctives.
  • Fait preuve d’initiative en utilisant son expérience pour améliorer le rendement du service en fonction de son évaluation du problème et de sa résolution.
  • Collabore avec le personnel de l’établissement et les clients pour régler les défis opérationnels concernant son groupe.
  • Accomplit toute autre tâche assignée pour répondre aux besoins commerciaux. COMPÉTENCES DE GESTION Leadership
  • Capacité d’adaptation Maintient un niveau de rendement sous pression ou lors de périodes de changement ou de défis en milieu de travail.
  • Communication Partage l’information et les idées d’une manière convaincante et stimulante en utilisant différentes méthodes.
  • Résolution de problème et prise de décision Cerne et comprend les problèmes, les enjeux et les occasions; obtient et compare les renseignements provenant de différentes sources afin de pouvoir tirer des conclusions, développe et évalue les options et les solutions de rechange, règle les problèmes et établit une ligne de conduite.
  • Comportement professionnel - Affiche des styles de comportements qui dégagent la confiance et suscitent le respect; crée une bonne première impression et représente l’entreprise conformément à ses valeurs. Gestion de la réalisation
  • Consolidation et contribution à l’équipe Participe activement à titre de membre de l’équipe pour qu’elle puisse progresser vers l’atteinte des objectifs.
  • Recherche de résultats Établit des normes de rendement élevées pour soi et pour les autres; endosse la responsabilité pour les objectifs de travail;
  • initie, met l’accent et surveille les efforts déployés par soi-même et les autres à l’égard de la réalisation des objectifs;

est autonome et proactif à prendre les mesures nécessaires et va au-delà de ce qui est nécessaire.

Planification et organisation Regroupe les renseignements et les ressources pour établir un plan d’action pour soi-même et les autres;

établit la priorité et les exigences de travail pour atteindre les objectifs et s’assurer de l’achèvement du travail. Établissement de relations

  • Relation avec les collègues Interagit avec les autres de façon à établir un climat d’ouverture et de confiance de manière à atteindre les objectifs et à renforcer des relations durables.
  • Relations avec les clients Développe et consolide les relations fondées sur une compréhension des besoins du client et agit en conformité avec les normes de service de l’entreprise.
  • Mentalité mondiale Apporte son soutien aux employés et aux partenaires commerciaux avec différents styles, capacités, motivations ou perspectives culturelles;

tire profit des différences pour stimuler l’innovation, l’engagement et l’augmentation des résultats financiers; et veille à ce que les employés puissent contribuer à leur plein potentiel.

Production de talents et capacité organisationnelle

  • Capacité organisationnelle Évalue et adapte la structure de ses mandats et formule des améliorations aux procédés de travail pour répondre aux besoins et soutenir les objectifs d’une unité organisationnelle.
  • Gestion du talent Apporte son soutien et formule des commentaires pour aider les individus à perfectionner et à renforcer leurs compétences et leurs aptitudes nécessaires pour atteindre les objectifs professionnels.

Apprentissage et application de l’expertise

  • Apprentissage appliqué Cherche et tire profit des occasions d’apprentissage visant à améliorer son propre rendement et celui des autres.
  • Acuité commerciale Comprend bien et utilise l’information commerciale pour gérer les activités quotidiennes.
  • Acuité technique Comprend bien et utilise les compétences et les connaissances professionnelles dans un domaine fonctionnel précis.

o Planification d’événement La capacité d’établir un lien avec les clients, de détailler les événements, de promouvoir les produits et services de gamme supérieure, de s’occuper plusieurs clients à un moment donné, être axé sur les détails, comprendre et posséder les connaissances de fonctionnement des systèmes de gestion d’événement et de service de traiteur.

o Services de l’événement Possède une bonne connaissance des normes et procédures pour l’aménagement adéquat des salles de réunion et la disposition des tables, pour les différentes configurations des tables et des salles de réunion et l’aménagement du revêtement du sol de la scène et du plancher de danse.

Compétences de base Compétences fondamentales pour s’acquitter des activités professionnelles de base. o Connaissances informatiques de base Se sert de logiciel et de matériel informatique de base (p.

ex. ordinateurs personnels, logiciel de traitement de texte, navigateurs Internet, etc.). o Raisonnement mathématique Fait preuve d’habileté pour additionner, soustraire, multiplier ou diviser rapidement et correctement, et de façon à permettre à pouvoir résoudre les problèmes liés au travail.

o Compréhension de l’oral Fait preuve d’habileté en ce qui a trait à l’écoute et à la compréhension de l’information et des idées présentées par des mots et des phrases prononcés.

o Compréhension de l’écrit Démontre sa compréhension de phrases et de paragraphes écrits dans les documents liés au travail.

o Rédaction Communique par écrit de façon adéquate pour les besoins particuliers des destinataires. Marriott International souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.

Nous sommes attachés à recruter un effectif diversifié et à soutenir une culture inclusive qui donne la priorité aux individus.

Nous nous engageons à respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus protégés, par exemple les personnes handicapées et les anciens combattants, et envers toute autre base couverte par la législation applicable.

Avis aux candidats : Delta Hotels Montreal prend au sérieux sa responsabilité en vertu de la législation provinciale applicable et elle assurera d’accommoder les candidats ayant besoin d’adaptation.

Si vous avez besoin d’accommodement dans le cadre du présent affichage de postes ou de votre demande en ligne, veuillez nous joindre au 905-366-5227 ou par courriel au CanadaApplicationAccommodation marriott.

com afin qu’un membre de notre équipe des ressources humaines puisse répondre à votre demande. Prenez note que ce numéro de téléphone et cette adresse de courriel ne sont destinés qu’aux personnes nécessitant des mesures d’accommodement pour postuler sur un emploi.

Partout au Canada, Delta Hotels propose une sélection variée d’hôtels. Les hôtels Delta sont présents dans les villes canadiennes mondialement connues et dans les sites touristiques d’exception.

Delta Hotels est une enseigne de Marriott International. Elle vous donne la possibilité de trouver un emploi dans le secteur hôtelier et de mener une carrière qui vous correspond.

Avec plus de 1 100 établissements en gérance, 19 enseignes et une présence dans plus de 74 pays partout dans le monde, il y a forcément un hôtel Marriott International près de chez vous.

Trouvez votre place dans le monde™ chez Delta Hotels.

3 hours ago

TEKsystems

Montreal

Permanent à temps plein

TEKsystems

Publié il y a 21 jours


Job description

Description : *A top client of TEKsystems is looking to add 2 A / V technicians (Entry to Expert Level) to their team to support all of their locations in the Quebec area.

The ideal candidates will need to support the 140 conference rooms which will include daily walk throughs to make sure the equipment is operational and the conference room is neat.

The candidate will need to be comfortable supporting end users who are using the conference rooms as well as sit in on certain executive meetings incase they need any on the spot troubleshooting.

this client will have some events on occasion and the candidates will need to have the ability to support these events. The ideal candidate will need to be able to follow instructions and work calmly in high pressure situations.

Skills : *Audiovisual, Video conferencing, Support, Video, Troubleshooting, Audio, sound board, Microphone*Top Skills Details : *Audiovisual,Video conferencing,Support,Video,Troubleshooting*Additional Skills & Qualifications : *Bilingual;

English and French speaking*Experience Level : *Intermediate Level À propos de TEKsystems : Nous sommes partenaires dans la transformation.

Nous aidons les clients à activer des idées et des solutions afin de profiter d’un nouveau monde d’opportunités. Nous sommes une équipe solide de 80 000 personnes, nous travaillons avec plus de 6 000 clients, dont 80 % faisant partie du Fortune 500, partout en Amérique du Nord, en Europe et en Asie.

En tant que chefs de file de l’industrie des services technologiques complets, des services aux talents et des applications du monde réel, nous travaillons avec des leaders progressistes pour favoriser le changement.

C’est le pouvoir d’un vrai partenariat. TEKsystems est une société du groupe Allegis. Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547 About TEKsystems : We're partners in transformation.

We help clients activate ideas and solutions to take advantage of a new world of opportunity. We are a team of 80,000 strong, working with over 6,000 clients, including 80% of the Fortune 500, across North America, Europe and Asia.

As an industry leader in Full-Stack Technology Services, Talent Services, and real-world application, we work with progressive leaders to drive change.

That's the power of true partnership. TEKsystems is an Allegis Group company. The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

10 hours ago
Espace publicitaire

Gouvernement du Québec

Montreal

Permanent à temps plein

Gouvernement du Québec

Publié il y a 21 jours


Job description

Appellation d'emploiconcepteur-auteur / conceptrice-auteure de scénarios éducatifs multimédiasNombre de postes1Adresse du lieu de travail4994 Chemin Circle, Montréal, Québec, Canada, H3W1Z7Employeur10345482 CANADA INC.Description de l'entreprise

NVS Studio est un studio de production multimédia spécialisé en création de capsules de formation en ligne sur mesure qui permettent des expériences d'apprentissage innovantes pour développer les collaborateurs et améliorer les performances des organisations.

C'est surtout une équipe créative et passionnée par l'apprentissage, la technologie et le multimédia capable de donner vie à tous vos projets en privilégiant la qualité de l'expérience client.

Notre mission : accélérer le changement en complicité avec nos clients et partenaires et développer des solutions e-learning à haute valeur ajoutée, sur mesure et qui accélèrent l’acquisition des savoirs et des compétences.

Notre expertise pédagogique, notre qualité de la production reconnue et notre méthodologie éprouvée nous permettent de livrer dans les délais des projets qualitatifs qui peuvent être multisupport, responsive, multilingue et intégrer des fonctionnalités d'accessibilité.

Nous avons aussi développé une culture de l'innovation permanente qui nous permet d'intégrer de nouvelles avancées technologiques afin d'apporter les meilleurs résultats aux clients qui nous font confiance.

Depuis 10 ans, NVS Studio a réalisé plus de 500 projets de formation en ligne sur mesure pour de nombreux clients au Québec (Desjardins, Bombardier, Radio Canada, Ville de Montréal, Rio Tinto, Secrétariat du Trésor.

sur des sujets très variés de la Conformité à la formation métier en passant par l’équité, la diversité et la gestion.

NVS est un partenaire d'Alia Conseil, société leader en développement organisationnel au Québec, ce qui nous permet d'offrir à nos clients un large éventail de solutions en apprentissage et en développement de compétences.

Emploi pour ressortissants ukrainiensCette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l’offre d’emploi

NVS Studio cherche un(e) concepteur(trice) pédagogique pour renforcer son équipe.

Principales missions :

  • participer aux rencontres d'analyse de besoin et autres rencontres exploratoires avec les clients
  • analyser le contexte des projets de formation et proposer des solutions adaptées
  • Participer à l'élaboration des Offres de Service
  • Réaliser la conception pédagogique, de l'analyse des contenus à la rédaction des scénarios en passant par les devis de formation.
  • Assurer le contrôle qualité des formations développées
  • Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail et des processus
  • Contribuer au suivi de la production en collaboration avec le chargé de projet et les équipes de production
  • Faire de la veille sur l'évolution des bonnes pratiques en matière de formation et l'utilisation des technologies au service de la formation en ligne
  • Être capable de prendre en charge des tâches connexes liées au développement des activités

Exigences :

  • posséder une formation pertinente (baccalauréat ou maitrise dans le domaine de la formation)
  • posséder une expérience de 2 ans en formation en entreprise (un atout)
  • Posséder une expérience dans un autre secteur (un atout)
  • Maitriser les méthodologies de conception de formation en ligne
  • Maitriser la suite office

Compétences :

  • Esprit d'analyse
  • Curieux et capable de proposer des solutions
  • Aptitude pour collaborer en équipe
  • Excellentes capacités de communication (à l'écrit et à l'oral)
  • Bon relationnel en particulier avec les clients
  • Intérêt pour les nouvelles technologies et les approches pédagogiques innovantes
  • Capacité à vulgariser des informations techniques complexes

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'éducation

Compétences

  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Type d’emploiTemps pleinHoraireJourDisponibilitésSemaineSalaire minimal45,000.00$Salaire maximal70,000.00$Base salarialeAnnuelleNombre d'heures36 heuresDate de début d'emploi15 février 2023Expérience1 à 2 ansPubliée depuis le8 janvier 2023Durée d'emploiPermanentType d'offreRégulier

Less than 1 hour ago

Global Step

Montreal

Permanent à temps plein

Global Step

Publié il y a 22 jours


Job description

Position Types : German Localisation Tester Position Locations : Canada City : Montreal - Canada Experience : 0-12 Months

What will your responsibilities be?

As a tester, you will be responsible for ensuring the quality of the translation of video games and / or software, checking the linguistic quality (in text and / or audio) on different platforms.

You will provide a comprehensive localization test for subtitles, localized audio files, scripted text, and more.

You will report, in a database, any type of error in spelling, grammar, syntax, punctuation, and / or translation quality, inconsistency, incorrect terminology.

You will suggest appropriate corrections and improvements, to improve the quality of service that is requested by the client.

You will also have to ensure that the content is well adapted to the German language, culture and market.

You will perform all these tasks under the responsibility of one of our great Lead Testers and with a friendly team based on mutual support.

Key responsibilities :

  • You are fluent in written, spoken and reading German
  • You are familiar with German culture
  • You have a good command of written, spoken and reading English
  • Experience in localization / translation is an asset

Skills required :

  • You have good communication skills with your teammates
  • You are able to work both independently and as part of a team
  • You know (if you know how to use it even better!) computer tools such as Excel, Google Sheets, Google Drive and JIRA

Your benefits during and after the pandemic :

  • Flexible hours
  • Work from home
  • Career opportunities
  • Colleagues from all over the world with a cohesive spirit
  • An office across the street from the Rosemont metro station
  • Free coffee and tea in the office
  • Foosball (also in the office)
  • Donuts on Fridays (also in the office)

You want to evolve in the world of video games? You know where to apply!

1 hour ago

Autodesk

Montreal

Permanent à temps plein

Autodesk

Publié il y a 22 jours


Job description

Position Overview

We are seeking a Product Owner to join our Entertainment & Media Solutions (EMS) at Autodesk to help drive the future of 3D Animation and Rigging workflows.

As a Product Owner you will leverage your industry knowledge of Film, TV, and / or Games animation production to facilitate and help translate client needs into development intents.

You will work closely with developers to help define and prioritize deliverables through creation of themes, epics, and user stories.

As part of an Agile team, you'll partner with Scrum Masters, Developers, Product Managers, UX Designers, and other key stakeholders on aligning deliverables with broader product and company strategic goals.

Deep experience within a previous Product Owner or similar role is valuable but not required as training will be provided.

Responsibilities

Stay informed on state-of-the-art character animation and rigging techniques and trends

Leverage your film / tv / games animation and rigging experience to proficiently summarize customer needs and goals in clear and concise themes, epics, and user stories

Effectively divide overall project goals into prioritized deliverables

Work closely with product management to ensure product development's continued alignment with broader business goals

Prioritize user stories for sequential and focused team progress, potentially balancing needs from different stakeholders

Collect and respond to customer and stakeholder feedback, appropriately adjusting future scope, timing, and priority of deliverables

Ensure transparency, alignment, and understanding of team focus and direction among all stakeholders

Accessible to team members for explanation and clarification of project goals, priorities, and constraints

Ensure the team maintains focus on quality over quantity and stress the importance of quality to all stakeholders

Ensure new work done conforms to established standards and meets design specifications

Ensure new work meets performance goals / metrics

Own the product backlog, practicing just in time grooming. Write stories and acceptance criteria as needed, delegate where necessary, but ensure story quality and readiness throughout

Foster creativity and innovation with the team

Perform product discovery where appropriate to integrate learnings from existing and potential customers

Minimum Qualifications

5-8+ years of experience film / tv / game production working as or closely with Animators

An intimate understanding and point of view on customer problems related to Character Rigging and Animation and can effectively contribute to solutions

Highly interested in developing elegant solutions and tools to streamline the Character production process and make a significant impact on the entertainment industry

Proven ability to work within cross functional teams on sizable productions and / or projects

Inclusive with superior collaboration skills

Excellent verbal and written communication abilities

Preferred Qualifications

Work experience in VFX, Animation, and / or Games production as a Rigger, Animator, Technical Animator, and / or Character FX artist

Work experience as a Technical Program Manager / Product Owner / Scrum Master in software / technology

Up-to-date expertise in modern character animation and rigging best practices, production pipelines, and human-centered design

Experience working in Agile environments

Experience with shipping technology, software products, and solutions to businesses

The Ideal Candidate

The ideal candidate for this role has worked within the film / tv / game production industries as a character Rigger and / or Animator and has hands-on understanding of best practices for modern 3D character animation production.

They have a strong desire to advance the Character production process for the global entertainment industry. They have also worked with Agile teams of developers, product managers, and designers to deliver software for artists.

Présentation du poste

Nous recherchons un(e) Responsable de produits d’animation pour rejoindre l’équipe des Solutions pour le secteur des médias et des divertissements (EMS) d’Autodesk afin de contribuer à l’avenir des flux de travail d’animation 3D et de la création de squelettes.

En tant que Responsable de produits d’animation, vous tirerez parti de votre connaissance du secteur de la production d'animations pour le cinéma, la télévision et / ou les jeux afin de faciliter et d'aider à transformer les besoins des clients en objectifs de développement.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les développeurs pour aider à définir et à prioriser les livrables par la création de thèmes, d'épopées et d’histoires d'utilisateurs.

Au sein d'une équipe Agile, vous collaborerez avec les chefs de mêlée ( Scrum Masters ), les développeurs, les gestionnaires de produits, les concepteurs UX et d'autres parties prenantes clés afin d'aligner les produits livrables sur les objectifs stratégiques plus larges du produit et de l'entreprise.

Une expérience approfondie en tant que Responsable de produits d’animation ou dans un rôle similaire est précieuse, mais pas requise, car une formation sera fournie.

Responsabilités

Se tenir informé(e) des techniques et des tendances les plus récentes en matière d'animation de personnages et de création de squelettes

Tirer parti de votre expérience en matière d'animation et de création de squelettes dans le domaine du cinéma, de la télévision et des jeux pour résumer les besoins et les objectifs des clients sous forme de thèmes, d'épopées et d'histoires d'utilisateurs clairs et concis

Diviser efficacement les objectifs globaux du projet en livrables prioritaires

Travailler en étroite collaboration avec la direction des produits pour assurer l’alignement continu du développement de produits sur les objectifs commerciaux plus larges

Établir la priorité des histoires d'utilisateur pour une progression séquentielle et ciblée de l'équipe, en équilibrant potentiellement les besoins des différentes parties prenantes

Recueillir les commentaires des clients et des intervenants et y répondre, ajuster correctement la portée, le calendrier et la priorité des livrables pour l’avenir

Assurer la transparence, la cohérence et la compréhension des objectifs de l’équipe auprès de tous les intervenants

Être disponible pour les membres de l’équipe pour expliquer et clarifier les objectifs, les priorités et les contraintes des projets

S’assurer que l’équipe demeure concentrée sur la qualité plutôt que sur la quantité et insiste sur l’importance de la qualité auprès de tous les intervenants

S’assurer que le nouveau travail terminé est conforme aux normes établies et répond aux spécifications de conception

S’assurer que les nouveaux travaux répondent aux objectifs et aux mesures de rendement

S'approprier le carnet de produits, pratiquer le conditionnement juste à temps Rédiger des histoires et des critères d'acceptation selon les besoins, déléguer si nécessaire, mais garantir la qualité et la préparation des histoires tout au long du processus

Favoriser la créativité et l’innovation avec l’équipe

Effectuer des recherches sur les produits, le cas échéant, afin d'intégrer les connaissances acquises auprès des clients existants et potentiels

Exigences minimales

5 à 8 ans d'expérience dans la production de films, de séries télévisées ou de jeux vidéo, en tant qu'animateur(trice) ou en étroite collaboration avec celui-ci

Une compréhension et un point de vue profonds des problèmes des clients liés à la création de squelettes et à l'animation de personnages, et une capacité à contribuer efficacement aux solutions

Un intérêt marqué pour le développement de solutions et d'outils élégants visant à rationaliser le processus de production de caractères et à avoir un impact significatif sur l'industrie du divertissement

Capacité avérée à travailler dans des équipes interfonctionnelles sur des productions ou des projets d’envergure

Inclusivité et compétences supérieures en matière de collaboration

Excellentes compétences en communication verbale et écrite

Compétences souhaitées

Expérience professionnelle dans le domaine des effets visuels, de l'animation et / ou de la production de jeux vidéo en tant que créateur(trice) de squelettes, animateur(trice), animateur(trice) technique et / ou artiste d'effets visuels pour personnages

Expérience professionnelle en tant que gestionnaire de programme technique, propriétaire de produit ou chef(ffe) de mêlée ( Scrum Master ) dans le domaine des logiciels ou de la technologie

Une expertise actualisée des meilleures pratiques en matière d'animation de personnages et de création de squelettes des pipelines de production et de la conception centrée sur l'humain

Expérience de travail dans des environnements agile

Expérience en matière d'expédition de technologies, de produits logiciels et de solutions aux entreprises

La personne idéale

La personne idéale pour ce poste a travaillé dans le secteur de la production cinématographique, télévisuelle et de jeux vidéo en tant que créateur(trice) de squelettes et / ou animateur(trice) et a une connaissance pratique des meilleures pratiques en matière de production moderne d'animation de personnages en 3D.

Elle a la ferme volonté de faire progresser le processus de production de caractères pour l'industrie mondiale du divertissement.

Elle a également travaillé avec des équipes agiles de développeurs, de gestionnaires de produits et de concepteurs pour fournir des logiciels aux artistes.

LI-POST

At Autodesk, we're building a diverse workplace and an inclusive culture to give more people the chance to imagine, design, and make a better world.

Autodesk is proud to be an equal opportunity employer and considers all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, age, sex, sexual orientation, gender, gender identity, national origin, disability, veteran status or any other legally protected characteristic.

We also consider for employment all qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with applicable law.

Are you an existing contractor or consultant with Autodesk? Please search for open jobs and apply internally (not on this external site).

If you have any questions or require support, contact .

Salary is one part of Autodesk’s competitive package. Offers are based on the candidate’s experience and geographic location.

In addition to base salaries, we also have a significant emphasis on discretionary annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock or long-term incentive cash grants, and a comprehensive benefits package.

Less than 1 hour ago

Global Eagle

Montreal

Permanent à temps plein

Global Eagle

Publié il y a 22 jours


Job description

About Anuvu

For over a decade, our clients in aviation and maritime have used our technology-driven products and services to keep their passengers entertained and connected to the things they love, from anywhere in the world.

Brands such as Southwest Airlines, Norwegian Cruise Lines, Emirates, and Celebrity Cruises have trusted us to provide solutions from high-speed broadband internet to movies, television, and games.

Our team of global experts takes pride in providing clients with what they need today while creating a strategic road map for tomorrow through reliable, scalable, and affordable content and connectivity solutions designed to meet the ever-changing technology needs of our clients' passengers and guests.

Be Part of the Movement

Anuvu is embarking on a new chapter with a new story to tell. As one of the leading providers of high-speed connectivity and entertainment solutions for worldwide mobility markets, we deliver what customers need today while remaining flexible and future-focused.

Role Summary

Under the supervision of the Technology Director, the successful candidate will be responsible for completing his / her tasks within the framework of ongoing development and operation of a wireless in-flight service and entertainment solution.

More concretely, the successful candidate will create Linux environments as well as deploy software and tools on production / QA or Demo servers.

The candidate will also be involved in the development of CI environment and could work on different web modules and components mainly for back-end in a Python framework environment inside of a product oriented development team.

The position requires working closely with members of the product, development, operations and support teams.

Location : Anywhere in US or Canada

Remote Options : Fully remote

What You'll Be Doing

  • Analyze project specifications and provide suggestions relevant to the project;
  • Be involved in architectural design and analysis with architects and other team leads;
  • Develop and maintain production / QA and Demo environment using standard Linux tools and software;
  • Update and maintain CI environment for the development;
  • Develop new back-end modules and components required by the framework;
  • Work on existing modules / components and applications for maintenance when required;
  • Determine tasks to be carried out using Jira;
  • Estimate development time;
  • Carry out preliminary tests and unit tests;
  • Carry out necessary adjustment following recommendations from quality assurance;
  • Validate and test the Software in a variety of portable electronic devices;
  • Create / update the documentation throughout development;
  • Collaborate with parties involved throughout the project;

Keep abreast with new Web integration technologies.

What You're Looking For

  • College or university diploma related to computer science;
  • Strong expertise working on complex problems and has the experience to quantify the technical debt after proposing a solution;
  • Strong experience as a developer or system administrator with a minimum of experience as a Dev(Sec)Ops;
  • Strong experience with GNU / Linux (systemd, SUSv4, POSIX, Shell);
  • Experience with command line interface (CLI), comfortable looking over technical documentations;
  • Strong experience with software development best practices : pull-requests, oriented object and others;
  • Strong Experience with cloud environment and virtualization (AWS is an asset);
  • Experience with network configuration and security (TCP / IP, Modèle OSI, DNS, DNSSEC, IPv4, IPv6, VPN, HTTP(s), TLS, SAML, Reverse Proxy, OWASP, CSRF, XSS, ACL, SELinux, firewalling, PKI, X.509);
  • Hashicorp products experience is an asset (Terraform, Vault, Packer, Nomad, Consul);

System architecture and monitoring system experience is an asset

Fluent in English and French spoken and written.

Skills / Interests

  • Open to critics and debates;
  • Autonomy, but will also collaborate with the team;
  • Find ways to express his opinion to clients and team members;
  • Excellent problem-solving skills;

Lookout for new technology continuous training.

This Might Be the Right Place if You .

  • Are a team fit; can help advance our global, inclusive culture
  • Are you a self-starter who likes to roll up your sleeves and take initiative with minimal direction
  • Can think about tomorrow, while getting your work done today
  • Are a collaborative team player; the primary audience will be internal teams
  • Are curious and open to learning and finding new solutions
  • Are able to provide and accept feedback in a constructive manner
  • Are organized, have strong communication skills, and do whatever it takes to get things done

The Benefits of Working Here

US Benefits

A career with Anuvu is a unique opportunity to grow your knowledge and skills within a culture that thrives on collaboration and innovation.

In addition, we offer competitive medical, dental and vision programs for you and your eligible dependents, as well as the below programs and benefits to our employees, as we acknowledge everyone is different and has varying needs :

  • Generous 401(k) Matching
  • Company Paid Short-Term & Long-Term Disability
  • Company Paid Life / AD&D Insurance
  • Company Paid Wellness Programs
  • Company Health Savings Account Contributions
  • Employee Assistance Program
  • Flexible Spending Accounts for Dependent Care, Medical & Transit
  • Paid Parental Leave and more!

Canada Benefits

A career with Anuvu is a unique opportunity to grow your knowledge and skills within a casual culture that thrives on collaboration and innovation.

In addition to a providing an outstanding work environment, we offer we offer competitive benefits, including medical and dental, disability and life insurance, a generous vacation policy in addition to additional holidays and other paid vacations, an RRSP with employer contribution, flexible hours, an employee assistance program and more!

The anticipated starting salary range for US applicants expressing interest in this position is $77,800- $97,200. Actual compensation will depend on factors such as location, experience, skills, certifications etc.

Discover how our departments rate Anuvu's Leadership, Compensation, Team, Environment & Outlook, click on the link : : / / www.

comparably.com / companies / anuvu

Advanced Agile Applied

Anuvu is an equal-opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Let Innovation Move You.

À propos d’Anuvu

Depuis plus d’une décennie, nos clients en aviation commerciale et de la marine récréative utilisent nos produits et services axés sur la technologie pour divertir leurs passagers et les mettre en contact avec ce qui les intéressent, de partout dans le monde.

Des compagnies telles que Southwest Airlines, Norwegian Cruise Lines, Emirates et Celebrity Cruises nous ont fait confiance pour fournir des solutions allant de l’internet haute vitesse, au contenu de films, à la télévision et aux jeux.

Notre équipe d’experts mondiaux est fière de fournir aux clients ce dont ils ont besoin aujourd’hui tout en créant une feuille de route stratégique pour l’avenir, grâce à des solutions de contenu et de connectivité fiables, évolutives et abordables, conçues pour répondre à l’évolution des besoins technologiques des passagers et des invités de nos clients.

Faites partie du mouvement

Anuvu se lance dans un nouveau chapitre avec une nouvelle histoire à raconter. En tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions de connectivité haute vitesse et de divertissement pour les marchés de la mobilité mondiale, nous offrons ce dont les clients ont besoin aujourd’hui, tout en restant flexibles et tournés vers l’avenir.

Sommaire du rôle

Sous la supervision du directeur de la technologie, le candidat retenu sera responsable de l'accomplissement de ses tâches dans le cadre du développement et de l'exploitation continus d'une solution de service et de divertissement en vol sans fil.

Plus concrètement, le candidat retenu créera des environnements Linux ainsi que déploiera des logiciels et des outils sur des serveurs de production / QA ou de démonstration.

Le candidat sera également impliqué dans le développement de l'environnement CI et pourrait travailler sur différents modules et composants Web principalement pour le back-end dans un environnement de framework Python au sein d'une équipe de développement orientée produit.

Le poste nécessite de travailler en étroite collaboration avec les membres des équipes produit, développement, opérations et support.

Localisation : Partout au Canada

Télétravail : 100% Télétravail

Ce que vous ferez

  • Analyser les spécifications du projet et fournir des suggestions pertinentes au projet;
  • Participer à la conception et à l'analyse architecturales avec des architectes et d'autres chefs d'équipe;
  • Développer et maintenir un environnement de production / AQ et de démonstration à l'aide d'outils et de logiciels Linux standard;
  • Mettre à jour et maintenir l'environnement CI pour le développement;
  • Développer de nouveaux modules et composants principaux requis par le cadre;
  • Travailler sur les modules / composants existants et les applications de maintenance si nécessaire;
  • Déterminer les tâches à effectuer avec Jira;
  • Estimer le temps de développement;
  • Effectuer des tests préliminaires et des tests unitaires;
  • Procéder aux ajustements nécessaires en suivant les recommandations de l'assurance qualité;
  • Valider et tester le logiciel dans une variété d'appareils électroniques portables;
  • Créer / mettre à jour la documentation tout au long du développement;
  • Collaborer avec les parties impliquées tout au long du projet;

Restez au courant des nouvelles technologies d'intégration Web.

Ce que nous recherchons

  • Diplôme d'études collégiales ou universitaires en informatique;
  • Capable de trouver et implémenter des solutions robustes à des problèmes non triviaux. Prend la responsabilité de ses choix d’implémentation et sait en quantifier la dette technique;
  • Une longue expérience dans un poste de développement logiciel (préféré) ou administration de systèmes ainsi que d’un minimum d’expérience Dev(Sec)Ops;
  • Solides compréhension des systèmes GNU / Linux modernes (systemd, SUSv4, POSIX, Shell);
  • À l’aise avec les CLI. Sait chercher dans des documentations techniques;
  • Bonne expérience des pratiques de développement logiciel modernes : pull requests, programmation orienté objet ou autre;
  • Excellente compréhension des intérêts du cloud et de la virtualisation (expérience sur AWS est un atout).;
  • Large culture sur les standards réseau et sécurité (TCP / IP, Modèle OSI, DNS, DNSSEC, IPv4, IPv6, VPN, HTTP(s), TLS, SAML, Reverse Proxy, OWASP, CSRF, XSS, ACL, SELinux, firewalling, PKI, X.509);
  • Bonus : expérience avec les produits Hashicorp (Terraform, Vault, Packer, Nomad, Consul);
  • Bonus : expérience dans la conception et l'architecture de systèmes, de logiciels et la surveillance de systèmes;

Maîtrise de l'anglais et du français parlés et écrits.

Intérêts

Accepte la critique argumentée.

  • Autonome tout en collaborant à l’équipe;
  • S’exprime clairement;
  • Excellentes compétences en résolution de problèmes;

Vigie technologique formation en continue

Ce pourrait être le bon endroit pour vous si vous .

  • Vous intégrez bien à l’équipe; vous pouvez contribuer à faire progresser notre culture mondiale et inclusive
  • Faites preuve d’initiative et êtes prêt à retrousser les manches et travailler avec un minimum de directives
  • Pouvez penser à demain, tout en accomplissant votre travail aujourd’hui.
  • Avez un esprit d’équipe axé sur la collaboration; les équipes internes constitueront vos collaborateurs principaux.
  • Êtes curieux et ouverts à l’apprentissage et à la recherche de nouvelles solutions
  • Êtes en mesure de fournir et d’accepter des commentaires constructifs
  • Êtes organisés, avez de solides compétences en communication et faites tout ce qu’il faut pour accomplir les tâches.

Les avantages de travailler ici

Une carrière chez Anuvu, c’est une occasion unique de développer vos connaissances et vos compétences au sein d’une culture de travail décontractée, qui s’appuie sur la collaboration et l’innovation.

En plus de fournir un environnement de travail exceptionnel, nous offrons des avantages concurrentiels, y compris les assurances en soins médicaux et dentaires, invalidité et vie, une politique de vacances généreuses en plus de fériés additionnels et autres congés payés, un REER avec contribution employeur, un horaire flexible, un programme d’aide aux employés et plus encore!

Évolué Agile Appliqué

Anuvu est un employeur garantissant l'égalité d’accès aux opportunités d’emploi. Les candidats qualifiés seront pris en considération pour le poste offert, sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine ethnique, le handicap.

Laissez l’innovation vous faire avancer.

Less than 1 hour ago

Mediabrands

Montreal

Permanent à temps plein

Mediabrands

Publié il y a 22 jours


Job description

Position Summary

La personne qui occupera ce poste sera chargée de gérer la planification média. Pour ce faire, il / elle devra préparer et présenter les propositions, les analyses et les plans médias numériques et traditionnels.

Il / elle se joindra à une équipe de planification média intégrée pour veiller à ce que le produit soit fondé sur des connaissances et des expériences, et ainsi assurer une exécution impeccable.

EnglishThe person in this position will be responsible for managing media planning. This will involve preparing and presenting proposals, analyses and digital and traditional media plans.

He / she will join an integrated media planning team to ensure that the product is based on knowledge and experience to ensure flawless execution.

Key Responsibilities

  • Préparer, rédiger et présenter des propositions, des analyses et des plans médias intégrés, qui sont en phase avec les objectifs du client et qui dépassent ses attentes.
  • Garder le plan média à jour et évaluer fréquemment le rendement de la campagne.
  • Évaluer les occasions, les tendances et les enjeux médiatiques susceptibles d’intéresser les clients, et présenter les résultats.
  • Établir et entretenir de bonnes relations avec les clients et des rapports respectueux avec les partenaires en prenant ses responsabilités et en faisant preuve de fiabilité et de débrouillardise.
  • Entamer et organiser un processus d’achats-médias qui donne des résultats exceptionnels.
  • Superviser l’exécution à long terme du plan média.
  • Faire en sorte que les rapports financiers et les rapports de suivi budgétaire à l’intention des clients soient exacts et produits dans les délais prescrits.
  • Surveiller la gestion et le respect des budgets des clients.
  • Participer à la production de rapports à la fin de la campagne.
  • Obtenir et évaluer des propositions de partenaires des médias, au besoin.
  • Participer à l’élaboration de documents : présentations, résumés visuels, calendriers et rapports.
  • Préparer les points de vue et évaluations des médias.
  • Se tenir au courant des dernières mises à jour des grands partenaires des médias.
  • Approfondir continuellement ses connaissances sur le paysage médiatique.

English

  • Prepare, write and present integrated media plans, proposals and analysis that satisfy client objectives and that go beyond the brief.
  • Maintain the media plan and regularly evaluate the campaign performance.
  • Prepare and present evaluations of media opportunities, media trends and issues of interest to clients.
  • Build and maintain strong client relationships and respectful partner relationships by demonstrating your ability to be responsible, reliable, and resourceful.
  • Initiate and coordinate the media buying process in order to deliver exceptional results.
  • Oversee the administration and maintenance of the media plan.
  • Responsible for accurate and timely client finance reports and budget control reports (BCRs).
  • Ensure client budgets are managed and on track.
  • Support the creation of campaign post reports. Source and evaluate proposals from media partners as required.
  • Assist with document creation : presentations, visual summaries, schedules and reports.
  • Prepare media POVs / evaluations. Remain up to date with latest updates from major media partners.
  • Continue to proactively develop knowledge of the media landscape.

Desired Skills & Experience

  • Études postsecondaires. Diplôme universitaire ou collégial en publicité ou en marketing, un atout.
  • Au moins un (1) an d’expérience en planification média intégrée.
  • Expérience au sein d’une agence de publicité intégrée, un atout.
  • Forte volonté de mener une brillante carrière dans les médias.
  • Passion pour le service à la clientèle.
  • Grande souplesse dans l’apprentissage et passion pour le perfectionnement continu.
  • Maîtrise des outils de recherche (Clear Decisions, Vividata, Nielsen) et des outils médias (Prisma).
  • Grand talent pour la communication écrite et orale.
  • Sens de l’organisation très développé et grand souci du détail.
  • Capacité de travailler efficacement sous pression et de mener de front plusieurs tâches à la fois dans un milieu affairé.
  • Talent pour le travail d’équipe et le travail individuel.
  • Approche proactive de la résolution de problèmes, du travail d’équipe, du perfectionnement individuel, etc.
  • Faculté de tisser et d’entretenir des liens avec les partenaires des médias.
  • Connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint).

English

  • Post-secondary education - University graduate and / or advertising / marketing College degree preferred.
  • Minimum one (1) year of experience in integrated media planning.
  • Experience within an integrated advertising agency an asset.
  • Driven desire to develop and excel in a media career.
  • Client service oriented.
  • Strong learning agility, with a passion for continuous development.
  • Proficient with media research tools (e.g. Clear Decisions, Vividata, Neilson), and media tools (e.g. Prisma).
  • Excellent communication skills (both written and verbal).
  • Highly developed organizational skills with a strong attention to detail and accuracy.
  • Ability to work well under pressure and multi-task in a fast-paced environment
  • Ability to work collaboratively as well as independently.
  • Proactive approach to problem solving, assisting the team, self-development, etc.
  • Ability to develop and foster relationships with media partners.
  • Proficient in Microsoft Office Suite (Word, Excel and PowerPoint).

Employment Transparency

IPG Mediabrands is an equal opportunity employer and we welcome and encourage applications from all interested parties, regardless of their preferred official language.

Accommodations are available, upon request, for those with a disability or medical need during any stage of the recruitment process.

We thank all candidates for their interest in IPG Mediabrands, however, only those candidates selected for an interview will be contacted.

Less than 1 hour ago

Architecte de solutions web

Tink Profitabilité Numérique inc.

Montréal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Tink Profitabilité Numérique inc.

Nous sommes à la recherche d'un/une Architecte de Solutions Web

Tu seras appelé à participer tant à des projets clés en main (réalisés à l’interne ou en externe) qu’à des projets de services-conseils.

Tu seras responsable de recommander les solutions technologiques les mieux adaptées et les plus pertinentes pour chaque cas de figure de projet.

Tu devras aussi guider l’équipe de développement en fournissant une expertise technique solide et un fort leadership. Tu devrais également choisir les outils et élaborer les solutions. Axé sur des produits de qualité, tu devras t’assurer que ceux-ci respectent les bonnes pratiques en sécurité, performance et portabilité.

Tu dois être constamment à l’affut des tendances et nouveautés en effectuant de la veille technologique.

Tâches et responsabilités du poste :

  • Tu dois guider l’équipe de développement en fournissant une expertise technique solide et un fort leadership afin de livrer les solutions imaginées
  • Tu dois choisir les outils et élaborer les solutions
  • Tu es axé sur des produits de qualité, tu dois t’assurer que ceux-ci respectent les bonnes pratiques en sécurité, performance et portabilité
  • Tu es également responsable de travailler de concert avec la direction des technologies dans le but d’aider à identifier les meilleurs outils informatiques qui aideront au bon déroulement des opérations de l’entreprise
  • Tu seras l’expert en la matière et devras travailler étroitement avec les analystes d’affaires, les chefs de projets, les clients et l’équipe de développement afin de créer l’architecture des solutions créatives permettant l’atteinte des objectifs d’affaires de la société
  • Tu aideras à la collaboration entre les équipes et créer une synergie avec l’équipe DEVOPS
  • Tu exerceras un rôle de leadership envers l’équipe de développement et l’équipe de spécifications.

Profile « pre-sales »

  • Pour épauler Tink dans l’élaboration de propositions de services pour le client, tu devras :
    • Comprendre les enjeux d’affaires d’une entreprise, principalement dans les fonctions ventes et marketing;
    • Transposer des besoins d’affaires dans des solutions technologiques concrètes;
    • Maintenir une veille sur les tendances dans le domaine du numérique;
  • Tu seras appelé à interagir avec la clientèle pour écouter les intentions du client, établir les besoins réels, décrire ses besoins, suggérer des solutions et faire comprendre les solutions aux clients. Pour cela, tu possèderas :
    • Un minimum d’entregent
    • Tu es ouvert aux autres
    • Tu es également un bon communicateur
    • Tu sais également transposer les besoins en architecture de solution cible avec le client
    • Tu sais également écouter le client et ses contraintes pour ajuster le tout.
  • Tu collaboreras étroitement avec le département des ventes, les analystes et le UX pour des validations de concept
  • Tu seras en mesure de participer et de produire des estimations budgétaires pour la mise en place des solutions élaborées.
  • Tu répondras aux demandes ad-hoc des clients sur des sujets technologiques d’actualités (éducation, l’accompagnement, l’appui)
  • Tu possèdes une bonne capacité de rédaction pour supporter le dépôt de propositions écrites et tu participeras aux présentations de proposition.
  • Tu possèdes une bonne connaissance des principales plateformes CMS, de commerce électronique et autres technologies disponibles pour définir les arguments de ventes et orienter les solutions proposées
    • Ta connaissance des plateformes te permet de proposer la meilleure plateforme pour les besoins du client et son contexte d’affaires (budget, objectifs)
    • Tu justifieras la solution proposée au client

Qualifications et caractéristiques requises :

  • Minimum 10 années d’expérience
  • Idéalement, 5 ans d’expérience en architecture de solution Web et commerce électronique
  • De la créativité et es en mesure d’imaginer des solutions originales et novatrices chez nos clients. Les solutions devront exploiter et optimiser les capacités des ressources disponibles (expertises et financières)
  • Tendance à NE PAS RESTER dans les chemins battus et es en mesure de trouver des angles de solutions différentes que le déjà vu
  • Bonnes connaissances des principales plateformes CMS, de commerce électronique et autres technologies disponibles
  • Bonnes connaissances des technologies du Web, Java et PHP, bonnes connaissances du mobile
  • Bilingue (français/anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Capacité de vulgarisation des recommandations technologiques
  • Excellent communicateur et grande capacité rédactionnelle.

Ce que nous offrons

  • Salaire concurrentiel;
  • Semaine de 37.5h avec un horaire flexible;
  • Télétravail ou mode hybride;
  • Vacances et congés maladies payées;
  • Assurances collectives;
  • Contribution à un REER collectif;
  • Accès à un gym gratuit
  • Télémédecine et programme d’aide aux employés
  • Clientèle de renom et des projets de grande d’envergure;
  • Technologies variées et modernes;
  • Possibilité d’évolution de carrière;
  • Remboursement d’Activité de formation et de perfectionnement
  • Activités diverses pour bien se retrouver;
  • Café et thé mis à la disposition de nos employés;
  • Évènements et activités organisés par Tink ou notre club social;
  • Collègues expérimentés ;
  • Espace de collaboration et de créativité au service de vos idées;
  • Midi-Tink pour parfaire tes connaissances;

Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Chargé.e de projets - Technologie de l'information

Desjardins

Montréal / Lévis / Shawinigan

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Desjardins

English Version Follows

Référence de poste : R2100607

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Le saviez-vous? Notre premier engagement est votre carrière!

En postulant sur nos affichages en continu, vous ferez partie d'une grande communauté qui vous donnera accès à l'ensemble des opportunités très intéressante chez Desjardins. Vous bénéficiez également d'une prise en charge par une conseillère passionnée qui prendra le temps de bien comprendre votre profil et vos intérêts de carrière afin de bien vous orienter dans vos recherches et également afin de vous garantir la meilleure visibilité possible de votre candidature auprès de nos gestionnaires et de nos opportunités. Notre engagement est simple, s'assurer que vous trouverez le défi parfait pour vous, dans lequel vous viendrez grandir avec Desjardins.

On ne travaille pas chez Desjardins, on grandit avec Desjardins. Nuance!

Chargé.e de projets - Technologie de l'information

Vous souhaitez gérer des projets ayant un impact tangible pour des millions de membres et clients à travers le Canada? Vous recherchez un employeur où votre connaissance des meilleures pratiques en gestion de projets sera valorisée? Joignez- vous à l'équipe !

Des défis à la hauteur de vos attentes dans les projets suivants :

  • Projets technologiques
  • Conformité; Risque; Trésorerie; Finance; Communication et Ressources humaines
  • Paiement et financement aux particuliers; applications numériques
  • Financement hypothécaire; réseau de distribution
  • Solutions pour opérations et centres de relation clients
  • CRM; Intelligence d'affaires et analytique

Votre rôle :

  • Collaborer étroitement avec le chef de projet, le PO et le Scrum Master assignés à ses équipes
  • Identifier les contributeurs clé, s'assurer de leur alignement avec les travaux de l'équipe et interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés
  • Suivre et communiquer les états d'avancement des travaux
  • Contribuer à faire tomber les bloquants, risques et enjeux externes rencontrés par l'équipe Démontrer une polyvalence et un désir de contribuer à tous les travaux de l'équipe même si parfois ces derniers l'amènent à l'extérieur de sa fonction principale(«TShape»).

Profil recherché :

  • Baccalauréat en technologie de l'information, gestion de projet ou autre discipline appropriée
  • Certification Agile ( PSM, CSM, SAFe) ( un atout)
  • Détenir une expérience en gestion de projet TI ( Développement logiciel, intégration de progiciel, exploitation ect…)
  • Connaissance des différentes méthodologies de gestion de projets (Agile et Cascade)
  • Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire (atout)
  • Maitrise du français de niveau avancé (essentiel)
  • Joueurs d'équipe dynamique et passionné
  • Bon communicateur et très à l'aise dans les relations interpersonnelles
  • Bonne capacité de naviguer dans l'ambiguïté et la complexité

Condition particulière

Lieu de travail : Présentement en télétravail régulier découlant du contexte de la pandémie. Place d'affaires Montréal ou Lévis selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride. #LI-Hybrid

Notre promesse employeur :

  • De multiples possibilités de développement et d'avancement de carrière au Québec
  • Des défis à la hauteur de votre expertise et de vos ambitions
  • De la formation continue auprès d'institutions reconnues
  • Des projets stimulants intégrant les approches de pointe telles « Agile (Scrum/Kanban/SAFe) et DevOps »
  • Des portefeuilles de projets diversifiés
  • Un salaire compétitif
  • Des avantages sociaux complets

Desjardins c'est :

  • Plus de 1 000 projets par année
  • 1 100 applications
  • 550 000 jours-personnes en développement
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada (2021), selon la firme Mediacorp Canada
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au monde en 2020, selon le magazine Forbes

Que vous soyez en début de carrière ou que vous comptiez plusieurs années d'expérience, Desjardins vous offre des défis à la hauteur de votre ambition!

Chez Desjardins, on ne t'offre pas un travail, on t'offre de te réaliser au travail, NUANCE!

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.


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English Version

At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve.

If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask!

Did you know? Your career is our top priority!

By applying to a continuous job posting, you can become part of a large community and have access to all our organization's opportunities. Thanks to this style of recruiting, you can get support from a dedicated advisor, who will find you a job that's perfectly in line with your profile and career interests. The goal of this process is to offer personalized and one-on-one support that will point you in the right direction in your job search while ensuring that your application has the best visibility possible with our managers.

We don't just offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

IT Project Manager

Would you like to manage projects that have a positive impact on millions of members and clients across Canada? Want to work for an organization that values your expertise in project management? Join our team!

We offer the challenges you're looking for in the following types of projects :

  • Technology projects
  • Compliance; risk; treasury; finance; communication and human resources
  • Payment and personal financing; digital applications
  • Mortgage financing; distribution network
  • Solutions for operations and Client Relations Centres
  • CRM; business intelligence and analytics

Your role :

  • Work closely with the project manager, PO and Scrum Master assigned to your teams.
  • Identify key contributors, ensure their work is in line with that of the team and interact with stakeholders working in a wide range of fields.
  • Follow up on and report on progress.
  • Help manage roadblocks, risks and internal issues encountered by the team.
    Demonstrate versatility and a desire to contribute to all the work carried out by the team, even if it sometimes takes you beyond your primary role (T-shaped).

Required experience :

  • Bachelor's degree in information technology, project management or other appropriate field
  • Agile certification: PSM, CSM, SAFe, etc. (an asset)
  • IT project management experience (software development, software package integration, operations)
  • Knowledge of project management methodologies (Waterfall and Agile)
  • Intermediate proficiency in English (an asset)
  • Advanced proficiency in French (essential)
  • Strong teamwork skills and drive
  • Excellent communication and interpersonal kills
  • Sound ability to deal with ambiguity

Our commitment to our employees

  • Career growth and development opportunities in Quebec
  • Challenges to match your skills and ambitions
  • Professional development training with recognized institutions
  • Exciting projects that integrate cutting-edge approaches, such as Agile (Scrum/Kanban/SAFe) and DevOps
  • Diverse project portfolios
  • Competitive salary
  • Comprehensive benefits

Desjardins :

  • More than 1,000 projects per year
  • 1,100 applications
  • 550,000 person-days of development
  • One of Canada's top 100 employers (2021) according to MediaCorp Canada
  • One of the world's 100 best employers in 2020, according to Forbes magazine

Whether you're just getting started or you're a seasoned professional, Desjardins offers exciting opportunities for your career!

At Desjardins, we don't offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

MVT1

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.

Animateur.rice 3D- télétravail

UMAN Recrutement

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-17

UMAN Recrutement

Tu aimerais créer des animations 3D pour les différents objets, personnages et environnements qui te seront fournis en collaborant avec le directeur technique artistique, les concepteurs? Ça tombe bien, notre client dans le secteur du jeu vidéo recherche actuellement un animateur 3D et c’est ta chance de venir t’épanouir avec nous!

Les avantages:

  • Un salaire compétitif à la hauteur de tes compétences;
  • Un horaire régulier de 37,5 heures par semaine;
  • Possibilité de 100% télétravail. Une flexibilité au niveau de la présence au bureau, selon tes préférences
  • 5 jours de congés flexibles par année;
  • Un régime de traitement garanti qui t'assurera une tranquillité d'esprit pour les jours malades ou de rendez-vous;
  • Des assurances collectives intéressantes offrant une large couverture (santé, dentaire, voyage, assurance salaire courte et longue durée);
  • Une plateforme de télémédecine Telus Santé;
  • Des allocations mensuelles sur la plateforme TEDY pour te permettre de te gâter un peu;
  • Un REER collectif avec contribution avantageuse de l’employeur;
  • Un accès à une plateforme de formation en ligne variée gratuite
  • Un réel impact sur des projets originaux et variés;
  • Des collations santé offertes gratuitement à tous les jours;
  • Un bureau à Québec et un à Montréal;
  • Des congés durant la période des fêtes;
  • Un accès à ton propre espace personnalisé au cœur d’un espace ouvert, lumineux et branché;
  • Des clients d’envergure internationale dans les domaines du jouet et du divertissement;
  • Avoir la chance de travailler avec des gens humains, compétents et talentueux;
  • Des activités sociales et beaucoup de plaisir!

Description de tâches:

  • Créer des animations pour des personnages et des objets;
  • Respecter le style et de la vision du projet;
  • Travailler en collaboration avec d’autres animateurs 3D;
  • Être en mesure de bien comprendre et décortiquer les documents de design de jeux;
  • Réviser les rigs et être capable d'évaluer les demandes d'optimisation ou d'ajouts basées sur les différents projets;
  • Effectuer une rétroaction de son travail avec le directeur artistique et le lead animateur afin d’assurer le respect du style artistique;
  • Intégrer des animations dans le moteur de jeu;
  • Construire l'arborescence des différents états des personnages/objets dans un engin de jeu en travaillant conjointement avec les programmeurs.

Profil recherché:

  • Diplôme en multimédia, animation 3D ou effets visuels (ou équivalent);
  • Connaissance approfondie des logiciels de production 3D - 3D Max, Unity;
  • Compréhension approfondie de l'anatomie et des mouvements humains;
  • Expérience avec la texture et la modélisation est un atout;
  • Expérience dans l'animation de jeux vidéo;
  • Connaissance du logiciel Maya;
  • Compréhension fondamentale de l'art de l'animation traditionnels;
  • Être autonome et être un joueur d'équipe;
  • Faire preuve d'initiative;
  • Solides compétences en communication;
  • Avoir la volonté d'innover;
  • Capacité à travailler selon les contraintes techniques du projet;
  • Capacité à comprendre et à donner un rythme aux animations;
  • Intérêt dans plusieurs styles aussi bien cartoon que réaliste;
  • Intérêt ou expérience en rigging (Atout);
  • Intérêt ou expérience en animation 2D (Atout);
  • Intérêt ou expérience en VFX (Atout).

Grâce à leur expert chevronné, ils offrent à leurs clients une gamme complète de services numériques pour leurs jeux. Que ce soit pour une production de jeu multiplateforme élaborée ou pour un seul site Web, leur équipe s'efforce d'avoir un véritable impact créatif sur chaque projet qu'elle touche. Ils aiguisent également leur imagination et leur courage sur leurs propres jeux et univers originaux.

Ce poste d'animateur.rice 3D t’intéresse? N’attends plus et envoie rapidement ta candidature.

UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme.

Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus.

Au plaisir de vous rencontrer!

Marketing Coordinator

Longueuil

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-08

UAP VL

Job description

Job Description

We are looking for a marketing coordinator to join our dynamic and talented team who is passionate about challenges and teamwork.

We work within a large company that supports us in our projects, but with the collaborative and energetic spirit of a small business : the best of both worlds! Projects are numerous, ideas are welcome and teamwork is our greatest value.

The Marketing Coordinator will report to the Marketing Director and will have as collaborators two graphic designers, a marketing coordinator, a web team and an electronic catalog team.

The incumbent will participate in the development of the marketing strategy and the execution of national initiatives for the entire Heavy Duty Parts division ( Traction stores, TruckPro repair shops, 4 TW warehouses and 3 Cadel warehouses).

  • Coordinate the production, printing, distribution and communication of promotional material (flyers, brochures, posters, point of sale material )
  • Coordinate various promotions, contests, draws, loyalty programs and other promotional initiatives
  • Manage communications to the network and customers through various channels (newsletters, internal emails, web banners )
  • Organize national and regional special events
  • Support the product management team during product launches
  • Write national content for in-store messages
  • Manage digital signage in our store network
  • Handle media placement in trade magazines
  • Ensure compliance with the graphic standards of our brands throughout the network
  • Participate in the marketing strategy on our social networks and websites
  • Produce reports, analyze promotional results and suggest ways to improve.

Requirements

  • Bachelor’s degree in marketing, communications, administration or other;
  • Minimum 5 years’ experience in a similar position in a marketing department
  • Proficiency in Microsoft Office environment;
  • Bilingualism in oral and written communication;
  • Strong writing skills ;
  • Experience in the distribution or retail environment is an asset.

Your Benefits and Perks

We’ve got you covered

When you work at UAP, you get benefits that meet your individual and family needs. You’re also working toward financial security with our pension plan.

It’s important for us to offer you all the support possible to reduce your stress and help you manage life’s milestones and unexpected situations.

Insurance

Offering a good medical and dental insurance coverage to our team is essential. Our flexible insurance plan allows you to choose the level of protection you and your family need.

You have access to flexible credits to pay part of your premium or certain expenses. UAP offers life insurance and short-term disability as well, free of charge.

Health

Health is a priority at UAP and every year we put in place new measures to support the team in the physical, social and psychological aspects.

Retirement

UAP offers a defined contribution plan in which you can invest up to 5% of your salary and UAP will match your investment.

If you want to contribute more, you also have the possibility to participate in a group RRSP at a lower cost.

Paid Time off

You are a very dedicated member of the team, but you still need some time to rest from time to time. That’s why we have an advantageous vacation policy and we offer personal days off.

Dialogue

Can you easily get in touch with a healthcare professional within a reasonable time? With Dialogue, our virtual healthcare service, you don’t have to wait any more.

You can chat with a nurse and can consult a physician via secure video if a diagnosis or prescription is necessary. This service is offered by UAP free of charge.

You also have access to a virtual pharmacy and free home delivery of your medication.

Employee and Family Assistance Program (EFAP)

The EFAP is accessible to you absolutely free, to help you deal with challenges related to work, health and life in general.

As you may see, the well-being of our employees is important to us, as they are the main reason behind our success!

Development

We provide you with the tools you need to get ahead : training, development, performance improvement programs, executive succession planning and support if you want to get a certificate or degree.

Employee rebate

Not only do you get great prices on UAP products, but you also get discounts when you purchase products such as vehicles, computers, insurance, fitness packages, and more from our long-term partners.

Referral Program

When one of our team members refers a candidate, our recruitment team makes sure to evaluate the possible opportunities as soon as possible.

Premiums of up to $1,500 are available.

10 hours ago

concepteur/conceptrice de sites Web CMSI

Longueuil

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-06

ARBRO - CMSI - LE GROUPE C.P.O. (1998)

Employeur

ARBRO - CMSI - LE GROUPE C.P.O. (1998)

Description de l’offre d’emploi

  • Concevoir, développer et produire des sites Internet et Intranet;
  • Déterminer et documenter les exigences du site Web;
  • Recueillir, sélectionner et organiser l'information en vue de son intégration;
  • Créer, concevoir l'apparence et optimiser le contenu du site Web.

Domaine d’études : Sites web ou expérience pertinente

Perfectionnement offert en entreprise d’entraînement incluant la mise à jour des logiciels Microsoft 365 (Word,  Excel, Outlook, PowerPoint, Publisher). 

Ce perfectionnement est offert en situation de travail réel et comprend aussi une préparation et un support à la recherche d’emploi, en plus d’une période hebdomadaire de perfectionnement de la langue anglaise et française.

 

Numéro de l’identifiant de l’entente de service : 844828-1

Code de mesure de l’entente de service : Mesure de formation (MFOR)

Conditions diverses : Possibilité de soutien du revenu disponible, à convenir avec Services Québec.

Précisions additionnelles : Ce service est financé par Services Québec. Vous aurez à rencontre un agent d’aide à l’emploi à votre Bureau de Services Québec de votre région avant de débuter.

Durée maximale : 15 semaines

Formations

  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration

Compétences

  • Capacité d’adaptation
  • Assiduité et ponctualité
  • Capacité à travailler en équipe

Langues

  • Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32.5 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Temporaire

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.


Date de début: Avril/Mai 2023


Votre rôle :

Rattaché au Lead Environnement, l’Artiste Environnement 3D - Unreal conçoit et produit du matériel visuel pour communiquer efficacement l’univers, l’atmosphère environnementale dans la bonne représentation de la ligne artistique du projet :

  • Créer des modèles photoréalistes de haute qualité à partir de concepts (environnements organiques, architecturaux);
  • Créer des textures graphiques et matériaux en ligne avec la direction artistique du projet en optimisant avec des Trim Sheets et des matériaux Tileable;
  • Travailler en étroite collaboration avec les artistes techniques afin d'optimiser les environnements et la qualité visuelle;
  • Déterminer et créer la première intention d'éclairage;
  • Effectuer les corrections, lorsque nécessaires, selon les commentaires et demande du superviseur et présenter des solutions ou des questions aux problèmes créatifs ou techniques;
  • Être acteur d’une bonne collaboration et du maintien d’une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme d’études d’un programme d’animation 3D;
  • Avoir entre 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Solide technique de modélisation 3D, de texturage, de dépliage de UVs, lookdev, d’optimisation et d’éclairage pour les différents environnements;
  • Maîtrise de la création d'environnements numériques de qualité et réalistes;
  • Maitrise du volet modélisation du logiciel Autodesk Maya;
  • Bonne connaissance d’UNREAL : connaissance des outils de unreal, comme le Landscape, Foliage, basic Material Functions;
  • Connaissance de : Zbrush, Photoshop, Shotgrid;
  • Substance Designer est un plus;
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer, oralement et par écrit, de façon claire et concise;
  • Passion pour l'animation et/ou les jeux vidéo;
  • Être passionné par les décors/environnements en général.

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.



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Start date: April/May 2023


Your role:

Reporting to the Environment supervisor, the 3D Environment Artist designs and produces visual material to effectively communicate the universe and environmental atmosphere in respect of the project’s artistic vision:

  • Create high-quality photorealistic models based on concepts (organic and architectural environments);
  • Create graphic textures and materials in line with the artistic direction of the project, optimising with Trim Sheets and Tileable materiales;
  • Work in close collaboration with technical artists in order to optimize the environments and the visual quality;
  • Determine and create the first lighting intention;
  • Make corrections, when necessary, according to comments and requests from the supervisor and present solutions or questions to creative or technical problems;
  • Maintaining collaboration and good team dynamics.

Your experience and qualifications :

  • Diploma from a 3D animation program;
  • Have at least 3 to 5 years of experience in a similar position;
  • Solid 3D modeling, texturing, UV unfolding, lookdev, optimization and lighting techniques for different environments;
  • Mastering the creation of quality and realistic digital environments;
  • Mastery of the modeling component of Autodesk Maya software;
  • Good knowledge of UNREAL: knowledge of unreal tools, like Landscape, Foliage, basic Material Functions;
  • Good Knowledge of: Zbrush, Photoshop, Shotgrid;
  • Substance Designer is a plus;
  • Effective team-working skills and ability to communicate, both orally and in writing, in a clear and concise manner;
  • Passion for youth animation or video games;
  • Knowledge in preparation of matte-painting, projections of matte-painting is AN ASSET;
  • Being passionate about decors / environments in general.

About Digital Dimension :

Digital Dimension is a visionary 3D animation studio based in Montreal. We design, develop and produce our own intellectual property, and that of others for different platforms.

We are a team of passionate artists, full time geeks carried by a healthy and stimulating environment!

We carefully select our projects to put our know-how at the service of what drives us.

We are committed to maintaining a good work-life balance, encouraging curiosity, and promote communication so that work becomes a real cooperative playground.




Date de début: Avril/Mai 2023

Votre rôle :

L’artiste Layout est responsable de traduire les visuels du storyboard du projet en maquette animée 3D afin d’offrir une prévisualisation 3D des scènes que les autres départements utiliseront comme base de construction des séquences et des plans :

  • Met en scène les personnages et les assets pour chaque séquence d’animation dans Unreal 4 selon l’intention initiale du réalisateur et les normes techniques du projet;
  • Positionne les caméras et place les personnages dans des poses clés pour indiquer leurs actions et leurs mouvements;
  • S’assure de la cohérence et de la continuité au sein et entre les plans;
  • Effectue les différentes corrections à la demande du lead ou du superviseur;
  • Participe à la résolution des problèmes techniques afin de faire avancer la production;
  • Veille au respect de l’échéancier de production;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D ou expérience de travail équivalente;
  • Minimum 3 d’années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Expérience sur un projet d’animation réaliste (Cinematiques, jeux vidéos, VFX);
  • Connaissances de base de l’engin de jeu Unreal et intérêt pour travailler dans Unreal;
  • Bonnes connaissances cinématographiques et des techniques de caméra pour influencer les émotions, raconter une histoire à travers un plan;
  • Œil pour la composition et l’esthétique d’un plan;
  • Capacité à résoudre des problèmes et débrouillardise;
  • Aptitude à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéos;
  • Bilinguisme anglais/français;
  • Connaissance de Shotgrid (atout)

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.



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Start date: April/May 2023

Your role :

The Layout Artist is responsible to transform the visuals of the project storyboard into a 3D animated model in order to provide a first 3D preview of the scenes that other departments will use as a basis to build the sequences and shots:

  • Stages the characters and assets for each animation sequence according to the director's initial intention and the technical specifications of the project;
  • Positions cameras and places characters in key poses to imply and to show their actions and movements;
  • Ensures consistency and continuity within and between shots;
  • Applies various corrections at the request of the lead or the supervisor;
  • Participates in the resolution of technical problems in order to ensure the production is moving forward;
  • Respects the schedule set by the production team;
  • Maintains a good team dynamic and a good collaboration between departments.

Your experiences and qualifications:

  • Diploma in a 3D animation or equivalent work experience;
  • Minimum 3 years of experience in a similar position;
  • Experience on a realistic animation project (Cinematics, video games, VFX);
  • Basic knowledge of the Unreal game engine and interest in working in Unreal;
  • Good cinematographic knowledge and camera techniques to impact emotions, to tell a story throughout a shot;
  • Keen eye for the composition and aesthetics of a plan;
  • Capability to solve problems and resourcefulness;
  • Ability to communicate and work in a team;
  • Capacity to work under pressure;
  • Creative and passionate about animation, cinema and / or video games;
  • English / French bilingualism;
  • Knowledge of Shotgrid (asset).

About Digital Dimension:

Digital Dimension is a visionary 3D animation studio based in Montreal. We design, develop and produce our own intellectual properties and that of others for different platforms.

We are a team of passionate artists, full time geeks carried by a healthy and stimulating environment! We carefully select our projects to put our know-how at the service of what drives us.

We are committed to maintaining a good work-life balance, encouraging curiosity, and promote communication so that work becomes a real cooperative playground.

Conseiller.ère en acquisition de talents

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-17

Digital Dimension

Type d'emploi : Permanent

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Digital Dimension recherche un conseiller en acquisition de talent pour rejoindre notre équipe passionnée des ressources humaines. Votre serez appelé à collaborer à la gestion et à la mise en œuvre d’une stratégie dynamique et efficace du recrutement dans un domaine très compétitif. Vous aurez aussi à contribuer quotidiennement au recrutement ainsi qu’au réseautage. Entrevues, chasse, réseaux et sourires sera votre quotidien.

Responsabilités:

  • Contribuer à l’ensemble du cycle de recrutement ; l’affichage, sélection de candidats, participer aux entrevues, aux offres d’emplois ainsi que la rétro-information;
  • Utiliser les réseaux sociaux, les salons d’emploi, le réseautage pour construire et maintenir les relations avec les potentiels candidats;
  • Agir à titre d’ambassadeur de Digital Dimension, en collaboration avec notre équipe marketing pour s’assurer de bâtir une réputation d’employeur de choix sur le marché;
  • Maintenir à jour notre système de recrutement;
  • Collaborer avec l’équipe des ressources humaines pour s’assurer que le processus d’intégration de tous les nouveaux employés soit positif.

Compétences et qualifications:

  • DEC ou BAC en ressources humaines ou études connexes;
  • 1 à 3 ans d’expérience en recrutement;
  • Expérience dans l’industrie du VFX ou du jeu vidéo est un atout significatif;
  • Capacité de gérer plusieurs mandats de recrutement à la fois;
  • Membre de l’Ordre (CRHA, CRIA) est un atout;
  • Communicateur efficace;
  • Bilinguisme;
  • Souci du détail, rigueur et sens de l'organisation;
  • Approche positive et enthousiaste.

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes. Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant ! Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime. Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Animateur.rice 3D Junior

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Digital Dimension

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum d'une première expérience ou stage dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Animateur.rice 3D Intermédiaire

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Digital Dimension

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum de 2 années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Animateur.rice 3D Senior

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Digital Dimension

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum de 5 années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Artiste Rigging - Senior

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-19

Digital Dimension

Type de poste: Permanent

Début: Février 2023

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Votre rôle :

Le département Rigging de Digital Dimension est un environnement ouvert à haute énergie qui se concentre sur la recherche de solutions efficaces et flexibles pour un éventail diversifié de projets, tout en stimulant et en soutenant simultanément les talents de notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe Rigging, les responsabilités de l'artiste Rigging seront les suivantes :

  • Créer, maintenir et ajuster des rigs complexes : personnages, véhicules, accessoires, environnements et skin;
  • Créer une interface ergonomique et intuitive afin que les personnages puissent être contrôlés, articulés et animés de manière optimale;
  • Collaborer avec les équipes d'animation et de modélisation pour parfaire le travail de rigging;
  • Faire évoluer les personnages et ajouter de nouvelles fonctionnalités en fonction des retours de la production;
  • Faire preuve d'ingéniosité pour résoudre les problèmes et être proactif en proposant des techniques et des outils qui améliorent la qualité et l'efficacité;
  • Respecter les délais fixés par l'équipe de coordination et le superviseur;
  • Inspirer et encourager la collaboration et la bonne dynamique d'équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme en animation 3D ;
  • 5+ ans d'expérience pertinente ;
  • Excellente connaissance de Python et de Maya ;
  • Connaissance détaillée de la déformation, des principes et des outils du rigging ;
  • Familiarité avec les principes de l'animation et comment ils affectent les solutions de rigging proposées ;
  • Connaissance des mathématiques, de l'anatomie et de la physiologie (un atout) ;
  • Connaissance de MotionBuilder, Unreal et PyQT (un atout) ;
  • La connaissance d'un gestionnaire d'actifs comme Shotgrid est préférable ;
  • Solides compétences en résolution de problèmes et souci du détail ;
  • Solides compétences en communication ;
  • Bon sens de l'organisation et rigueur ;

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Artiste Rigging - Intermédiaire

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-19

Digital Dimension

Type de poste: Permanent

Début: Février 2023

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Votre rôle :

Le département Rigging de Digital Dimension est un environnement ouvert à haute énergie qui se concentre sur la recherche de solutions efficaces et flexibles pour un éventail diversifié de projets, tout en stimulant et en soutenant simultanément les talents de notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe Rigging, les responsabilités de l'artiste Rigging seront les suivantes :

  • Créer, maintenir et ajuster des rigs complexes : personnages, véhicules, accessoires, environnements et skin;
  • Créer une interface ergonomique et intuitive afin que les personnages puissent être contrôlés, articulés et animés de manière optimale;
  • Collaborer avec les équipes d'animation et de modélisation pour parfaire le travail de rigging;
  • Faire évoluer les personnages et ajouter de nouvelles fonctionnalités en fonction des retours de la production;
  • Faire preuve d'ingéniosité pour résoudre les problèmes et être proactif en proposant des techniques et des outils qui améliorent la qualité et l'efficacité;
  • Respecter les délais fixés par l'équipe de coordination et le superviseur;
  • Inspirer et encourager la collaboration et la bonne dynamique d'équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme en animation 3D ;
  • 2+ ans d'expérience pertinente ;
  • Excellente connaissance de Python et de Maya ;
  • Connaissance détaillée de la déformation, des principes et des outils du rigging ;
  • Familiarité avec les principes de l'animation et comment ils affectent les solutions de rigging proposées ;
  • Connaissance des mathématiques, de l'anatomie et de la physiologie (un atout) ;
  • Connaissance de MotionBuilder, Unreal et PyQT (un atout) ;
  • La connaissance d'un gestionnaire d'actifs comme Shotgrid est préférable ;
  • Solides compétences en résolution de problèmes et souci du détail ;
  • Solides compétences en communication ;
  • Bon sens de l'organisation et rigueur ;

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Gestionnaire des événements

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-09

Marriott

Job description

Numéro de l'Emploi 23005366Catégorie d'Emploi Event ManagementLieu Delta Hotels Montreal, 475 President-Kennedy Avenue, Montreal, QC, Canada AFFICHER SUR LA CARTEHoraire Full-TimeSitué à distance ?

NMutation? NType de Poste Management SOMMAIRE DU POSTE Responsable de préparer tous les documents liés à l’événement, s’occupe de la coordination avec les services des ventes et de l’établissement et avec le client pour garantir un service constant de haut niveau tout au long des étapes d’avant, pendant et d’après l’événement.

Ce poste veille principalement aux événements de complexité moyenne. S’assure que leurs événements obtiennent un transfert homogène des ventes au service et de retour aux ventes.

Cerne les occasions de maximiser les revenus par des améliorations liées à l’offre et à la vente de gamme supérieure pour créer des événements exceptionnels.

PROFIL DU CANDIDAT Études et expérience

  • Diplôme d’études secondaire ou de formation générale; 1 à 2 ans d’expérience dans la gestion d’événements ou dans un domaine professionnel connexe. OU
  • 2 années universitaires d’une université accréditée dans la gestion hôtelière et la restauration, l’hospitalité, l’administration des affaires ou un baccalauréat connexe;

au moins 1 année d’expérience dans la gestion d’événements ou dans un domaine professionnel connexe. PRINCIPALES TÂCHES PROFESSIONNELLES Gestion des activités et de la logistique d’événement

  • S’assure que les événements progressent de façon harmonieuse en suivant les procédures définies, en collaborant avec les employés et en garantissant l’exactitude des données.
  • Accueille le client durant l’événement et le réfère à l’équipe des activités d’événement pour l’exécution des détails.
  • Respecte les normes, les politiques et les procédures.
  • S’assure de l’exactitude des éléments de facturation et effectue des examens de factures avec les clients avant de traiter la facture définitive.
  • S’occupe des blocs de chambres de groupe et de l’espace pour les rassemblements pour des groupes attitrés de taille moyenne à grande.
  • Cerne les défis opérationnels concernant son groupe et détermine la meilleure façon de travailler avec le personnel de l’établissement et le client afin de résoudre ces défis ou de créer des solutions de rechange.
  • Exerce son jugement pour intégrer les tendances actuelles dans la gestion et la conception d’événements.
  • Agit comme intermédiaire entre le représentant commercial sur le terrain et le client tout au long du processus d’événement (avant, pendant et après).
  • Participe aux inspections du site avec le client et apporte son soutien au processus commercial, au besoin.
  • Accomplit toute autre tâche assignée pour répondre aux besoins commerciaux.
  • Demande des commentaires des services de l’établissement pour cerner les domaines d’amélioration afin de rehausser l’expérience du planificateur d’événement.

Garantit et fournit un service à la clientèle exceptionnel

  • Fournit un excellent service à la clientèle tout au long de l’expérience client et invite les autres employés à faire de même.
  • Responsabilise les employés pour fournir un excellent service à la clientèle.
  • Constitue un exemple positif pour les relations avec les invités.
  • Coordonne et communique verbalement et par écrit les détails de l’événement avec le client et le service des activités de l’établissement.
  • Révèle sa présence auprès du client en tout temps tout au long du processus.
  • Supervise ses expériences client à partir du transfert du dossier jusqu’à l’étape d’après l’événement jusqu’au transfert à nouveau vers les ventes.
  • Effectue un suivi par le biais d’une rencontre postévénement avec le client.
  • S’occupe des problèmes et des plaintes des invités.
  • S’en remet à son jugement personnel et à son expertise pour rehausser l’expérience client.
  • Demeure disponible pour régler les problèmes ou proposer des solutions de rechange aux ententes préalables.
  • Déploie des efforts pour améliorer constamment le service à la clientèle en intégrant les commentaires reçus et le jugement personnel aux plans d’action.
  • Met en relief la satisfaction de l’invité lors des réunions des services et se concentre sur une amélioration continue.
  • Interagit avec les invités pour obtenir leurs commentaires sur la qualité du produit et les niveaux de service.
  • S’assure que les employés rémunérés à l’heure comprennent bien les attentes et les paramètres des activités d’événements.

Direction d’équipes de gestion d’événements

  • Anime des réunions avant et après l’événement comme prescrit pour réviser / communiquer les besoins du groupe et pour obtenir des commentaires.
  • Préside des réunions formelles avant et après l’événement pour les groupes assignés de taille moyenne à grande.
  • Facilite les différentes réunions comme il / elle le juge nécessaire (réunion de commande d’événement de banquet, révision des blocs de chambres, etc.

Soutien et coordination avec le service des ventes et du marketing

  • Apporte son aide au processus commercial et à la prévision des revenus pour les groupes de clients.
  • Propose une gamme supérieure de produits et de services tout au long du processus d’événements.
  • Estime les nuitées du groupe et les revenus de l’événement (service de traiteur et audiovisuel) pour ses groupes. Réalisation d’activités liées aux ressources humaines
  • Prend connaissance avec les employés des fiches de commentaires et des résultats de satisfaction des invités.
  • Observe les comportements du service fourni par les employés et formule des commentaires aux personnes ou aux directeurs.
  • Apporte son aide dans le développement et la mise en place de plans de mesures correctives.
  • Fait preuve d’initiative en utilisant son expérience pour améliorer le rendement du service en fonction de son évaluation du problème et de sa résolution.
  • Collabore avec le personnel de l’établissement et les clients pour régler les défis opérationnels concernant son groupe.
  • Accomplit toute autre tâche assignée pour répondre aux besoins commerciaux. COMPÉTENCES DE GESTION Leadership
  • Capacité d’adaptation Maintient un niveau de rendement sous pression ou lors de périodes de changement ou de défis en milieu de travail.
  • Communication Partage l’information et les idées d’une manière convaincante et stimulante en utilisant différentes méthodes.
  • Résolution de problème et prise de décision Cerne et comprend les problèmes, les enjeux et les occasions; obtient et compare les renseignements provenant de différentes sources afin de pouvoir tirer des conclusions, développe et évalue les options et les solutions de rechange, règle les problèmes et établit une ligne de conduite.
  • Comportement professionnel - Affiche des styles de comportements qui dégagent la confiance et suscitent le respect; crée une bonne première impression et représente l’entreprise conformément à ses valeurs. Gestion de la réalisation
  • Consolidation et contribution à l’équipe Participe activement à titre de membre de l’équipe pour qu’elle puisse progresser vers l’atteinte des objectifs.
  • Recherche de résultats Établit des normes de rendement élevées pour soi et pour les autres; endosse la responsabilité pour les objectifs de travail;
  • initie, met l’accent et surveille les efforts déployés par soi-même et les autres à l’égard de la réalisation des objectifs;

est autonome et proactif à prendre les mesures nécessaires et va au-delà de ce qui est nécessaire.

Planification et organisation Regroupe les renseignements et les ressources pour établir un plan d’action pour soi-même et les autres;

établit la priorité et les exigences de travail pour atteindre les objectifs et s’assurer de l’achèvement du travail. Établissement de relations

  • Relation avec les collègues Interagit avec les autres de façon à établir un climat d’ouverture et de confiance de manière à atteindre les objectifs et à renforcer des relations durables.
  • Relations avec les clients Développe et consolide les relations fondées sur une compréhension des besoins du client et agit en conformité avec les normes de service de l’entreprise.
  • Mentalité mondiale Apporte son soutien aux employés et aux partenaires commerciaux avec différents styles, capacités, motivations ou perspectives culturelles;

tire profit des différences pour stimuler l’innovation, l’engagement et l’augmentation des résultats financiers; et veille à ce que les employés puissent contribuer à leur plein potentiel.

Production de talents et capacité organisationnelle

  • Capacité organisationnelle Évalue et adapte la structure de ses mandats et formule des améliorations aux procédés de travail pour répondre aux besoins et soutenir les objectifs d’une unité organisationnelle.
  • Gestion du talent Apporte son soutien et formule des commentaires pour aider les individus à perfectionner et à renforcer leurs compétences et leurs aptitudes nécessaires pour atteindre les objectifs professionnels.

Apprentissage et application de l’expertise

  • Apprentissage appliqué Cherche et tire profit des occasions d’apprentissage visant à améliorer son propre rendement et celui des autres.
  • Acuité commerciale Comprend bien et utilise l’information commerciale pour gérer les activités quotidiennes.
  • Acuité technique Comprend bien et utilise les compétences et les connaissances professionnelles dans un domaine fonctionnel précis.

o Planification d’événement La capacité d’établir un lien avec les clients, de détailler les événements, de promouvoir les produits et services de gamme supérieure, de s’occuper plusieurs clients à un moment donné, être axé sur les détails, comprendre et posséder les connaissances de fonctionnement des systèmes de gestion d’événement et de service de traiteur.

o Services de l’événement Possède une bonne connaissance des normes et procédures pour l’aménagement adéquat des salles de réunion et la disposition des tables, pour les différentes configurations des tables et des salles de réunion et l’aménagement du revêtement du sol de la scène et du plancher de danse.

Compétences de base Compétences fondamentales pour s’acquitter des activités professionnelles de base. o Connaissances informatiques de base Se sert de logiciel et de matériel informatique de base (p.

ex. ordinateurs personnels, logiciel de traitement de texte, navigateurs Internet, etc.). o Raisonnement mathématique Fait preuve d’habileté pour additionner, soustraire, multiplier ou diviser rapidement et correctement, et de façon à permettre à pouvoir résoudre les problèmes liés au travail.

o Compréhension de l’oral Fait preuve d’habileté en ce qui a trait à l’écoute et à la compréhension de l’information et des idées présentées par des mots et des phrases prononcés.

o Compréhension de l’écrit Démontre sa compréhension de phrases et de paragraphes écrits dans les documents liés au travail.

o Rédaction Communique par écrit de façon adéquate pour les besoins particuliers des destinataires. Marriott International souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.

Nous sommes attachés à recruter un effectif diversifié et à soutenir une culture inclusive qui donne la priorité aux individus.

Nous nous engageons à respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus protégés, par exemple les personnes handicapées et les anciens combattants, et envers toute autre base couverte par la législation applicable.

Avis aux candidats : Delta Hotels Montreal prend au sérieux sa responsabilité en vertu de la législation provinciale applicable et elle assurera d’accommoder les candidats ayant besoin d’adaptation.

Si vous avez besoin d’accommodement dans le cadre du présent affichage de postes ou de votre demande en ligne, veuillez nous joindre au 905-366-5227 ou par courriel au CanadaApplicationAccommodation marriott.

com afin qu’un membre de notre équipe des ressources humaines puisse répondre à votre demande. Prenez note que ce numéro de téléphone et cette adresse de courriel ne sont destinés qu’aux personnes nécessitant des mesures d’accommodement pour postuler sur un emploi.

Partout au Canada, Delta Hotels propose une sélection variée d’hôtels. Les hôtels Delta sont présents dans les villes canadiennes mondialement connues et dans les sites touristiques d’exception.

Delta Hotels est une enseigne de Marriott International. Elle vous donne la possibilité de trouver un emploi dans le secteur hôtelier et de mener une carrière qui vous correspond.

Avec plus de 1 100 établissements en gérance, 19 enseignes et une présence dans plus de 74 pays partout dans le monde, il y a forcément un hôtel Marriott International près de chez vous.

Trouvez votre place dans le monde™ chez Delta Hotels.

3 hours ago

A/V Technician

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-09

TEKsystems

Job description

Description : *A top client of TEKsystems is looking to add 2 A / V technicians (Entry to Expert Level) to their team to support all of their locations in the Quebec area.

The ideal candidates will need to support the 140 conference rooms which will include daily walk throughs to make sure the equipment is operational and the conference room is neat.

The candidate will need to be comfortable supporting end users who are using the conference rooms as well as sit in on certain executive meetings incase they need any on the spot troubleshooting.

this client will have some events on occasion and the candidates will need to have the ability to support these events. The ideal candidate will need to be able to follow instructions and work calmly in high pressure situations.

Skills : *Audiovisual, Video conferencing, Support, Video, Troubleshooting, Audio, sound board, Microphone*Top Skills Details : *Audiovisual,Video conferencing,Support,Video,Troubleshooting*Additional Skills & Qualifications : *Bilingual;

English and French speaking*Experience Level : *Intermediate Level À propos de TEKsystems : Nous sommes partenaires dans la transformation.

Nous aidons les clients à activer des idées et des solutions afin de profiter d’un nouveau monde d’opportunités. Nous sommes une équipe solide de 80 000 personnes, nous travaillons avec plus de 6 000 clients, dont 80 % faisant partie du Fortune 500, partout en Amérique du Nord, en Europe et en Asie.

En tant que chefs de file de l’industrie des services technologiques complets, des services aux talents et des applications du monde réel, nous travaillons avec des leaders progressistes pour favoriser le changement.

C’est le pouvoir d’un vrai partenariat. TEKsystems est une société du groupe Allegis. Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547 About TEKsystems : We're partners in transformation.

We help clients activate ideas and solutions to take advantage of a new world of opportunity. We are a team of 80,000 strong, working with over 6,000 clients, including 80% of the Fortune 500, across North America, Europe and Asia.

As an industry leader in Full-Stack Technology Services, Talent Services, and real-world application, we work with progressive leaders to drive change.

That's the power of true partnership. TEKsystems is an Allegis Group company. The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

10 hours ago

concepteur/conceptrice pédagogique

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-09

Gouvernement du Québec

Job description

Appellation d'emploiconcepteur-auteur / conceptrice-auteure de scénarios éducatifs multimédiasNombre de postes1Adresse du lieu de travail4994 Chemin Circle, Montréal, Québec, Canada, H3W1Z7Employeur10345482 CANADA INC.Description de l'entreprise

NVS Studio est un studio de production multimédia spécialisé en création de capsules de formation en ligne sur mesure qui permettent des expériences d'apprentissage innovantes pour développer les collaborateurs et améliorer les performances des organisations.

C'est surtout une équipe créative et passionnée par l'apprentissage, la technologie et le multimédia capable de donner vie à tous vos projets en privilégiant la qualité de l'expérience client.

Notre mission : accélérer le changement en complicité avec nos clients et partenaires et développer des solutions e-learning à haute valeur ajoutée, sur mesure et qui accélèrent l’acquisition des savoirs et des compétences.

Notre expertise pédagogique, notre qualité de la production reconnue et notre méthodologie éprouvée nous permettent de livrer dans les délais des projets qualitatifs qui peuvent être multisupport, responsive, multilingue et intégrer des fonctionnalités d'accessibilité.

Nous avons aussi développé une culture de l'innovation permanente qui nous permet d'intégrer de nouvelles avancées technologiques afin d'apporter les meilleurs résultats aux clients qui nous font confiance.

Depuis 10 ans, NVS Studio a réalisé plus de 500 projets de formation en ligne sur mesure pour de nombreux clients au Québec (Desjardins, Bombardier, Radio Canada, Ville de Montréal, Rio Tinto, Secrétariat du Trésor.

sur des sujets très variés de la Conformité à la formation métier en passant par l’équité, la diversité et la gestion.

NVS est un partenaire d'Alia Conseil, société leader en développement organisationnel au Québec, ce qui nous permet d'offrir à nos clients un large éventail de solutions en apprentissage et en développement de compétences.

Emploi pour ressortissants ukrainiensCette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l’offre d’emploi

NVS Studio cherche un(e) concepteur(trice) pédagogique pour renforcer son équipe.

Principales missions :

  • participer aux rencontres d'analyse de besoin et autres rencontres exploratoires avec les clients
  • analyser le contexte des projets de formation et proposer des solutions adaptées
  • Participer à l'élaboration des Offres de Service
  • Réaliser la conception pédagogique, de l'analyse des contenus à la rédaction des scénarios en passant par les devis de formation.
  • Assurer le contrôle qualité des formations développées
  • Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail et des processus
  • Contribuer au suivi de la production en collaboration avec le chargé de projet et les équipes de production
  • Faire de la veille sur l'évolution des bonnes pratiques en matière de formation et l'utilisation des technologies au service de la formation en ligne
  • Être capable de prendre en charge des tâches connexes liées au développement des activités

Exigences :

  • posséder une formation pertinente (baccalauréat ou maitrise dans le domaine de la formation)
  • posséder une expérience de 2 ans en formation en entreprise (un atout)
  • Posséder une expérience dans un autre secteur (un atout)
  • Maitriser les méthodologies de conception de formation en ligne
  • Maitriser la suite office

Compétences :

  • Esprit d'analyse
  • Curieux et capable de proposer des solutions
  • Aptitude pour collaborer en équipe
  • Excellentes capacités de communication (à l'écrit et à l'oral)
  • Bon relationnel en particulier avec les clients
  • Intérêt pour les nouvelles technologies et les approches pédagogiques innovantes
  • Capacité à vulgariser des informations techniques complexes

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'éducation

Compétences

  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Type d’emploiTemps pleinHoraireJourDisponibilitésSemaineSalaire minimal45,000.00$Salaire maximal70,000.00$Base salarialeAnnuelleNombre d'heures36 heuresDate de début d'emploi15 février 2023Expérience1 à 2 ansPubliée depuis le8 janvier 2023Durée d'emploiPermanentType d'offreRégulier

Less than 1 hour ago

German Localization Tester

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-08

Global Step

Job description

Position Types : German Localisation Tester Position Locations : Canada City : Montreal - Canada Experience : 0-12 Months

What will your responsibilities be?

As a tester, you will be responsible for ensuring the quality of the translation of video games and / or software, checking the linguistic quality (in text and / or audio) on different platforms.

You will provide a comprehensive localization test for subtitles, localized audio files, scripted text, and more.

You will report, in a database, any type of error in spelling, grammar, syntax, punctuation, and / or translation quality, inconsistency, incorrect terminology.

You will suggest appropriate corrections and improvements, to improve the quality of service that is requested by the client.

You will also have to ensure that the content is well adapted to the German language, culture and market.

You will perform all these tasks under the responsibility of one of our great Lead Testers and with a friendly team based on mutual support.

Key responsibilities :

  • You are fluent in written, spoken and reading German
  • You are familiar with German culture
  • You have a good command of written, spoken and reading English
  • Experience in localization / translation is an asset

Skills required :

  • You have good communication skills with your teammates
  • You are able to work both independently and as part of a team
  • You know (if you know how to use it even better!) computer tools such as Excel, Google Sheets, Google Drive and JIRA

Your benefits during and after the pandemic :

  • Flexible hours
  • Work from home
  • Career opportunities
  • Colleagues from all over the world with a cohesive spirit
  • An office across the street from the Rosemont metro station
  • Free coffee and tea in the office
  • Foosball (also in the office)
  • Donuts on Fridays (also in the office)

You want to evolve in the world of video games? You know where to apply!

1 hour ago

Animation Product Owner, Media & Entertainment

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-08

Autodesk

Job description

Position Overview

We are seeking a Product Owner to join our Entertainment & Media Solutions (EMS) at Autodesk to help drive the future of 3D Animation and Rigging workflows.

As a Product Owner you will leverage your industry knowledge of Film, TV, and / or Games animation production to facilitate and help translate client needs into development intents.

You will work closely with developers to help define and prioritize deliverables through creation of themes, epics, and user stories.

As part of an Agile team, you'll partner with Scrum Masters, Developers, Product Managers, UX Designers, and other key stakeholders on aligning deliverables with broader product and company strategic goals.

Deep experience within a previous Product Owner or similar role is valuable but not required as training will be provided.

Responsibilities

Stay informed on state-of-the-art character animation and rigging techniques and trends

Leverage your film / tv / games animation and rigging experience to proficiently summarize customer needs and goals in clear and concise themes, epics, and user stories

Effectively divide overall project goals into prioritized deliverables

Work closely with product management to ensure product development's continued alignment with broader business goals

Prioritize user stories for sequential and focused team progress, potentially balancing needs from different stakeholders

Collect and respond to customer and stakeholder feedback, appropriately adjusting future scope, timing, and priority of deliverables

Ensure transparency, alignment, and understanding of team focus and direction among all stakeholders

Accessible to team members for explanation and clarification of project goals, priorities, and constraints

Ensure the team maintains focus on quality over quantity and stress the importance of quality to all stakeholders

Ensure new work done conforms to established standards and meets design specifications

Ensure new work meets performance goals / metrics

Own the product backlog, practicing just in time grooming. Write stories and acceptance criteria as needed, delegate where necessary, but ensure story quality and readiness throughout

Foster creativity and innovation with the team

Perform product discovery where appropriate to integrate learnings from existing and potential customers

Minimum Qualifications

5-8+ years of experience film / tv / game production working as or closely with Animators

An intimate understanding and point of view on customer problems related to Character Rigging and Animation and can effectively contribute to solutions

Highly interested in developing elegant solutions and tools to streamline the Character production process and make a significant impact on the entertainment industry

Proven ability to work within cross functional teams on sizable productions and / or projects

Inclusive with superior collaboration skills

Excellent verbal and written communication abilities

Preferred Qualifications

Work experience in VFX, Animation, and / or Games production as a Rigger, Animator, Technical Animator, and / or Character FX artist

Work experience as a Technical Program Manager / Product Owner / Scrum Master in software / technology

Up-to-date expertise in modern character animation and rigging best practices, production pipelines, and human-centered design

Experience working in Agile environments

Experience with shipping technology, software products, and solutions to businesses

The Ideal Candidate

The ideal candidate for this role has worked within the film / tv / game production industries as a character Rigger and / or Animator and has hands-on understanding of best practices for modern 3D character animation production.

They have a strong desire to advance the Character production process for the global entertainment industry. They have also worked with Agile teams of developers, product managers, and designers to deliver software for artists.

Présentation du poste

Nous recherchons un(e) Responsable de produits d’animation pour rejoindre l’équipe des Solutions pour le secteur des médias et des divertissements (EMS) d’Autodesk afin de contribuer à l’avenir des flux de travail d’animation 3D et de la création de squelettes.

En tant que Responsable de produits d’animation, vous tirerez parti de votre connaissance du secteur de la production d'animations pour le cinéma, la télévision et / ou les jeux afin de faciliter et d'aider à transformer les besoins des clients en objectifs de développement.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les développeurs pour aider à définir et à prioriser les livrables par la création de thèmes, d'épopées et d’histoires d'utilisateurs.

Au sein d'une équipe Agile, vous collaborerez avec les chefs de mêlée ( Scrum Masters ), les développeurs, les gestionnaires de produits, les concepteurs UX et d'autres parties prenantes clés afin d'aligner les produits livrables sur les objectifs stratégiques plus larges du produit et de l'entreprise.

Une expérience approfondie en tant que Responsable de produits d’animation ou dans un rôle similaire est précieuse, mais pas requise, car une formation sera fournie.

Responsabilités

Se tenir informé(e) des techniques et des tendances les plus récentes en matière d'animation de personnages et de création de squelettes

Tirer parti de votre expérience en matière d'animation et de création de squelettes dans le domaine du cinéma, de la télévision et des jeux pour résumer les besoins et les objectifs des clients sous forme de thèmes, d'épopées et d'histoires d'utilisateurs clairs et concis

Diviser efficacement les objectifs globaux du projet en livrables prioritaires

Travailler en étroite collaboration avec la direction des produits pour assurer l’alignement continu du développement de produits sur les objectifs commerciaux plus larges

Établir la priorité des histoires d'utilisateur pour une progression séquentielle et ciblée de l'équipe, en équilibrant potentiellement les besoins des différentes parties prenantes

Recueillir les commentaires des clients et des intervenants et y répondre, ajuster correctement la portée, le calendrier et la priorité des livrables pour l’avenir

Assurer la transparence, la cohérence et la compréhension des objectifs de l’équipe auprès de tous les intervenants

Être disponible pour les membres de l’équipe pour expliquer et clarifier les objectifs, les priorités et les contraintes des projets

S’assurer que l’équipe demeure concentrée sur la qualité plutôt que sur la quantité et insiste sur l’importance de la qualité auprès de tous les intervenants

S’assurer que le nouveau travail terminé est conforme aux normes établies et répond aux spécifications de conception

S’assurer que les nouveaux travaux répondent aux objectifs et aux mesures de rendement

S'approprier le carnet de produits, pratiquer le conditionnement juste à temps Rédiger des histoires et des critères d'acceptation selon les besoins, déléguer si nécessaire, mais garantir la qualité et la préparation des histoires tout au long du processus

Favoriser la créativité et l’innovation avec l’équipe

Effectuer des recherches sur les produits, le cas échéant, afin d'intégrer les connaissances acquises auprès des clients existants et potentiels

Exigences minimales

5 à 8 ans d'expérience dans la production de films, de séries télévisées ou de jeux vidéo, en tant qu'animateur(trice) ou en étroite collaboration avec celui-ci

Une compréhension et un point de vue profonds des problèmes des clients liés à la création de squelettes et à l'animation de personnages, et une capacité à contribuer efficacement aux solutions

Un intérêt marqué pour le développement de solutions et d'outils élégants visant à rationaliser le processus de production de caractères et à avoir un impact significatif sur l'industrie du divertissement

Capacité avérée à travailler dans des équipes interfonctionnelles sur des productions ou des projets d’envergure

Inclusivité et compétences supérieures en matière de collaboration

Excellentes compétences en communication verbale et écrite

Compétences souhaitées

Expérience professionnelle dans le domaine des effets visuels, de l'animation et / ou de la production de jeux vidéo en tant que créateur(trice) de squelettes, animateur(trice), animateur(trice) technique et / ou artiste d'effets visuels pour personnages

Expérience professionnelle en tant que gestionnaire de programme technique, propriétaire de produit ou chef(ffe) de mêlée ( Scrum Master ) dans le domaine des logiciels ou de la technologie

Une expertise actualisée des meilleures pratiques en matière d'animation de personnages et de création de squelettes des pipelines de production et de la conception centrée sur l'humain

Expérience de travail dans des environnements agile

Expérience en matière d'expédition de technologies, de produits logiciels et de solutions aux entreprises

La personne idéale

La personne idéale pour ce poste a travaillé dans le secteur de la production cinématographique, télévisuelle et de jeux vidéo en tant que créateur(trice) de squelettes et / ou animateur(trice) et a une connaissance pratique des meilleures pratiques en matière de production moderne d'animation de personnages en 3D.

Elle a la ferme volonté de faire progresser le processus de production de caractères pour l'industrie mondiale du divertissement.

Elle a également travaillé avec des équipes agiles de développeurs, de gestionnaires de produits et de concepteurs pour fournir des logiciels aux artistes.

LI-POST

At Autodesk, we're building a diverse workplace and an inclusive culture to give more people the chance to imagine, design, and make a better world.

Autodesk is proud to be an equal opportunity employer and considers all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, age, sex, sexual orientation, gender, gender identity, national origin, disability, veteran status or any other legally protected characteristic.

We also consider for employment all qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with applicable law.

Are you an existing contractor or consultant with Autodesk? Please search for open jobs and apply internally (not on this external site).

If you have any questions or require support, contact .

Salary is one part of Autodesk’s competitive package. Offers are based on the candidate’s experience and geographic location.

In addition to base salaries, we also have a significant emphasis on discretionary annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock or long-term incentive cash grants, and a comprehensive benefits package.

Less than 1 hour ago

DevOps

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-08

Global Eagle

Job description

About Anuvu

For over a decade, our clients in aviation and maritime have used our technology-driven products and services to keep their passengers entertained and connected to the things they love, from anywhere in the world.

Brands such as Southwest Airlines, Norwegian Cruise Lines, Emirates, and Celebrity Cruises have trusted us to provide solutions from high-speed broadband internet to movies, television, and games.

Our team of global experts takes pride in providing clients with what they need today while creating a strategic road map for tomorrow through reliable, scalable, and affordable content and connectivity solutions designed to meet the ever-changing technology needs of our clients' passengers and guests.

Be Part of the Movement

Anuvu is embarking on a new chapter with a new story to tell. As one of the leading providers of high-speed connectivity and entertainment solutions for worldwide mobility markets, we deliver what customers need today while remaining flexible and future-focused.

Role Summary

Under the supervision of the Technology Director, the successful candidate will be responsible for completing his / her tasks within the framework of ongoing development and operation of a wireless in-flight service and entertainment solution.

More concretely, the successful candidate will create Linux environments as well as deploy software and tools on production / QA or Demo servers.

The candidate will also be involved in the development of CI environment and could work on different web modules and components mainly for back-end in a Python framework environment inside of a product oriented development team.

The position requires working closely with members of the product, development, operations and support teams.

Location : Anywhere in US or Canada

Remote Options : Fully remote

What You'll Be Doing

  • Analyze project specifications and provide suggestions relevant to the project;
  • Be involved in architectural design and analysis with architects and other team leads;
  • Develop and maintain production / QA and Demo environment using standard Linux tools and software;
  • Update and maintain CI environment for the development;
  • Develop new back-end modules and components required by the framework;
  • Work on existing modules / components and applications for maintenance when required;
  • Determine tasks to be carried out using Jira;
  • Estimate development time;
  • Carry out preliminary tests and unit tests;
  • Carry out necessary adjustment following recommendations from quality assurance;
  • Validate and test the Software in a variety of portable electronic devices;
  • Create / update the documentation throughout development;
  • Collaborate with parties involved throughout the project;

Keep abreast with new Web integration technologies.

What You're Looking For

  • College or university diploma related to computer science;
  • Strong expertise working on complex problems and has the experience to quantify the technical debt after proposing a solution;
  • Strong experience as a developer or system administrator with a minimum of experience as a Dev(Sec)Ops;
  • Strong experience with GNU / Linux (systemd, SUSv4, POSIX, Shell);
  • Experience with command line interface (CLI), comfortable looking over technical documentations;
  • Strong experience with software development best practices : pull-requests, oriented object and others;
  • Strong Experience with cloud environment and virtualization (AWS is an asset);
  • Experience with network configuration and security (TCP / IP, Modèle OSI, DNS, DNSSEC, IPv4, IPv6, VPN, HTTP(s), TLS, SAML, Reverse Proxy, OWASP, CSRF, XSS, ACL, SELinux, firewalling, PKI, X.509);
  • Hashicorp products experience is an asset (Terraform, Vault, Packer, Nomad, Consul);

System architecture and monitoring system experience is an asset

Fluent in English and French spoken and written.

Skills / Interests

  • Open to critics and debates;
  • Autonomy, but will also collaborate with the team;
  • Find ways to express his opinion to clients and team members;
  • Excellent problem-solving skills;

Lookout for new technology continuous training.

This Might Be the Right Place if You .

  • Are a team fit; can help advance our global, inclusive culture
  • Are you a self-starter who likes to roll up your sleeves and take initiative with minimal direction
  • Can think about tomorrow, while getting your work done today
  • Are a collaborative team player; the primary audience will be internal teams
  • Are curious and open to learning and finding new solutions
  • Are able to provide and accept feedback in a constructive manner
  • Are organized, have strong communication skills, and do whatever it takes to get things done

The Benefits of Working Here

US Benefits

A career with Anuvu is a unique opportunity to grow your knowledge and skills within a culture that thrives on collaboration and innovation.

In addition, we offer competitive medical, dental and vision programs for you and your eligible dependents, as well as the below programs and benefits to our employees, as we acknowledge everyone is different and has varying needs :

  • Generous 401(k) Matching
  • Company Paid Short-Term & Long-Term Disability
  • Company Paid Life / AD&D Insurance
  • Company Paid Wellness Programs
  • Company Health Savings Account Contributions
  • Employee Assistance Program
  • Flexible Spending Accounts for Dependent Care, Medical & Transit
  • Paid Parental Leave and more!

Canada Benefits

A career with Anuvu is a unique opportunity to grow your knowledge and skills within a casual culture that thrives on collaboration and innovation.

In addition to a providing an outstanding work environment, we offer we offer competitive benefits, including medical and dental, disability and life insurance, a generous vacation policy in addition to additional holidays and other paid vacations, an RRSP with employer contribution, flexible hours, an employee assistance program and more!

The anticipated starting salary range for US applicants expressing interest in this position is $77,800- $97,200. Actual compensation will depend on factors such as location, experience, skills, certifications etc.

Discover how our departments rate Anuvu's Leadership, Compensation, Team, Environment & Outlook, click on the link : : / / www.

comparably.com / companies / anuvu

Advanced Agile Applied

Anuvu is an equal-opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Let Innovation Move You.

À propos d’Anuvu

Depuis plus d’une décennie, nos clients en aviation commerciale et de la marine récréative utilisent nos produits et services axés sur la technologie pour divertir leurs passagers et les mettre en contact avec ce qui les intéressent, de partout dans le monde.

Des compagnies telles que Southwest Airlines, Norwegian Cruise Lines, Emirates et Celebrity Cruises nous ont fait confiance pour fournir des solutions allant de l’internet haute vitesse, au contenu de films, à la télévision et aux jeux.

Notre équipe d’experts mondiaux est fière de fournir aux clients ce dont ils ont besoin aujourd’hui tout en créant une feuille de route stratégique pour l’avenir, grâce à des solutions de contenu et de connectivité fiables, évolutives et abordables, conçues pour répondre à l’évolution des besoins technologiques des passagers et des invités de nos clients.

Faites partie du mouvement

Anuvu se lance dans un nouveau chapitre avec une nouvelle histoire à raconter. En tant que l’un des principaux fournisseurs de solutions de connectivité haute vitesse et de divertissement pour les marchés de la mobilité mondiale, nous offrons ce dont les clients ont besoin aujourd’hui, tout en restant flexibles et tournés vers l’avenir.

Sommaire du rôle

Sous la supervision du directeur de la technologie, le candidat retenu sera responsable de l'accomplissement de ses tâches dans le cadre du développement et de l'exploitation continus d'une solution de service et de divertissement en vol sans fil.

Plus concrètement, le candidat retenu créera des environnements Linux ainsi que déploiera des logiciels et des outils sur des serveurs de production / QA ou de démonstration.

Le candidat sera également impliqué dans le développement de l'environnement CI et pourrait travailler sur différents modules et composants Web principalement pour le back-end dans un environnement de framework Python au sein d'une équipe de développement orientée produit.

Le poste nécessite de travailler en étroite collaboration avec les membres des équipes produit, développement, opérations et support.

Localisation : Partout au Canada

Télétravail : 100% Télétravail

Ce que vous ferez

  • Analyser les spécifications du projet et fournir des suggestions pertinentes au projet;
  • Participer à la conception et à l'analyse architecturales avec des architectes et d'autres chefs d'équipe;
  • Développer et maintenir un environnement de production / AQ et de démonstration à l'aide d'outils et de logiciels Linux standard;
  • Mettre à jour et maintenir l'environnement CI pour le développement;
  • Développer de nouveaux modules et composants principaux requis par le cadre;
  • Travailler sur les modules / composants existants et les applications de maintenance si nécessaire;
  • Déterminer les tâches à effectuer avec Jira;
  • Estimer le temps de développement;
  • Effectuer des tests préliminaires et des tests unitaires;
  • Procéder aux ajustements nécessaires en suivant les recommandations de l'assurance qualité;
  • Valider et tester le logiciel dans une variété d'appareils électroniques portables;
  • Créer / mettre à jour la documentation tout au long du développement;
  • Collaborer avec les parties impliquées tout au long du projet;

Restez au courant des nouvelles technologies d'intégration Web.

Ce que nous recherchons

  • Diplôme d'études collégiales ou universitaires en informatique;
  • Capable de trouver et implémenter des solutions robustes à des problèmes non triviaux. Prend la responsabilité de ses choix d’implémentation et sait en quantifier la dette technique;
  • Une longue expérience dans un poste de développement logiciel (préféré) ou administration de systèmes ainsi que d’un minimum d’expérience Dev(Sec)Ops;
  • Solides compréhension des systèmes GNU / Linux modernes (systemd, SUSv4, POSIX, Shell);
  • À l’aise avec les CLI. Sait chercher dans des documentations techniques;
  • Bonne expérience des pratiques de développement logiciel modernes : pull requests, programmation orienté objet ou autre;
  • Excellente compréhension des intérêts du cloud et de la virtualisation (expérience sur AWS est un atout).;
  • Large culture sur les standards réseau et sécurité (TCP / IP, Modèle OSI, DNS, DNSSEC, IPv4, IPv6, VPN, HTTP(s), TLS, SAML, Reverse Proxy, OWASP, CSRF, XSS, ACL, SELinux, firewalling, PKI, X.509);
  • Bonus : expérience avec les produits Hashicorp (Terraform, Vault, Packer, Nomad, Consul);
  • Bonus : expérience dans la conception et l'architecture de systèmes, de logiciels et la surveillance de systèmes;

Maîtrise de l'anglais et du français parlés et écrits.

Intérêts

Accepte la critique argumentée.

  • Autonome tout en collaborant à l’équipe;
  • S’exprime clairement;
  • Excellentes compétences en résolution de problèmes;

Vigie technologique formation en continue

Ce pourrait être le bon endroit pour vous si vous .

  • Vous intégrez bien à l’équipe; vous pouvez contribuer à faire progresser notre culture mondiale et inclusive
  • Faites preuve d’initiative et êtes prêt à retrousser les manches et travailler avec un minimum de directives
  • Pouvez penser à demain, tout en accomplissant votre travail aujourd’hui.
  • Avez un esprit d’équipe axé sur la collaboration; les équipes internes constitueront vos collaborateurs principaux.
  • Êtes curieux et ouverts à l’apprentissage et à la recherche de nouvelles solutions
  • Êtes en mesure de fournir et d’accepter des commentaires constructifs
  • Êtes organisés, avez de solides compétences en communication et faites tout ce qu’il faut pour accomplir les tâches.

Les avantages de travailler ici

Une carrière chez Anuvu, c’est une occasion unique de développer vos connaissances et vos compétences au sein d’une culture de travail décontractée, qui s’appuie sur la collaboration et l’innovation.

En plus de fournir un environnement de travail exceptionnel, nous offrons des avantages concurrentiels, y compris les assurances en soins médicaux et dentaires, invalidité et vie, une politique de vacances généreuses en plus de fériés additionnels et autres congés payés, un REER avec contribution employeur, un horaire flexible, un programme d’aide aux employés et plus encore!

Évolué Agile Appliqué

Anuvu est un employeur garantissant l'égalité d’accès aux opportunités d’emploi. Les candidats qualifiés seront pris en considération pour le poste offert, sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine ethnique, le handicap.

Laissez l’innovation vous faire avancer.

Less than 1 hour ago

Media Experts - Planificateur/trice média

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-08

Mediabrands

Job description

Position Summary

La personne qui occupera ce poste sera chargée de gérer la planification média. Pour ce faire, il / elle devra préparer et présenter les propositions, les analyses et les plans médias numériques et traditionnels.

Il / elle se joindra à une équipe de planification média intégrée pour veiller à ce que le produit soit fondé sur des connaissances et des expériences, et ainsi assurer une exécution impeccable.

EnglishThe person in this position will be responsible for managing media planning. This will involve preparing and presenting proposals, analyses and digital and traditional media plans.

He / she will join an integrated media planning team to ensure that the product is based on knowledge and experience to ensure flawless execution.

Key Responsibilities

  • Préparer, rédiger et présenter des propositions, des analyses et des plans médias intégrés, qui sont en phase avec les objectifs du client et qui dépassent ses attentes.
  • Garder le plan média à jour et évaluer fréquemment le rendement de la campagne.
  • Évaluer les occasions, les tendances et les enjeux médiatiques susceptibles d’intéresser les clients, et présenter les résultats.
  • Établir et entretenir de bonnes relations avec les clients et des rapports respectueux avec les partenaires en prenant ses responsabilités et en faisant preuve de fiabilité et de débrouillardise.
  • Entamer et organiser un processus d’achats-médias qui donne des résultats exceptionnels.
  • Superviser l’exécution à long terme du plan média.
  • Faire en sorte que les rapports financiers et les rapports de suivi budgétaire à l’intention des clients soient exacts et produits dans les délais prescrits.
  • Surveiller la gestion et le respect des budgets des clients.
  • Participer à la production de rapports à la fin de la campagne.
  • Obtenir et évaluer des propositions de partenaires des médias, au besoin.
  • Participer à l’élaboration de documents : présentations, résumés visuels, calendriers et rapports.
  • Préparer les points de vue et évaluations des médias.
  • Se tenir au courant des dernières mises à jour des grands partenaires des médias.
  • Approfondir continuellement ses connaissances sur le paysage médiatique.

English

  • Prepare, write and present integrated media plans, proposals and analysis that satisfy client objectives and that go beyond the brief.
  • Maintain the media plan and regularly evaluate the campaign performance.
  • Prepare and present evaluations of media opportunities, media trends and issues of interest to clients.
  • Build and maintain strong client relationships and respectful partner relationships by demonstrating your ability to be responsible, reliable, and resourceful.
  • Initiate and coordinate the media buying process in order to deliver exceptional results.
  • Oversee the administration and maintenance of the media plan.
  • Responsible for accurate and timely client finance reports and budget control reports (BCRs).
  • Ensure client budgets are managed and on track.
  • Support the creation of campaign post reports. Source and evaluate proposals from media partners as required.
  • Assist with document creation : presentations, visual summaries, schedules and reports.
  • Prepare media POVs / evaluations. Remain up to date with latest updates from major media partners.
  • Continue to proactively develop knowledge of the media landscape.

Desired Skills & Experience

  • Études postsecondaires. Diplôme universitaire ou collégial en publicité ou en marketing, un atout.
  • Au moins un (1) an d’expérience en planification média intégrée.
  • Expérience au sein d’une agence de publicité intégrée, un atout.
  • Forte volonté de mener une brillante carrière dans les médias.
  • Passion pour le service à la clientèle.
  • Grande souplesse dans l’apprentissage et passion pour le perfectionnement continu.
  • Maîtrise des outils de recherche (Clear Decisions, Vividata, Nielsen) et des outils médias (Prisma).
  • Grand talent pour la communication écrite et orale.
  • Sens de l’organisation très développé et grand souci du détail.
  • Capacité de travailler efficacement sous pression et de mener de front plusieurs tâches à la fois dans un milieu affairé.
  • Talent pour le travail d’équipe et le travail individuel.
  • Approche proactive de la résolution de problèmes, du travail d’équipe, du perfectionnement individuel, etc.
  • Faculté de tisser et d’entretenir des liens avec les partenaires des médias.
  • Connaissance de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint).

English

  • Post-secondary education - University graduate and / or advertising / marketing College degree preferred.
  • Minimum one (1) year of experience in integrated media planning.
  • Experience within an integrated advertising agency an asset.
  • Driven desire to develop and excel in a media career.
  • Client service oriented.
  • Strong learning agility, with a passion for continuous development.
  • Proficient with media research tools (e.g. Clear Decisions, Vividata, Neilson), and media tools (e.g. Prisma).
  • Excellent communication skills (both written and verbal).
  • Highly developed organizational skills with a strong attention to detail and accuracy.
  • Ability to work well under pressure and multi-task in a fast-paced environment
  • Ability to work collaboratively as well as independently.
  • Proactive approach to problem solving, assisting the team, self-development, etc.
  • Ability to develop and foster relationships with media partners.
  • Proficient in Microsoft Office Suite (Word, Excel and PowerPoint).

Employment Transparency

IPG Mediabrands is an equal opportunity employer and we welcome and encourage applications from all interested parties, regardless of their preferred official language.

Accommodations are available, upon request, for those with a disability or medical need during any stage of the recruitment process.

We thank all candidates for their interest in IPG Mediabrands, however, only those candidates selected for an interview will be contacted.

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