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Desjardins

Montréal / Lévis / Shawinigan

Permanent à temps plein

Desjardins

Publié il y a 8 jours


English Version Follows

Référence de poste : R2100607

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Le saviez-vous? Notre premier engagement est votre carrière!

En postulant sur nos affichages en continu, vous ferez partie d'une grande communauté qui vous donnera accès à l'ensemble des opportunités très intéressante chez Desjardins. Vous bénéficiez également d'une prise en charge par une conseillère passionnée qui prendra le temps de bien comprendre votre profil et vos intérêts de carrière afin de bien vous orienter dans vos recherches et également afin de vous garantir la meilleure visibilité possible de votre candidature auprès de nos gestionnaires et de nos opportunités. Notre engagement est simple, s'assurer que vous trouverez le défi parfait pour vous, dans lequel vous viendrez grandir avec Desjardins.

On ne travaille pas chez Desjardins, on grandit avec Desjardins. Nuance!

Chargé.e de projets - Technologie de l'information

Vous souhaitez gérer des projets ayant un impact tangible pour des millions de membres et clients à travers le Canada? Vous recherchez un employeur où votre connaissance des meilleures pratiques en gestion de projets sera valorisée? Joignez- vous à l'équipe !

Des défis à la hauteur de vos attentes dans les projets suivants :

  • Projets technologiques
  • Conformité; Risque; Trésorerie; Finance; Communication et Ressources humaines
  • Paiement et financement aux particuliers; applications numériques
  • Financement hypothécaire; réseau de distribution
  • Solutions pour opérations et centres de relation clients
  • CRM; Intelligence d'affaires et analytique

Votre rôle :

  • Collaborer étroitement avec le chef de projet, le PO et le Scrum Master assignés à ses équipes
  • Identifier les contributeurs clé, s'assurer de leur alignement avec les travaux de l'équipe et interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés
  • Suivre et communiquer les états d'avancement des travaux
  • Contribuer à faire tomber les bloquants, risques et enjeux externes rencontrés par l'équipe Démontrer une polyvalence et un désir de contribuer à tous les travaux de l'équipe même si parfois ces derniers l'amènent à l'extérieur de sa fonction principale(«TShape»).

Profil recherché :

  • Baccalauréat en technologie de l'information, gestion de projet ou autre discipline appropriée
  • Certification Agile ( PSM, CSM, SAFe) ( un atout)
  • Détenir une expérience en gestion de projet TI ( Développement logiciel, intégration de progiciel, exploitation ect…)
  • Connaissance des différentes méthodologies de gestion de projets (Agile et Cascade)
  • Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire (atout)
  • Maitrise du français de niveau avancé (essentiel)
  • Joueurs d'équipe dynamique et passionné
  • Bon communicateur et très à l'aise dans les relations interpersonnelles
  • Bonne capacité de naviguer dans l'ambiguïté et la complexité

Condition particulière

Lieu de travail : Présentement en télétravail régulier découlant du contexte de la pandémie. Place d'affaires Montréal ou Lévis selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride. #LI-Hybrid

Notre promesse employeur :

  • De multiples possibilités de développement et d'avancement de carrière au Québec
  • Des défis à la hauteur de votre expertise et de vos ambitions
  • De la formation continue auprès d'institutions reconnues
  • Des projets stimulants intégrant les approches de pointe telles « Agile (Scrum/Kanban/SAFe) et DevOps »
  • Des portefeuilles de projets diversifiés
  • Un salaire compétitif
  • Des avantages sociaux complets

Desjardins c'est :

  • Plus de 1 000 projets par année
  • 1 100 applications
  • 550 000 jours-personnes en développement
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada (2021), selon la firme Mediacorp Canada
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au monde en 2020, selon le magazine Forbes

Que vous soyez en début de carrière ou que vous comptiez plusieurs années d'expérience, Desjardins vous offre des défis à la hauteur de votre ambition!

Chez Desjardins, on ne t'offre pas un travail, on t'offre de te réaliser au travail, NUANCE!

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.


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English Version

At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve.

If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask!

Did you know? Your career is our top priority!

By applying to a continuous job posting, you can become part of a large community and have access to all our organization's opportunities. Thanks to this style of recruiting, you can get support from a dedicated advisor, who will find you a job that's perfectly in line with your profile and career interests. The goal of this process is to offer personalized and one-on-one support that will point you in the right direction in your job search while ensuring that your application has the best visibility possible with our managers.

We don't just offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

IT Project Manager

Would you like to manage projects that have a positive impact on millions of members and clients across Canada? Want to work for an organization that values your expertise in project management? Join our team!

We offer the challenges you're looking for in the following types of projects :

  • Technology projects
  • Compliance; risk; treasury; finance; communication and human resources
  • Payment and personal financing; digital applications
  • Mortgage financing; distribution network
  • Solutions for operations and Client Relations Centres
  • CRM; business intelligence and analytics

Your role :

  • Work closely with the project manager, PO and Scrum Master assigned to your teams.
  • Identify key contributors, ensure their work is in line with that of the team and interact with stakeholders working in a wide range of fields.
  • Follow up on and report on progress.
  • Help manage roadblocks, risks and internal issues encountered by the team.
    Demonstrate versatility and a desire to contribute to all the work carried out by the team, even if it sometimes takes you beyond your primary role (T-shaped).

Required experience :

  • Bachelor's degree in information technology, project management or other appropriate field
  • Agile certification: PSM, CSM, SAFe, etc. (an asset)
  • IT project management experience (software development, software package integration, operations)
  • Knowledge of project management methodologies (Waterfall and Agile)
  • Intermediate proficiency in English (an asset)
  • Advanced proficiency in French (essential)
  • Strong teamwork skills and drive
  • Excellent communication and interpersonal kills
  • Sound ability to deal with ambiguity

Our commitment to our employees

  • Career growth and development opportunities in Quebec
  • Challenges to match your skills and ambitions
  • Professional development training with recognized institutions
  • Exciting projects that integrate cutting-edge approaches, such as Agile (Scrum/Kanban/SAFe) and DevOps
  • Diverse project portfolios
  • Competitive salary
  • Comprehensive benefits

Desjardins :

  • More than 1,000 projects per year
  • 1,100 applications
  • 550,000 person-days of development
  • One of Canada's top 100 employers (2021) according to MediaCorp Canada
  • One of the world's 100 best employers in 2020, according to Forbes magazine

Whether you're just getting started or you're a seasoned professional, Desjardins offers exciting opportunities for your career!

At Desjardins, we don't offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

MVT1

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.

UMAN Recrutement

Montreal

Permanent à temps plein

UMAN Recrutement

Publié il y a 14 jours


Tu aimerais créer des animations 3D pour les différents objets, personnages et environnements qui te seront fournis en collaborant avec le directeur technique artistique, les concepteurs? Ça tombe bien, notre client dans le secteur du jeu vidéo recherche actuellement un animateur 3D et c’est ta chance de venir t’épanouir avec nous!

Les avantages:

  • Un salaire compétitif à la hauteur de tes compétences;
  • Un horaire régulier de 37,5 heures par semaine;
  • Possibilité de 100% télétravail. Une flexibilité au niveau de la présence au bureau, selon tes préférences
  • 5 jours de congés flexibles par année;
  • Un régime de traitement garanti qui t'assurera une tranquillité d'esprit pour les jours malades ou de rendez-vous;
  • Des assurances collectives intéressantes offrant une large couverture (santé, dentaire, voyage, assurance salaire courte et longue durée);
  • Une plateforme de télémédecine Telus Santé;
  • Des allocations mensuelles sur la plateforme TEDY pour te permettre de te gâter un peu;
  • Un REER collectif avec contribution avantageuse de l’employeur;
  • Un accès à une plateforme de formation en ligne variée gratuite
  • Un réel impact sur des projets originaux et variés;
  • Des collations santé offertes gratuitement à tous les jours;
  • Un bureau à Québec et un à Montréal;
  • Des congés durant la période des fêtes;
  • Un accès à ton propre espace personnalisé au cœur d’un espace ouvert, lumineux et branché;
  • Des clients d’envergure internationale dans les domaines du jouet et du divertissement;
  • Avoir la chance de travailler avec des gens humains, compétents et talentueux;
  • Des activités sociales et beaucoup de plaisir!

Description de tâches:

  • Créer des animations pour des personnages et des objets;
  • Respecter le style et de la vision du projet;
  • Travailler en collaboration avec d’autres animateurs 3D;
  • Être en mesure de bien comprendre et décortiquer les documents de design de jeux;
  • Réviser les rigs et être capable d'évaluer les demandes d'optimisation ou d'ajouts basées sur les différents projets;
  • Effectuer une rétroaction de son travail avec le directeur artistique et le lead animateur afin d’assurer le respect du style artistique;
  • Intégrer des animations dans le moteur de jeu;
  • Construire l'arborescence des différents états des personnages/objets dans un engin de jeu en travaillant conjointement avec les programmeurs.

Profil recherché:

  • Diplôme en multimédia, animation 3D ou effets visuels (ou équivalent);
  • Connaissance approfondie des logiciels de production 3D - 3D Max, Unity;
  • Compréhension approfondie de l'anatomie et des mouvements humains;
  • Expérience avec la texture et la modélisation est un atout;
  • Expérience dans l'animation de jeux vidéo;
  • Connaissance du logiciel Maya;
  • Compréhension fondamentale de l'art de l'animation traditionnels;
  • Être autonome et être un joueur d'équipe;
  • Faire preuve d'initiative;
  • Solides compétences en communication;
  • Avoir la volonté d'innover;
  • Capacité à travailler selon les contraintes techniques du projet;
  • Capacité à comprendre et à donner un rythme aux animations;
  • Intérêt dans plusieurs styles aussi bien cartoon que réaliste;
  • Intérêt ou expérience en rigging (Atout);
  • Intérêt ou expérience en animation 2D (Atout);
  • Intérêt ou expérience en VFX (Atout).

Grâce à leur expert chevronné, ils offrent à leurs clients une gamme complète de services numériques pour leurs jeux. Que ce soit pour une production de jeu multiplateforme élaborée ou pour un seul site Web, leur équipe s'efforce d'avoir un véritable impact créatif sur chaque projet qu'elle touche. Ils aiguisent également leur imagination et leur courage sur leurs propres jeux et univers originaux.

Ce poste d'animateur.rice 3D t’intéresse? N’attends plus et envoie rapidement ta candidature.

UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme.

Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus.

Au plaisir de vous rencontrer!

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 8 jours


Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum d'une première expérience ou stage dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 8 jours


Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum de 5 années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 8 jours


Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum de 2 années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Espace publicitaire

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 12 jours


Type de poste: Permanent

Début: Février 2023

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Votre rôle :

Le département Rigging de Digital Dimension est un environnement ouvert à haute énergie qui se concentre sur la recherche de solutions efficaces et flexibles pour un éventail diversifié de projets, tout en stimulant et en soutenant simultanément les talents de notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe Rigging, les responsabilités de l'artiste Rigging seront les suivantes :

  • Créer, maintenir et ajuster des rigs complexes : personnages, véhicules, accessoires, environnements et skin;
  • Créer une interface ergonomique et intuitive afin que les personnages puissent être contrôlés, articulés et animés de manière optimale;
  • Collaborer avec les équipes d'animation et de modélisation pour parfaire le travail de rigging;
  • Faire évoluer les personnages et ajouter de nouvelles fonctionnalités en fonction des retours de la production;
  • Faire preuve d'ingéniosité pour résoudre les problèmes et être proactif en proposant des techniques et des outils qui améliorent la qualité et l'efficacité;
  • Respecter les délais fixés par l'équipe de coordination et le superviseur;
  • Inspirer et encourager la collaboration et la bonne dynamique d'équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme en animation 3D ;
  • 2+ ans d'expérience pertinente ;
  • Excellente connaissance de Python et de Maya ;
  • Connaissance détaillée de la déformation, des principes et des outils du rigging ;
  • Familiarité avec les principes de l'animation et comment ils affectent les solutions de rigging proposées ;
  • Connaissance des mathématiques, de l'anatomie et de la physiologie (un atout) ;
  • Connaissance de MotionBuilder, Unreal et PyQT (un atout) ;
  • La connaissance d'un gestionnaire d'actifs comme Shotgrid est préférable ;
  • Solides compétences en résolution de problèmes et souci du détail ;
  • Solides compétences en communication ;
  • Bon sens de l'organisation et rigueur ;

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 12 jours


Type de poste: Permanent

Début: Février 2023

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Votre rôle :

Le département Rigging de Digital Dimension est un environnement ouvert à haute énergie qui se concentre sur la recherche de solutions efficaces et flexibles pour un éventail diversifié de projets, tout en stimulant et en soutenant simultanément les talents de notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe Rigging, les responsabilités de l'artiste Rigging seront les suivantes :

  • Créer, maintenir et ajuster des rigs complexes : personnages, véhicules, accessoires, environnements et skin;
  • Créer une interface ergonomique et intuitive afin que les personnages puissent être contrôlés, articulés et animés de manière optimale;
  • Collaborer avec les équipes d'animation et de modélisation pour parfaire le travail de rigging;
  • Faire évoluer les personnages et ajouter de nouvelles fonctionnalités en fonction des retours de la production;
  • Faire preuve d'ingéniosité pour résoudre les problèmes et être proactif en proposant des techniques et des outils qui améliorent la qualité et l'efficacité;
  • Respecter les délais fixés par l'équipe de coordination et le superviseur;
  • Inspirer et encourager la collaboration et la bonne dynamique d'équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme en animation 3D ;
  • 5+ ans d'expérience pertinente ;
  • Excellente connaissance de Python et de Maya ;
  • Connaissance détaillée de la déformation, des principes et des outils du rigging ;
  • Familiarité avec les principes de l'animation et comment ils affectent les solutions de rigging proposées ;
  • Connaissance des mathématiques, de l'anatomie et de la physiologie (un atout) ;
  • Connaissance de MotionBuilder, Unreal et PyQT (un atout) ;
  • La connaissance d'un gestionnaire d'actifs comme Shotgrid est préférable ;
  • Solides compétences en résolution de problèmes et souci du détail ;
  • Solides compétences en communication ;
  • Bon sens de l'organisation et rigueur ;

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Digital Dimension

Montréal

Non spécifié

Digital Dimension

Publié il y a 8 jours


Date de début: Avril/Mai 2023

Votre rôle :

L’artiste Layout est responsable de traduire les visuels du storyboard du projet en maquette animée 3D afin d’offrir une prévisualisation 3D des scènes que les autres départements utiliseront comme base de construction des séquences et des plans :

  • Met en scène les personnages et les assets pour chaque séquence d’animation dans Unreal 4 selon l’intention initiale du réalisateur et les normes techniques du projet;
  • Positionne les caméras et place les personnages dans des poses clés pour indiquer leurs actions et leurs mouvements;
  • S’assure de la cohérence et de la continuité au sein et entre les plans;
  • Effectue les différentes corrections à la demande du lead ou du superviseur;
  • Participe à la résolution des problèmes techniques afin de faire avancer la production;
  • Veille au respect de l’échéancier de production;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D ou expérience de travail équivalente;
  • Minimum 3 d’années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Expérience sur un projet d’animation réaliste (Cinematiques, jeux vidéos, VFX);
  • Connaissances de base de l’engin de jeu Unreal et intérêt pour travailler dans Unreal;
  • Bonnes connaissances cinématographiques et des techniques de caméra pour influencer les émotions, raconter une histoire à travers un plan;
  • Œil pour la composition et l’esthétique d’un plan;
  • Capacité à résoudre des problèmes et débrouillardise;
  • Aptitude à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéos;
  • Bilinguisme anglais/français;
  • Connaissance de Shotgrid (atout)

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.



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Start date: April/May 2023

Your role :

The Layout Artist is responsible to transform the visuals of the project storyboard into a 3D animated model in order to provide a first 3D preview of the scenes that other departments will use as a basis to build the sequences and shots:

  • Stages the characters and assets for each animation sequence according to the director's initial intention and the technical specifications of the project;
  • Positions cameras and places characters in key poses to imply and to show their actions and movements;
  • Ensures consistency and continuity within and between shots;
  • Applies various corrections at the request of the lead or the supervisor;
  • Participates in the resolution of technical problems in order to ensure the production is moving forward;
  • Respects the schedule set by the production team;
  • Maintains a good team dynamic and a good collaboration between departments.

Your experiences and qualifications:

  • Diploma in a 3D animation or equivalent work experience;
  • Minimum 3 years of experience in a similar position;
  • Experience on a realistic animation project (Cinematics, video games, VFX);
  • Basic knowledge of the Unreal game engine and interest in working in Unreal;
  • Good cinematographic knowledge and camera techniques to impact emotions, to tell a story throughout a shot;
  • Keen eye for the composition and aesthetics of a plan;
  • Capability to solve problems and resourcefulness;
  • Ability to communicate and work in a team;
  • Capacity to work under pressure;
  • Creative and passionate about animation, cinema and / or video games;
  • English / French bilingualism;
  • Knowledge of Shotgrid (asset).

About Digital Dimension:

Digital Dimension is a visionary 3D animation studio based in Montreal. We design, develop and produce our own intellectual properties and that of others for different platforms.

We are a team of passionate artists, full time geeks carried by a healthy and stimulating environment! We carefully select our projects to put our know-how at the service of what drives us.

We are committed to maintaining a good work-life balance, encouraging curiosity, and promote communication so that work becomes a real cooperative playground.

Digital Dimension

Montréal

Non spécifié

Digital Dimension

Publié il y a 8 jours


Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.


Date de début: Avril/Mai 2023


Votre rôle :

Rattaché au Lead Environnement, l’Artiste Environnement 3D - Unreal conçoit et produit du matériel visuel pour communiquer efficacement l’univers, l’atmosphère environnementale dans la bonne représentation de la ligne artistique du projet :

  • Créer des modèles photoréalistes de haute qualité à partir de concepts (environnements organiques, architecturaux);
  • Créer des textures graphiques et matériaux en ligne avec la direction artistique du projet en optimisant avec des Trim Sheets et des matériaux Tileable;
  • Travailler en étroite collaboration avec les artistes techniques afin d'optimiser les environnements et la qualité visuelle;
  • Déterminer et créer la première intention d'éclairage;
  • Effectuer les corrections, lorsque nécessaires, selon les commentaires et demande du superviseur et présenter des solutions ou des questions aux problèmes créatifs ou techniques;
  • Être acteur d’une bonne collaboration et du maintien d’une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme d’études d’un programme d’animation 3D;
  • Avoir entre 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Solide technique de modélisation 3D, de texturage, de dépliage de UVs, lookdev, d’optimisation et d’éclairage pour les différents environnements;
  • Maîtrise de la création d'environnements numériques de qualité et réalistes;
  • Maitrise du volet modélisation du logiciel Autodesk Maya;
  • Bonne connaissance d’UNREAL : connaissance des outils de unreal, comme le Landscape, Foliage, basic Material Functions;
  • Connaissance de : Zbrush, Photoshop, Shotgrid;
  • Substance Designer est un plus;
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer, oralement et par écrit, de façon claire et concise;
  • Passion pour l'animation et/ou les jeux vidéo;
  • Être passionné par les décors/environnements en général.

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.



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Start date: April/May 2023


Your role:

Reporting to the Environment supervisor, the 3D Environment Artist designs and produces visual material to effectively communicate the universe and environmental atmosphere in respect of the project’s artistic vision:

  • Create high-quality photorealistic models based on concepts (organic and architectural environments);
  • Create graphic textures and materials in line with the artistic direction of the project, optimising with Trim Sheets and Tileable materiales;
  • Work in close collaboration with technical artists in order to optimize the environments and the visual quality;
  • Determine and create the first lighting intention;
  • Make corrections, when necessary, according to comments and requests from the supervisor and present solutions or questions to creative or technical problems;
  • Maintaining collaboration and good team dynamics.

Your experience and qualifications :

  • Diploma from a 3D animation program;
  • Have at least 3 to 5 years of experience in a similar position;
  • Solid 3D modeling, texturing, UV unfolding, lookdev, optimization and lighting techniques for different environments;
  • Mastering the creation of quality and realistic digital environments;
  • Mastery of the modeling component of Autodesk Maya software;
  • Good knowledge of UNREAL: knowledge of unreal tools, like Landscape, Foliage, basic Material Functions;
  • Good Knowledge of: Zbrush, Photoshop, Shotgrid;
  • Substance Designer is a plus;
  • Effective team-working skills and ability to communicate, both orally and in writing, in a clear and concise manner;
  • Passion for youth animation or video games;
  • Knowledge in preparation of matte-painting, projections of matte-painting is AN ASSET;
  • Being passionate about decors / environments in general.

About Digital Dimension :

Digital Dimension is a visionary 3D animation studio based in Montreal. We design, develop and produce our own intellectual property, and that of others for different platforms.

We are a team of passionate artists, full time geeks carried by a healthy and stimulating environment!

We carefully select our projects to put our know-how at the service of what drives us.

We are committed to maintaining a good work-life balance, encouraging curiosity, and promote communication so that work becomes a real cooperative playground.




Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Digital Dimension

Publié il y a 14 jours


Type d'emploi : Permanent

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Digital Dimension recherche un conseiller en acquisition de talent pour rejoindre notre équipe passionnée des ressources humaines. Votre serez appelé à collaborer à la gestion et à la mise en œuvre d’une stratégie dynamique et efficace du recrutement dans un domaine très compétitif. Vous aurez aussi à contribuer quotidiennement au recrutement ainsi qu’au réseautage. Entrevues, chasse, réseaux et sourires sera votre quotidien.

Responsabilités:

  • Contribuer à l’ensemble du cycle de recrutement ; l’affichage, sélection de candidats, participer aux entrevues, aux offres d’emplois ainsi que la rétro-information;
  • Utiliser les réseaux sociaux, les salons d’emploi, le réseautage pour construire et maintenir les relations avec les potentiels candidats;
  • Agir à titre d’ambassadeur de Digital Dimension, en collaboration avec notre équipe marketing pour s’assurer de bâtir une réputation d’employeur de choix sur le marché;
  • Maintenir à jour notre système de recrutement;
  • Collaborer avec l’équipe des ressources humaines pour s’assurer que le processus d’intégration de tous les nouveaux employés soit positif.

Compétences et qualifications:

  • DEC ou BAC en ressources humaines ou études connexes;
  • 1 à 3 ans d’expérience en recrutement;
  • Expérience dans l’industrie du VFX ou du jeu vidéo est un atout significatif;
  • Capacité de gérer plusieurs mandats de recrutement à la fois;
  • Membre de l’Ordre (CRHA, CRIA) est un atout;
  • Communicateur efficace;
  • Bilinguisme;
  • Souci du détail, rigueur et sens de l'organisation;
  • Approche positive et enthousiaste.

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes. Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant ! Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime. Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Espace publicitaire

Tink Profitabilité Numérique inc.

Montréal

Permanent à temps plein

Tink Profitabilité Numérique inc.

Publié il y a 8 jours


Nous sommes à la recherche d'un/une Architecte de Solutions Web

Tu seras appelé à participer tant à des projets clés en main (réalisés à l’interne ou en externe) qu’à des projets de services-conseils.

Tu seras responsable de recommander les solutions technologiques les mieux adaptées et les plus pertinentes pour chaque cas de figure de projet.

Tu devras aussi guider l’équipe de développement en fournissant une expertise technique solide et un fort leadership. Tu devrais également choisir les outils et élaborer les solutions. Axé sur des produits de qualité, tu devras t’assurer que ceux-ci respectent les bonnes pratiques en sécurité, performance et portabilité.

Tu dois être constamment à l’affut des tendances et nouveautés en effectuant de la veille technologique.

Tâches et responsabilités du poste :

  • Tu dois guider l’équipe de développement en fournissant une expertise technique solide et un fort leadership afin de livrer les solutions imaginées
  • Tu dois choisir les outils et élaborer les solutions
  • Tu es axé sur des produits de qualité, tu dois t’assurer que ceux-ci respectent les bonnes pratiques en sécurité, performance et portabilité
  • Tu es également responsable de travailler de concert avec la direction des technologies dans le but d’aider à identifier les meilleurs outils informatiques qui aideront au bon déroulement des opérations de l’entreprise
  • Tu seras l’expert en la matière et devras travailler étroitement avec les analystes d’affaires, les chefs de projets, les clients et l’équipe de développement afin de créer l’architecture des solutions créatives permettant l’atteinte des objectifs d’affaires de la société
  • Tu aideras à la collaboration entre les équipes et créer une synergie avec l’équipe DEVOPS
  • Tu exerceras un rôle de leadership envers l’équipe de développement et l’équipe de spécifications.

Profile « pre-sales »

  • Pour épauler Tink dans l’élaboration de propositions de services pour le client, tu devras :
    • Comprendre les enjeux d’affaires d’une entreprise, principalement dans les fonctions ventes et marketing;
    • Transposer des besoins d’affaires dans des solutions technologiques concrètes;
    • Maintenir une veille sur les tendances dans le domaine du numérique;
  • Tu seras appelé à interagir avec la clientèle pour écouter les intentions du client, établir les besoins réels, décrire ses besoins, suggérer des solutions et faire comprendre les solutions aux clients. Pour cela, tu possèderas :
    • Un minimum d’entregent
    • Tu es ouvert aux autres
    • Tu es également un bon communicateur
    • Tu sais également transposer les besoins en architecture de solution cible avec le client
    • Tu sais également écouter le client et ses contraintes pour ajuster le tout.
  • Tu collaboreras étroitement avec le département des ventes, les analystes et le UX pour des validations de concept
  • Tu seras en mesure de participer et de produire des estimations budgétaires pour la mise en place des solutions élaborées.
  • Tu répondras aux demandes ad-hoc des clients sur des sujets technologiques d’actualités (éducation, l’accompagnement, l’appui)
  • Tu possèdes une bonne capacité de rédaction pour supporter le dépôt de propositions écrites et tu participeras aux présentations de proposition.
  • Tu possèdes une bonne connaissance des principales plateformes CMS, de commerce électronique et autres technologies disponibles pour définir les arguments de ventes et orienter les solutions proposées
    • Ta connaissance des plateformes te permet de proposer la meilleure plateforme pour les besoins du client et son contexte d’affaires (budget, objectifs)
    • Tu justifieras la solution proposée au client

Qualifications et caractéristiques requises :

  • Minimum 10 années d’expérience
  • Idéalement, 5 ans d’expérience en architecture de solution Web et commerce électronique
  • De la créativité et es en mesure d’imaginer des solutions originales et novatrices chez nos clients. Les solutions devront exploiter et optimiser les capacités des ressources disponibles (expertises et financières)
  • Tendance à NE PAS RESTER dans les chemins battus et es en mesure de trouver des angles de solutions différentes que le déjà vu
  • Bonnes connaissances des principales plateformes CMS, de commerce électronique et autres technologies disponibles
  • Bonnes connaissances des technologies du Web, Java et PHP, bonnes connaissances du mobile
  • Bilingue (français/anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Capacité de vulgarisation des recommandations technologiques
  • Excellent communicateur et grande capacité rédactionnelle.

Ce que nous offrons

  • Salaire concurrentiel;
  • Semaine de 37.5h avec un horaire flexible;
  • Télétravail ou mode hybride;
  • Vacances et congés maladies payées;
  • Assurances collectives;
  • Contribution à un REER collectif;
  • Accès à un gym gratuit
  • Télémédecine et programme d’aide aux employés
  • Clientèle de renom et des projets de grande d’envergure;
  • Technologies variées et modernes;
  • Possibilité d’évolution de carrière;
  • Remboursement d’Activité de formation et de perfectionnement
  • Activités diverses pour bien se retrouver;
  • Café et thé mis à la disposition de nos employés;
  • Évènements et activités organisés par Tink ou notre club social;
  • Collègues expérimentés ;
  • Espace de collaboration et de créativité au service de vos idées;
  • Midi-Tink pour parfaire tes connaissances;

Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Gouvernement du Québec

Montreal

Permanent à temps plein

Gouvernement du Québec

Publié il y a 22 jours


Job description

Appellation d'emploiconcepteur-auteur / conceptrice-auteure de scénarios éducatifs multimédiasNombre de postes1Adresse du lieu de travail4994 Chemin Circle, Montréal, Québec, Canada, H3W1Z7Employeur10345482 CANADA INC.Description de l'entreprise

NVS Studio est un studio de production multimédia spécialisé en création de capsules de formation en ligne sur mesure qui permettent des expériences d'apprentissage innovantes pour développer les collaborateurs et améliorer les performances des organisations.

C'est surtout une équipe créative et passionnée par l'apprentissage, la technologie et le multimédia capable de donner vie à tous vos projets en privilégiant la qualité de l'expérience client.

Notre mission : accélérer le changement en complicité avec nos clients et partenaires et développer des solutions e-learning à haute valeur ajoutée, sur mesure et qui accélèrent l’acquisition des savoirs et des compétences.

Notre expertise pédagogique, notre qualité de la production reconnue et notre méthodologie éprouvée nous permettent de livrer dans les délais des projets qualitatifs qui peuvent être multisupport, responsive, multilingue et intégrer des fonctionnalités d'accessibilité.

Nous avons aussi développé une culture de l'innovation permanente qui nous permet d'intégrer de nouvelles avancées technologiques afin d'apporter les meilleurs résultats aux clients qui nous font confiance.

Depuis 10 ans, NVS Studio a réalisé plus de 500 projets de formation en ligne sur mesure pour de nombreux clients au Québec (Desjardins, Bombardier, Radio Canada, Ville de Montréal, Rio Tinto, Secrétariat du Trésor.

sur des sujets très variés de la Conformité à la formation métier en passant par l’équité, la diversité et la gestion.

NVS est un partenaire d'Alia Conseil, société leader en développement organisationnel au Québec, ce qui nous permet d'offrir à nos clients un large éventail de solutions en apprentissage et en développement de compétences.

Emploi pour ressortissants ukrainiensCette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l’offre d’emploi

NVS Studio cherche un(e) concepteur(trice) pédagogique pour renforcer son équipe.

Principales missions :

  • participer aux rencontres d'analyse de besoin et autres rencontres exploratoires avec les clients
  • analyser le contexte des projets de formation et proposer des solutions adaptées
  • Participer à l'élaboration des Offres de Service
  • Réaliser la conception pédagogique, de l'analyse des contenus à la rédaction des scénarios en passant par les devis de formation.
  • Assurer le contrôle qualité des formations développées
  • Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail et des processus
  • Contribuer au suivi de la production en collaboration avec le chargé de projet et les équipes de production
  • Faire de la veille sur l'évolution des bonnes pratiques en matière de formation et l'utilisation des technologies au service de la formation en ligne
  • Être capable de prendre en charge des tâches connexes liées au développement des activités

Exigences :

  • posséder une formation pertinente (baccalauréat ou maitrise dans le domaine de la formation)
  • posséder une expérience de 2 ans en formation en entreprise (un atout)
  • Posséder une expérience dans un autre secteur (un atout)
  • Maitriser les méthodologies de conception de formation en ligne
  • Maitriser la suite office

Compétences :

  • Esprit d'analyse
  • Curieux et capable de proposer des solutions
  • Aptitude pour collaborer en équipe
  • Excellentes capacités de communication (à l'écrit et à l'oral)
  • Bon relationnel en particulier avec les clients
  • Intérêt pour les nouvelles technologies et les approches pédagogiques innovantes
  • Capacité à vulgariser des informations techniques complexes

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'éducation

Compétences

  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Type d’emploiTemps pleinHoraireJourDisponibilitésSemaineSalaire minimal45,000.00$Salaire maximal70,000.00$Base salarialeAnnuelleNombre d'heures36 heuresDate de début d'emploi15 février 2023Expérience1 à 2 ansPubliée depuis le8 janvier 2023Durée d'emploiPermanentType d'offreRégulier

Less than 1 hour ago

TEKsystems

Montreal

Permanent à temps plein

TEKsystems

Publié il y a 22 jours


Job description

Description : *A top client of TEKsystems is looking to add 2 A / V technicians (Entry to Expert Level) to their team to support all of their locations in the Quebec area.

The ideal candidates will need to support the 140 conference rooms which will include daily walk throughs to make sure the equipment is operational and the conference room is neat.

The candidate will need to be comfortable supporting end users who are using the conference rooms as well as sit in on certain executive meetings incase they need any on the spot troubleshooting.

this client will have some events on occasion and the candidates will need to have the ability to support these events. The ideal candidate will need to be able to follow instructions and work calmly in high pressure situations.

Skills : *Audiovisual, Video conferencing, Support, Video, Troubleshooting, Audio, sound board, Microphone*Top Skills Details : *Audiovisual,Video conferencing,Support,Video,Troubleshooting*Additional Skills & Qualifications : *Bilingual;

English and French speaking*Experience Level : *Intermediate Level À propos de TEKsystems : Nous sommes partenaires dans la transformation.

Nous aidons les clients à activer des idées et des solutions afin de profiter d’un nouveau monde d’opportunités. Nous sommes une équipe solide de 80 000 personnes, nous travaillons avec plus de 6 000 clients, dont 80 % faisant partie du Fortune 500, partout en Amérique du Nord, en Europe et en Asie.

En tant que chefs de file de l’industrie des services technologiques complets, des services aux talents et des applications du monde réel, nous travaillons avec des leaders progressistes pour favoriser le changement.

C’est le pouvoir d’un vrai partenariat. TEKsystems est une société du groupe Allegis. Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547 About TEKsystems : We're partners in transformation.

We help clients activate ideas and solutions to take advantage of a new world of opportunity. We are a team of 80,000 strong, working with over 6,000 clients, including 80% of the Fortune 500, across North America, Europe and Asia.

As an industry leader in Full-Stack Technology Services, Talent Services, and real-world application, we work with progressive leaders to drive change.

That's the power of true partnership. TEKsystems is an Allegis Group company. The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

10 hours ago

Marriott

Montreal

Permanent à temps plein

Marriott

Publié il y a 22 jours


Job description

Numéro de l'Emploi 23005366Catégorie d'Emploi Event ManagementLieu Delta Hotels Montreal, 475 President-Kennedy Avenue, Montreal, QC, Canada AFFICHER SUR LA CARTEHoraire Full-TimeSitué à distance ?

NMutation? NType de Poste Management SOMMAIRE DU POSTE Responsable de préparer tous les documents liés à l’événement, s’occupe de la coordination avec les services des ventes et de l’établissement et avec le client pour garantir un service constant de haut niveau tout au long des étapes d’avant, pendant et d’après l’événement.

Ce poste veille principalement aux événements de complexité moyenne. S’assure que leurs événements obtiennent un transfert homogène des ventes au service et de retour aux ventes.

Cerne les occasions de maximiser les revenus par des améliorations liées à l’offre et à la vente de gamme supérieure pour créer des événements exceptionnels.

PROFIL DU CANDIDAT Études et expérience

  • Diplôme d’études secondaire ou de formation générale; 1 à 2 ans d’expérience dans la gestion d’événements ou dans un domaine professionnel connexe. OU
  • 2 années universitaires d’une université accréditée dans la gestion hôtelière et la restauration, l’hospitalité, l’administration des affaires ou un baccalauréat connexe;

au moins 1 année d’expérience dans la gestion d’événements ou dans un domaine professionnel connexe. PRINCIPALES TÂCHES PROFESSIONNELLES Gestion des activités et de la logistique d’événement

  • S’assure que les événements progressent de façon harmonieuse en suivant les procédures définies, en collaborant avec les employés et en garantissant l’exactitude des données.
  • Accueille le client durant l’événement et le réfère à l’équipe des activités d’événement pour l’exécution des détails.
  • Respecte les normes, les politiques et les procédures.
  • S’assure de l’exactitude des éléments de facturation et effectue des examens de factures avec les clients avant de traiter la facture définitive.
  • S’occupe des blocs de chambres de groupe et de l’espace pour les rassemblements pour des groupes attitrés de taille moyenne à grande.
  • Cerne les défis opérationnels concernant son groupe et détermine la meilleure façon de travailler avec le personnel de l’établissement et le client afin de résoudre ces défis ou de créer des solutions de rechange.
  • Exerce son jugement pour intégrer les tendances actuelles dans la gestion et la conception d’événements.
  • Agit comme intermédiaire entre le représentant commercial sur le terrain et le client tout au long du processus d’événement (avant, pendant et après).
  • Participe aux inspections du site avec le client et apporte son soutien au processus commercial, au besoin.
  • Accomplit toute autre tâche assignée pour répondre aux besoins commerciaux.
  • Demande des commentaires des services de l’établissement pour cerner les domaines d’amélioration afin de rehausser l’expérience du planificateur d’événement.

Garantit et fournit un service à la clientèle exceptionnel

  • Fournit un excellent service à la clientèle tout au long de l’expérience client et invite les autres employés à faire de même.
  • Responsabilise les employés pour fournir un excellent service à la clientèle.
  • Constitue un exemple positif pour les relations avec les invités.
  • Coordonne et communique verbalement et par écrit les détails de l’événement avec le client et le service des activités de l’établissement.
  • Révèle sa présence auprès du client en tout temps tout au long du processus.
  • Supervise ses expériences client à partir du transfert du dossier jusqu’à l’étape d’après l’événement jusqu’au transfert à nouveau vers les ventes.
  • Effectue un suivi par le biais d’une rencontre postévénement avec le client.
  • S’occupe des problèmes et des plaintes des invités.
  • S’en remet à son jugement personnel et à son expertise pour rehausser l’expérience client.
  • Demeure disponible pour régler les problèmes ou proposer des solutions de rechange aux ententes préalables.
  • Déploie des efforts pour améliorer constamment le service à la clientèle en intégrant les commentaires reçus et le jugement personnel aux plans d’action.
  • Met en relief la satisfaction de l’invité lors des réunions des services et se concentre sur une amélioration continue.
  • Interagit avec les invités pour obtenir leurs commentaires sur la qualité du produit et les niveaux de service.
  • S’assure que les employés rémunérés à l’heure comprennent bien les attentes et les paramètres des activités d’événements.

Direction d’équipes de gestion d’événements

  • Anime des réunions avant et après l’événement comme prescrit pour réviser / communiquer les besoins du groupe et pour obtenir des commentaires.
  • Préside des réunions formelles avant et après l’événement pour les groupes assignés de taille moyenne à grande.
  • Facilite les différentes réunions comme il / elle le juge nécessaire (réunion de commande d’événement de banquet, révision des blocs de chambres, etc.

Soutien et coordination avec le service des ventes et du marketing

  • Apporte son aide au processus commercial et à la prévision des revenus pour les groupes de clients.
  • Propose une gamme supérieure de produits et de services tout au long du processus d’événements.
  • Estime les nuitées du groupe et les revenus de l’événement (service de traiteur et audiovisuel) pour ses groupes. Réalisation d’activités liées aux ressources humaines
  • Prend connaissance avec les employés des fiches de commentaires et des résultats de satisfaction des invités.
  • Observe les comportements du service fourni par les employés et formule des commentaires aux personnes ou aux directeurs.
  • Apporte son aide dans le développement et la mise en place de plans de mesures correctives.
  • Fait preuve d’initiative en utilisant son expérience pour améliorer le rendement du service en fonction de son évaluation du problème et de sa résolution.
  • Collabore avec le personnel de l’établissement et les clients pour régler les défis opérationnels concernant son groupe.
  • Accomplit toute autre tâche assignée pour répondre aux besoins commerciaux. COMPÉTENCES DE GESTION Leadership
  • Capacité d’adaptation Maintient un niveau de rendement sous pression ou lors de périodes de changement ou de défis en milieu de travail.
  • Communication Partage l’information et les idées d’une manière convaincante et stimulante en utilisant différentes méthodes.
  • Résolution de problème et prise de décision Cerne et comprend les problèmes, les enjeux et les occasions; obtient et compare les renseignements provenant de différentes sources afin de pouvoir tirer des conclusions, développe et évalue les options et les solutions de rechange, règle les problèmes et établit une ligne de conduite.
  • Comportement professionnel - Affiche des styles de comportements qui dégagent la confiance et suscitent le respect; crée une bonne première impression et représente l’entreprise conformément à ses valeurs. Gestion de la réalisation
  • Consolidation et contribution à l’équipe Participe activement à titre de membre de l’équipe pour qu’elle puisse progresser vers l’atteinte des objectifs.
  • Recherche de résultats Établit des normes de rendement élevées pour soi et pour les autres; endosse la responsabilité pour les objectifs de travail;
  • initie, met l’accent et surveille les efforts déployés par soi-même et les autres à l’égard de la réalisation des objectifs;

est autonome et proactif à prendre les mesures nécessaires et va au-delà de ce qui est nécessaire.

Planification et organisation Regroupe les renseignements et les ressources pour établir un plan d’action pour soi-même et les autres;

établit la priorité et les exigences de travail pour atteindre les objectifs et s’assurer de l’achèvement du travail. Établissement de relations

  • Relation avec les collègues Interagit avec les autres de façon à établir un climat d’ouverture et de confiance de manière à atteindre les objectifs et à renforcer des relations durables.
  • Relations avec les clients Développe et consolide les relations fondées sur une compréhension des besoins du client et agit en conformité avec les normes de service de l’entreprise.
  • Mentalité mondiale Apporte son soutien aux employés et aux partenaires commerciaux avec différents styles, capacités, motivations ou perspectives culturelles;

tire profit des différences pour stimuler l’innovation, l’engagement et l’augmentation des résultats financiers; et veille à ce que les employés puissent contribuer à leur plein potentiel.

Production de talents et capacité organisationnelle

  • Capacité organisationnelle Évalue et adapte la structure de ses mandats et formule des améliorations aux procédés de travail pour répondre aux besoins et soutenir les objectifs d’une unité organisationnelle.
  • Gestion du talent Apporte son soutien et formule des commentaires pour aider les individus à perfectionner et à renforcer leurs compétences et leurs aptitudes nécessaires pour atteindre les objectifs professionnels.

Apprentissage et application de l’expertise

  • Apprentissage appliqué Cherche et tire profit des occasions d’apprentissage visant à améliorer son propre rendement et celui des autres.
  • Acuité commerciale Comprend bien et utilise l’information commerciale pour gérer les activités quotidiennes.
  • Acuité technique Comprend bien et utilise les compétences et les connaissances professionnelles dans un domaine fonctionnel précis.

o Planification d’événement La capacité d’établir un lien avec les clients, de détailler les événements, de promouvoir les produits et services de gamme supérieure, de s’occuper plusieurs clients à un moment donné, être axé sur les détails, comprendre et posséder les connaissances de fonctionnement des systèmes de gestion d’événement et de service de traiteur.

o Services de l’événement Possède une bonne connaissance des normes et procédures pour l’aménagement adéquat des salles de réunion et la disposition des tables, pour les différentes configurations des tables et des salles de réunion et l’aménagement du revêtement du sol de la scène et du plancher de danse.

Compétences de base Compétences fondamentales pour s’acquitter des activités professionnelles de base. o Connaissances informatiques de base Se sert de logiciel et de matériel informatique de base (p.

ex. ordinateurs personnels, logiciel de traitement de texte, navigateurs Internet, etc.). o Raisonnement mathématique Fait preuve d’habileté pour additionner, soustraire, multiplier ou diviser rapidement et correctement, et de façon à permettre à pouvoir résoudre les problèmes liés au travail.

o Compréhension de l’oral Fait preuve d’habileté en ce qui a trait à l’écoute et à la compréhension de l’information et des idées présentées par des mots et des phrases prononcés.

o Compréhension de l’écrit Démontre sa compréhension de phrases et de paragraphes écrits dans les documents liés au travail.

o Rédaction Communique par écrit de façon adéquate pour les besoins particuliers des destinataires. Marriott International souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.

Nous sommes attachés à recruter un effectif diversifié et à soutenir une culture inclusive qui donne la priorité aux individus.

Nous nous engageons à respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus protégés, par exemple les personnes handicapées et les anciens combattants, et envers toute autre base couverte par la législation applicable.

Avis aux candidats : Delta Hotels Montreal prend au sérieux sa responsabilité en vertu de la législation provinciale applicable et elle assurera d’accommoder les candidats ayant besoin d’adaptation.

Si vous avez besoin d’accommodement dans le cadre du présent affichage de postes ou de votre demande en ligne, veuillez nous joindre au 905-366-5227 ou par courriel au CanadaApplicationAccommodation marriott.

com afin qu’un membre de notre équipe des ressources humaines puisse répondre à votre demande. Prenez note que ce numéro de téléphone et cette adresse de courriel ne sont destinés qu’aux personnes nécessitant des mesures d’accommodement pour postuler sur un emploi.

Partout au Canada, Delta Hotels propose une sélection variée d’hôtels. Les hôtels Delta sont présents dans les villes canadiennes mondialement connues et dans les sites touristiques d’exception.

Delta Hotels est une enseigne de Marriott International. Elle vous donne la possibilité de trouver un emploi dans le secteur hôtelier et de mener une carrière qui vous correspond.

Avec plus de 1 100 établissements en gérance, 19 enseignes et une présence dans plus de 74 pays partout dans le monde, il y a forcément un hôtel Marriott International près de chez vous.

Trouvez votre place dans le monde™ chez Delta Hotels.

3 hours ago

Global Step

Montreal

Permanent à temps plein

Global Step

Publié il y a 23 jours


Job description

Position Types : German Localisation Tester Position Locations : Canada City : Montreal - Canada Experience : 0-12 Months

What will your responsibilities be?

As a tester, you will be responsible for ensuring the quality of the translation of video games and / or software, checking the linguistic quality (in text and / or audio) on different platforms.

You will provide a comprehensive localization test for subtitles, localized audio files, scripted text, and more.

You will report, in a database, any type of error in spelling, grammar, syntax, punctuation, and / or translation quality, inconsistency, incorrect terminology.

You will suggest appropriate corrections and improvements, to improve the quality of service that is requested by the client.

You will also have to ensure that the content is well adapted to the German language, culture and market.

You will perform all these tasks under the responsibility of one of our great Lead Testers and with a friendly team based on mutual support.

Key responsibilities :

  • You are fluent in written, spoken and reading German
  • You are familiar with German culture
  • You have a good command of written, spoken and reading English
  • Experience in localization / translation is an asset

Skills required :

  • You have good communication skills with your teammates
  • You are able to work both independently and as part of a team
  • You know (if you know how to use it even better!) computer tools such as Excel, Google Sheets, Google Drive and JIRA

Your benefits during and after the pandemic :

  • Flexible hours
  • Work from home
  • Career opportunities
  • Colleagues from all over the world with a cohesive spirit
  • An office across the street from the Rosemont metro station
  • Free coffee and tea in the office
  • Foosball (also in the office)
  • Donuts on Fridays (also in the office)

You want to evolve in the world of video games? You know where to apply!

1 hour ago
Espace publicitaire

CanadianNanny.ca

Montreal

Permanent à temps plein

CanadianNanny.ca

Publié il y a 23 jours


Job description

Bonjour! Nous sommes une jeune famille habitant Mercier-Hochelaga-Maisonneuve à Montréal à la recherche d’une aide d’environs 3-4h / semaine (par exemple, tous les dimanches de 8 / 9 à midi) et très occasionnellement les soirs pour s’occuper de notre fille de 2.

5 ans. C’est une petite fille douce et créative qui aime les jeux libres et imaginaires, les livres, s’amuser au parc, bricoler, danser bref, jouer! Bonus si la personne a de l’intérêt pour nous aider avec quelques tâches quotidiennes (lavage, rangement, meal prep) mais ce n’est pas la priorité! Nous pourrons discuter du meilleur horaire;

nous sommes très ouverts. Nous voulons commencer progressivement pour que ce soit plus facile pour tous. La personne devra se déplacer par elle-même à notre domicile, près du métro Assomption.

Nous n’avons pas d’animaux et sommes non-fumeurs.Please visit CanadianNanny.ca to view full details and to apply. FREE REGISTRATION and lots of jobs to choose from!

1 hour ago

LOTOQUEBEC.COM

Montreal

Permanent à temps plein

LOTOQUEBEC.COM

Publié il y a 23 jours


Job description

Qui sommes-nous?

Commencez par l’idée qu’on est une équipe dynamique. Vraiment. Ici, on bouge vite. Qu’on l’appelle jeu en ligne, jeu virtuel ou e-gaming, l’industrie du jeu est en pleine transformation.

De plus, Lotoquebec.com est le point de vente de tous les produits en ligne de Loto-Québec. C’est ici que l’on construit le futur de la présence virtuelle de la société d’État.

Avec diverses équipes de Loto-Québec et d’ailleurs dans le monde, on travaille sur un grand nombre de projets. Si vous vous sentez d’attaque pour travailler dans un environnement divertissant et où beaucoup est à faire, on a une place pour vous!

Environnement hybride ou 100% télétravail, selon les conditions du Plan de régionalisation. Votre rôle sera d’offrir le soutien multicanal aux utilisateurs pour les demandes de renseignements et d’assistance liées au site de jeux en ligne de Loto-Québec, que ce soit par téléphone, clavardage ou courriel.

Vous offrirez un service de rêve, et répondrez adéquatement aux besoins et aux attentes des clients. Vous devrez :

  • établir une relation personnalisée pour répondre aux demandes de renseignements sur les produits, promotions, transactions financières, accès aux comptes et autres;
  • répondre aux appels provenant d’autres secteurs (service à la clientèle de Loto-Québec, casinos et détaillants);
  • effectuer le premier diagnostic, et tenter de résoudre les incidents et les demandes de service ainsi qu’accompagner le client en effectuant des actions de dépannage de base (vider l’historique de navigation, suggérer un autre navigateur, redémarrer l’ordinateur, etc.);
  • assister les clients en effectuant des actions à leur compte, tout en respectant les procédures de l’entreprise (fermeture, ouverture, suspension, etc.);
  • vous assurer de l’exactitude, de l’uniformité, de la confidentialité et de la qualité des réponses transmises à la clientèle;
  • faire vivre au client une expérience de divertissement sans pareil en appliquant les standards de qualité de Loto-Québec;
  • faire rêver le client et générer des moments d’émotion positive;
  • relever plein d'autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeu!
  • Diplôme d’études secondaires
  • Deux années d’expérience pertinente et soutenue en service à la clientèle
  • Bonne connaissance de la langue anglaise à l'oral et à l'écrit selon les normes de compétence linguistique établies pour cet emploi
  • Orientation client
  • Capacité à apprendre rapidement
  • Habileté à communiquer verbalement et par écrit
  • Habileté à effectuer des contrôles et des suivis
  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
  • Tact et diplomatie
  • Rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office
  • Expérience dans l’utilisation des outils de centre de relation clientèle (gestion de billets, gestion des appels téléphoniques), un atout
  • Vous devez être en mesure d'assister à une formation de 4 semaines à temps plein de jour, du lundi au vendredi
  • Un modèle de télétravail hybride s'applique à cet emploi
  • Équipement informatique fourni
  • Accès à une plateforme virtuelle de télémédecine
  • Horaire variable (jour, soir, nuit, fins de semaine et jours fériés), mais principalement de soir
  • Prime pour les quarts de soir, de nuit et la fin de semaine
  • Le taux horaire sera majoré de 11.12% pour compenser l'absence de certains avantages sociaux
  • Une connexion internet haute vitesse fiable est nécessaire
  • Emploi éligible au Plan de régionalisation*
  • À vous de jouer, faites équipe avec Pascal, Annie, Philippe et Bruno !
  • Pour être éligible, la personne doit habiter à plus 75 km d'un grand centre urbain, soit du Complexe Desjardins à Montréal ou de la colline Parlementaire à Québec.

Si les conditions sont respectées, la personne pourra travailler à 100% en mode télétravail.

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur.

Veuillez noter que nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Less than 1 hour ago

CanadianNanny.ca

Montreal

Permanent à temps plein

CanadianNanny.ca

Publié il y a 23 jours


Job description

Bonjour! Nous sommes une jeune famille habitant Mercier-Hochelaga-Maisonneuve à Montréal à la recherche d’une aide d’environs 3-4h / semaine (par exemple, tous les dimanches de 8 / 9 à midi) et très occasionnellement les soirs pour s’occuper de notre fille de 2.

5 ans. C’est une petite fille douce et créative qui aime les jeux libres et imaginaires, les livres, s’amuser au parc, bricoler, danser bref, jouer! Bonus si la personne a de l’intérêt pour nous aider avec quelques tâches quotidiennes (lavage, rangement, meal prep) mais ce n’est pas la priorité! Nous pourrons discuter du meilleur horaire;

nous sommes très ouverts. Nous voulons commencer progressivement pour que ce soit plus facile pour tous. La personne devra se déplacer par elle-même à notre domicile, près du métro Assomption.

Nous n’avons pas d’animaux et sommes non-fumeurs.Please visit CanadianNanny.ca to view full details and to apply. FREE REGISTRATION and lots of jobs to choose from!

1 hour ago

Unity

Montreal

Permanent à temps plein

Unity

Publié il y a 23 jours


Job description

L'opportunité

Chez Unity, nous réinventons la manière dont les jeux en ligne sont conçus, lancés et exploités. Multiplayer Suite se concentre sur la création de services en temps réel, distribués et hautement extensibles qui permettent aux créateurs de concevoir, de lancer et de gérer en toute confiance de nouvelles expériences de jeu en ligne attrayantes.

Nous sommes fiers de fournir des solutions en ligne de jumelage, d’espace d’attente, de relais et d’hébergement de serveurs de jeux hybrides sur de multiples nuages pour certains des jeux les plus importants au monde.

Notre mission et notre passion consistent à réunir les joueurs, et à permettre aux créateurs de jeux de concevoir des expériences dynamiques pour leurs joueurs.

Nous sommes à la recherche d’un(e) développeur(euse) de logiciels sénior qui est aussi passionné(e) que nous par les jeux vidéo et la mise en place de services évolutifs.

En tant que membre essentiel(le) de l’équipe, votre rôle consistera notamment à développer et à étendre les fonctionnalités et les services multijoueurs essentiels de la prochaine génération de services vidéoludiques, notamment les espaces d’attente, les activités sociales, la sécurité des joueurs et l’hébergement de serveurs de jeux vidéo.

Nous innovons en apportant à chaque créateur de puissantes capacités multijoueurs de niveau entreprise.

Ce que vous allez faire

  • Concevoir et développer de nouveaux produits, et améliorer les fonctionnalités existantes
  • Écrire du code de grande qualité qui prend en charge les fonctionnalités actuelles et futures des produits
  • Œuvrer à assurer une livraison de haute qualité grâce à des tests unitaires et d’intégration
  • Évoluer au sein d’une équipe virtuelle et collaborer avec des collègues sur place et à distance

Ce que nous recherchons

  • Une expérience en conception de logiciels avec Golang, notre langage de travail principal
  • La capacité de communiquer clairement vos idées et vos solutions, et d’en discuter avec l’équipe
  • La capacité de concevoir et de raisonner sur les services dans un système distribué, y compris les modèles de communication, les protocoles de données et la fiabilité
  • D’excellentes compétences en gestion de projets
  • Une attitude axée sur l’approche et la qualité

Vous avez peut-être également

  • Une expérience de travail dans un environnement agile (SCRUM / KanBan / XP)
  • Une compréhension des technologies par conteneurs et d’orchestration comme Docker, Kubernetes ou Nomad
  • Une expérience de travail avec au moins un des trois grands fournisseurs de services infonuagiques
  • 2 hours ago

Collège Ahuntsic

Montreal

Permanent à temps plein

Collège Ahuntsic

Publié il y a 23 jours


Job description

Titre d'emploi : Conseiller.ère en communication (contenus numériques) Numéro de référence : PP2223-07 Catégorie d'emploi : Communication et relations publiques Direction : Direction des communications Service : Service des communications Nom du supérieur immédiat : Eric Léveillé Statut de l'emploi : P - Régulier à temps complet Lieu de travail : Collège Ahuntsic, 9155, rue St-Hubert, Montréal (Québec) Horaire de travail :

  • Horaire de travail : entre 8 h 00 et 17 h 30, du lundi au vendredi
  • Déplacements occasionnels lors d'activités promotionnelles Date de l'affichage : 2023-01-06 Date et heure de fin de l'affichage externe : 2023-01-20 16 : 30 Échelle salariale : Entre 47 886 $ et 79 426 $ / Année selon la scolarité et l'expérience Description : NATURE DU TRAVAIL

En référence au plan de classification :

Relevant du directeur des communications, la personne occupant l'emploi de conseiller en communication, pour le poste en lien avec les contenus numériques, est chargée de concevoir et de réaliser des stratégies de communication visant à appuyer notamment les orientations institutionnelles, et ce, dans le but de mieux informer les étudiants, le personnel, les parents, les partenaires et les différentes clientèles de même que la communauté en utilisant à cette fin divers modes de communication.

Elle est chargée de développer la stratégie de contenu numérique et de mettre en place les structures et les moyens afin de la mettre en œuvre.

Spécifique au poste :

Notamment, elle développe et applique les meilleures pratiques de marketing, de publication et de diffusion d’informations d’intérêt, assurant l’engagement des auditoires.

Elle identifie un réseau des ressources techniques permettant de traiter des contenus bruts, principalement générés par la communauté (employés et étudiants), pour les diffuser sous la forme de contenus multimédias attrayants sur nos plateformes numériques et sur les médias sociaux auprès des étudiants potentiels, de nos partenaires et du grand public en général.

Elle permet, par la production et la diffusion de ces contenus, de faire vivre à l’auditoire les plus belles réussites et expériences vécues par le personnel et les étudiants et / ou d’illustrer les principales forces et atouts du Collège.

Elle développe un réseau de relayeurs pour les contenus du Collège.

Elle travaille étroitement avec l’ensemble des membres de l’équipe du Service des communications, mais aussi avec les différents services et départements d’études et, au besoin, avec des fournisseurs externes.

Elle appuie le développement des plateformes et, au besoin, contribue directement à l’intégration des contenus.

RESPONSABILITÉS ACTIVITÉS

1. Identifier les événements, les projets ainsi que les réalisations ayant cours au Collège afin de produire et de diffuser des contenus multimédias sur les différentes plateformes numériques du Collège et sur les médias sociaux, et de mesurer l’efficacité des contenus diffusés.

2. Planifier et gérer la production et l’édition des contenus numériques, et être en charge du calendrier de production.

3. Appuyer les efforts de communication interne.

4. Chapeauter la mise en place et les mises à jour des cadres d’utilisation des différentes plateformes.

5. Toute autre activité connexe sans être limitatif.

CRITÈRES D'ADMISSIBILITÉ

Qualifications requises

Scolarité / Expérience :

Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié notamment en communication option multimédias.

Autres conditions exigées :

  • Excellente maîtrise de la langue française orale et écrite et d’habiletés rédactionnelles ;
  • Expérience en production et diffusion de contenus riches sur des plateformes numériques?;

Expérience en stratégie d’acquisition et de fidélisation d’auditoires par la diffusion de contenus.

Qualifications souhaitées

Connaissance d'un environnement informatique et d'outils en bureautique :

Microsoft Office : Outlook (agenda et courrier électronique).

  • Sens éditorial et stratégique ;
  • Connaissance de Google analytics ;
  • Bonne connaissance de l’utilisation des médias sociaux et de la production vidéo ;
  • Connaissance des systèmes de gestion de contenus (CMS) ;
  • Habileté à mener à terme plusieurs projets simultanément?;
  • Sens de l’urgence et des priorités ;
  • Autonome, initiative, sens développé de la planification et de la gestion de projets ;

Esprit d'équipe et habiletés de relations interpersonnelles. Tests requis : Réussite des tests de français Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le Collège Ahuntsic souscrit au principe d’égalité des chances en emploi. Il applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités ethniques, les minorités visibles et les personnes handicapées.

Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

7 hours ago

Chargé.e de projets - Technologie de l'information

Desjardins

Montréal / Lévis / Shawinigan

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Desjardins

English Version Follows

Référence de poste : R2100607

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l'importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Le saviez-vous? Notre premier engagement est votre carrière!

En postulant sur nos affichages en continu, vous ferez partie d'une grande communauté qui vous donnera accès à l'ensemble des opportunités très intéressante chez Desjardins. Vous bénéficiez également d'une prise en charge par une conseillère passionnée qui prendra le temps de bien comprendre votre profil et vos intérêts de carrière afin de bien vous orienter dans vos recherches et également afin de vous garantir la meilleure visibilité possible de votre candidature auprès de nos gestionnaires et de nos opportunités. Notre engagement est simple, s'assurer que vous trouverez le défi parfait pour vous, dans lequel vous viendrez grandir avec Desjardins.

On ne travaille pas chez Desjardins, on grandit avec Desjardins. Nuance!

Chargé.e de projets - Technologie de l'information

Vous souhaitez gérer des projets ayant un impact tangible pour des millions de membres et clients à travers le Canada? Vous recherchez un employeur où votre connaissance des meilleures pratiques en gestion de projets sera valorisée? Joignez- vous à l'équipe !

Des défis à la hauteur de vos attentes dans les projets suivants :

  • Projets technologiques
  • Conformité; Risque; Trésorerie; Finance; Communication et Ressources humaines
  • Paiement et financement aux particuliers; applications numériques
  • Financement hypothécaire; réseau de distribution
  • Solutions pour opérations et centres de relation clients
  • CRM; Intelligence d'affaires et analytique

Votre rôle :

  • Collaborer étroitement avec le chef de projet, le PO et le Scrum Master assignés à ses équipes
  • Identifier les contributeurs clé, s'assurer de leur alignement avec les travaux de l'équipe et interagir avec un grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d'expertise variés
  • Suivre et communiquer les états d'avancement des travaux
  • Contribuer à faire tomber les bloquants, risques et enjeux externes rencontrés par l'équipe Démontrer une polyvalence et un désir de contribuer à tous les travaux de l'équipe même si parfois ces derniers l'amènent à l'extérieur de sa fonction principale(«TShape»).

Profil recherché :

  • Baccalauréat en technologie de l'information, gestion de projet ou autre discipline appropriée
  • Certification Agile ( PSM, CSM, SAFe) ( un atout)
  • Détenir une expérience en gestion de projet TI ( Développement logiciel, intégration de progiciel, exploitation ect…)
  • Connaissance des différentes méthodologies de gestion de projets (Agile et Cascade)
  • Maîtrise de l'anglais de niveau intermédiaire (atout)
  • Maitrise du français de niveau avancé (essentiel)
  • Joueurs d'équipe dynamique et passionné
  • Bon communicateur et très à l'aise dans les relations interpersonnelles
  • Bonne capacité de naviguer dans l'ambiguïté et la complexité

Condition particulière

Lieu de travail : Présentement en télétravail régulier découlant du contexte de la pandémie. Place d'affaires Montréal ou Lévis selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s'appliquant au poste est le mode hybride. #LI-Hybrid

Notre promesse employeur :

  • De multiples possibilités de développement et d'avancement de carrière au Québec
  • Des défis à la hauteur de votre expertise et de vos ambitions
  • De la formation continue auprès d'institutions reconnues
  • Des projets stimulants intégrant les approches de pointe telles « Agile (Scrum/Kanban/SAFe) et DevOps »
  • Des portefeuilles de projets diversifiés
  • Un salaire compétitif
  • Des avantages sociaux complets

Desjardins c'est :

  • Plus de 1 000 projets par année
  • 1 100 applications
  • 550 000 jours-personnes en développement
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au Canada (2021), selon la firme Mediacorp Canada
  • Parmi les 100 meilleurs employeurs au monde en 2020, selon le magazine Forbes

Que vous soyez en début de carrière ou que vous comptiez plusieurs années d'expérience, Desjardins vous offre des défis à la hauteur de votre ambition!

Chez Desjardins, on ne t'offre pas un travail, on t'offre de te réaliser au travail, NUANCE!

Le Mouvement Desjardins est le plus important groupe financier coopératif au Canada et l'un des principaux employeurs au pays. Il offre toute la gamme des produits et services financiers et regroupe les expertises en gestion de patrimoine, en assurance de personnes et de dommages, en service aux entreprises de toutes tailles, en valeurs mobilières, en gestion d'actifs, en capital de risque ainsi que des modes d'accès virtuels sécuritaires, à la fine pointe de la technologie.


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English Version

At Desjardins, we believe in equity, diversity and inclusion. We're committed to welcoming, respecting and valuing people for who they are as individuals, learning from their differences, embracing their uniqueness, and providing a positive workplace for all. At Desjardins, we have zero tolerance for discrimination of any kind. We believe our teams should reflect the diversity of the members, clients and communities we serve.

If there's something we can do to help make the recruitment process or the job you're applying for more accessible, let us know. We can provide accommodations at any stage in the recruitment process. Just ask!

Did you know? Your career is our top priority!

By applying to a continuous job posting, you can become part of a large community and have access to all our organization's opportunities. Thanks to this style of recruiting, you can get support from a dedicated advisor, who will find you a job that's perfectly in line with your profile and career interests. The goal of this process is to offer personalized and one-on-one support that will point you in the right direction in your job search while ensuring that your application has the best visibility possible with our managers.

We don't just offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

IT Project Manager

Would you like to manage projects that have a positive impact on millions of members and clients across Canada? Want to work for an organization that values your expertise in project management? Join our team!

We offer the challenges you're looking for in the following types of projects :

  • Technology projects
  • Compliance; risk; treasury; finance; communication and human resources
  • Payment and personal financing; digital applications
  • Mortgage financing; distribution network
  • Solutions for operations and Client Relations Centres
  • CRM; business intelligence and analytics

Your role :

  • Work closely with the project manager, PO and Scrum Master assigned to your teams.
  • Identify key contributors, ensure their work is in line with that of the team and interact with stakeholders working in a wide range of fields.
  • Follow up on and report on progress.
  • Help manage roadblocks, risks and internal issues encountered by the team.
    Demonstrate versatility and a desire to contribute to all the work carried out by the team, even if it sometimes takes you beyond your primary role (T-shaped).

Required experience :

  • Bachelor's degree in information technology, project management or other appropriate field
  • Agile certification: PSM, CSM, SAFe, etc. (an asset)
  • IT project management experience (software development, software package integration, operations)
  • Knowledge of project management methodologies (Waterfall and Agile)
  • Intermediate proficiency in English (an asset)
  • Advanced proficiency in French (essential)
  • Strong teamwork skills and drive
  • Excellent communication and interpersonal kills
  • Sound ability to deal with ambiguity

Our commitment to our employees

  • Career growth and development opportunities in Quebec
  • Challenges to match your skills and ambitions
  • Professional development training with recognized institutions
  • Exciting projects that integrate cutting-edge approaches, such as Agile (Scrum/Kanban/SAFe) and DevOps
  • Diverse project portfolios
  • Competitive salary
  • Comprehensive benefits

Desjardins :

  • More than 1,000 projects per year
  • 1,100 applications
  • 550,000 person-days of development
  • One of Canada's top 100 employers (2021) according to MediaCorp Canada
  • One of the world's 100 best employers in 2020, according to Forbes magazine

Whether you're just getting started or you're a seasoned professional, Desjardins offers exciting opportunities for your career!

At Desjardins, we don't offer you a job. We offer you job satisfaction. There's a difference.

MVT1

Desjardins Group is the largest cooperative financial group in Canada, and one of the largest employers in the country. It offers a full range of financial products and services and is home to a wealth of expertise in property and casualty insurance, life and health insurance, wealth management, services for businesses of all sizes, securities brokerage, asset management, venture capital, and secure, leading-edge virtual access methods.

Animateur.rice 3D- télétravail

UMAN Recrutement

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-17

UMAN Recrutement

Tu aimerais créer des animations 3D pour les différents objets, personnages et environnements qui te seront fournis en collaborant avec le directeur technique artistique, les concepteurs? Ça tombe bien, notre client dans le secteur du jeu vidéo recherche actuellement un animateur 3D et c’est ta chance de venir t’épanouir avec nous!

Les avantages:

  • Un salaire compétitif à la hauteur de tes compétences;
  • Un horaire régulier de 37,5 heures par semaine;
  • Possibilité de 100% télétravail. Une flexibilité au niveau de la présence au bureau, selon tes préférences
  • 5 jours de congés flexibles par année;
  • Un régime de traitement garanti qui t'assurera une tranquillité d'esprit pour les jours malades ou de rendez-vous;
  • Des assurances collectives intéressantes offrant une large couverture (santé, dentaire, voyage, assurance salaire courte et longue durée);
  • Une plateforme de télémédecine Telus Santé;
  • Des allocations mensuelles sur la plateforme TEDY pour te permettre de te gâter un peu;
  • Un REER collectif avec contribution avantageuse de l’employeur;
  • Un accès à une plateforme de formation en ligne variée gratuite
  • Un réel impact sur des projets originaux et variés;
  • Des collations santé offertes gratuitement à tous les jours;
  • Un bureau à Québec et un à Montréal;
  • Des congés durant la période des fêtes;
  • Un accès à ton propre espace personnalisé au cœur d’un espace ouvert, lumineux et branché;
  • Des clients d’envergure internationale dans les domaines du jouet et du divertissement;
  • Avoir la chance de travailler avec des gens humains, compétents et talentueux;
  • Des activités sociales et beaucoup de plaisir!

Description de tâches:

  • Créer des animations pour des personnages et des objets;
  • Respecter le style et de la vision du projet;
  • Travailler en collaboration avec d’autres animateurs 3D;
  • Être en mesure de bien comprendre et décortiquer les documents de design de jeux;
  • Réviser les rigs et être capable d'évaluer les demandes d'optimisation ou d'ajouts basées sur les différents projets;
  • Effectuer une rétroaction de son travail avec le directeur artistique et le lead animateur afin d’assurer le respect du style artistique;
  • Intégrer des animations dans le moteur de jeu;
  • Construire l'arborescence des différents états des personnages/objets dans un engin de jeu en travaillant conjointement avec les programmeurs.

Profil recherché:

  • Diplôme en multimédia, animation 3D ou effets visuels (ou équivalent);
  • Connaissance approfondie des logiciels de production 3D - 3D Max, Unity;
  • Compréhension approfondie de l'anatomie et des mouvements humains;
  • Expérience avec la texture et la modélisation est un atout;
  • Expérience dans l'animation de jeux vidéo;
  • Connaissance du logiciel Maya;
  • Compréhension fondamentale de l'art de l'animation traditionnels;
  • Être autonome et être un joueur d'équipe;
  • Faire preuve d'initiative;
  • Solides compétences en communication;
  • Avoir la volonté d'innover;
  • Capacité à travailler selon les contraintes techniques du projet;
  • Capacité à comprendre et à donner un rythme aux animations;
  • Intérêt dans plusieurs styles aussi bien cartoon que réaliste;
  • Intérêt ou expérience en rigging (Atout);
  • Intérêt ou expérience en animation 2D (Atout);
  • Intérêt ou expérience en VFX (Atout).

Grâce à leur expert chevronné, ils offrent à leurs clients une gamme complète de services numériques pour leurs jeux. Que ce soit pour une production de jeu multiplateforme élaborée ou pour un seul site Web, leur équipe s'efforce d'avoir un véritable impact créatif sur chaque projet qu'elle touche. Ils aiguisent également leur imagination et leur courage sur leurs propres jeux et univers originaux.

Ce poste d'animateur.rice 3D t’intéresse? N’attends plus et envoie rapidement ta candidature.

UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme.

Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus.

Au plaisir de vous rencontrer!

Animateur.rice 3D Junior

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Digital Dimension

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum d'une première expérience ou stage dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Animateur.rice 3D Senior

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Digital Dimension

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum de 5 années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Animateur.rice 3D Intermédiaire

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Digital Dimension

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Type d'emploi : Permanent

Date de début: Fin janvier/début février 2023

Votre rôle:

En tant qu’Animateur 3D, vous créez des animations de haute qualité et donnez vie aux personnages, aux objets et aux décors selon la narration et dans le respect de la ligne artistique du projet et des contraintes techniques :

  • Créer des scènes en animant des personnages et des décors de façon réaliste;
  • Interpréter et développer des mouvements, des expressions, « lip sync » précis pour reproduire et jouer le plus fidèlement possible l’action et l’émotion des personnages;
  • Respecter les échéanciers en fonction des priorités et délais assignés par la production;
  • Effectuer les différentes corrections à la demande des leads ou du superviseur;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D;
  • Minimum de 2 années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Très bonne maîtrise de Autodesk Maya;
  • Expérience du « keyframing » pour l’animation réaliste (GC, cinématiques de jeux vidéo, VFX);
  • Bonne connaissance en anatomie;
  • Avoir l’œil développé pour analyser les mouvements afin de créer les émotions et donner vie aux personnages;
  • Capacité à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéo.

Atouts :

  • Bonne connaissance d’Unreal, UN VERITABLE ATOUT;
  • Expérience de l’animation à partir de la Motion Capture et maîtrise du logiciel Motion Builder.
  • Expérience avec le plug-in mGear pour Maya;
  • Expérience dans d’animation faciale;
  • Connaissance de Shotgrid.

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Artiste Rigging - Intermédiaire

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-19

Digital Dimension

Type de poste: Permanent

Début: Février 2023

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Votre rôle :

Le département Rigging de Digital Dimension est un environnement ouvert à haute énergie qui se concentre sur la recherche de solutions efficaces et flexibles pour un éventail diversifié de projets, tout en stimulant et en soutenant simultanément les talents de notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe Rigging, les responsabilités de l'artiste Rigging seront les suivantes :

  • Créer, maintenir et ajuster des rigs complexes : personnages, véhicules, accessoires, environnements et skin;
  • Créer une interface ergonomique et intuitive afin que les personnages puissent être contrôlés, articulés et animés de manière optimale;
  • Collaborer avec les équipes d'animation et de modélisation pour parfaire le travail de rigging;
  • Faire évoluer les personnages et ajouter de nouvelles fonctionnalités en fonction des retours de la production;
  • Faire preuve d'ingéniosité pour résoudre les problèmes et être proactif en proposant des techniques et des outils qui améliorent la qualité et l'efficacité;
  • Respecter les délais fixés par l'équipe de coordination et le superviseur;
  • Inspirer et encourager la collaboration et la bonne dynamique d'équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme en animation 3D ;
  • 2+ ans d'expérience pertinente ;
  • Excellente connaissance de Python et de Maya ;
  • Connaissance détaillée de la déformation, des principes et des outils du rigging ;
  • Familiarité avec les principes de l'animation et comment ils affectent les solutions de rigging proposées ;
  • Connaissance des mathématiques, de l'anatomie et de la physiologie (un atout) ;
  • Connaissance de MotionBuilder, Unreal et PyQT (un atout) ;
  • La connaissance d'un gestionnaire d'actifs comme Shotgrid est préférable ;
  • Solides compétences en résolution de problèmes et souci du détail ;
  • Solides compétences en communication ;
  • Bon sens de l'organisation et rigueur ;

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Artiste Rigging - Senior

Digital Dimension

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-19

Digital Dimension

Type de poste: Permanent

Début: Février 2023

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Votre rôle :

Le département Rigging de Digital Dimension est un environnement ouvert à haute énergie qui se concentre sur la recherche de solutions efficaces et flexibles pour un éventail diversifié de projets, tout en stimulant et en soutenant simultanément les talents de notre équipe.

Sous la responsabilité du chef d'équipe Rigging, les responsabilités de l'artiste Rigging seront les suivantes :

  • Créer, maintenir et ajuster des rigs complexes : personnages, véhicules, accessoires, environnements et skin;
  • Créer une interface ergonomique et intuitive afin que les personnages puissent être contrôlés, articulés et animés de manière optimale;
  • Collaborer avec les équipes d'animation et de modélisation pour parfaire le travail de rigging;
  • Faire évoluer les personnages et ajouter de nouvelles fonctionnalités en fonction des retours de la production;
  • Faire preuve d'ingéniosité pour résoudre les problèmes et être proactif en proposant des techniques et des outils qui améliorent la qualité et l'efficacité;
  • Respecter les délais fixés par l'équipe de coordination et le superviseur;
  • Inspirer et encourager la collaboration et la bonne dynamique d'équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme en animation 3D ;
  • 5+ ans d'expérience pertinente ;
  • Excellente connaissance de Python et de Maya ;
  • Connaissance détaillée de la déformation, des principes et des outils du rigging ;
  • Familiarité avec les principes de l'animation et comment ils affectent les solutions de rigging proposées ;
  • Connaissance des mathématiques, de l'anatomie et de la physiologie (un atout) ;
  • Connaissance de MotionBuilder, Unreal et PyQT (un atout) ;
  • La connaissance d'un gestionnaire d'actifs comme Shotgrid est préférable ;
  • Solides compétences en résolution de problèmes et souci du détail ;
  • Solides compétences en communication ;
  • Bon sens de l'organisation et rigueur ;

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Date de début: Avril/Mai 2023

Votre rôle :

L’artiste Layout est responsable de traduire les visuels du storyboard du projet en maquette animée 3D afin d’offrir une prévisualisation 3D des scènes que les autres départements utiliseront comme base de construction des séquences et des plans :

  • Met en scène les personnages et les assets pour chaque séquence d’animation dans Unreal 4 selon l’intention initiale du réalisateur et les normes techniques du projet;
  • Positionne les caméras et place les personnages dans des poses clés pour indiquer leurs actions et leurs mouvements;
  • S’assure de la cohérence et de la continuité au sein et entre les plans;
  • Effectue les différentes corrections à la demande du lead ou du superviseur;
  • Participe à la résolution des problèmes techniques afin de faire avancer la production;
  • Veille au respect de l’échéancier de production;
  • Maintenir une bonne collaboration entre les départements et une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Titulaire d’un diplôme d’études en animation 3D ou expérience de travail équivalente;
  • Minimum 3 d’années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Expérience sur un projet d’animation réaliste (Cinematiques, jeux vidéos, VFX);
  • Connaissances de base de l’engin de jeu Unreal et intérêt pour travailler dans Unreal;
  • Bonnes connaissances cinématographiques et des techniques de caméra pour influencer les émotions, raconter une histoire à travers un plan;
  • Œil pour la composition et l’esthétique d’un plan;
  • Capacité à résoudre des problèmes et débrouillardise;
  • Aptitude à communiquer et travailler en équipe;
  • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide;
  • Être créatif et passionné par l’animation, le cinéma et/ou les jeux-vidéos;
  • Bilinguisme anglais/français;
  • Connaissance de Shotgrid (atout)

À propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.



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Start date: April/May 2023

Your role :

The Layout Artist is responsible to transform the visuals of the project storyboard into a 3D animated model in order to provide a first 3D preview of the scenes that other departments will use as a basis to build the sequences and shots:

  • Stages the characters and assets for each animation sequence according to the director's initial intention and the technical specifications of the project;
  • Positions cameras and places characters in key poses to imply and to show their actions and movements;
  • Ensures consistency and continuity within and between shots;
  • Applies various corrections at the request of the lead or the supervisor;
  • Participates in the resolution of technical problems in order to ensure the production is moving forward;
  • Respects the schedule set by the production team;
  • Maintains a good team dynamic and a good collaboration between departments.

Your experiences and qualifications:

  • Diploma in a 3D animation or equivalent work experience;
  • Minimum 3 years of experience in a similar position;
  • Experience on a realistic animation project (Cinematics, video games, VFX);
  • Basic knowledge of the Unreal game engine and interest in working in Unreal;
  • Good cinematographic knowledge and camera techniques to impact emotions, to tell a story throughout a shot;
  • Keen eye for the composition and aesthetics of a plan;
  • Capability to solve problems and resourcefulness;
  • Ability to communicate and work in a team;
  • Capacity to work under pressure;
  • Creative and passionate about animation, cinema and / or video games;
  • English / French bilingualism;
  • Knowledge of Shotgrid (asset).

About Digital Dimension:

Digital Dimension is a visionary 3D animation studio based in Montreal. We design, develop and produce our own intellectual properties and that of others for different platforms.

We are a team of passionate artists, full time geeks carried by a healthy and stimulating environment! We carefully select our projects to put our know-how at the service of what drives us.

We are committed to maintaining a good work-life balance, encouraging curiosity, and promote communication so that work becomes a real cooperative playground.

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.


Date de début: Avril/Mai 2023


Votre rôle :

Rattaché au Lead Environnement, l’Artiste Environnement 3D - Unreal conçoit et produit du matériel visuel pour communiquer efficacement l’univers, l’atmosphère environnementale dans la bonne représentation de la ligne artistique du projet :

  • Créer des modèles photoréalistes de haute qualité à partir de concepts (environnements organiques, architecturaux);
  • Créer des textures graphiques et matériaux en ligne avec la direction artistique du projet en optimisant avec des Trim Sheets et des matériaux Tileable;
  • Travailler en étroite collaboration avec les artistes techniques afin d'optimiser les environnements et la qualité visuelle;
  • Déterminer et créer la première intention d'éclairage;
  • Effectuer les corrections, lorsque nécessaires, selon les commentaires et demande du superviseur et présenter des solutions ou des questions aux problèmes créatifs ou techniques;
  • Être acteur d’une bonne collaboration et du maintien d’une bonne dynamique d’équipe.

Vos expériences et qualifications :

  • Diplôme d’études d’un programme d’animation 3D;
  • Avoir entre 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Solide technique de modélisation 3D, de texturage, de dépliage de UVs, lookdev, d’optimisation et d’éclairage pour les différents environnements;
  • Maîtrise de la création d'environnements numériques de qualité et réalistes;
  • Maitrise du volet modélisation du logiciel Autodesk Maya;
  • Bonne connaissance d’UNREAL : connaissance des outils de unreal, comme le Landscape, Foliage, basic Material Functions;
  • Connaissance de : Zbrush, Photoshop, Shotgrid;
  • Substance Designer est un plus;
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer, oralement et par écrit, de façon claire et concise;
  • Passion pour l'animation et/ou les jeux vidéo;
  • Être passionné par les décors/environnements en général.

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes.

Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant !

Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime.

Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.



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Start date: April/May 2023


Your role:

Reporting to the Environment supervisor, the 3D Environment Artist designs and produces visual material to effectively communicate the universe and environmental atmosphere in respect of the project’s artistic vision:

  • Create high-quality photorealistic models based on concepts (organic and architectural environments);
  • Create graphic textures and materials in line with the artistic direction of the project, optimising with Trim Sheets and Tileable materiales;
  • Work in close collaboration with technical artists in order to optimize the environments and the visual quality;
  • Determine and create the first lighting intention;
  • Make corrections, when necessary, according to comments and requests from the supervisor and present solutions or questions to creative or technical problems;
  • Maintaining collaboration and good team dynamics.

Your experience and qualifications :

  • Diploma from a 3D animation program;
  • Have at least 3 to 5 years of experience in a similar position;
  • Solid 3D modeling, texturing, UV unfolding, lookdev, optimization and lighting techniques for different environments;
  • Mastering the creation of quality and realistic digital environments;
  • Mastery of the modeling component of Autodesk Maya software;
  • Good knowledge of UNREAL: knowledge of unreal tools, like Landscape, Foliage, basic Material Functions;
  • Good Knowledge of: Zbrush, Photoshop, Shotgrid;
  • Substance Designer is a plus;
  • Effective team-working skills and ability to communicate, both orally and in writing, in a clear and concise manner;
  • Passion for youth animation or video games;
  • Knowledge in preparation of matte-painting, projections of matte-painting is AN ASSET;
  • Being passionate about decors / environments in general.

About Digital Dimension :

Digital Dimension is a visionary 3D animation studio based in Montreal. We design, develop and produce our own intellectual property, and that of others for different platforms.

We are a team of passionate artists, full time geeks carried by a healthy and stimulating environment!

We carefully select our projects to put our know-how at the service of what drives us.

We are committed to maintaining a good work-life balance, encouraging curiosity, and promote communication so that work becomes a real cooperative playground.




Conseiller.ère en acquisition de talents

Digital Dimension

Montréal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-17

Digital Dimension

Type d'emploi : Permanent

Veuillez noter que l'emploi du masculin est utilisé sans aucune discrimination et désigne aussi bien les femmes que les hommes. L'utilisation du genre masculin n'a d'autres fins que celle d'alléger le texte.

Digital Dimension recherche un conseiller en acquisition de talent pour rejoindre notre équipe passionnée des ressources humaines. Votre serez appelé à collaborer à la gestion et à la mise en œuvre d’une stratégie dynamique et efficace du recrutement dans un domaine très compétitif. Vous aurez aussi à contribuer quotidiennement au recrutement ainsi qu’au réseautage. Entrevues, chasse, réseaux et sourires sera votre quotidien.

Responsabilités:

  • Contribuer à l’ensemble du cycle de recrutement ; l’affichage, sélection de candidats, participer aux entrevues, aux offres d’emplois ainsi que la rétro-information;
  • Utiliser les réseaux sociaux, les salons d’emploi, le réseautage pour construire et maintenir les relations avec les potentiels candidats;
  • Agir à titre d’ambassadeur de Digital Dimension, en collaboration avec notre équipe marketing pour s’assurer de bâtir une réputation d’employeur de choix sur le marché;
  • Maintenir à jour notre système de recrutement;
  • Collaborer avec l’équipe des ressources humaines pour s’assurer que le processus d’intégration de tous les nouveaux employés soit positif.

Compétences et qualifications:

  • DEC ou BAC en ressources humaines ou études connexes;
  • 1 à 3 ans d’expérience en recrutement;
  • Expérience dans l’industrie du VFX ou du jeu vidéo est un atout significatif;
  • Capacité de gérer plusieurs mandats de recrutement à la fois;
  • Membre de l’Ordre (CRHA, CRIA) est un atout;
  • Communicateur efficace;
  • Bilinguisme;
  • Souci du détail, rigueur et sens de l'organisation;
  • Approche positive et enthousiaste.

A propos de Digital Dimension :

Digital Dimension est un studio d’animation 3D visionnaire, basé à Montréal. Nous concevons, développons et produisons nos propres propriétés intellectuelles, et celles d’autres parties pour différentes plateformes. Nous sommes une équipe d’artistes passionnés, geeks à temps plein portés par un environnement sain et stimulant ! Nous sélectionnons nos projets avec soin pour mettre notre savoir-faire au service de ce qui nous anime. Nous avons à cœur de maintenir un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée, d’encourager la curiosité, et de favoriser la communication afin que le travail devienne un vrai terrain de jeux coopératif.

Architecte de solutions web

Tink Profitabilité Numérique inc.

Montréal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-23

Tink Profitabilité Numérique inc.

Nous sommes à la recherche d'un/une Architecte de Solutions Web

Tu seras appelé à participer tant à des projets clés en main (réalisés à l’interne ou en externe) qu’à des projets de services-conseils.

Tu seras responsable de recommander les solutions technologiques les mieux adaptées et les plus pertinentes pour chaque cas de figure de projet.

Tu devras aussi guider l’équipe de développement en fournissant une expertise technique solide et un fort leadership. Tu devrais également choisir les outils et élaborer les solutions. Axé sur des produits de qualité, tu devras t’assurer que ceux-ci respectent les bonnes pratiques en sécurité, performance et portabilité.

Tu dois être constamment à l’affut des tendances et nouveautés en effectuant de la veille technologique.

Tâches et responsabilités du poste :

  • Tu dois guider l’équipe de développement en fournissant une expertise technique solide et un fort leadership afin de livrer les solutions imaginées
  • Tu dois choisir les outils et élaborer les solutions
  • Tu es axé sur des produits de qualité, tu dois t’assurer que ceux-ci respectent les bonnes pratiques en sécurité, performance et portabilité
  • Tu es également responsable de travailler de concert avec la direction des technologies dans le but d’aider à identifier les meilleurs outils informatiques qui aideront au bon déroulement des opérations de l’entreprise
  • Tu seras l’expert en la matière et devras travailler étroitement avec les analystes d’affaires, les chefs de projets, les clients et l’équipe de développement afin de créer l’architecture des solutions créatives permettant l’atteinte des objectifs d’affaires de la société
  • Tu aideras à la collaboration entre les équipes et créer une synergie avec l’équipe DEVOPS
  • Tu exerceras un rôle de leadership envers l’équipe de développement et l’équipe de spécifications.

Profile « pre-sales »

  • Pour épauler Tink dans l’élaboration de propositions de services pour le client, tu devras :
    • Comprendre les enjeux d’affaires d’une entreprise, principalement dans les fonctions ventes et marketing;
    • Transposer des besoins d’affaires dans des solutions technologiques concrètes;
    • Maintenir une veille sur les tendances dans le domaine du numérique;
  • Tu seras appelé à interagir avec la clientèle pour écouter les intentions du client, établir les besoins réels, décrire ses besoins, suggérer des solutions et faire comprendre les solutions aux clients. Pour cela, tu possèderas :
    • Un minimum d’entregent
    • Tu es ouvert aux autres
    • Tu es également un bon communicateur
    • Tu sais également transposer les besoins en architecture de solution cible avec le client
    • Tu sais également écouter le client et ses contraintes pour ajuster le tout.
  • Tu collaboreras étroitement avec le département des ventes, les analystes et le UX pour des validations de concept
  • Tu seras en mesure de participer et de produire des estimations budgétaires pour la mise en place des solutions élaborées.
  • Tu répondras aux demandes ad-hoc des clients sur des sujets technologiques d’actualités (éducation, l’accompagnement, l’appui)
  • Tu possèdes une bonne capacité de rédaction pour supporter le dépôt de propositions écrites et tu participeras aux présentations de proposition.
  • Tu possèdes une bonne connaissance des principales plateformes CMS, de commerce électronique et autres technologies disponibles pour définir les arguments de ventes et orienter les solutions proposées
    • Ta connaissance des plateformes te permet de proposer la meilleure plateforme pour les besoins du client et son contexte d’affaires (budget, objectifs)
    • Tu justifieras la solution proposée au client

Qualifications et caractéristiques requises :

  • Minimum 10 années d’expérience
  • Idéalement, 5 ans d’expérience en architecture de solution Web et commerce électronique
  • De la créativité et es en mesure d’imaginer des solutions originales et novatrices chez nos clients. Les solutions devront exploiter et optimiser les capacités des ressources disponibles (expertises et financières)
  • Tendance à NE PAS RESTER dans les chemins battus et es en mesure de trouver des angles de solutions différentes que le déjà vu
  • Bonnes connaissances des principales plateformes CMS, de commerce électronique et autres technologies disponibles
  • Bonnes connaissances des technologies du Web, Java et PHP, bonnes connaissances du mobile
  • Bilingue (français/anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Capacité de vulgarisation des recommandations technologiques
  • Excellent communicateur et grande capacité rédactionnelle.

Ce que nous offrons

  • Salaire concurrentiel;
  • Semaine de 37.5h avec un horaire flexible;
  • Télétravail ou mode hybride;
  • Vacances et congés maladies payées;
  • Assurances collectives;
  • Contribution à un REER collectif;
  • Accès à un gym gratuit
  • Télémédecine et programme d’aide aux employés
  • Clientèle de renom et des projets de grande d’envergure;
  • Technologies variées et modernes;
  • Possibilité d’évolution de carrière;
  • Remboursement d’Activité de formation et de perfectionnement
  • Activités diverses pour bien se retrouver;
  • Café et thé mis à la disposition de nos employés;
  • Évènements et activités organisés par Tink ou notre club social;
  • Collègues expérimentés ;
  • Espace de collaboration et de créativité au service de vos idées;
  • Midi-Tink pour parfaire tes connaissances;

Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

concepteur/conceptrice pédagogique

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-09

Gouvernement du Québec

Job description

Appellation d'emploiconcepteur-auteur / conceptrice-auteure de scénarios éducatifs multimédiasNombre de postes1Adresse du lieu de travail4994 Chemin Circle, Montréal, Québec, Canada, H3W1Z7Employeur10345482 CANADA INC.Description de l'entreprise

NVS Studio est un studio de production multimédia spécialisé en création de capsules de formation en ligne sur mesure qui permettent des expériences d'apprentissage innovantes pour développer les collaborateurs et améliorer les performances des organisations.

C'est surtout une équipe créative et passionnée par l'apprentissage, la technologie et le multimédia capable de donner vie à tous vos projets en privilégiant la qualité de l'expérience client.

Notre mission : accélérer le changement en complicité avec nos clients et partenaires et développer des solutions e-learning à haute valeur ajoutée, sur mesure et qui accélèrent l’acquisition des savoirs et des compétences.

Notre expertise pédagogique, notre qualité de la production reconnue et notre méthodologie éprouvée nous permettent de livrer dans les délais des projets qualitatifs qui peuvent être multisupport, responsive, multilingue et intégrer des fonctionnalités d'accessibilité.

Nous avons aussi développé une culture de l'innovation permanente qui nous permet d'intégrer de nouvelles avancées technologiques afin d'apporter les meilleurs résultats aux clients qui nous font confiance.

Depuis 10 ans, NVS Studio a réalisé plus de 500 projets de formation en ligne sur mesure pour de nombreux clients au Québec (Desjardins, Bombardier, Radio Canada, Ville de Montréal, Rio Tinto, Secrétariat du Trésor.

sur des sujets très variés de la Conformité à la formation métier en passant par l’équité, la diversité et la gestion.

NVS est un partenaire d'Alia Conseil, société leader en développement organisationnel au Québec, ce qui nous permet d'offrir à nos clients un large éventail de solutions en apprentissage et en développement de compétences.

Emploi pour ressortissants ukrainiensCette offre d'emploi provient d'un employeur qui est disposé à recruter des Ukrainiens et Ukrainiennes fuyant la guerre.

Description de l’offre d’emploi

NVS Studio cherche un(e) concepteur(trice) pédagogique pour renforcer son équipe.

Principales missions :

  • participer aux rencontres d'analyse de besoin et autres rencontres exploratoires avec les clients
  • analyser le contexte des projets de formation et proposer des solutions adaptées
  • Participer à l'élaboration des Offres de Service
  • Réaliser la conception pédagogique, de l'analyse des contenus à la rédaction des scénarios en passant par les devis de formation.
  • Assurer le contrôle qualité des formations développées
  • Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail et des processus
  • Contribuer au suivi de la production en collaboration avec le chargé de projet et les équipes de production
  • Faire de la veille sur l'évolution des bonnes pratiques en matière de formation et l'utilisation des technologies au service de la formation en ligne
  • Être capable de prendre en charge des tâches connexes liées au développement des activités

Exigences :

  • posséder une formation pertinente (baccalauréat ou maitrise dans le domaine de la formation)
  • posséder une expérience de 2 ans en formation en entreprise (un atout)
  • Posséder une expérience dans un autre secteur (un atout)
  • Maitriser les méthodologies de conception de formation en ligne
  • Maitriser la suite office

Compétences :

  • Esprit d'analyse
  • Curieux et capable de proposer des solutions
  • Aptitude pour collaborer en équipe
  • Excellentes capacités de communication (à l'écrit et à l'oral)
  • Bon relationnel en particulier avec les clients
  • Intérêt pour les nouvelles technologies et les approches pédagogiques innovantes
  • Capacité à vulgariser des informations techniques complexes

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Sciences de l'éducation

Compétences

  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions

Langues

  • Français parlé et écrit - Élevé
  • Anglais parlé et écrit - Élevé

Type d’emploiTemps pleinHoraireJourDisponibilitésSemaineSalaire minimal45,000.00$Salaire maximal70,000.00$Base salarialeAnnuelleNombre d'heures36 heuresDate de début d'emploi15 février 2023Expérience1 à 2 ansPubliée depuis le8 janvier 2023Durée d'emploiPermanentType d'offreRégulier

Less than 1 hour ago

A/V Technician

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-09

TEKsystems

Job description

Description : *A top client of TEKsystems is looking to add 2 A / V technicians (Entry to Expert Level) to their team to support all of their locations in the Quebec area.

The ideal candidates will need to support the 140 conference rooms which will include daily walk throughs to make sure the equipment is operational and the conference room is neat.

The candidate will need to be comfortable supporting end users who are using the conference rooms as well as sit in on certain executive meetings incase they need any on the spot troubleshooting.

this client will have some events on occasion and the candidates will need to have the ability to support these events. The ideal candidate will need to be able to follow instructions and work calmly in high pressure situations.

Skills : *Audiovisual, Video conferencing, Support, Video, Troubleshooting, Audio, sound board, Microphone*Top Skills Details : *Audiovisual,Video conferencing,Support,Video,Troubleshooting*Additional Skills & Qualifications : *Bilingual;

English and French speaking*Experience Level : *Intermediate Level À propos de TEKsystems : Nous sommes partenaires dans la transformation.

Nous aidons les clients à activer des idées et des solutions afin de profiter d’un nouveau monde d’opportunités. Nous sommes une équipe solide de 80 000 personnes, nous travaillons avec plus de 6 000 clients, dont 80 % faisant partie du Fortune 500, partout en Amérique du Nord, en Europe et en Asie.

En tant que chefs de file de l’industrie des services technologiques complets, des services aux talents et des applications du monde réel, nous travaillons avec des leaders progressistes pour favoriser le changement.

C’est le pouvoir d’un vrai partenariat. TEKsystems est une société du groupe Allegis. Québec Numéro du permis d'agence de placement de personnel AP-2000547 About TEKsystems : We're partners in transformation.

We help clients activate ideas and solutions to take advantage of a new world of opportunity. We are a team of 80,000 strong, working with over 6,000 clients, including 80% of the Fortune 500, across North America, Europe and Asia.

As an industry leader in Full-Stack Technology Services, Talent Services, and real-world application, we work with progressive leaders to drive change.

That's the power of true partnership. TEKsystems is an Allegis Group company. The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Quebec Personnel Placement Agency Permit Number AP-2000547

10 hours ago

Gestionnaire des événements

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-09

Marriott

Job description

Numéro de l'Emploi 23005366Catégorie d'Emploi Event ManagementLieu Delta Hotels Montreal, 475 President-Kennedy Avenue, Montreal, QC, Canada AFFICHER SUR LA CARTEHoraire Full-TimeSitué à distance ?

NMutation? NType de Poste Management SOMMAIRE DU POSTE Responsable de préparer tous les documents liés à l’événement, s’occupe de la coordination avec les services des ventes et de l’établissement et avec le client pour garantir un service constant de haut niveau tout au long des étapes d’avant, pendant et d’après l’événement.

Ce poste veille principalement aux événements de complexité moyenne. S’assure que leurs événements obtiennent un transfert homogène des ventes au service et de retour aux ventes.

Cerne les occasions de maximiser les revenus par des améliorations liées à l’offre et à la vente de gamme supérieure pour créer des événements exceptionnels.

PROFIL DU CANDIDAT Études et expérience

  • Diplôme d’études secondaire ou de formation générale; 1 à 2 ans d’expérience dans la gestion d’événements ou dans un domaine professionnel connexe. OU
  • 2 années universitaires d’une université accréditée dans la gestion hôtelière et la restauration, l’hospitalité, l’administration des affaires ou un baccalauréat connexe;

au moins 1 année d’expérience dans la gestion d’événements ou dans un domaine professionnel connexe. PRINCIPALES TÂCHES PROFESSIONNELLES Gestion des activités et de la logistique d’événement

  • S’assure que les événements progressent de façon harmonieuse en suivant les procédures définies, en collaborant avec les employés et en garantissant l’exactitude des données.
  • Accueille le client durant l’événement et le réfère à l’équipe des activités d’événement pour l’exécution des détails.
  • Respecte les normes, les politiques et les procédures.
  • S’assure de l’exactitude des éléments de facturation et effectue des examens de factures avec les clients avant de traiter la facture définitive.
  • S’occupe des blocs de chambres de groupe et de l’espace pour les rassemblements pour des groupes attitrés de taille moyenne à grande.
  • Cerne les défis opérationnels concernant son groupe et détermine la meilleure façon de travailler avec le personnel de l’établissement et le client afin de résoudre ces défis ou de créer des solutions de rechange.
  • Exerce son jugement pour intégrer les tendances actuelles dans la gestion et la conception d’événements.
  • Agit comme intermédiaire entre le représentant commercial sur le terrain et le client tout au long du processus d’événement (avant, pendant et après).
  • Participe aux inspections du site avec le client et apporte son soutien au processus commercial, au besoin.
  • Accomplit toute autre tâche assignée pour répondre aux besoins commerciaux.
  • Demande des commentaires des services de l’établissement pour cerner les domaines d’amélioration afin de rehausser l’expérience du planificateur d’événement.

Garantit et fournit un service à la clientèle exceptionnel

  • Fournit un excellent service à la clientèle tout au long de l’expérience client et invite les autres employés à faire de même.
  • Responsabilise les employés pour fournir un excellent service à la clientèle.
  • Constitue un exemple positif pour les relations avec les invités.
  • Coordonne et communique verbalement et par écrit les détails de l’événement avec le client et le service des activités de l’établissement.
  • Révèle sa présence auprès du client en tout temps tout au long du processus.
  • Supervise ses expériences client à partir du transfert du dossier jusqu’à l’étape d’après l’événement jusqu’au transfert à nouveau vers les ventes.
  • Effectue un suivi par le biais d’une rencontre postévénement avec le client.
  • S’occupe des problèmes et des plaintes des invités.
  • S’en remet à son jugement personnel et à son expertise pour rehausser l’expérience client.
  • Demeure disponible pour régler les problèmes ou proposer des solutions de rechange aux ententes préalables.
  • Déploie des efforts pour améliorer constamment le service à la clientèle en intégrant les commentaires reçus et le jugement personnel aux plans d’action.
  • Met en relief la satisfaction de l’invité lors des réunions des services et se concentre sur une amélioration continue.
  • Interagit avec les invités pour obtenir leurs commentaires sur la qualité du produit et les niveaux de service.
  • S’assure que les employés rémunérés à l’heure comprennent bien les attentes et les paramètres des activités d’événements.

Direction d’équipes de gestion d’événements

  • Anime des réunions avant et après l’événement comme prescrit pour réviser / communiquer les besoins du groupe et pour obtenir des commentaires.
  • Préside des réunions formelles avant et après l’événement pour les groupes assignés de taille moyenne à grande.
  • Facilite les différentes réunions comme il / elle le juge nécessaire (réunion de commande d’événement de banquet, révision des blocs de chambres, etc.

Soutien et coordination avec le service des ventes et du marketing

  • Apporte son aide au processus commercial et à la prévision des revenus pour les groupes de clients.
  • Propose une gamme supérieure de produits et de services tout au long du processus d’événements.
  • Estime les nuitées du groupe et les revenus de l’événement (service de traiteur et audiovisuel) pour ses groupes. Réalisation d’activités liées aux ressources humaines
  • Prend connaissance avec les employés des fiches de commentaires et des résultats de satisfaction des invités.
  • Observe les comportements du service fourni par les employés et formule des commentaires aux personnes ou aux directeurs.
  • Apporte son aide dans le développement et la mise en place de plans de mesures correctives.
  • Fait preuve d’initiative en utilisant son expérience pour améliorer le rendement du service en fonction de son évaluation du problème et de sa résolution.
  • Collabore avec le personnel de l’établissement et les clients pour régler les défis opérationnels concernant son groupe.
  • Accomplit toute autre tâche assignée pour répondre aux besoins commerciaux. COMPÉTENCES DE GESTION Leadership
  • Capacité d’adaptation Maintient un niveau de rendement sous pression ou lors de périodes de changement ou de défis en milieu de travail.
  • Communication Partage l’information et les idées d’une manière convaincante et stimulante en utilisant différentes méthodes.
  • Résolution de problème et prise de décision Cerne et comprend les problèmes, les enjeux et les occasions; obtient et compare les renseignements provenant de différentes sources afin de pouvoir tirer des conclusions, développe et évalue les options et les solutions de rechange, règle les problèmes et établit une ligne de conduite.
  • Comportement professionnel - Affiche des styles de comportements qui dégagent la confiance et suscitent le respect; crée une bonne première impression et représente l’entreprise conformément à ses valeurs. Gestion de la réalisation
  • Consolidation et contribution à l’équipe Participe activement à titre de membre de l’équipe pour qu’elle puisse progresser vers l’atteinte des objectifs.
  • Recherche de résultats Établit des normes de rendement élevées pour soi et pour les autres; endosse la responsabilité pour les objectifs de travail;
  • initie, met l’accent et surveille les efforts déployés par soi-même et les autres à l’égard de la réalisation des objectifs;

est autonome et proactif à prendre les mesures nécessaires et va au-delà de ce qui est nécessaire.

Planification et organisation Regroupe les renseignements et les ressources pour établir un plan d’action pour soi-même et les autres;

établit la priorité et les exigences de travail pour atteindre les objectifs et s’assurer de l’achèvement du travail. Établissement de relations

  • Relation avec les collègues Interagit avec les autres de façon à établir un climat d’ouverture et de confiance de manière à atteindre les objectifs et à renforcer des relations durables.
  • Relations avec les clients Développe et consolide les relations fondées sur une compréhension des besoins du client et agit en conformité avec les normes de service de l’entreprise.
  • Mentalité mondiale Apporte son soutien aux employés et aux partenaires commerciaux avec différents styles, capacités, motivations ou perspectives culturelles;

tire profit des différences pour stimuler l’innovation, l’engagement et l’augmentation des résultats financiers; et veille à ce que les employés puissent contribuer à leur plein potentiel.

Production de talents et capacité organisationnelle

  • Capacité organisationnelle Évalue et adapte la structure de ses mandats et formule des améliorations aux procédés de travail pour répondre aux besoins et soutenir les objectifs d’une unité organisationnelle.
  • Gestion du talent Apporte son soutien et formule des commentaires pour aider les individus à perfectionner et à renforcer leurs compétences et leurs aptitudes nécessaires pour atteindre les objectifs professionnels.

Apprentissage et application de l’expertise

  • Apprentissage appliqué Cherche et tire profit des occasions d’apprentissage visant à améliorer son propre rendement et celui des autres.
  • Acuité commerciale Comprend bien et utilise l’information commerciale pour gérer les activités quotidiennes.
  • Acuité technique Comprend bien et utilise les compétences et les connaissances professionnelles dans un domaine fonctionnel précis.

o Planification d’événement La capacité d’établir un lien avec les clients, de détailler les événements, de promouvoir les produits et services de gamme supérieure, de s’occuper plusieurs clients à un moment donné, être axé sur les détails, comprendre et posséder les connaissances de fonctionnement des systèmes de gestion d’événement et de service de traiteur.

o Services de l’événement Possède une bonne connaissance des normes et procédures pour l’aménagement adéquat des salles de réunion et la disposition des tables, pour les différentes configurations des tables et des salles de réunion et l’aménagement du revêtement du sol de la scène et du plancher de danse.

Compétences de base Compétences fondamentales pour s’acquitter des activités professionnelles de base. o Connaissances informatiques de base Se sert de logiciel et de matériel informatique de base (p.

ex. ordinateurs personnels, logiciel de traitement de texte, navigateurs Internet, etc.). o Raisonnement mathématique Fait preuve d’habileté pour additionner, soustraire, multiplier ou diviser rapidement et correctement, et de façon à permettre à pouvoir résoudre les problèmes liés au travail.

o Compréhension de l’oral Fait preuve d’habileté en ce qui a trait à l’écoute et à la compréhension de l’information et des idées présentées par des mots et des phrases prononcés.

o Compréhension de l’écrit Démontre sa compréhension de phrases et de paragraphes écrits dans les documents liés au travail.

o Rédaction Communique par écrit de façon adéquate pour les besoins particuliers des destinataires. Marriott International souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.

Nous sommes attachés à recruter un effectif diversifié et à soutenir une culture inclusive qui donne la priorité aux individus.

Nous nous engageons à respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus protégés, par exemple les personnes handicapées et les anciens combattants, et envers toute autre base couverte par la législation applicable.

Avis aux candidats : Delta Hotels Montreal prend au sérieux sa responsabilité en vertu de la législation provinciale applicable et elle assurera d’accommoder les candidats ayant besoin d’adaptation.

Si vous avez besoin d’accommodement dans le cadre du présent affichage de postes ou de votre demande en ligne, veuillez nous joindre au 905-366-5227 ou par courriel au CanadaApplicationAccommodation marriott.

com afin qu’un membre de notre équipe des ressources humaines puisse répondre à votre demande. Prenez note que ce numéro de téléphone et cette adresse de courriel ne sont destinés qu’aux personnes nécessitant des mesures d’accommodement pour postuler sur un emploi.

Partout au Canada, Delta Hotels propose une sélection variée d’hôtels. Les hôtels Delta sont présents dans les villes canadiennes mondialement connues et dans les sites touristiques d’exception.

Delta Hotels est une enseigne de Marriott International. Elle vous donne la possibilité de trouver un emploi dans le secteur hôtelier et de mener une carrière qui vous correspond.

Avec plus de 1 100 établissements en gérance, 19 enseignes et une présence dans plus de 74 pays partout dans le monde, il y a forcément un hôtel Marriott International près de chez vous.

Trouvez votre place dans le monde™ chez Delta Hotels.

3 hours ago

German Localization Tester

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-08

Global Step

Job description

Position Types : German Localisation Tester Position Locations : Canada City : Montreal - Canada Experience : 0-12 Months

What will your responsibilities be?

As a tester, you will be responsible for ensuring the quality of the translation of video games and / or software, checking the linguistic quality (in text and / or audio) on different platforms.

You will provide a comprehensive localization test for subtitles, localized audio files, scripted text, and more.

You will report, in a database, any type of error in spelling, grammar, syntax, punctuation, and / or translation quality, inconsistency, incorrect terminology.

You will suggest appropriate corrections and improvements, to improve the quality of service that is requested by the client.

You will also have to ensure that the content is well adapted to the German language, culture and market.

You will perform all these tasks under the responsibility of one of our great Lead Testers and with a friendly team based on mutual support.

Key responsibilities :

  • You are fluent in written, spoken and reading German
  • You are familiar with German culture
  • You have a good command of written, spoken and reading English
  • Experience in localization / translation is an asset

Skills required :

  • You have good communication skills with your teammates
  • You are able to work both independently and as part of a team
  • You know (if you know how to use it even better!) computer tools such as Excel, Google Sheets, Google Drive and JIRA

Your benefits during and after the pandemic :

  • Flexible hours
  • Work from home
  • Career opportunities
  • Colleagues from all over the world with a cohesive spirit
  • An office across the street from the Rosemont metro station
  • Free coffee and tea in the office
  • Foosball (also in the office)
  • Donuts on Fridays (also in the office)

You want to evolve in the world of video games? You know where to apply!

1 hour ago
Job description

Bonjour! Nous sommes une jeune famille habitant Mercier-Hochelaga-Maisonneuve à Montréal à la recherche d’une aide d’environs 3-4h / semaine (par exemple, tous les dimanches de 8 / 9 à midi) et très occasionnellement les soirs pour s’occuper de notre fille de 2.

5 ans. C’est une petite fille douce et créative qui aime les jeux libres et imaginaires, les livres, s’amuser au parc, bricoler, danser bref, jouer! Bonus si la personne a de l’intérêt pour nous aider avec quelques tâches quotidiennes (lavage, rangement, meal prep) mais ce n’est pas la priorité! Nous pourrons discuter du meilleur horaire;

nous sommes très ouverts. Nous voulons commencer progressivement pour que ce soit plus facile pour tous. La personne devra se déplacer par elle-même à notre domicile, près du métro Assomption.

Nous n’avons pas d’animaux et sommes non-fumeurs.Please visit CanadianNanny.ca to view full details and to apply. FREE REGISTRATION and lots of jobs to choose from!

1 hour ago

PRÉPOSÉ(E) CENTRE DE RELATION CLIENTÈLE - JEUX EN LIGNE [p]

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-08

LOTOQUEBEC.COM

Job description

Qui sommes-nous?

Commencez par l’idée qu’on est une équipe dynamique. Vraiment. Ici, on bouge vite. Qu’on l’appelle jeu en ligne, jeu virtuel ou e-gaming, l’industrie du jeu est en pleine transformation.

De plus, Lotoquebec.com est le point de vente de tous les produits en ligne de Loto-Québec. C’est ici que l’on construit le futur de la présence virtuelle de la société d’État.

Avec diverses équipes de Loto-Québec et d’ailleurs dans le monde, on travaille sur un grand nombre de projets. Si vous vous sentez d’attaque pour travailler dans un environnement divertissant et où beaucoup est à faire, on a une place pour vous!

Environnement hybride ou 100% télétravail, selon les conditions du Plan de régionalisation. Votre rôle sera d’offrir le soutien multicanal aux utilisateurs pour les demandes de renseignements et d’assistance liées au site de jeux en ligne de Loto-Québec, que ce soit par téléphone, clavardage ou courriel.

Vous offrirez un service de rêve, et répondrez adéquatement aux besoins et aux attentes des clients. Vous devrez :

  • établir une relation personnalisée pour répondre aux demandes de renseignements sur les produits, promotions, transactions financières, accès aux comptes et autres;
  • répondre aux appels provenant d’autres secteurs (service à la clientèle de Loto-Québec, casinos et détaillants);
  • effectuer le premier diagnostic, et tenter de résoudre les incidents et les demandes de service ainsi qu’accompagner le client en effectuant des actions de dépannage de base (vider l’historique de navigation, suggérer un autre navigateur, redémarrer l’ordinateur, etc.);
  • assister les clients en effectuant des actions à leur compte, tout en respectant les procédures de l’entreprise (fermeture, ouverture, suspension, etc.);
  • vous assurer de l’exactitude, de l’uniformité, de la confidentialité et de la qualité des réponses transmises à la clientèle;
  • faire vivre au client une expérience de divertissement sans pareil en appliquant les standards de qualité de Loto-Québec;
  • faire rêver le client et générer des moments d’émotion positive;
  • relever plein d'autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeu!
  • Diplôme d’études secondaires
  • Deux années d’expérience pertinente et soutenue en service à la clientèle
  • Bonne connaissance de la langue anglaise à l'oral et à l'écrit selon les normes de compétence linguistique établies pour cet emploi
  • Orientation client
  • Capacité à apprendre rapidement
  • Habileté à communiquer verbalement et par écrit
  • Habileté à effectuer des contrôles et des suivis
  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
  • Tact et diplomatie
  • Rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office
  • Expérience dans l’utilisation des outils de centre de relation clientèle (gestion de billets, gestion des appels téléphoniques), un atout
  • Vous devez être en mesure d'assister à une formation de 4 semaines à temps plein de jour, du lundi au vendredi
  • Un modèle de télétravail hybride s'applique à cet emploi
  • Équipement informatique fourni
  • Accès à une plateforme virtuelle de télémédecine
  • Horaire variable (jour, soir, nuit, fins de semaine et jours fériés), mais principalement de soir
  • Prime pour les quarts de soir, de nuit et la fin de semaine
  • Le taux horaire sera majoré de 11.12% pour compenser l'absence de certains avantages sociaux
  • Une connexion internet haute vitesse fiable est nécessaire
  • Emploi éligible au Plan de régionalisation*
  • À vous de jouer, faites équipe avec Pascal, Annie, Philippe et Bruno !
  • Pour être éligible, la personne doit habiter à plus 75 km d'un grand centre urbain, soit du Complexe Desjardins à Montréal ou de la colline Parlementaire à Québec.

Si les conditions sont respectées, la personne pourra travailler à 100% en mode télétravail.

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur.

Veuillez noter que nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Less than 1 hour ago
Job description

Bonjour! Nous sommes une jeune famille habitant Mercier-Hochelaga-Maisonneuve à Montréal à la recherche d’une aide d’environs 3-4h / semaine (par exemple, tous les dimanches de 8 / 9 à midi) et très occasionnellement les soirs pour s’occuper de notre fille de 2.

5 ans. C’est une petite fille douce et créative qui aime les jeux libres et imaginaires, les livres, s’amuser au parc, bricoler, danser bref, jouer! Bonus si la personne a de l’intérêt pour nous aider avec quelques tâches quotidiennes (lavage, rangement, meal prep) mais ce n’est pas la priorité! Nous pourrons discuter du meilleur horaire;

nous sommes très ouverts. Nous voulons commencer progressivement pour que ce soit plus facile pour tous. La personne devra se déplacer par elle-même à notre domicile, près du métro Assomption.

Nous n’avons pas d’animaux et sommes non-fumeurs.Please visit CanadianNanny.ca to view full details and to apply. FREE REGISTRATION and lots of jobs to choose from!

1 hour ago
Job description

L'opportunité

Chez Unity, nous réinventons la manière dont les jeux en ligne sont conçus, lancés et exploités. Multiplayer Suite se concentre sur la création de services en temps réel, distribués et hautement extensibles qui permettent aux créateurs de concevoir, de lancer et de gérer en toute confiance de nouvelles expériences de jeu en ligne attrayantes.

Nous sommes fiers de fournir des solutions en ligne de jumelage, d’espace d’attente, de relais et d’hébergement de serveurs de jeux hybrides sur de multiples nuages pour certains des jeux les plus importants au monde.

Notre mission et notre passion consistent à réunir les joueurs, et à permettre aux créateurs de jeux de concevoir des expériences dynamiques pour leurs joueurs.

Nous sommes à la recherche d’un(e) développeur(euse) de logiciels sénior qui est aussi passionné(e) que nous par les jeux vidéo et la mise en place de services évolutifs.

En tant que membre essentiel(le) de l’équipe, votre rôle consistera notamment à développer et à étendre les fonctionnalités et les services multijoueurs essentiels de la prochaine génération de services vidéoludiques, notamment les espaces d’attente, les activités sociales, la sécurité des joueurs et l’hébergement de serveurs de jeux vidéo.

Nous innovons en apportant à chaque créateur de puissantes capacités multijoueurs de niveau entreprise.

Ce que vous allez faire

  • Concevoir et développer de nouveaux produits, et améliorer les fonctionnalités existantes
  • Écrire du code de grande qualité qui prend en charge les fonctionnalités actuelles et futures des produits
  • Œuvrer à assurer une livraison de haute qualité grâce à des tests unitaires et d’intégration
  • Évoluer au sein d’une équipe virtuelle et collaborer avec des collègues sur place et à distance

Ce que nous recherchons

  • Une expérience en conception de logiciels avec Golang, notre langage de travail principal
  • La capacité de communiquer clairement vos idées et vos solutions, et d’en discuter avec l’équipe
  • La capacité de concevoir et de raisonner sur les services dans un système distribué, y compris les modèles de communication, les protocoles de données et la fiabilité
  • D’excellentes compétences en gestion de projets
  • Une attitude axée sur l’approche et la qualité

Vous avez peut-être également

  • Une expérience de travail dans un environnement agile (SCRUM / KanBan / XP)
  • Une compréhension des technologies par conteneurs et d’orchestration comme Docker, Kubernetes ou Nomad
  • Une expérience de travail avec au moins un des trois grands fournisseurs de services infonuagiques
  • 2 hours ago

Conseiller.ère en communication (contenus numériques)

Montreal

Permanent à temps plein

Offre publiée le 2023-01-08

Collège Ahuntsic

Job description

Titre d'emploi : Conseiller.ère en communication (contenus numériques) Numéro de référence : PP2223-07 Catégorie d'emploi : Communication et relations publiques Direction : Direction des communications Service : Service des communications Nom du supérieur immédiat : Eric Léveillé Statut de l'emploi : P - Régulier à temps complet Lieu de travail : Collège Ahuntsic, 9155, rue St-Hubert, Montréal (Québec) Horaire de travail :

  • Horaire de travail : entre 8 h 00 et 17 h 30, du lundi au vendredi
  • Déplacements occasionnels lors d'activités promotionnelles Date de l'affichage : 2023-01-06 Date et heure de fin de l'affichage externe : 2023-01-20 16 : 30 Échelle salariale : Entre 47 886 $ et 79 426 $ / Année selon la scolarité et l'expérience Description : NATURE DU TRAVAIL

En référence au plan de classification :

Relevant du directeur des communications, la personne occupant l'emploi de conseiller en communication, pour le poste en lien avec les contenus numériques, est chargée de concevoir et de réaliser des stratégies de communication visant à appuyer notamment les orientations institutionnelles, et ce, dans le but de mieux informer les étudiants, le personnel, les parents, les partenaires et les différentes clientèles de même que la communauté en utilisant à cette fin divers modes de communication.

Elle est chargée de développer la stratégie de contenu numérique et de mettre en place les structures et les moyens afin de la mettre en œuvre.

Spécifique au poste :

Notamment, elle développe et applique les meilleures pratiques de marketing, de publication et de diffusion d’informations d’intérêt, assurant l’engagement des auditoires.

Elle identifie un réseau des ressources techniques permettant de traiter des contenus bruts, principalement générés par la communauté (employés et étudiants), pour les diffuser sous la forme de contenus multimédias attrayants sur nos plateformes numériques et sur les médias sociaux auprès des étudiants potentiels, de nos partenaires et du grand public en général.

Elle permet, par la production et la diffusion de ces contenus, de faire vivre à l’auditoire les plus belles réussites et expériences vécues par le personnel et les étudiants et / ou d’illustrer les principales forces et atouts du Collège.

Elle développe un réseau de relayeurs pour les contenus du Collège.

Elle travaille étroitement avec l’ensemble des membres de l’équipe du Service des communications, mais aussi avec les différents services et départements d’études et, au besoin, avec des fournisseurs externes.

Elle appuie le développement des plateformes et, au besoin, contribue directement à l’intégration des contenus.

RESPONSABILITÉS ACTIVITÉS

1. Identifier les événements, les projets ainsi que les réalisations ayant cours au Collège afin de produire et de diffuser des contenus multimédias sur les différentes plateformes numériques du Collège et sur les médias sociaux, et de mesurer l’efficacité des contenus diffusés.

2. Planifier et gérer la production et l’édition des contenus numériques, et être en charge du calendrier de production.

3. Appuyer les efforts de communication interne.

4. Chapeauter la mise en place et les mises à jour des cadres d’utilisation des différentes plateformes.

5. Toute autre activité connexe sans être limitatif.

CRITÈRES D'ADMISSIBILITÉ

Qualifications requises

Scolarité / Expérience :

Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié notamment en communication option multimédias.

Autres conditions exigées :

  • Excellente maîtrise de la langue française orale et écrite et d’habiletés rédactionnelles ;
  • Expérience en production et diffusion de contenus riches sur des plateformes numériques?;

Expérience en stratégie d’acquisition et de fidélisation d’auditoires par la diffusion de contenus.

Qualifications souhaitées

Connaissance d'un environnement informatique et d'outils en bureautique :

Microsoft Office : Outlook (agenda et courrier électronique).

  • Sens éditorial et stratégique ;
  • Connaissance de Google analytics ;
  • Bonne connaissance de l’utilisation des médias sociaux et de la production vidéo ;
  • Connaissance des systèmes de gestion de contenus (CMS) ;
  • Habileté à mener à terme plusieurs projets simultanément?;
  • Sens de l’urgence et des priorités ;
  • Autonome, initiative, sens développé de la planification et de la gestion de projets ;

Esprit d'équipe et habiletés de relations interpersonnelles. Tests requis : Réussite des tests de français Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le Collège Ahuntsic souscrit au principe d’égalité des chances en emploi. Il applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités ethniques, les minorités visibles et les personnes handicapées.

Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

7 hours ago
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