Emplacement : télétravail

Voici ce que nous faisons et pourquoi nous le faisons

Nous travaillons à simplifier le cloud pour les professionnels des TI afin qu’ils puissent se concentrer sur ce qui compte vraiment : faciliter la vie de leurs clients.

Découvrez ici comment nous y parvenons :

Voici comment vous contribuerez au succès de l’entreprise

• Prendre en charge la gestion de l’équipe de programmeur-analystes tout en étant impliqué activement dans le processus de développement;
• Superviser la planification, l’organisation, la coordination et contrôler la conception et le déploiement;
• Collaborer avec les équipes d’analyse de la fonctionnalité et d’assurance qualité en vue d’assurer la livraison des projets en conformité avec les échéanciers et les demandes initiales;
• Assurer un haut niveau de qualité des solutions livrées et veiller à ce qu’elles satisfassent aux exigences d’affaires;
• Établir et assurer la mise en place et la promotion des meilleures pratiques, méthodologies et normes à l’intérieur de l’équipe de développement;
• Fournir un encadrement technique, un leadership pratique et une supervision constructive auprès de l’équipe;
• Collaborer de près avec les gestionnaires de produit (PO) ainsi que les autres membres de la direction pour bien comprendre les priorités de l’organisation;
• Être responsable de la livraison des résultats de ses équipes en s'assurant que les cérémonies et les principes Scrum soient respectés;
• Évaluer les besoins d’embauche et participer à la sélection des candidats;
• Assurer l’intégration des nouveaux employés au sein de son équipe et développer leur esprit de groupe et leur sentiment d’appartenance;
• Effectuer le processus de gestion de la performance des membres de son équipe en collaboration avec son supérieur;
• Contribuer l’évaluation des besoins de formation du personnel, faire du coaching et développer des plans de de carrière;
• Effectuer toutes autres tâches connexes en fonction de l’évolution des besoins de l’organisation, du département et du poste de gestionnaire du développement de produit.

Voici ce qu’il vous faut pour occuper ce rôle

• Diplôme d’études collégiales ou universitaires en informatique;
• Expérience de plus de 10 années portant sur la conception, l'architecture et le déploiement d'applications logicielles dont un minimum de 5 années dans un poste de gestionnaire d’une équipe de développement;
• Toute autre combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente sera considérée;
• Expérience en gestion de projet Agile / Scrum requise;
• Excellente maîtrise des processus et / ou des méthodologies de développement logiciel;
• Bilinguisme (anglais, français) à l’oral et à l’écrit est un atout.

Voici les avantages de travailler chez Sherweb

Sherweb, c’est d’abord et avant tout une culture où les besoins de notre clientèle sont au cœur de nos actions et sont soutenus par des Sherwebois engagés à vivre pleinement nos valeurs de passion, de travail d’équipe et d’intégrité.

Environnement de travail dynamique et flexible

• Une culture de travail amicale et diversifiée qui valorise l’inclusion et l’équité.
• De magnifiques bureaux pour se rassembler et collaborer (Sherbrooke et centre-ville de Montréal).
• Un écosystème et des outils technologiques de pointe.
• Une culture axée sur les résultats au sein de laquelle les nouvelles idées, les actions et le savoir-faire sont reconnus à leur juste valeur.
• Ajustement salarial annuel basé sur la performance.
• Des collègues généreux et bienveillants issus d’une multitude d’horizons professionnels et culturels.

Offre de rémunération globale flexible

• Une indemnité de vacances qui considère votre expérience antérieure.
• Des congés rémunérés disponibles dès le premier jour (vacances et congés mobiles).
• Un régime d’assurance collective flexible qui vous permet de choisir ce qui vous convient.
• Des options d’investissement flexibles.
• Une allocation mensuelle pour vous payer une partie de votre facture d’Internet résidentiel.
• Horaire flexible (35 à 40 heures par semaine).
• Heure de formations payées.

Possibilités de croissance illimitées

• Un plan de carrière qui offre des occasions d’apprendre et de grandir.
• Une proximité avec votre gestionnaire direct et des échanges francs et ouverts afin de soutenir votre développement.
• De multiples occasions de formation initiale et en cours d’emploi ainsi que des outils afin de suivre votre progression et de vous préparer à différentes perspectives professionnelles.

Et enfin, une vie sociale énergique (surnommée Sherweblife) grâce à un riche calendrier d’activités qui nous permet de tisser des liens en virtuel et en présentiel tout au long de l’année.

Motifs de l’exigence de l’anglais : Sherweb dessert des clients internationaux et la maitrise de l’anglais est le seul moyen d’assurer une prestation de service adéquate à nos clients.

Les tâches principales reliées à ce poste exigent des communications écrites et orales avec une clientèle anglophone et ce, 100% du temps.

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