Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien.

Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer.

Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Niveau d'emploi

NV-09À titre d’Intégrateur(trice) - TI, vous contribuez au pilotage des ressources matérielles, temporelles, technologiques et humaines dans le cadre de projets transversaux afin d'atteindre les objectifs visés dans les conditions de temps et de budget définies.

Vous analysez la faisabilité et l'opportunité du projet, définissez les plans d'action et les jalons et coordonnez les équipes de projets.

Votre rôle consiste à assurer la disponibilité des plateformes d’infrastructure physiques et virtuelles nécessaires à la livraison du projet à l’exploitation de la solution livrée.

Vous effectuez la supervision fonctionnelle et la coordination des contributeurs impliqués dans la livraison de l’axe infrastructure d’un ou de plusieurs projets importants, dans le respect de l’échéancier et du budget prévus.

Vous assurez la qualité des livrables, la performance et la mobilisation de l’équipe de contributeurs. La nature des dossiers et projets exige des connaissances étendues dans votre domaine d’activité.

Vous contribuez à la résolution de problèmes complexes, nécessitant une analyse et une connaissance détaillée du domaine d’affaires.

Les arrimages sont fréquents et vous êtes appelés à interagir avec diverses parties prenantes œuvrant dans des domaines d’expertise complémentaires.

La maîtrise des relations interpersonnelles devient alors une compétence essentielle.

Vous agissez à titre de référence et de personne-ressource auprès de votre unité, des équipes de travail et de la clientèle dédiée.

Responsabilités principales

Réaliser la planification des activités et l'estimation des coûts d'infrastructure du projet. Assurer la performance et la cohérence de la plateforme d'infrastructure avec les orientations établies

Effectuer la supervision fonctionnelle et la coordination des contributeurs impliqués dans la livraison de l'axe infrastructure incluant les fournisseurs externes.

Assurer la performance de l'équipe, le contrôle de la qualité du travail, l'identification des normes, des méthodes et des procédures à appliquer dans le cadre du projet

Agir à titre de responsable des plateformes d'infrastructure et de l'exploitation des environnements de certification et de production dans le cadre d'un projet.

Assurer un rôle conseil en matière d'infrastructure

Élaborer l'analyse des risques, les impacts et les stratégies afférentes afin de gérer le niveau de risque de l'axe infrastructure

Collaborer avec le chargé de contribution applicatif afin d'assurer l'arrimage du volet infrastructure avec le développement applicatif

Conditions particulières

Lieu de travail : Montréal ou Lévis, selon la préférence du candidat retenu. Le mode de travail s’appliquant au poste est le Mode hybride #LI-Hybrid

Nombre d’emploi disponible : 1

Profil recherché

Baccalauréat dans une discipline appropriée

Un minimum de quatre ans d’expérience pertinente

Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées

Pour les postes vacants disponibles au Québec, veuillez noter que la connaissance du français est nécessaire

Connaissance spécifique

Connaissance de Windows et Office 365

Compétences transversales Desjardins

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action

Compétences clés au profil recherché

Maîtriser les relations interpersonnelles, Planifier et coordonner

Lieu de travail

100, rue des Commandeurs Lévis

Non Syndiqué

Date de fin d'affichage

Famille d'emplois

Gestion de projets (GF)

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