Analyste Paie

Offre publiée le 2023-01-08

Aston Carter

Job description

Tes responsabilités*Sous la responsabilité du Coordonnateur paie, l’Analyste paie a pour mission de conseiller les partenaires d’affaires et les ressources des Services partagés RH en leur fournissant un diagnostic et des recommandations fondées sur une analyse de données permettant de résoudre efficacement les problématiques liées à la gestion de la paie au sein des unités.

Vous participez donc à l’atteinte des objectifs d’affaires de votre service en effectuant l’analyse, l’élaboration, l’implantation et le suivi des solutions préconisées par l’entreprise concernant le processus de traitement de la paie.

De ce fait, vous contribuez à offrir un service de qualité permettant de répondre efficacement aux besoins des partenaires d’affaires et d’optimiser le processus de rémunération en vigueur.

  • D’analyser efficacement les besoins et de rédiger précisément les requêtes en traitement de la paie.* D’appuyer l’équipe des opérations dans le processus de paie pour assurer l’exactitude des configurations et des données et la conformité législative.
  • Apporter des recommandations en tenant compte des besoins d’affaires, des applications existantes et de leurs répercussions sur les processus.
  • Effectuer les changements dans les systèmes de paie en collaboration avec le fournisseur.* Participer à la définition et à la conformité des différents outils nécessaires aux solutions proposées.
  • Participer au suivi et à l’assistance des solutions proposées.*En tant qu'Analyste paie, tu pourras faire rayonner tes qualités et tes compétences, notamment : DEC en admin ou comptabilité* Posséder l'accréditation PCP - un atout* Experience en paie* Soucis du detail, excellente maitrise de la suite Your responsibilities*Reporting to the Payroll Coordinator, the Payroll Analyst's mission is to advise business partners and HR Shared Services resources by providing them with a diagnosis and recommendations based on data analysis to effectively resolve problems related to payroll management within the units.

You will participate in the achievement of your department's business objectives by analyzing, developing, implementing and following up on the solutions recommended by the company regarding the payroll process.

In this way, you contribute to offering a quality service that effectively meets the needs of business partners and optimizes the current compensation process.

  • Effectively analyze the needs and write accurate payroll processing requests.* Support the operations team in the payroll process to ensure accuracy of configurations and data and legislative compliance.
  • Make recommendations based on business needs, existing applications and their impact on processes.* Make changes to payroll systems in collaboration with the vendor.
  • Participate in the definition and compliance of the various tools required for the proposed solutions.* Participate in the follow-up and support of the proposed solutions.
  • As a Payroll Analyst, you will be able to showcase your qualities and skills, including DEC in administration or accounting* PCP accreditation - an asset* Experience in payroll* Attention to detail, excellent knowledge of the suite À propos d'Aston Carter : Veuillez noter : Des fraudeurs essaient de se faire passer pour des employés d'Aston Carter.

Nous n'utiliserons jamais des services gratuits comme Gmail, Telegram ou WhatsApp pour communiquer avec vous et nouse ne vous demanderons jamais d'argent.

Aston Carter, une division d'Aerotek, est un fournisseur d'envergure mondiale de services de recrutement et de dotation de personnel pour les sociétés à la recherche de professionnels du milieu des affaires hautement spécialisés.

Aerotek est une société en exploitation d'Allegis Group, un fournisseur multinational de solutions en matière de talent.

Aston Carter s'engage fermement à offrir un service de premier ordre aux clients et aux professionnels du milieu des affaires dans un vaste éventail de disciplines, notamment la comptabilité, la finance, la gouvernance ainsi que la gestion du risque et de la conformité.

Avec plus de 60 bureaux en Europe, Asie et Amérique du Nord, Aston Carter offre une expertise locale, régionale et mondiale pour répondre aux besoins uniques de ses clients.

Reconnu "best of staffing" par nos clients et le talent que nous recrutons, Aston Carter s'engage à livrer un service hors pair a tous nos partenaires d'affaire.

Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada Québec) Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada Québec) About Aston Carter : Please Note : Scammers are posing as Aston Carter.

We'll never contact you via Gmail, Telegram, or WhatsApp and we'll never solicit money from you.Aston Carter is a distinguished global provider of recruitment and staffing services to companies requiring highly specialized business professionals.

As a Best of Staffing® Client and Talent leader, Aston Carter has an unrivaled commitment to delivering first class service to clients and business professionals across a variety of disciplines, including Accounting and Finance as well as Governance, Risk and Compliance.

With more than 60 offices across Europe, Asia Pacific and North America, Aston Carter provides local, regional and global expertise to drive value and meet our customers' unique needs.

Aston Carter is a division of Aerotek. Aerotek is an operating company of Allegis Group, a global talent solutions provider.

The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.

Personnel Placement Agency Permit Number : AP-2000486 (Canada Quebec) Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number : AR-2000485 (Canada Quebec)

1 hour ago